2024年罚款通知范文

年罚款通知范文2024罚款通知范文在快速变化和不断变革的今天，能够利用到通知的场合越来越多，通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文，布置工作与周知事项时所用的一种下行公文如何写一份恰当的通知呢？下面是我精心整理的罚款通知范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助罚款通知范文1各同事根据中华人民共和国卫生部令第号《公共场所卫生管理条例实施细则》，第二章，第十八80条室内公共场所禁止吸烟规定，结合公司实际情况，规定办公室内禁止吸烟，若再发现有任何员工违反此规定，将首次直接罚款元，第二次处罚元，第三次公司有权认定此行为严重违反100500公司规章制度且造成恶劣影响，在此情形下，公司有权解除劳动关系（并不予任何赔付）为规范管理，请各位同事能够规范自己的日常行为，认真遵守公司各项规章制度本通知自下发之日执行」匕京限公司XXXXXXXXXXXX年月日20xx0115罚款通知范文2各位员工我公司员工在上班时光抽烟操作机床，严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定，同时XX存在严重的安全隐患根据相应规定，为此公司决定对员工处以元罚款，以此告示，望XX XX以戒之期望全体员工引以为戒相互监督，共同遵守公司各项管理制度！特此通告！人事行政部年月日xx X xx罚款通知范文3员工姓名,现任公司外联部专员,年月日时，经公司领导发此刻公司占用工xx20xx61614作时光浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律、为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，（罚款金额元从当月工资扣除）以兹警告、期望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪1律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献！特此通知！公司xx年月日20xx616罚款通知范文4兹有开幅定型甲班员工，于年月号，在没有办理任何请假手续的情况下，私自不来20xx312上班，严重违反了车间规章制度，对于这种不良行为，车间决定给予员工元的经济处罚！X100同时提醒其他员工，有任何事情必须到当班班长那里请假，在得到批准的情况下，方可不来上班！开幅定型车间主任XXX罚款通知范文5年月日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失、经查，此次事20xx xx xx xx故系人为失误所导致、为了规范员工生产行为，提高员工作业职责意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失、此次事故职责人及赔偿金额如下、事故直接职责人元；1XX,XXX、事故间接职责人、各元；2xx xx,xx、经理、副经理对事故负有领导管理职责，各元3xx xx xx望各位同事引以为戒，特此通知、有限公司XX年月日20xx xx xx罚款通知范文6由于两位员工，在年月日上班时间违反公司规定，擅自在非吸烟区抽烟，XXX.xxx20xx xx xx给公司带来不良的影响现根据公司有关规定研究决定给予警告处分一次，并处罚款元，希望广XX大员工相互转告，引以为戒望、两位员工见通知后日内，到财务室缴纳罚款，逾期不XXX XXX3交，将从下月工资中自动扣除，特此通知（落款）XXX年月日20xx xx xx罚款通知范文7员工姓名黄现任公司外联部专员，年月日时，经公司领导发现在公司占用xx,20cx61614工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，（罚款金额元从当月工资扣除）以兹警告1希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献特此通知北京信息技术有限公司罚款通知范文8因为食堂管理人工作态度不端正、工作不负责玩忽职守致使公司食堂物品丢失情况严重，通报批评经研究对食堂负责人除以元罚款，并记处分xx XX要求今后加强管理，杜绝类似事件发生领导签发XXX年月日20xx xx xx罚款通知范文9XXX:经对你（单位）年月日提出的延期（分期）缴纳罚款申请研究，根据《中华人民共XX XX XX和国行政处罚法》第五十二条规定，批准你（单位）暂缓（分期）缴纳我局XX年月日作出的’《税务行政处罚决定书》（税罚（）号）中所处以的罚款（大写）XX XX X XX XXX（）¥XX（以下内容区分暂缓或者分期缴纳的情形选择性填写）经批准暂缓缴纳的罚款”艮你（单位）于年月日前缴清XX X经批准分期缴纳的罚款，限你（单位）于年月日前分期缴清XX XXXXX具体缴纳时限和金额为

（一）年月日前缴纳（大写）（）;x XXXX¥

（二）年月日前缴纳（大写）（）;x XXXX¥（三次年乂乂月乂乂日前缴纳（大写）（）;¥税务机关（印章）年月日20xx xx xx罚款通知范文10全体员工,于月日工作中发生违纪（违规）事项，违反了单位规章制度，为警示本人，经xxx Xxxxxx研究，作出对该同志罚款元决定，期望全体员工以此为戒xx公司XX部门名:XX日期年月日XXXXXX罚款通知范文11员工姓名黄哲，现任公司外联部专员，年月日时，经公司领导发此刻公司占20XX61614用工作时光浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，（罚款金额元从当月工资扣除）以兹警告1期望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献特此通知公司XX年月日20xxxxxx各部门同事年月日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失经查,此次事故20xxxx Xxx系人为失误所导致为了规范员工生产行为，提高员工作业职责意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失此次事故职责人及赔偿金额如下、事故直接职责人，元；1XX、事故间接职责人、，各元；2xx、经理、副经理对事故负有领导管理职责，各元3xxxxxx望各位同事引以为戒，特此通知有限公司XX年月日XXX罚款通知范文13XXX:本机关于年月日发出号行政处罚决定书，要求你（单位）于年月20xx XXXX xxxx20xxxxXX日前将罚款缴至因你（单位）至今未履行该处罚决定，现要求你（单位）立即缴纳罚款，并XXXX根据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条第

（一）项的规定，每日按罚款数额的加处罚款加处的罚款由3%代收机构直接收缴安全生产监督管理部门（公章）本文书一式两份一份由安全生产监督管理部门备案，一份交被通知当事人年月日20xxxxxx各部门、车间关于年月日晚左右车间员工、、、与在宿舍发生争执、打20xx42911:40xxx xxx xxx xxxxxx架事件的调查和处理通告如下

一、事件调查年月日晚，员工未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层20xx429xxx、等也在宿舍喝酒，约分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，、XXX XXX11:30XXX等人冲进宿舍欧打外来人员，维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开XXX XXXXXX

二、处理结果根据公司管理制度相关规定，对造事职责人处理如下如下、严重违反公司规定晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的‘主要原因，给予罚1XXX款元,立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置；

12000、在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款元,留厂查2xxx.xxx1000看一个月后再处理、、在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款元，留厂查3xxxxxx800看一个月后再处理、当班保安基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款元，后勤主管4xxx20xx XXX对宿舍管理监管不力,罚款元20xx、即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给5予罚款元处罚

500、即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款元并开除出厂的处罚，同时61000将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置！期望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报！行政部年月日20xxxxxx罚款通知范文15各位员工我公司员工在上班时光抽烟操作机床，严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定，同时存在严重的安全隐患根据相应规定，为此公司决定对员工处以元罚款,以XX此告示，望以戒之期望全体员工引以为戒相互监督，共同遵守公司各项管理制度！特此通告！人事行政部年月日20xxXxx本文来源网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！。