2024年职场充电书籍

年职场充电书籍推荐2024职场充电书籍推荐导语青春是一本翻开就合不上的书职场是成长最好的教科书除去睡觉的时间，在公司的时间可能比在家还多；和同事相处的时间，多过朋友，至家人谁的职场不委屈，我们每一个都是这样过来的不用羡慕别人的房子车子，皮包鞋子；只要努力，这些所有的一切，岁月都会带给你以下是我为大家精心整理的职场充电书籍推荐，欢迎大家参考！

1、奇特的一生时间管理类简介及推荐理由奇特的一生讲述的是柳比歇夫的一生―-柳比歇夫是一个博学的人历史，宗教，数理，农业经济，乃至哲学，他都如数家珍，他做了那么多事，贡献了那么多思想，他的时间和效率是如何平衡的呢柳比歇夫的日记和规划，他的信念，他所采用的时间统计法和总结法……本书都有提到，你可以把他当做一本名人传记故事来看，也可以从中借鉴很多方法经验，尤其在时间管理方面，常常抱怨时间不够的人也许更能有所领悟，也可以从故事里了解到探索自己能力的极限是件多么有意义的事情节选……大多数人不想超越自己可能性的极限；他们一辈子也不想试着了解他们能干些什么，不能干些什么就在这未写的和未做的里面在未犯的错误中间在回避了的冒险甚至羞辱中间，可能就隐藏着真正伟大的发现在这里隐藏着自我发现，那是可以肯定的……〃

2、重来Rework商业思维类简介及推荐理由大多数同类型的书会给你相似的建议写一份商业计划，发现商机，突破竞争等等等等，如果你仍然想看这样的书，那么请把本书放回书架《重来》会告诉你一种更好，更快，更简单的通往商业成功的方法你将会知道为什么有些计划实际上没有那么有效，为什么你实际并不需要外部投资者，并且，为什么你终于可以不用管那些该死的竞争了事实上，你需要的往往没有你认为的那样多，你不需要成为一个工作狂，并在会议和策划上花费大量的时间你真正需要的是停止毫无意义的谈论并立刻开始工作本书会告诉给你方法你将会知道怎么变得更有效率这本书的章节都很短小，作者提出的论点虽然略微带主观色彩，但因为是其亲身经历也比较新颖，在纠正一些想法上比较有意义节选……事实上，不管你创办的是什么类型的企业，都要尽可能少花别人的.钱花别人的钱听起来很美，实际上是你落入了圈套……

3、革新游戏Game Storming创新思维训练简介及推荐理由灵感不会无缘无故的就涌现出来，但可以试着创造一个有助于创造性思维产生的环境在公司里应该怎么做呢答案就是革新游戏这本书包含了超过80个游戏去帮助你打破阻碍，有效沟通并且想出积极的思维策略编辑团队研究了世界上最具有创意的团队是怎样高效合作和创新的这本书就将这些游戏的合集带到了平常的办公场所，让我们知道革新游戏是为什么并且怎样运作的如通过角色扮演游戏提高对经验的理解；缩短会议时间能让思维更高效；分析问题的根源找至懈决问题的捷径

4、认同感用故事包装事实的艺术故事思维简介及推荐理由〃我们无法通过智力去影响别人，情感却能做到这一点〃----亚里土多德本书以故事思维在品牌传播过程中的作用为切入点，重新发掘了故事的潜在力量故事不仅是一种艺术创作方式，更是一种异于逻辑和数据的思维模式，这种模式可以塑造一种深层次的认同感，从而适用于日常社交、职场管理、市场营销等领域节选……赤裸的事实走过很多个村庄和城镇，但人们咒骂并赶走了他，他因此伤心懊恼故事很受人们欢迎，他十分同情事实的遭遇，便把自己华丽的外衣借给了事实并告诉他〃没人愿意看见赤裸裸的事实，即便你袒露了真实的自己〃，穿上外衣的〃事实〃回到小镇，结果受到了热情的欢迎,从此〃事实〃和〃故事〃成了最好的伴侣……

5、理解未来的7个原则远见力的培养简介及推荐理由〃别人恐惧时你要贪婪，别人贪婪时你要恐惧巴菲特在我国文化中，高瞻远瞩是一个很好的褒义词，很多成功者身上十分重要的素质也就是所谓的远见力而本书作者认为〃远见力〃是一种可以开发、细化、强化的技能，理解未来就是理解趋势趋势有硬趋势和软趋势之分，硬趋势是未来的定数，软趋势是未来的变数这两者有何区别又如何区分呢我们又应该如何培养自己的远见力呢？学会看见未来，我们才知道现在应该怎么做希望你能在书里找到满意的答案节选我们总在收拾烂摊子，总是火烧眉毛，哪儿有时间认真审视未来？但就是因为没时间，才要特别匀出时间把它放进日程里，跟自己约好洞察未来，那毕竟是你的下半辈子，每周抽出一个小时，不值得吗

6、横向领导力团队领导简介及推荐理由职场里需要和他人合作的机会十分常见，也许对很多人来说，融入团队是件很难的事情，尤其，是当你并不拥有团队中的决策权时本书可分为三个部分来解决以上问题第一部分，真正的领导；；不需要职位第二部分，做对5步，团队就是你的了第三部分，做更好的领导本书的核心内容也可概述为如何在没有领导权的时候才是高团队的参与度和合作效率当然,另一方面而言，在没有绝对领导权的时候就可以促进团队更好的合作，那么自然会有给予你领导权的机会很快来临的节选对于你来说，你自己的行为是最容易改变的要想让其他人发挥出更大的力量，你自己必须先发挥出更大的能量如果你的工作方法井井有条，你就可以更好地帮助他人工作本文来源网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢!。