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文本内容:
员工入职合同北京******有限公司员工入职合同甲方(用人单位)名称_________________________________________________办公地址_____________________________________________________________法定代表人办公电话乙方(受聘人员)姓名_________________________________________________身份证号码性别民族文化限度联系电话居住地址_____________________________________________________________家庭住址_____________________________________________________________邮政编码亲属电话根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同
一、聘任合同期限本合同为无固定期限时聘任合同合同期从年月日起至法定或商定时解除(终结)合同的条件浮现为止
二、工作性质和考核指标乙方批准按甲方工作需要,在岗位工作,完毕该岗位承当的各项工作任务考核指标按照甲方薪酬管理制度实行
三、劳动保护和劳动条件甲方按国家和省、市的I有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要日勺工作条件,保障乙方在安全、健康日勺环境中工作
四、劳动报酬乙方在聘任期间的基本工资按照甲方薪酬管理制度实行,奖金见甲方的奖金发放制度
五、甲方的权利和义务
(一)甲方的权利
1.根据国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权
2.合同期间因工作需要,甲方有权调节乙方日勺工作岗位
3.具有下列情形之一日勺,甲方可以随时告知乙方解除劳动合同
(1)在试用期内发现乙方不符合聘任条件的;
(2)乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为别人及亲友从事多种生产经营服务活动的;
(3)乙方严重违背甲方工作责任制或甲方规章制度日勺;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益导致重大损害欧J;
(5)乙方被依法追究刑事责任日勺;
(6)乙方考核被拟定为不称职的(甲方薪酬管理制度);
(7)不胜任现职工作,又不接受其他安排的I
4.乙方受聘期间,因违法、违纪或其他不当行为,给甲方导致损失的,甲方有权规定乙方承当相应的I补偿责任
(二)甲方欧I义务
1.遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工日勺主人翁地位,发明有助于职工发挥积极性和发明性欧I公司环境
2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、公司管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训
3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五条第
(一)款第
(3)项的,甲方不得解除劳动合同,予以停薪留职
(1)患病或者负伤,在规定的I医疗期内的I;
(2)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;
(3)法律、法规规定的其他情形
六、乙方的权利和义务
(一)乙方的权利
1.在合同期间乙方享有参与公司民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利
2.有权享有国家和本公司规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇
3.因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利
4.有下列情形之一的,乙方可以随时告知甲方解除聘任合同
(1)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段逼迫乙方工作的;
(2)甲方未按聘任合同商定支付劳动报酬或者提供工作条件的
(二)乙方的义务
1.必须准时、按质、按量地完毕商定时工作任务或工作指标,并接受甲方的考核
2.自觉保护甲方的形象和利益,不得实行有损甲方形象和利益的言行
3.必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理
4.乙方因其他事由单方提前解除劳动合同,应提前三十日以书面形式告知甲方(或以一种月薪金替代告知),并承当相应法律责任
七、违约责任
1.本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应承当违约责任,支付给对方违约金元;给对方导致损失的,应根据后果及责任大小予以补偿
2.乙方在职期间,由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的J人才,当乙方未满商定服务年限解除本合同步,甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收补偿金,其原则为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的I20%o
3.因不可抗力导致本合同不能履行的,可以不承当违约责任
八、解除劳动合同的程序双方协商一致,觉得下述程序是公正而合理日勺
1.提出书面告知;
2.填写《员工离职告知书》;归还乙方持有甲方的多种文献、资料、通信设备等甲方财产如有遗失、损坏应予补偿;
3.完整交接工作;
4.支付违约金和补偿金;
5.甲方出具终结或解除劳动合同证明
6.自乙方提出书面告知之日起的第三十一日,双方劳动合同关系解除但由于乙方的I因素未能及时按程序办妥手续的,则办理时间可以顺延,由此导致日勺损失乙方自负但如这种延误系甲方因素,则甲方应为乙方办理手续并补偿乙方损失;
7.如乙方所承当甲方工作有在短期内无法终结时且必须由乙方协助完毕的,甲方有权利规定乙方无条件协助完毕
九、其他本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行本合同一式两份,双方各持一份如产生纠纷,双方以和谐协商原则解决,协商不成可祈求公司所在地劳动仲裁甲方(盖章)乙方(签名)月日月日注本合同解释权归我司所有。