关于2024-2025年公安机关的工作汇报

关于年公安机关的工作汇报关于2024年公安机关的工作汇报2024-2025近年来，XX市局深入贯彻上级公安机关暖警惠警部署要求，牢固树立以警为本理念，持续加大民警优抚关爱力度，不断增强民警职业认同感、归属感、幸福感、荣誉感，有效提升队伍凝聚力、向心力和战斗力

一、把握出发点，汇聚队伍向心力一是统筹规划主动抓局党委高度重视从优待警工作，充分尊重民警主体地位，将爱警惜警暖警励警作为队伍建设的一号工程来抓，实行一把手督办、相关职能部门联办，切实维护好、实现好、发展好民警的切身利益将从优待警措施落实情况纳入年度工作规划和考评，不折不扣推动落实，积极营造良好警营氛围二是取长补短细化抓组织政治处、工会、后勤等部门先后至XX等地考察交流，借鉴学习各地的惠警暖警、警营文化等方面的优秀经验做法，取长补短，合理调整部署，创新优化从优待警各项措施，用心用情将从优待警落到实处，确保广大公安民警工作有保障、精神有慰藉、生活有关爱，打造公安民警幸福家园三是明确方向重点抓从心”着力，广泛征集基层一线民警意见和建议,汇总梳理多项从优待警措施，多方征询政策规定，研究出台《XX市公安局暖警惠警八大警心工程》，从机制和管理层面把从优待警工作做到民警心坎上，有效增强民警归属感和幸福感

二、找准关爱点，提升惠警保障力一是升级保障体系依托地方党委政府支持，先后投入L3亿余元新建送桥派出所、卸甲派出所、武安派出所、车逻派出所、交警天山中队、交警车逻中队等单位办公用房，改建市局执法办案中心、大数据合成侦控中心、巡特警大队办公用房，对派出所的办公、食堂、卫生间和活动室等场所进行全面改造，基层民警办公和生活环境得到极大改善落实民警乡镇补贴和职务职级并行待遇，积极做好职务序列改革工作，最大限度用好改革惠警政策二是注重人文关怀局领导到援疆民警、监所封闭执勤民警和抽调参加重大专案侦办民警家中走访慰问，送上慰问品，尽力帮助解决家庭实际困难对异地民警配偶就业、工作调动、子女就学及家庭购房等提供帮助统一为民警办理电影卡、游园卡等，丰富民警家庭业余生活，缓解民警工作压力与汽车修理厂、加油站、房地产开发企业等机构签订团购优惠协议，为民警、辅警家庭提供实实在在的优惠组织单身青年民警与税务、教育、金融等单位单身青年开展刚好遇见你”联谊活动组织开展美好警营欢乐童年”系列活动,邀请民警子女走进警营，让孩子们在加深对父母工作了解的同时欢度节日

三、把握关键点，提升爱警服务度一是强化文化育警深入推进文化长廊建设，充分利用市局办公楼的走廊、楼道、墙面等公共空间，打造具有XX公安特色的文化长廊长廊内容以警营风采、廉政文化、群团建设、文化创作等专题进行展示，并配以日常民警、辅警的工作照片，为警营增添了一道引人注目、令人驻足的风景线组织开展警营随手拍微视频比赛、奋斗新青年追梦新时代主题征文大赛、我身边的好党员演讲比赛和诠释青春担当抗击疫情事迹分享等系列主题活动创作长篇诗朗诵《回民的警察老表》、小品《追老杨》《刷脸风波》等一批贴近公安工作的文艺作品，在扬州市局举办的文艺汇演比赛中获奖二是坚决依法维权对暴力袭警、妨碍执行公务、报复伤害民警的，第一时间介入，依法从快查处，维护民警执法权威、保护民警合法权益建立慰问暖警制度，设立维权专项基金，民警执法权益受到侵害后，局领导及时进行慰问，发放维权慰问金对民警受到不实投诉、诬告陷害的，及时在相应范围澄清事实、消除影响，有效提升民警的执法积极性去年以来，该局共查处28名侵害民警执法权益人员，其中刑事拘留11人、行政拘留10人、行政罚款6人，训诫1人组织受侵害民（辅）警慰问活动28次，受慰问对象49人，送达慰问金26500元公安。