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文本内容:
河道、水环境保洁实施方案1同群众争吵、打架、闹事的2不服从管理,辱骂、顶撞、殴打管理人员的
九、水环境维护工器具配置
1、作业船只、车辆1作业船只由甲方提供2运输车辆见投标文件拟投入的主要设备说明表
2、工具、服装1保洁工具根据河道水环境保洁的特点,我公司准备了水桶、保洁布、拖把、扫帚、垃圾夹,和自制铁捞子、竹竿捞扣等2服装保洁员每人定制带有安全反光标记的短袖、长袖各两套工作服,含帽子,雨衣一套组长每人定制与保洁员同款式的短袖、长袖各2套工作服,含帽子,雨衣一套,佩带胸牌上岗管理
十、垃圾消纳计划一园林垃圾消纳
1、园林垃圾定义园林垃圾,也称或绿色垃圾或园林植物废弃物,主要是指园林植物自然凋落或人工修剪所产生的植物残体,主要包括树叶、草屑、树木与灌木剪枝等,其主要成分为木质纤维随着城市绿化覆盖率的不断上升,园林植物废弃物的数量日益增加,如果任意处理,不仅影响城市面貌,而且还可能引起环境污染同时,这些园林绿化废弃物因含有丰富的有机物和营养物而不同于日常生活、医用、工业生产等垃圾;因此园林绿化废弃物资源的再利用,已成为极具生态价值及经济价值的关注焦点
2、园林垃圾的特点
(1)园林垃圾的堆肥处理的基础较好:园林垃圾主要成分为纤维素、多糖和木质素等,基本是可生化降解的有机物
(2)堆肥后产品安全性好、市场价值高:相比生活垃圾等其他城市固体废物,其原料污染少、不含重金属等有毒有害物质
(3)堆肥产品可自产自销,实现资源循环利用:城市园林绿化行业每年需使用大量的有机肥、土壤改良剂等
(4)环保效益好:园林废物中N、S等堆肥臭气元素较少,堆肥过程基本无臭味污染,二次污染小,对周边环境影响相对较小
3、园林废弃物处理措施将剪下的树枝,落下的树叶,运输到公司指定地点,利用粉碎机把它们粉碎利用发酶、腐熟后加工等生态化处理,制成植物栽培基质、绿色堆肥绿地覆盖物及土壤改良剂等相关产品,还可以做树木、花卉的底肥使用,这样就达到了绿化环保又做到了废弃物再次循环利用的目的,做成有机肥料,不仅不占用填埋土地,还能改善土壤环境,可以说是一举两得,使得垃圾变废为宝园林绿化垃圾处理随着我国城镇化速度的不断加快,人居环境的改善,城市绿化覆盖率、绿地率、人均公共绿地面积等都在提高,随之产生的绿化垃圾数量也大幅度增加如果将这些园林绿化垃圾进行资源化处理,不仅可以变废为宝,循环再利用,还可以极大减少污染源和垃圾填埋场的负担
(二)其他垃圾消纳
1、按标准装卸垃圾、密封运输,运输过程中避免垃圾拖挂、抛散和污水呈线状滴漏等二次污染现象,对路面造成的污染保证及时清洗
2、按指定地点、指定时间、指定运输路线运送垃圾,严禁从事单位垃圾有偿清运服务
3、保持作业车辆整洁完好,每天作业结束后清洗车辆,车辆外部无灰垢、无污渍,及时对破损、残缺部位进行修理,保持车辆封闭性能良好
十一、水环境维护管理安全作业保证措施为加强生产安全,防止发生伤亡事故,保障员工的人身安全,促进公司经营服务的顺利进行结合本公司实际制定安全生产制度
1、严禁不会游泳者、患有高血压病、癫痢病或其他不适合从事河道保洁工作者上船作业
2、上船作业时,应穿戴发放的统一保护着装(救生衣、黄马夹、黄帽),违者按协议规定处罚(理)
3、严禁在作业期间饮酒、赌博,一经发现,本处立即终止与其所签保洁协议
4、遇到恶劣天气时,应停止水上作业,并检查船只安全
5、在作业时,应积极观察河道船只航行情况,应主动避让航行船只
6、严格遵守水上航行交通规则,在作业出发时,应检查各种设施的安全性能,做到万无一失
7、严禁带病上船作业
8、在雨雪天气或在垃圾上岸时,应注意跳板等辅助设施的安全性,防止滑跌
9、在使用除草剂时,应注意自身安全,做好防护工作,防止药物中毒或造成身体过敏
10、上述各条规定,希望认真执行
十二、环境保护措施我公司成立以项目经理为首的文明施工保证体系,负责文明施工的全面管理工作(-)环境保护管理原则
1、方针目标在组织施工中,贯彻落实《国务院关于环境保护若干问题的决定》按照国家环境保护局颁布的环境管理体系审核指南(IS014000标准)及招标文件中的相关规定组织实施施工现场的环境保护工作
2、组织管理建立环境保护责任制项目经理部项目经理与各施工单位负责人签订环境保护责任书,施工单位负责人与外施队签订责任书,使环境保护工作层层负责,责任落实到人成立由项目经理部项目经理为首,各施工单位负责人参加的环境保护管理领导小组,组织领导施工现场的环境保护管理工作所有参加林木养护的队伍,在进场后学习本工程环保方案及措施,增强环保意识,从我做起,从现在做起,提高环保意识,为绿色施工贡献自己的力量
3、工作制度每半月召开一次“施工现场环境保护管理”工作例会,总结前一阶段的施工现场环境保护管理情况,布置下一阶段的施工现场环境保护管理工作建立并执行施工现场环境保护管理检查制度对检查中所发现的问题,开出“隐患问题通知单”,各施工单位在收到“隐患问题通知单”后,定时间、定人、定措施予以解决,检查组监督落实问题的解决情况施工垃圾清运,采用封闭式临时专用垃圾道运输或采用容器运输,严禁随意抛撒粉尘飞物、细颗粒散体材料,安排在库内存放或严密遮盖,在运输、卸运和使用时轻拿轻放,防止遗洒、飞扬,减少污染现场配备专门的洒水设施,设专人每天早晚对现场道路进行清扫工作,并洒水降尘,以防止车过尘起当风力在四级以上时,每天要分早、中、晚三次对现场道路洒水安排清扫道路和清扫出入车辆的工人,将现场出入口及路上遗洒的渣土和粉屑清除干净所有进出现场的运输车辆,尾气排放符合市交通管理部门的规定,运送垃圾的大型货车加盖,以免在运载时货物溢出或材料掉失
(二)防遗洒措施油料、化学品贮存要设专用库房,一律实行封闭式、容器式管理和使用,施工现场固体有毒物用袋收集,液体物采用封闭式容器管理;尽量避免泄漏、遗洒;化学品及有毒物质使用前应编制作业指导书,并对操作者进行培训;有毒物质消纳找有资质单位实行定向回收垃圾、树枝等的运输车辆如有遗洒,应马上清理干净施工中,药品、肥料施工操作时,严禁遗洒
(三)防止水污染措施加强对现场存放油料和化学品的管理,对存放油料和化学品的库房进行防渗漏处理,采取有效措施,在储存和使用中,防止油料跑、冒、滴、漏污染水体
(四)减少施工噪音措施
1、调整施工噪声分布时间根据环保噪声标准(分贝)日夜要求的不同,合理协调安排施工分项的施工时间
2、因施工需要场地噪声超过标准限制,或因工艺等技术原因需连续施工,必须报建设部门批准,并在环保部门备案,并按规定对周围居民发放扰民费
3、在进场前,对主要交通路径及现场周边进行考察,针对当地居民的分布情况及作息习惯采取不扰民措施,制定合理的材料运输时段,在施工运输中注意不影响居民的交通、生活及户外活动等
4、以进入施工前,积极协助建设单位对当地人员作宣传工作,令当地人员对本工程的施工加以理解
5、如有居民投诉本工程在的施工中妨碍其生活、工作,我公司将尽力解决问题并对其做相应的赔偿,以树立本公司的形象、信誉
6、加强对队伍的管理力度,杜绝打架斗殴、聚众闹事,以免对当地人员、居民造成恶劣影响在出入施工现场时,不大声喧哗、嘻戏打闹,并注意个人形象,给当地居民留下良好的印象
十三、工作质量目标及保障措施
(一)质量保证体系认真贯彻国家关于保洁生产和环境保护的各项标准,以保证和提高审核质量为目标,以强化内部责任和管理,加强和控制审核过程为手段,建立一个从计划、实施、检查、处理的质量保证体系,把质量管理的各阶段、各环节的质量监管措施严密组织起来,形成一个既有明确任务、职责、权限,又能相互协调、促进的质量保证体系
(二)自检制度本项目若我公司中标,我们将建立切实有效的质量保证体系推行全面质量管理,开展群众性的质量活动,牢固树立“质量第一”的思想,努力提高全员质量意识实行项目经理责任制,项目经理全面负责林木养护及保洁工作的质量管理,并对林木养护及保洁质量负责项目经理负责对林木养护及保洁质量和监督,项目经理负责各林木养护及保洁项目的质量监督和检查,林木养护组长负责每天对林木养护及保洁范围巡查,从而使林木养护及保洁质量达到真正意义上的“三检制”同时,项目经理部将建立由林木养护组长林木养护人员参加的质检小组,从而在组织上确保林木养护及保洁质量
(三)水环境维护人员培训计划
1、岗前培训具体内容包括A职业道德规范B保洁质量标准C文明服务礼仪D安全生产规范在培训合格后方能上岗,以此来提高管理水平管理人员在接管本项目工作之前由公司组织培训在岗保洁员和新录用保洁员都需要参加类似的培训I,此项培训工作将在接管前进行,届时将邀请环卫行业的专家来讲课积极开展岗位中的纠偏指导和员工之间的经验交流会,不断提高保洁员的作业水平
2、接管后人员培训正式接管后,一系列服务问题将陆续出现,为了确保保洁人员严格按程序操作,确保服务水准,必须进行更深一层的培训,具体内容包括A怎样处理突发性事件B如何切实提高服务水准C如何有效的调动员工工作积极性D新技术和新的服务方式培训E《河道保洁作业标准及要求》F《河道保洁作业标准及考核细则》培训结束后需进行现场考核工作,现场考核分为实际操作或书面考核两种形式,考评工作是在员工工作一段时间后,由培训组织者检查员工受训前与受训后的工作状况,并作为考评培训成绩的依据对于考评不合格的员工或新进的员工,我公司将采取作业实战培训手把手的培训,能让其尽快熟悉环卫作业的特殊性
(四)清扫保洁管理措施紧密围绕水环境管理维护作业标准来进行保洁作业管理通过协调内外关系、实行按劳分配制、作业现场管理、细化作业要求、提高质量管理标准、明确岗位职责、实施多种形式考核等手段来提高该项目的保洁管理水平
1、协调内外关系协调好保洁人员同主管部门的关系,服从主管部门的管理,着重培养服务意识,提高服务质量;协调好保洁人员之间的关系,减少内部矛盾,树立整体意识,营造努力向上的工作气氛
2、实行按劳分配管理上实行按劳动分配为宗旨的“五定义奖”管理办法,即定标准、定质量、定任务、定消耗、实行绩效挂钩工资奖努力营造收入靠努力的良好气氛,充分调动保洁员的劳动积极性
3、作业现场管理为加强各作业现场有效管理,实施现场检查和跟踪河道保洁工作目标的落实,及时纠正不合格服务,保障河道保洁作业顺利进行,其具体内容如下1根据作业点保洁工作的总体范围和程序细则:制订河道保洁工作计划表,详细列明各项河道保洁项目及时间安排依据河道保洁工作计划表,编排人员岗位,落实岗位责任制2河道保洁的岗位需要根据岗位的范围、工作项目、卫生标准,按岗位“五定”的要求实施,定员、定岗、定量、定时、定标准3各河道保洁作业必须按各项河道保洁工作程序的要求,按卫生标准完成河道保洁工作4河道保洁必须按照操作规程进行规范作业,并落实安全作业管理措施,做到安全、文明作业5确保河道保洁的质量和工作效率,管理人员和员工必须按《河道水生态环境管理考核标准》要求填写《人员作业情况登记本》《日常检查情况登记本》等,完善管理制度6在作业过程中,必须爱护河道范围内公共设施设备7在节假日期间,应根据各地段情况适当增加河道保洁工人
4、完善内部作业要求1按要求实行每天10小时全天保洁和随时保洁制度2实行每周管理例会、每日作业例会等制度3保洁作业人员主动接受主管部门督查人员的督查和现场指挥,严禁谩骂、殴打督查人员4保洁作业人员编排合理,保洁作业时文明作业,礼貌待人,着装统一,无断岗、串岗、聚堆闲聊等现象5保洁作业车辆和作业工具配备充足,齐全有效,摆放合理6无条件保质保量按时完成主管部门安排的指令性任务
(7)及时向主管部门提交保洁计划,重大活动、灾害性天气或主要节日之前三天向主管部门提交保洁预案
(8)努力提高保洁质量和服务意识,力争无新闻暴光、主管部门批评或群众投诉⑼在规定的上班时间的基础上提前15分钟到岗,准时上岗作业
5、明确岗位职责
十四、应急预案
(一)水环境维护安全作业预案通过建立由公司总经理任组长、项目负责人任副组长、保洁组长等人的应急处理领导小组,来保证发生安全事故时把损失降低到最低,应急处理领导小组的主要任务
1、平时准备
(1)组织小组成员学习抢修、急救、护理的基本知识
(2)储备救援所需要的药物、材料等物资
2、事发期间
(1)事发后在第一时间赶到事发现场进行应急处理
(2)立即上报安全生产事故的有关消息、
(3)在事发现场进行人员的疏散和抢救,生产物资的保护和转移
(4)做好现场保护工作,配合有关部门进行事故调查
(5)组织保洁人员维持正常的保洁作业工作
3、事发过后
(1)及时恢复保洁作业,做好善后工作
(2)总结教训,处理责任人二防洪、防火等应急预案
1、防洪预案1认真做好汛前工程安全检查工作,为确保工程设施安全度汛,汛前对工程设施各部位进行仔细检查2健全组织网络,落实各项防汛责任制为确保工程安全度汛,项目部建立了完善的防汛组织网络,成立“防汛领导小组”,层层落实岗位责任制,处在汛期实行24小时防汛总值班制度,加强巡视和观察3具体应急措施
①组织保障措施:建立以项目经理为指挥的防洪防汛前线指挥部,分工负责,明确责任,确保责任到人;加强调度,做到一切行动有指挥,一切行动听指挥;汛期到来时,安排专人现场值班,并落实抢险预备队
②物资保障措施做好物资供应计划,安排好防汛渡汛物资的准备工作,在汛期来临前,准备好足够的防汛物资
③设备保障措施投入现场的设备,同时加强设备保养与维修,确保汛期来临时设备能正常运转,特殊时期能充分发挥设备的应急作用
④养护管理应急措施进行合理的养护组织,统筹安排,下雨时,加强养护现场巡查,发现问题,及时上报并及时处理;展开养护时,对场地布置、设备放置充分考虑,雨季养护时,做到收工时机具及时撤离;积极配合、参与甲方防汛工作4应急和救援
①在事件发生后,应急小组应当按照处理应急事件的基本程序,迅速组织应急抢险救援工作
②项目部防汛应急小组在应急处理工作中的主要任务a.负责协调有关单位,报告相关资料及信息目录
③物资供应部门负责组织、供应抢险救灾物资和恢复生产的物资
2、防火预案1认真做好防火工作及检查工作
①养护现场应配备足够的消防器材,指定专人维护、管理、定期更新,保证完整好用
②在养护时,应先将消防器材和设施配备好,了解室外消防水管和消防栓的位置
③养护现场用电,应严格加强电源管理,防止发生电气火灾2健全组织网络,落实各项防火责任制项目部建立了完善的防火组织网络,成立“防火领导小组”,层层落实岗位责任制,处在汛期实行24小时防汛总值班制度,加强巡视和观察3具体应急措施火灾事故一旦发生时,为确保项目部上下能全力处置火灾事故,及时、迅速、高效地控制火灾事故的进展,最大限度地减少火灾事故损失和影响,保护企业及项目部财产和人员的安全
①立即报警当接到养护现场火灾发生信息时,应急小组要立即拨打“119”火警电话,并在第一时间及时通知领导,以便及时扑救火灾事故
②组织扑救火灾当养护现场发生火灾后,除及时报警以外,要立即组织义务消防队员和员工进行扑救,扑救火灾要按照“先控制、后灭火;救人重于救火;先重点、后一般”的灭火战术原则并派人及时切断电源,接通消防水泵电源,组织抢救伤亡人员,隔离火灾危险源和重点物资,充分利用基地或养护现场中的消防设施器材进行灭火
③协助消防队灭火在自救的基础上,当专业消防队到达火灾现场后,火灾事故应急小组要简要地向消防队负责人说明火灾情况,并全力支持消防队员灭火,要听从专业消防队的指挥,齐心协力,共同灭火
④现场保护当火灾发生时和扑救完毕后,要派人保护好现场,维护好现场秩序,等待对事故原因及负责人的调查同时应立即采取善后工作,及时清理,将火灾造成的垃圾分类处理并采取其他有效措施,从而将火灾事故对环境造成的污染能降低到最低限度
⑤火灾事故调查处置按照灾情报告分析处理制度规定,项目部火灾事故应急准小组在调查和审查事故情况报告出来以后,应作出有关处理决定,重新落实防范措施并报公司主管部门4应急和救援
①在发生事故时,负责人员的疏散、逃生
②及时负责扑救、抢险,并布置现场人员到医院陪护
③控制损失,物资抢救,对事故现场划定警戒区,阻止与工程无关人员进入现场,保护事故现场不遭破坏
一、水环境维护总体工作
1、及时清除水冰面漂浮物、废弃物,保持干净整洁
2、渠道岸坡、堤顶路及边沟、管理范围内,无垃圾,无堆物堆料
3、适时疏剪水草,避免水草集中阻塞漂浮物
4、做到围墙、围栏、挡墙及其他相关附属设施应完好无损,干净整洁,无乱涂乱画
5、打捞的漂浮物、清理的垃圾及枯枝落叶等需集中堆放时,应采取相应防护措施,并及时清运,不得焚烧,避免导致二次污染
二、制定保洁工作职责1强化日常巡查和保洁,对垃圾、渣土做到及时清理,水面漂浮物及时打捞每天上、下午各完成至少一次的保洁工作,大风及雨后及时完成水面保洁2对各类涉水事件及破坏防护网的行为及时发现、及时制止、及时上报,并做好记录3“重大活动”及“节假日”前,做好巡视检查工作,集中整治影响环境整洁、美观的区域4做好水草长势旺盛时期的疏剪、打捞工作
三、水面保洁保洁内容分为水面保洁和冰面保洁水面保洁,即作业人员每天对渠道水面上的生活垃圾、树木枝叶、秸杆等漂浮物进行打捞冰面保洁,即作业人员对渠道冰面上的垃圾进行捡拾保洁方式主要分为巡视和打捞巡视,即对渠道水面漂浮物情况进行检查,发现问题及时反映给打捞组,进行清理打捞即人工打捞,水位低的渠道由人工直接打捞,水位高的渠道主要使用手划船和机械船进行打捞工作夏季高温季节,各种藻类生成的水华现象非常严重,在水草大规模泛滥时,采取集中与分散相结合的办法进行清理针对输水渠道,制定一次或多次的清理时间根据输水情况而定,一是,春季,渠内冰面开化前,由于冬季水面结冰过程中会有一些垃圾被冻在内,无法清除,所以在开化时,组织一次对冰面垃圾的集中清理二是,如果渠道输水出现了停水现象,在停水后及下次放水前,进行渠道水面专项的清理工作
1、工作内容及要求1专职人员每天巡视检查2水面漂浮物、废弃物及时打捞,打捞后应在当天安排清运3保洁船作业时,船上至少有2名人员4打捞的漂浮物和废弃物应运至岸边集中分类堆放,堆放点做围挡设备、标牌,再由垃圾车集中清运至指定地点,垃圾废弃物不得堆放在人流集中地段或公共场所附近5河道保洁五个一样,即领导在与不在一个样;节日与平常一个样;睛天与雨天一个样;冬天与夏天一个样;检查与不检查一个样严禁串岗、脱岗、坐岗、干私活等
2、水面保洁措施1成立专门的水面保洁小组并配备船只,水面保洁小组成员必须会游泳,作业时必须穿着救生衣2每天7:00——19:00夏季晴天高温时间11:00——16:00除外不定时对水中的垃圾、漂浮物等进行清理3每天派专人沿线巡查,确保无脏水、污水流入,造成污染如有发生,应及时上报,确保水系的保洁4每天组织人员沿岸来回巡查,清除各类未经批准的船只、渔网及各种捕鱼器具,劝阻游人的不文明行为,如洗衣、向水中扔垃圾和向水中倾倒污染物等5将河道垃圾收集并由运输车及时送往中转站,严禁将垃圾倒在道路两侧或随便乱倒,严禁焚烧垃圾6每年2-3次清除水中杂草、浮游植物
四、水生植物清割水生植物不仅能够使湿地景观变得丰富多彩,而且还能使受污染的水体得到一定程度的净化水生植物可以吸收污染水体中的富营养元素和有毒元素,达到净化水质的效果利用这一特性,可以通过较小的成本达到很好的治理效果但是水生植物种植后的后期管理也是必不可缺,随着季节的变化或者水体矿质元素变化水生植物也会出现快速生长或者枯萎等变化,所以后期的维护极为重要
1、工作内容及要求1对所管辖区域每天进行巡视检查2-3次2视水生植物长势对其进行打捞、清割做到水面无片状、带状及腐烂的水生植物3打捞的水生植物应集中堆放、晾晒,堆放点做围挡设备,并做标牌,并及时安排清运
2、水生植物清割作业措施水体中栽培水生植物,利用水生植物生长吸收氮磷营养盐,再进行收割,以水生植物残枝的形式将氮磷营养盐从水中提取出,其目的是使水质净化,同时去除水体及沉积物中营养盐、减缓水体富营养化进程、防止水生植物腐烂避免发生水体二次污染,适用于浅水湖泊、城市景观水体、缓流河道、小型水库、湿地、池塘的日常生态维护一般的植物收割时间为上半年3-5月份和下半年的9-11月份定期对河道的水生植物进行收割,目的是使水生植物全生长期累积生物量最大化,或者水质净化效果最佳,同时去除水体及沉积物中营养盐、减缓水体富营养化进程、防止水生植物腐烂再次污染水体
五、岸坡、巡河路保洁保洁内容是对渠道两岸巡河路采取人工清扫,对白色垃圾、建筑垃圾、路面砂石料及生活垃圾及时进行捡拾和清运保障巡河路整洁有序,使河两岸环境更加优美
1、工作内容及要求1每日对所管辖区域内的堤防及道路巡视检查,发现垃圾、废弃物应及时进行清理2在雨后提防和道路会出现一些垃圾应及时清理,保持堤防、岸坡及路面干净整洁3将收集到的垃圾、堆物、堆料等应集中堆放、堆放点做围挡设备,并做标牌,不得向绿地及排水口道路边沟倾倒并及时安排清运
2、岸坡、巡河路保洁作业措施合理安排人员每日对堤防及道路保洁巡视检查2-3次,对垃圾、废弃物清理采用保洁设备或人工巡回保洁,清除沿岸、护坡枯枝落叶、垃圾杂物等暴露垃圾应尽快清理完毕,并及时安排清运
六、林带保洁
1、保洁内容对渠道管理范围林带内的白色垃圾进行捡拾,落叶、建筑垃圾、生活垃圾进行集中清运,树木、栏杆上的悬挂物进行摘除保洁方式主要是巡视和人工捡拾、清扫
2、作业措施1每日对所管辖区域内巡视检查3-4次,发现垃圾、废弃物应及时进行清理做到林带内无堆物、堆料、搭棚,树干上无钉拴刻画等现象河道堤岸行道树下距树干2nl范围内无堆物、堆料、搭棚设摊、圈栏等影响树木生长和养护管理的现象
(2)禁止人员和单位在林带内堆放物资材料、摆设摊点或停放车辆
(3)收集到的垃圾、废弃物不得随地倾倒、掩埋或焚烧,或向林带、排水口和道路边沟清扫和倾倒,应及时安排清运
七、临水建筑物保洁
1、保洁目标
(1)临水设施及建筑物整洁,目视无乱涂乱画、广告张贴等;无垃圾、果皮纸屑;无灰尘、蛛网等
(2)标识标牌目视无明显污渍,保持干净整洁,无乱涂乱画、广告张贴
2、作业措施
(1)每日对所管辖区域内巡视检查3-4次,发现乱涂乱画、小广告张、垃圾、果皮纸屑、灰尘、蛛网等及时清理擦除
(2)发现设施被盗或损坏及时上报上级领导
八、水环境维护劳动力配置保洁人员配置(人)序备区域维护内容号注组长保洁员修剪打捞水草;负责捞污设施的运行及看护;及时清运消纳垃圾;临水建筑物1及设施保洁;粉刷标语等工作修剪打捞水草;负责捞污设施的运行及看护;及时清运消纳垃圾;临水建筑物2及设施保洁;粉刷标语等工作
1、保洁组长岗位责任1积极配合公司管理意图,努力完成管理目标,掌握保洁员的思想动态和身体状况2认真做好巡查工作,做好巡查记录,做好保洁员辅导工作,对于包工河段上出现的问题要及时汇报,在职权范围内的及时解决3以身作则,不得无故擅自离岗,不消极怠工,注意文明礼貌,保持服装整洁4督促作好车辆的清洗、维修、保养工作,严格遵守工具管理规定,勤于检查,保持工具配备的完整、完好5严格遵守考勤纪律,不迟到早退,有事请假,在替班人员到位后方可离岗
2、管理员考核办法1超越自身职权范围自作主张,造成不良后果的调离岗位作待岗处理2包干路段上出现问题,不及时汇报,在职权范围内,不及时解决的每次扣10分3不认真做好巡查记录,每次扣5分4出现隐瞒问题,包庇他人错误情况的,每次扣10分5疏于督促,造成车辆的车容车况较差的,每次扣5分6工作时擅自离岗或消极怠工的造成不良后果的,每次扣10分7上岗时不佩带胸牌,言行不文明,服装不整洁的,每次扣5分
3、保洁员岗位责任1工作认真负责,保证卫生质量2不得无故擅自离岗或与人闲聊,不消极怠工
(3)不迟到、早退,有事向保洁组长请假,在替班人员到位后方可离岗,不得无故旷工
(4)服从管理,注意文明礼貌,保持服装整洁
(5)爱护工具和公共设施,不得故意损坏和赠送他人
(6)工具损坏后,凭破损工具及时更新,车辆损坏及时报修
4、保洁员考勤办法
(1)病假不享受当天绩效工资,当月病假满十五天作不能胜任此项工作,予以待岗处理
(2)事假不享受当天绩效工资,当月累计满十五天,予以待岗处理
(3)旷工不享受当天绩效工资,旷工累计满三天,予以待岗处理
(4)迟到15分钟以内扣1分,30分钟以内扣2分,超过30分钟后到岗,做事假处理早退同迟到一样处理
5、保洁员考绩办法
(1)每天上班后两小时必须将本岗位服务项目全面保洁一次,未能做到的,每次扣5分
(2)堤岸或河面内有杂物、垃圾,每处扣1分
(3)工具损坏不及时报修,并影响工作的,每次扣2分
(4)故意损坏公物或赠送他人的,每次扣10分
(5)擅自离岗或与人闲谈,每次扣2分
(6)不按规定停放车辆或打捞船造成损坏或丢失的,照价赔偿,每次扣20分若因违反以上6条内容当月被扣分超过20分的,予以待岗处理,并接受公司再次培训
6、保洁员出现以下情况,视情节轻重予以处罚和除名,直至追究法律责任:。