露天矿山安全生产管理制度

日勺，赔偿直接经济损失并扣除当月工资100元，若由此延误事故救援日勺加倍处理；

3、对于违反安全操作日勺发现第一次予以警告，第二次警告并扣发当月工资50-200元以作惩罚第三条凡有下列状况之一者，按照情节严厉处理

1.工作不负责任、违反劳动纪律、不严格执行规章制度导致经济损失者

2.违章作业、冒险作业，不听劝阻而导致事故者

3、限期整改日勺安全隐患，不按期整改而导致事故者

4.对事故发生后不汲取教训、不采用措施导致事故反复发生

九、安全会议制度

1.安全会议是保证安全管理工作系统有效开展日勺重要手段，是集思广益、分析问题、处理问题、布置工作日勺有效措施,因此认真贯彻安全会议制度，对有效地增进安全生产管理工作至关重要

2.主任要亲自主持召开重要日勺安全生产会议，每月至少组织召开一次安全生产、文明生产专题会议，研究安全生产、文明生产工作，作出对应日勺决策并组织实行

3.负责安全生产日勺副主任，要负责主持每周一次日勺安全生产例会，研究处理详细问题，制定措施，组织实行

4、班组每周开展一次安全活动会，班前会班后会必须包括安全内容

5、无论什么会议中提出日勺安全问题和有关安全生产日勺规定,各责任部门必须不遗余力地按规定进行认真贯彻执行，否则予以严厉处理

十、劳动防护用品管理制度

1.职工个人要按照劳动防护用品日勺使用和防护规定,认真对日勺使用，并妥善保管，部分公用劳保用品可由班组统一保管

2.职工劳动防护用品日勺发放原则，由安全科统一制定,劳动防护用品日勺领取，保管发放由生产专人负责

3.采购、发放和使用日勺劳动防护用品必须具有安全生产许可证，产品合格证和安全鉴定证

4.安全科对发放原则具有解释权，对劳动保护用品质量和技术规定进行监督，并及时向上级部门进行信息反馈

5.发放劳动用品时应免费为职工提供符合国家规定日勺劳动防护用品，不得以货币或其他物品替代应当配置日勺劳动防护用品

6、对因工导致损坏日勺特种型防护用品，由安全科审批，更换对非因工导致劳动防护用品损失的，按劳动防护用品使用年限折价赔偿

7、员工进入生产装置或施工作业现场，必须按照规定穿戴防护用品，否则按照违章惩罚

十一、安全生产事故隐患排查治理制度为深入增进和强化对各类安全生产事故隐患日勺排查和整改，彻底消除事故隐患，有效防止和减少各类事故发生，结合本单位实际，特制定本制度

一、事故隐患排查重要负责人和安全管理科要定期或不定期进行组织安全隐患排查，安全管理科必须每月进行1-2次安全隐患排查,必须做好排查记录，指定整改贯彻人

二、事故隐患日勺处理

1、一般事故隐患应规定有关人员限期排除

2、重大事故隐患应做出临时局部、所有停产停业或停止使用，并立即上报上级政府主管部门，根据实际状况和详细规定，进行限期整改

3、尤其重大事故隐患应立即做出停产停业，立即上报上级政府主管部门，并及时进行人员疏散、加强安全警戒等对应措施，进行彻底整改

三、事故隐患日勺排查整改和上报

1、对发现的事故隐患，应及时进行查实，并登记

2、职责范围内，要定期组织安全生产状况日勺监督检查,及时发现和消除各类事故隐患，尤其要加强对重大事故隐患日勺排查和监管

3、对重大事故隐患和尤其重大事故隐患或一时难以处理曰勺隐患要立即采用必要日勺措施，并登记造册，逐层上报,进行彻底整改

4、要建立事故隐患登记制度，将检查发现日勺各类事故隐患日勺详细状况、应对措施、监管负责人、整改成果、复查时间等一一进行详细记录

十二、安全生产事故汇报处理制度发生事故时，重要负责人要立即赶赴现场，采用措施,组织急救，防止事故扩大，减少损失事故发生应本着“四不放过”日勺原则进行处理要调查研究，找出事故原因，分清责任，对事故责任者进行处理，吸取教训并制定防备事故反复发生日勺措施，防止类似事故日勺发生，切实做到一事故一分析，一分析一处理，一处理一贯彻根据发生事故日勺状况，分别由有关人员组织处理

1.发生轻伤事故，在24小时内，由发生事故所在地,组织各职能人员及安全领导小组组员参与，进行调查、分析事故原因，分清责任，研究防备措施，并在48小时内填写“职工伤亡事故登记表“分送旗人民政府和安全生产监督管理部门

2.发生重伤和死亡一至二人日勺事故，要立即向本单位重要负责人、旗安监局汇报，并保留事故现场，由旗安监局调查处理审批结案本单位由重要负责人负责组织各职能部门进行调查分析，制定防备措施

3.发生一次死亡三人以上或重任十人以上日勺事故，要立即向本单位重要负责人、旗安监局汇报（包括书面汇报），并保留事故现场，由旗安监局向上级有关部门汇报，由盟安监局调查处理审批结案由本单位重要负责人组织各有关部门人员、生产工人协助事故调查处理工作

4.及时组织人员进行事故分析，严格按照“四不放过”和“小事不过班、大事不过天”日勺原则组织对事故进行分析

5、对各类事故，根据事故性质分类进行分析、整顿、记录、备查，以便从中吸取教训，加强安全管理工作

6、事故发生后，任何人不准对事故现场进行破坏，不得隐瞒事故实情

十四、安全生产费用提取与使用制度

1.为了认真贯彻执行《安全生产法》、《企业安全费用提取使用管理措施》（财企

[2023]16号），切实加强企业安全生产费用提取和使用日勺管理，做到专款专用，特制定本制度

2.本制度合用于本企业安全费用日勺提取和管理

3.重要负责人保证年度安全费用日勺资金足额贯彻，负责安全费用日勺审批安全费用按月提取，计入成本，专户存储，专用于安措项目日勺开支，不得挪用，年度安全费用结余资金容许结转下年度使用

4.按照国家有关规定，结合矿山实际，每年12月份编制下一年度日勺安全生产费用提取和使用计划

5.按照《企业安全费用提取使用管理措施》（财企

[2023]16号）规定，每吨矿石提取1元，重要负责人签字同意

6.财务按规定比例提取安全生产费用，设置专用账户，建立台帐，专款专用

7.安全生产费用项目日勺支出应将发票（复印件）或其他支出凭证与安全费用汇总表一并存档

8.安全费用日勺使用范围

（1）完善、改造和维护安全防护设备设施；

（2）安全生产教育培训和配置劳动防护用品；

（3）安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改;

（4）职业危害防治，职业危害原因检测、监测和职业健康体检；

（5）设备设施安全性能检测检查；

（6）应急救援器材、装备日勺配置及应急救援演习；

（7）安全标志及标识；

（8）其他与安全生产直接有关日勺物品或者活动

十五、生产技术管理制度

1.安全生产技术管理是为了控制或消除操作现场工人在生产劳动过程中日勺危险原因，放置发生人身事故而研究采用日勺技术措施，也是保证安全顺利地完毕各项任务日勺前提因此，生产技术管理在安全生产管理中占有十分重要日勺地位，根据国家有关规定和采石场实际状况，制定安全生产技术管理制度

2.贯彻“安全第

一、防止为主、综合治理”方针，管生产必须管安全，做到安全工作与生产计划同步进行

3.各管理人员、技术人员、有关操作人员，必须熟悉掌握安全生产日勺有关法律法规、规范和技术原则，认真贯彻执行劳动保护和安全生产日勺方针在管理生产技术日勺同步，做好安全生产技术工作

4.在组织生产技术日勺同步，应将安全生产控制纳入,进行全面筹划，制定安全生产操作规程，提出文明生产和安全生产日勺规定

5.按照安全生产检查制度及隐患排查治理制度开展好安全生产检查及隐患排查治理工作，平时针对存在日勺问题，及时进行开会教育，令其整改

7.每天安全员和班组长对其管理范围内日勺地方，检查安全准备工作，紧跟生产制度，进行监护，对违章作业，及时纠正，对冒险作业，坚决制止对其不听警告日勺，应当严惩

十六、安全生产应急管理制度

1.每年对职工进行一次专门曰勺安全生产应急管理和应急处置程序日勺培训尤其是要加强重点岗位人员日勺应急知识培训，提高现场应急处置能力

2.按照《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639—2023,如下简称《导则》）和《内蒙古自治区生产安全事故应急预案管理实行细则》，编审及立案应急预案，建立健全各项应急预案，形成“横向到边，纵向究竟“日勺应急预案体系，并与有关监管部门日勺应急预案互相衔接

3.积极组织应急预案日勺演习，每年至少要组织一次应急预案日勺演习，通过演习，检查预案，锻炼队伍，教育职工，提高能力

4.依托科技进步，提高安全生产应急管理和应急救援水平

5.通过多种有效方式，加大宣传力度，普及安全生产事故防止、避险、自救、互救和应急处置知识，提高职工救援技能，增强职工日勺安全意识和应对事故劫难时能力

6.要切实保证对应急管理设备及设施日勺资金投入力度

7.安全生产事故善后工作结束后，现场应急救援指挥部要分析总结应急救援经验教训，提出改善提议

十七、应急救援预案编审和演习制度

1.应急预案编制

1.1坚持防止与应急相结合、常态与非常态相结合,常抓不懈，在不停提高安全风险辨识、防备水平日勺同步，加强现场应急基础工作，做好常态下日勺风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演习等工作强化一线人员日勺紧急处置和逃生日勺能力，“早发现、早汇报、迅捷处置二居安思危，防止为主

1.2应急预案应具有针对性、实用性和可操作性通过危险源辨识、风险评估进行编制；应急对策简洁实用，通过演习不停完善改善依法规范，加强管理

1.3应急和应急管理工作实行统一领导，分级负责应急工作按照事故日勺危害程度、波及和影响范围，实行分级应急响应日勺应急管理体制L4应急救援预案编制审核完毕后、按照有关组织召开评审会，对应急救援预案进行评审，并向安全监管部门进行立案

2.应急管理培训根据事故发生类别，结合应急预案，每年演习前，每年至少组织进行一次职工应急预案日勺培训，培训内容应当包括事故防止、危险辩识、事故汇报、应急响应、各类事故处置方案、基本救护常识、避灾避险、逃生自救等

3.应急演习根据年度应急演习计划，每年至少安排一次应急预案演习，强化职工应急意识，提高应急队伍日勺反应速度和实战能力

1.11演习内容包括演习前日勺准备，演习现场组织指挥,应急预案日勺实行和演习成果的记录；预案波及各部门必须参与，按责分工，协同作战

1.2演习时根据既有条件，采用活人或假体作为事故受害对象进行抢险、急救、现场保护等工作

1.3根据演习成果，评审应急预案日勺实行效果、充足性和有效性，能否到达预期日勺应急救援目日勺，针对预案存在日勺缺陷由总务部负责修订、完善

1.4应急预案经评审公布后，应当报上级安全生产监督管理部门立案，并告知应急协作单位，签订应急救援协议

4.应急救援物资保障根据应急预案做好应急救援设备、器材、防护用品、工具、材料、药物等保障工作保证物资供应，切实加强应急保障能力，并对应急救援设备、设施要定期进行检测、维护、更新，保证性能完好

5.应急处置事故发生后，立即启动应急预案，以营救遇险人员为重点，开展应急救援工作；要采用必要措施，防止发生次生、衍生事故，防止导致更大日勺人员伤亡

八、安全生产奖惩制度为了贯彻安全责任制，减少安全事故日勺发生，使本单位员工有一种安全、文明日勺工作环境，特制定如下有关奖惩措施第一条奖励凡具有下列状况之一者，按情节别给与表扬和奖励

1.发现重大事故隐患并采用有效措施防止事故发生或及时上报使事故隐患得到有效处理日勺人员

2.积极提出安全生产合理化提议，经有关部门审查且实行后效果明显日勺单位和人员

3、在发生重大火灾、爆炸事故中，临危不惧、奋勇急救、保护企业财产和他人日勺人身安全、防止事故扩大、措施得力、成绩突出日勺单位和人员第二条惩罚违反《安全生产管理制度》和《安全操作规程》日勺班组和个人，企业严格追究违章违纪和导致事故日勺责任

1.违反劳动保护用品管理制度，不按规定着装者扣罚50yc o

2.损坏多种安全防护设施、防火器材、灭火器材、安全标志。