高校教师教学能力培训方案

随着我国高等教育事业的快速发展，高校教师的教学能力成为影响教学质量的关键因素为提高高校教师的教学水平，促进教育教学改革，培养适应新时代要求的高素质人才，特制定本方案

二、培训目标

1.提升教师教育教学理念，树立以学生为中心的教学观念

2.增强教师教学实践能力，提高课堂教学效果

3.拓展教师学术视野，促进教师专业发展

4.培养教师团队协作精神，提升教师综合素质

三、培训对象

1.全体高校教师

2.具有教学经验但需进一步提升教学能力的教师

3.新入职教师

四、培训内容

1.教育教学理念培训1以学生为中心的教学观念2现代教育技术及应用3课程思政教育

2.教学实践能力培训1教学设计能力2课堂教学能力3教学评价能力4实验实践教学能力

3.学术视野拓展1国内外教育教学改革动态2学科前沿研究3学术交流与研讨

4.团队协作与综合素质提升1团队协作能力2沟通与表达能力3时间管理与自我提升

五、培训方式

1.集中培训邀请国内外知名专家学者进行专题讲座，开展教育教学理念、教学方法等方面的培训

2.现场教学观摩组织教师观摩优秀教师的课堂教学，学习先进的教学经验

3.互动交流开展教学研讨会、教学沙龙等活动，促进教师之间的交流与合作

4.实践教学组织教师参与教学实践活动，提高教学实践能力

5.在线学习利用网络平台，开展线上课程学习，方便教师随时随地学习

六、培训时间

1.集中培训每年举办2-3期，每期3-5天

2.现场教学观摩每学期举办『2次，每次半天

3.互动交流每月举办1次，每次半天

4.在线学习全年不间断，教师可根据自身需求自主安排学习时间

七、培训考核

1.考核方式理论考试、实践操作、教学成果展示等

2.考核内容教育教学理念、教学实践能力、学术视野、团队协作与综合素质等方面

3.考核结果考核合格者，颁发培训结业证书

八、保障措施

1.加强组织领导，成立培训工作领导小组，统筹协调培训工作

2.加大经费投入，确保培训工作顺利开展

3.加强师资队伍建设，选拔优秀讲师，提高培训质量

4.加强宣传引导，营造良好的培训氛围

5.建立健全培训档案，对教师培训情况进行跟踪管理通过实施本方案，旨在提高高校教师的教学能力，推动教育教学改革，培养适应新时代要求的高素质人才，为我国高等教育事业的发展贡献力量。