2020年意识形态工作总结汇报（交通）

2020（年意识形态工作总结汇报交通）县交通运输局2020年意识形态工作汇报县交通运输局党组高度重视意识形态工作，按照县委安排部署,始终牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权和话语权，把它作为事关交通运输行业稳定发展的大事要事来抓，现将2020年我局意识形态领域工作情况汇报如下

一、意识形态工作开展情况

（一）加强组织领导，强化部署抓落实局党组高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入局党组工作重要议事日程一是研究成立意识形态工作领导小组，由党组书记、局长任组长，其他党组成员任副组长，局属各股室负责人及局属单位负责人任成员的意识形态工作领导小组二是召开党组会议，听取2019年意识形态工作开展情况，并研究部署2020年意识形态工作计划按照会议要求印发《XX县交通运输局2019年度意识形态工作总结及2020年工作计划的通知》，做到与业务工作同部署、同落实、同检查三是召开2020年意识形态工作专题会议，听取上半年意识形态工作开展情况汇报，研究部署下半年意识形态工作，分析研究意识形态领域情况，研究安排网络安全和信息化工作四是召开党组会议，听取我局2020年意识形态工作开展情况，总结全年工作做法与经验成效

（二）狠抓学习教育，确保理论武装到位坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，认真落实理论武装大推进，理论宣传大加强，理论研究大深化，坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径，扎实推进理论武装工作一是理论中心组学习结合工作实际，研究制定《局党组理论中心组学习制度》，不断加强理论武装，强化四个意识，截止目前局机关全年共开展6次理论中心组学习工作二是三会一课集中学深入推进不忘初心、牢记使命”学习教育常态化制度化，推动学习贯彻工作不断往深里走、往实里走、往心里走，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作全年按照三会一课要求，党支部累计开展党支部集中学习10余次，党组书记、党组成员、党支部书记等上专题党课5次三是党建书屋集中自学通过云岭先锋APP,开展学习活动，引导和鼓励党员干部自觉学习党史、党刊和各类红色书籍通过学习教育树强四个意识，增强党性修养，坚定理想信念，牢记宗旨意识（来自头条号基层公务员的日常，QQ545658867,海量优质文字材料和PPT课件）

（三）抓好舆论引导，传播凝聚正能量在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，将就舆论宣传艺术，提高舆论引导效果，为全县交通运输发展稳定大局提供强有力的舆论支持一是把握导向，规范舆论宣传在部门网站及微信公众号发布公开党务政务信息共269条、在手机报发布16条信息；二是强化载体，占领舆论阵地根据党务、政务公开需要，制定公开宣传栏5块，在单位门口、车站、码头等位置张拉宣传横幅、LED显示屏播放宣传标语30余条；在挂钩扶贫点先后安装24字核心价值观3块、扶贫宣传喷绘布标5块、喷字标语4条、钢架宣传字8个、宣传横幅6条、小标语20条、村规民约6块；机关、辖区道路运输企业、维修企业、邮寄快递企业（网点）制作创文宣传展板20余块，LED显示屏轮流播放宣传标语20余条，粘贴宣传画30余张三是拓展渠道，丰富宣传形式举办以不忘初心、牢记使命和扫黑除恶为主题学习贯彻党的十九大精神演讲比赛；带领挂钩扶贫点农户开展知党情感党恩”爱路护路主题党日活动；集中观看警示教育影视片；发放宪法日宣传资料1000余份，禁毒防艾宣传手册800余份、宣传画册40余份；全年参加各类宣传活动10余次、工作存在的不足和下一步工作计划

（一）工作存在的问题一年来，我局意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要有以下几点一是学习教育活动持续时间短、缺乏常态化的学习机制保障，学习宣传教育工作的方法、形式、途径还需进一步加强探索二是对宣传工作人员的培训力度不够，工作人员适应新形势的能力偏弱三是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完成

（二）下一步工作计划202X年，将以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，努力克服自身不足，认真总结，努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效一是进一步落实意识形态工作责任制继续以落实意识形态工作责任制为抓手，把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则，党组书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置二是坚持不懈抓好理论学习以党员干部特别是领导干部为重点，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动三是切实提高舆论引导水平结合州委州政府的重大决策部署，通过开设专题、专栏等方式，扎实推进事关全州经济社会发展大局的宣传活动加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度，营造良好的学习气氛四是加强意识形态工作队伍建设按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍，做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全五是强化意识形态工作责任追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和硬约束，既查失职、渎职，也查为官不为、为官慢为，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追求责任汇报工作总结意识形态。