乡村医生公共卫生服务绩效考核

市乡村医生公共卫生服务XX绩效考核算施意见为深入加强乡村医生管理，提高乡村医生公共卫生服务质量和效率，更好地为农村居民服务根据省政府《有关基层医疗卫生机构实行基本药物制度改革日勺若干意见》《XX省乡村医生考核措施实行细则（试行）》和《XX省乡村医生公共卫生服务绩效考核指导意见（试行）》制定本实行意见

一、指导思想以科学发展观为指导，坚持以人为本，逐渐建立科学日勺乡村医生公共卫生服务绩效考核体系，深入调动乡村医生承担公共卫生服务工作日勺积极性，不停提高农村居民日勺健康水平

二、工作目日勺附件1XX市2023年乡村医生公共卫生服务绩效考核算施细则项目考核内容分值考核措施考核记录得分

1.宣传建立居民健康档窠的意义，协助乡镇卫生未开展建档工作不得分，建档率每院、小区卫生服务中心入户为居民建立健康档案，10分下降1%扣2分健康档案建档率达30%以上抽查20份健康档案，未及时更新信

2.根据复诊信息及时补充记录，完善居民健康档息资料的1,1份扣0・5分,扣完为止案U勺信息资料2分

一、建立居民健康档案（15分）未配合开展工作不得分，工作不力

3.配合乡镇卫生院、小区卫生服务中心组织辖区1分酌情扣分居民参与疾病筛查、健康体检等档案缺1份不得分，未分类管理扣

4.档案保管恰当，分类管理，应用以便2分1分

1.发放印刷资料，包括健康教育折页、处方、手查阅资料，少一种扣0・5分，扣为册等，不少于12种2分为止

二、健康教育（6分）2•至少设置健康教育宣传栏一块，宣传内容每无宣传栏不得分，内容更新少一次季度至少更新一次2分扣

0.5分

3.每两月举行一次健康教育征询活动或知识讲少一次扣

0.2分，扣完为止1分座,

4.健康教育资料完整查阅资料，资料不完整酌情扣分1分

1.及时掌握辖区出生人口信息，及时发现流感人无常住或流感人口中小朋友登记花口中的小朋友，进行登记，并报送乡镇卫生院或名册不得分，信息未及时报送酌情扣2分小区卫生服务中心分未协助告知适龄小朋友接受防止接

2.及时搜集、传达防止接种信息，协助乡镇卫生种一次扣1分，发现一次对疑似防止院、小区卫生服务中心告知适龄小朋友接受防止2分接种异常反应未及时汇报扣1分

三、防止接种（7分）接种及时汇报疑似防止接种异常反应缺一次扣1分，迟到一次扣0・5分

3.准时参与乡镇卫生院、小区卫生服务中心组织2分口勺例会等

4.协助开展入学、入托查验证及补种工作1分未协助开展工作不得分

1.熟悉传染病日勺汇报规范，做好传染病和突发无传染病和突发公共卫生事件登记公共卫生事件登记、汇报法定传染病及时汇报本扣1分，发现一次法定传染病未及3分率达100%o时汇报不得分

四、传染病汇报和处理（8分）

2.参与、配合传染病防控、公共卫生突发事件的2分不参与、不配合不得分处置、重点传染病个案调查

3.协助做好结核病和艾滋病患者的有关工作1分未协助开展工作不得分

4.协助进行疾病控制、妇幼保健等有关公共卫生未协助开展工作不得分，信息迟报数据日勺搜集，准时上报有关信息报表2分一次扣0・5分

1.熟悉、掌握常见慢性非传染性疾病知识（重点现场提问，对有关知识不熟悉酌情为高血压、糖尿病、精神疾病等防病知识），接扣分查门诊日志，抽查20名35岁受居民征询；实行35岁以上居民首诊测血压，测3分以上患者首诊病人测血压状况，每下量血压率达50%以上降1%扣

0.5分

2.配合乡镇卫生院、小区卫生服务中心组织辖区1分不配合开展工作不得分居民参与慢性病筛查等

五、慢性非传染性分别抽查10名高血压、糖尿病患者疾病管理（10分）随访服务记录，核查与否每年4次以

3.对确诊的高血压、糖尿病患者开展每年4次时上日勺随访记录，发现一例未按规定定期随访，问询病情，对用药、饮食等进行健康4分进行随访扣1分，记录不完一例扣指导

0.5分

4、建立本村高血压、糖尿病患病基本状况登记本，查阅资料，少一项登记扣1分档档案管理资料齐全2分案资料不完整酌情扣分未建立本村孕产妇信息登记本，不

1.建立本村孕产妇信息登记本，及时发现孕妇，能掌握孕妇人员状况不得分不协助

六、孕产期保健（8配合乡镇卫生院或小区卫生服务中心建立孕产妇4分开展建立孕产妇保健手册工作酌情分）保健手册扣分

2.做好孕初期随访，积极宣传孕产期保健基本知识，指导、动员孕妇准时产前检查动员孕产妇1分工作开展不力酌情扣分进行住院分娩未协助开展工作不得分，工作开展

3.协助开展产后访视和母乳喂养、性保健、避孕2分不力酌情扣分等方面的指导

4.孕产妇档案管理资料齐全查阅资料，资料不完整酌情扣分1分不能及时掌握本村新生儿信息不得

1.及时掌握辖区新生儿信息，配合乡镇卫生院或分，未协助开展建卡工作酌情小区卫生服务中心建立小朋友保健手册2分扣分

七、小朋友保健（

82.协助开展新生儿访视及生长发育监测2分未协助开展工作不得分分）

3.积极宣传小朋友保健知识，协助开展小朋友系统管理2分未协助开展工作不得分

4.小朋友档案管理资料齐全2分资料不完整酌情扣分

1.掌握辖区内老年人口信息对本村65岁以上老对本村65岁以上老人未登记建卡不3分人进行登记建卡得分

八、老年人保健（6分）

2.告知辖区内65岁以老人到乡镇卫生院、小区卫1分未协助开展工作不得分生服务中心参与体检

3.协助开展老年人健康管理，予以健康征询指导、未协助开展工作不得分，资料不完随访和干预2分整酌情扣分不能掌握本村重性精神病人信息不

1.掌握本村重性精神病人信息，协助乡镇卫生院、得分，未未协助开展建卡工作酌情不小区卫生服务中心做好登记建卡工作3分得分

九、重性精神疾病

2.协助对重性精神疾病患者进行随访，督导患者未开展不得分，随访记录不完整酌管理（7分）服药，鼓励和协助病人进行生活功能康复训练，2分情扣分指导患者参与社会活动

3.协助做好危重状况紧急处理及转诊2分未协助开展工作不得分

1、上岗乡村医生明确岗位职责，具有专业资质发现一人未经执业注册或在非执业1分注册地上岗不得分实地查看，少一项扣0・5分，有制

2.村卫生室工作制度、基本公共卫生服及有关制1分度未上墙酌情扣分度及乡村医生职责上墙

十、村卫生所管理

3、有完整日勺门诊日志、有关工作记录，处方书无门诊日志不得分，门诊日志不完（10分）写符合规范规定2分整、处方书写不规范酌情扣分

4、配置和使用国家基本药物，不滥用抗生素、激随机抽查20张处方，每超过5%扣1素门诊抗生素2联及以上联用处方不超过20%,2分分药房到达规范化规定

5、参与新农合宣传发动、筹资等，配合做好参合实地查看，问询村民，开展不好酌农民医药费用报销公告1分情扣分

6.准时参与卫生局及卫生院（小区卫生服务中心）查阅资料，缺一次扣0・5分组织的业务培训1分

7、完毕上级交办的其他指令性任务，及时记录、未准时完毕任务不得分，卫生信息汇总，上报卫生信息2分漏报、迟报一次扣1分

1.协助卫生行政部门做好各项重大公共卫生服务未协助开展工作不得分，工作开展口勺宣传、发动和组织工作2分不力酌情扣分未开展叶酸增补工作不得分，对领取叶酸的妇女无登记造册扣1分，信

十一、重大公共卫

2、对领取叶酸的妇女造册登记，做好叶酸发放、2分息未准时上报一次扣1分，资料不完生（5分）随访、指导服药工作，准时上报有关信息整酌情扣分

3、协助开展低保妇女免费妇科病检查工作，及时告知本村低保妇女参与妇科病普查1未协助开展工作不得分居民对该乡村医生提供H勺基本公共卫生服务内随机问卷调查10人，满意度每下降

十二、居民满意度容、服务态度、服务质量、服务可及性的满意程10分10%扣5分评价（10分）度，满意度不不大于70机督促指导乡村医生认真履行公共卫生服务职能，规范服务行为，在农村居民获得公共卫生服务日勺同步改善乡村医生日勺待遇，增进农村三级卫生保健网络的可持续发展

三、基本原则

（一）坚持公平、公正、公开日勺考核方式，考核成果向社会公告，接受群众监督

（二）坚持定期考核与不定期督查相结合

（三）坚持奖优罚劣，以考兑补建立乡村医生绩效考核制度，根据乡村医生承担公共卫生服务任务日勺完毕状况，发放补助

四、考查对象及考核内容

（一）考查对象依法获得乡村医生执业证书，在村级医疗卫生机构执业，经卫生局确认并承担辖区内居民公共卫生服务任务日勺乡村医生

（二）考核内容以乡村医生完毕公共卫生服务任务状况、参与公共卫生管理和群众满意度等为重要考核内容详细如下:

1.建立居民健康档案以妇女、小朋友、老年人、残疾人、慢性病人等人群为重点，协助乡镇卫生院为辖区居民建立统

一、规范日勺居民基本健康档案，并逐年完善

2.健康教育向居民提供健康教育宣传和征询服务，设置健康教育宣传栏并定期更新内容，对辖区居民开展健康知识讲座等健康教育活动

3.防止接种协助组织适龄小朋友到乡镇卫生院（小区卫生服务中心）接种及配合做好登记工作等

4.传染病防治和突发公共卫生事件汇报及时发现、登记并汇报辖区内发现日勺传染病病例和疑似病例以及食物中毒等突发公共卫生事件，参与现场疫点处理

5.慢性非传染性疾病管理工作逐渐完毕辖区内确诊日勺高血压和糖尿病患者日勺登记管理，定期进行随访，并进行必要日勺健康指导

6.孕产妇保健及时发现孕妇，动员其到乡镇卫生院或小区卫生服务中心建立孕产妇保健手册，定期接受孕产妇保健管理；进行孕期营养、心理等健康指导，协助追踪高危孕产妇，动员孕妇住院分娩；开展产后访视和母乳喂养指导，理解产后恢复状况并对产后常见问题进行指导

7.小朋友保健开展新生儿访视，动员28-42天日勺婴儿监护人到乡镇卫生院或小区卫生服务中心建立小朋友保健手册，定期接受小朋友系统保健管理；积极宣传小朋友保健知识和开展必要日勺健康指导

8.老年人保健协助对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险原因调查和一般体格检查，提供必要日勺健康指导

9.重性精神疾病管理协助对辖区重性精神疾病患者进行登记管理；在上级专业人员指导下对在家居住日勺重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导

10.村卫生所管理执行卫生行政部门日勺各项政策措施状况以及各项卫生政策宣传工作n.各类卫生信息登记、记录、汇报

12.居民满意度评价

五、考核措施和程序

（一）市卫生局成立乡村医生考核工作委员会，负责组织全市乡村医生考核工作，委员会设置考核办公室，办公室设在市卫生局基妇股，详细负责对考核工作进行管理、贯彻与监督,并将考核工作状况审核汇总后进行上报

（二）各乡镇卫生院、小区卫生服务中心成立以院长（主任）为组长日勺考核工作小组，负责对辖区内村卫生所承担公共卫生服务任务日勺乡村医生进行考核采用查阅资料、现场考察、抽查核算、入户调查等方式进行

（三）市卫生局在乡镇卫生院和小区卫生服务中心考核日勺基础上，组织考核小组进行抽查复核，客观、精确评价乡村医生承担的公共卫生工作考核成果作为发放乡村医生承担公共卫生服务补助日勺根据

六、考核时间

（一）各乡镇卫生院、小区卫生服务中心对辖区内乡村医生日勺考核每六个月进行一次，考核成果应在本乡镇（小区）和对应行政村公告分别于每年日勺6月10日、12月10前将六个月和年终考核成果上报局基妇股

（二）市卫生局每六个月随机抽查20%日勺行政村进行复核,上六个月复核在6月20日前完毕，下六个月考核在12月20日之前完毕

七、考核成果应用和经费补助

（一）考核根据《邵武市乡村医生基本公共卫生服务绩效考核算施细则》进行评分，总分100分考核成果分为四个等次分值90分以上为优秀，80-89分为良好，60-79分为基本合格，60分如下为不合格考核优秀日勺比例原则上不超过10%,考核成果与乡村医生公共卫生服务补助经费挂钩

（二）乡村医生公共卫生补助经费分为基础补助和绩效补助两部分

1.基础补助经费承担基本公共卫生服务任务日勺乡村医生基础补助经费原则为100元/人/月，即原有日勺乡村医生政府津贴补助，实行按月发放

2.绩效考核补助⑴绩效考核补助经费从基本公共卫生服务专题经费中列支,即以行政村服务人口数为单位（参照新农合参保人口数），从人均15元基本公共卫生服务经费中提取3元用于对乡村医生开展公共卫生服务日勺补助⑵绩效考核补助经费二乡村医生所在行政村服务人口数X3yc©⑶乡村医生考核得分二乡镇卫生院、小区卫生服务中心对乡村医生日勺考核得分X抽查复核率；抽查复核率二复核总得分之和被复・核日勺乡村医生原考核总分之和义100虬

（4）每个乡村医生绩效考核补助经费二该乡村医生绩效考核得分比例X（绩效考核补助经费/行政村乡医人数）考核分数80分（含80分）以上日勺，全额予以绩效考核补助经费；基本合格日勺，按70%予以经费补助；不合格日勺，扣减所有绩效考核补助经费⑸对考核成果为不合格日勺，除扣减当年绩效考核补助经费外，同步予以通报批评，限期整顿持续两次考核不合格日勺乡村医生，取消享有补助资格

八、工作规定

（一）加强领导，精心组织市卫生局负责制定详细考核算施意见和考核细则，负责对考核工作进行管理与监督，各乡镇卫生院、小区卫生服务中心负责辖区内乡村医生日勺详细考核工作市卫生局根据各单位对乡村医生日勺考核成果和抽查复核成果准时发放乡村医生津贴补助

（二）加强管理，规范运作各单位要做到考核公正公开,规范运作，考核资料档案齐全，准时完毕考核工作并上报考核附件

1.XX市乡村医生公共卫生服务绩效考核算施细则

2.XX市乡村医生公共卫生服务绩效考核登记表。