公司四不伤害月活动总结

某厂紧跟四不伤害月步伐，围绕遵守规章，杜绝三违主题，严格管理，专项整治,精耕细作安全田，筑牢安全堤坝，为企业高质量发展奠定坚实基础

一、安全教育“不松劲”规章制度“活”起来自“四不伤害月”活动开展以来，该单位通过安全宣讲、安全宣誓、安全签名等举措，号召全员坚持“两个至上”，牢固树立“事故不为零、一切皆为零”的安全绩效观，正确应对季节变化带来的安全风险，认真执行标准化作业流程，严格落实作业管控措施各车间、班组利用屏、黑板报、宣传栏、微信等形式大力宣传，实现“四不LED伤害”人人讲、天天讲、处处讲的局面，促使规章制度入脑入心同时通过干部学习日、安全员轮训、班组长培训等，组织科级及以上管理人员、安全管理人员、班组长进行安全法规标准专题培训，加深管理人员对应急管理和安全生产法规标准的理解开展“逢会讲安全”活动，各级管理人员利用晨会、周例会、安全员碰头会、班前班后会等形式，对职工宣传“四不伤害”月活动主题、活动目标及要求，强化职工安全意识，形成“事事想安全、处处要安全”的良好氛围

二、严格管理“不动摇”检查考核“实”起来“日常工作中，与带电体保持安全距离，检修作业停电挂牌二次确认到位安全员梁君元对员工进行安全交底时这样说道该单位结合实际制定“四不伤害月”活动方案，严格执行安全生产管理规定，加大对安全生产管理人员履职督办检查的考核力度，加强对新修订的职工、岗位红线禁SOP令抽查,让职工时刻绷紧安全思想,牢固树立安全红线，形成按章操作，从思想上杜绝触碰安全红线，保障作业安全结合区域特点，加强对安全员、班组长、维修人员等重要岗位、特殊工种人员的现场监督管理，从严防风险、从快除隐患，确保作业现场安全加大对薄弱环节、薄弱地点、薄弱时间安全检查力度，开展走动式、突击式、回头式、地毯式专项检查，深化双重预防机制和安全专项整治活动，筑牢安全生产防线

三、专项攻坚“不停步”整改治理“严”起来该单位认真贯彻落实安全生产“党政同责、一岗双责”和“三管三必须”要求,干部分片包联，深入基层开展一日四查，对排查出的事故隐患和设备问题及时上报风险管控平台，明确整改措施、整改责任人和整改期限，做到发现问题在现场，解决问题在现场，确保整改到位把“三违”检查与分管业务相结合，明确各级管理人员安全检查责任，进一步量化标准，并纳入基层管理人员安全履职清单,确保生产组织安全稳定顺行。