个人工作总结报告素材

个人工作总结报告素材报告的主题必须明确，篇章结构和内容要有逻辑性，让读者能够快速了解报告的主旨和核心内容个人工作总结报告素材怎么写才规范？下面给大家分享个人工作总结报告素材，希望对大家有所帮助个人工作总结报告素材篇1尊敬的领导您好！这份工作我不再需要了，我将干完这个月就走人，时间已经所剩无几了，不过我会在这最后的这段时间里，继续努力的工作，丝毫不会怠慢物流专员的这个职位本来就是我临时的工作，我根本没想过要在您这一直干下去，所以对于我的辞职报告，您也不用感到意外，我就算在您这干的再好，我也不会有丝毫留下去的想法请原谅我眼界比较高吧，我觉得物流专员这份工作是不适合我的，我之所以会带来我们这里工作，完全就是出于无奈，我初到这座城市，身无分文，我当时迫切的想拥有一份工作，但是我没有时间没有那个条件能让我慢慢的去找，我只能找一份自己完全符合要求的工作，并且成功率高的工作，于是我就选择了您这里，物流公司急缺物流专员，我虽然自己的专业跟这个丝毫不挂钩，但是丝毫不影响我适应这份工作，我对自己的工作能力还是非常的有自信的，你这里只是要求大专以上的学历就好，然后熟练操作常用办公软件，然后能够会操作储蓄软件即可我能否做好这份工作，我这段时间的表现您也是看在眼里的，我完全可以胜任这份工作，但是真的很抱歉，我理想中的工作不是这样的，实在是出入太大，我没办法接受的现如今，我已经在您这工作了三个月了，我现在完全可以跟您提出辞职，这三个月的工作也是让我暂时有了一点积蓄，所以我还是要打算继续坚持我来到这座城市的初衷，继续去找我满意的工作，真的很抱歉了我在我的简历上也是可以看到的，我学的是设计方面的专业，在我看在档次跟在您这做物流专员实在是差太多了，首先工作内容肯定是设计方面的工作会轻松很多，至少可以完全杜绝体力活，其次就是工作环境肯定是设计方面的工作要好，我在这您到处跑，固定的办公地点都没有，我要是做设计师了，我就可以坐在办公室里专心完成我的设计就行，最关键的就是薪资待遇，我可能要在您这做物流专员干个四五年，才能赶上我刚进入大公司设计师岗位的试用期工资，这就是差距所在，起步点都会不同，至于我为什么不第一时间就去找自己专业方面的工作，我也是去了解过的，基本上那些公司都是想要有工作经验的设计师，像我这种初出茅庐的，很少有人有中意，就需要我慢慢的找，心急不了虽然说我现在要辞职的，但是我还是非常的感谢您这段时间的照顾，要不是您，我可能现在连一点收入都没有，我会一直铭记在心的一是抓好了党风廉政宣传教育工作紧密结合第二轮修志工作实际，不断创新我办机关党风廉政教育工作的载体学习《党员领导干部廉洁从政手册》、党内监督“两个条例”、“八项”规定及其他有关文件，开展“庸、懒、散、慢、拖”不作为、乱作为专题教育活动，深入开展了理想信念和廉洁从政教育；职业道德和艰苦奋斗教育；党纪、政纪和法纪教育和民族宗教政策法规宣传活动借鉴各种活动方式，开展警示学习教育把党风廉政建设和业务政策法规，延伸到每个机关干部家庭，全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线为了更好地发挥正面引导的典型的示范效应，我办机关党组始终把党风廉政建设作为单位日常工作的重要部分，纳入工作目标责任管理，始终坚持周五政治学习制度雷打不动4月份，我办把党风廉政教育作为强化机关党风廉政建设的学习教育月，围绕权力观、价值观和利益观，开展了党风廉政教育座谈会，提高了机关党员干部的法律意识，增强了党员干部党风廉政的自觉意识，保持了市志办党员干部同人民群众的密切联系二是建立健全了各项规章制度20_年，，为把廉政建设责任制工作落到实处，我们在20—年的基础上建立了公车使用登记制度、年鉴编纂包干制度、下基层调研制度等规章制度，明确领导、科室负责人具体责任及目标范围，分管党建领导对全办党风廉政建设负全面领导责任，党支部书记为第一责任人，各主管副主任长对分管业务科室的党风廉政建设负有重要领导责任并对责任考核、责任追究作了具体规定，实行责任追究制，为我办的党风廉政建设工作起到了监督和约束作用在一上，每位党组成员都把自己坚持党性、端正党风、维护党纪特别是保持廉洁以及廉政建设责任制工作完成情况作为重要汇报内容在召开党组一时，我们定期让中层科室负责人参加，广泛征求意见，增加工作透明度，加强监唇，保证了.的质量凡属机关重大事项如人事任免、重大财务开支等事先经过党组集体研究由作决定行政责任追究制的实行，进一步规范了机关全体同志的日常行为规范，在日常工作中，主动做到坚持党风廉政学习三保证制度一是保证了学习时间4月17日、4月28日、5月13日利用政治学习和组织生活时间共集中学习3次办领导成员进行了广泛深入的学习；二是保证了学习内容不仅完整地学习了指定的学习内容，而且还购买了反腐倡廉相关的学习资料，做到人手一份，在业余时间进行了系统深入的学习；三是保证了较好的学习效果在系统学习基础上，每个同志在认识上都得到了提高，还写出了学习心得按照办党支部要求，我们还以“转作风、强责任、优服务、促规范”为专题教育活动，收到了良好效果三是认真落实四大纪律八项要求，加大对修志工作运行的监督力度我办在加强党风廉政建设加大对第二轮修志工作运行的监督力度，坚持反腐败抓源头，紧贴修志工作实际，加强对修志工作的监督制约针对修志工作从机制、制度上采取分权、量权、制权的综合措施用分权制约来杜绝个人说了算，用“阳光作业”来防止“暗箱操作”，用正面的“规矩”和反面的“禁令”来制约行使权力过程中的随意性同时还要认真落实依法行政责任制，按照党风廉政建设责任制的规定，各科室每季度都要对本科室党风廉政建设和反腐败工作情况进行一次自查，发现苗头性倾向性问题及时纠正，重大问题及时报告把对责任制的检查同干部考核工作紧密结合起来，在年度考核中要实行廉政建设一票否决制，对因工作抓得不力而造成严重后果和恶劣影响的，按照“四大纪律八项要求”层层追究严肃处理领导干部的相关责任

二、党风廉政建设规定执行情况作为政府的职能部门，政策性强，业务要求高，在20—年的党风廉政建设宣传教育工作中，我们始终坚持理论联系实际，认真研究部委修志工作，多次深入基层开展调查，自觉做到以身作则，廉洁从政，始终践行省、市领导干部廉洁自律的石关规定一是单位的各项重大事项工作严严格按照《机关干部廉洁自律八条规定》增强反腐败斗争意识，将反腐败工作变为自觉行动，融入日常生活、工作之中，时刻绷紧这根弦，防微杜渐，向社会公开服务承诺，接受群众监督我办领导班子一贯注意工作方法，坚持民主集中制原则，尊重班子成员意见，坚持集体领导，民主决策，从不搞一言堂规定党组成员缺席一半以上，不召开党组会，特殊情况，确需召开的，必需用电话征求缺席成员的意见，争得同意而形成的决议才能有效尤其在涉及人事、财务、购物等敏感问题上，由分管领导和相关同志提出意见，班子召开扩大会集体研究决定坚决实行科学决策，民主决策，民主管理对单位人员的职务调整、岗位安排等，都是在群众推荐基础上，经过组织考察，由负责政工、人事的同志提出初步意见，经集体研究后报组织部门审批，没有违反组织程序进行二是建立完善办机关各项管理制度为了保证政务公开，以制度约束每个党员干部的工作行为我们制订了各项目标考核管理办法和机关各项制度，领导班子定期例会，各业务科室每周一向分管领导工作汇报例会等会上大家都能客观反映工作情况及个人想法，特别是涉及到科室业务等一些敏感问题，均能充分发表个人的观点意见，供领导科学决策个人工作自查自纠报告1作为一名教师，师德的好坏，不仅影响着学生，影响学校，甚至影响整个社会，整个国家，因此师德建设是一个关系到整个社会精神面貌的大问题为了更进一步地做好本职工作，我进行了深刻的自我检查

一、做的比较好的方面

1、我能够做到热爱本职工作，教书育人，注重培养学生良好的品德，工作尽职尽责，精心施教，认真备课、上课，认真批改作业，无不批改作业，对学生教育不用心的行为

2、作为一名教师，我能发扬奉献精神，坚守教师情操，不利用工作之便谋取私利从不向学生家长索取或变相索取财物，硬性向学生推销资料书籍，严格执行上级教育主管部门的规章制度

3、能主动与学生和家长联系，争取家长的支持；从不指责和训斥家长，在工作中能做到尊重同志，相互帮助，维护其他教师在学生中的威信，关心集体、维护学校荣誉，优化自己的工作环境

4、在教育教学过程中我能够爱护全体学生，尊重学生人格，平等公正对待每个学生，对学生严格要求耐心教导，保护学生的合法权益，无讽刺、挖苦、歧视、体罚和变相体罚学生的现象

5、我能遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，做文明公民

二、存在的问题

1、开拓精神不强，教育理论学习不够透彻学习只停留在表象上，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑，甚至对某些教育政策的出台持观望的态度在工作中安于现状，存在着等、靠的思想，总是被动接受领导安排的工作，不能主动替领导分忧

2、记政治学习笔记，总是从各类报刊上东摘一段，西抄一段，以满学校要求的字数为原则，应付差事而不是从心底里去学习时事政治，关心国家大事参加学校的政治学习也是人到心未到

三、根源分析一是思想觉悟不高，认识不够一直以来，总认为我一个普通教师只要教好书，上好课，管好学生不出问题，完成领导分配的工作，就万事大吉了国家大事与自己一个普通老百姓无关，因此也就忽视了政治学习，记笔记也就是为了完成任务二是缺乏积极进取精神总喜欢看自己感兴趣的书籍，教学业务方面的书籍看得较少，先进的教学思想、教学理念、教学方法吸收的不多总认为那些业务书籍看起来枯躁无味，而且多年的教学已使自己的教学方法成了定势，一时是很难改过来的，或者，实在要改时，也不是我一个人要改，跟着大家一起来若真到不适应教学要被淘汰时，也不是我一个人被淘汰因此，就存在着一种不着急的心里备课欠深钻教材，懒于思考教学方法，教学模式至使教学方法老化，语言表达欠精

四、努力方向

1、加强学习，不断完善自我多年从事小学语文教学，似乎是对教材很熟悉了，其实只是很肤浅地照本宣科而己，不能与时俱进，因此，今后我要时时处处加强学习，吸收先进的教学思想、教学理念、教学方法，大胆探索，深研教材，提高自身的教育教研能力

2、尊重学生，教育引导，实现“亲其师，信其道”的教学境界今后，在教育教学中对待学生一定用关怀和亲切的言语、以自己良好的心态、来教育帮助学生，达到教育的目的避免出现烦躁和说话粗鲁的态度，坚持做到不体罚或变相体罚学生在学生面前树立“严师慈母”的形象

3、强化责任，提高效率对自己的工作多用心、用脑，领导交办的事及我自己份内的事做好计划，使其有序、有时、有步骤地完成，今天的事绝不拖到明天做，树立强烈的时间观、效率观、质量观，促进单位各项工作的顺利开展和自身能力的不断提高

4、家校联手，共育蒋蕾在工作中勤观察、勤思考，想学生、家长之所想、急学生、家长之所急，充分发挥家校的纽带作用个人工作总结报告素材篇9根据文件的通知精神，做好施工现场的消防安全工作项目部组织施工、安技部门和协作单位的负责人对施工区域内的临时用电、办公区、食堂防火进行了自检自查，现将自查情况汇报如下

一、项目部成立了“消防安全专项自检自查”安全隐患督促整改领导小组，统一指挥，对施工区域消防安全专项隐患排查进行部署

二、“消防安全专项安全自检自查”工作中，项目部共查出消防安全隐患5条，涉及到协作单位的食堂配备的灭火器失效、集装箱住宿没有配备灭火器、电闸箱门损坏及电闸无防护措施等方面以上问题均在检查发现后，及时进行了整改，配备了合格有效地灭火器，整改率达到100虬

三、制作了“消防安全”的宣传资料在施工现场进行张贴，同时发放到作业人员同时在施工现场进行了一次消防演练

四、施工现场配置专职电工每日巡查临时用电，项目部安技、施工部门每周二次安全用电及消防安全检查，参加每周四监理单位组织的;39；安全和消防联合检查，随时发现问题随时整改，确保安全生产

五、雨后项目部施工、安技部门联合协作单位现场负责人及电工进行临时用电专项安全检查，确保雨季施工用电安全

六、施工现场的焊、割作业点等严格执行规定的安全距离和消防措施并派专人看管

七、加大对作业人员的安全教育以及防火、用气等方面的安全知识培训，使作业人员真正做到思想上重视安全生产，工作中遵守安全个人工作总结报告素材篇10〃；教育如镜亦如窗〃；这句话真实的反映了教育实践既像一面镜子，又像一扇窗子，个人师德风自查整改报告要求教育者须常擦〃；素质之镜〃；，勤试〃；督促之窗〃；；须展现〃；魅力之镜〃；，巧开〃；个性之窗〃；；多开辟〃；魅力之镜〃；与〃；生活之窗〃；因为只有当教育如〃；镜〃；亦如〃；窗〃；之时，才会达到事半功倍的育人效果为此，我结合师德师风学习活动就自己的工作进行了自查及整改，自查整改报告如下

一、依法执教作为一名教师本人始终全面贯彻党教育方针政策，坚持四项基本原则，忠诚党和人民的教育事业始终牢记人民教师的神圣职责，爱祖国、爱人民，以学生的发展为己任在平凡而繁杂的教育教学实践中认真履行好自己的职责

二、爱岗敬业在教育教学中，我努力以崇高的职业道德，良好的教风，严明的教纪从教，平等的态度对待学生，以人为本、严格要求、耐心引导，积极实施素质教育，不断提高教育教学质量，促进学生全面发展，以达成教学相长之目的

三、热爱学生我们的教育对象都是尚未成年的孩子，在学习活动中免不了会出现这样或那样的缺点与错误在教学中，我本着关心学生、热爱学生、平等对待学生这一学生观，时时用〃；为师不忘少年时，常与学生心比心〃；提醒自己当他们出现缺点或错误时，我从不一味的批评指责他们，而是从关心爱护的角度指出他们存在的问题，和他们交心谈心，使他们从内心认识到自己的错误，并自觉地改正

四、严谨治学今天的时代已经是知识经济的时代、学习化的时代，科学技术日新月异，教师只有不断学习才能适应时代的要求，适应教育新形势的需要因此，在工作中我认真钻研教材、研读学生、反思自己的教学行为，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教学教育方法，提高自己的教育、教学和科研水平把做一名研究型的教师作为奋斗的目标

五、团结协作在教学工作中能做到与同事和谐相处、互尊互学互爱互帮，以校荣我荣，校耻我耻，为创建文明校园尽心尽力

六、尊重家长为了实现〃；三位一体〃；的德育教育局面，使教育教学工作能圆满完成，认真听取意见和建议，争取家长们对学生管理工作的支持与配合，共同探讨教育孩子的可行方法

七、廉洁从教记得陶行知先生在《每天四问》中写道〃；一切心术不正行为不端，都是由不廉洁而起〃；，还提出〃；建筑人格长城〃；工作中，我坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响

八、为人师表教育部长周济指出教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为世范教师职业的特点决定了教师必须具备更高的素质，而师德是教师最重要的素质，是教师的灵魂师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚，决定了教师执着的追求和人格的高尚；另一方面，师德直接影响着学生们的成长，教师的理想信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素质、道德品质和道德行为习惯的养成高尚而富有魅力的师德就是一部教科书，就是一股强大的精神力量，对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的我把〃；学高为师，德高为范〃；作为自己不断进步的鞭尺教育是一门遗憾的艺术因此在教学实践工作中，我们即便付出了真心真情，在学习中不断的提升自我，在不懈的努力中完善自我，仍旧存在着这样或那样的缺憾与不足自查不足如下

1、教育理论学习不够透彻，只停留在表象上，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑

2、业务有待提高、知之甚少

3、工作中容易犯冷热病针对性以上不足，本人提出整改和努力方向

1、认真学习教育教学理论，积极参加学习培训活动，在业务钻研上勤劳苦钻，精益求益

2、加强专业知识学习，虚心求教，改进教学方法，丰厚教学素养，提高教育教学能力与水平

3、加强本职分管工作的主动性、积极性

4、对工作热情要持续总之，在今后的工作中，我会以模范老师为榜样，努力学习，积极工作，加强修养，提升教育品质，努力使自己成为一个为人民服务的教师，让人民群众满意的教师个人工作总结报告素材篇11落实全面从严管理的要求，中心召开了干部队伍纪律作风集中整顿会议在这次中心召开的会议中，本人对作风纪律整顿有了更深的理解，在会后部门领导也开了部门的总结会议，认真贯彻落实会议上所传达的精神，会后本人从思想上、学习上、纪律上查找和分析自己身上存在的问题，并有了进一步认识，对照工作实际进行剖析，现将情况汇报如下

一、存在问题

1、思想作风上，在大体方面，本人始终把党的利益放在第一位，把工作放在第一位，把服务群众放在第一位，时刻想着自己代表着党和政府的形象，决不能破坏党和政府的光辉形象但是仍存在一些不尽如人意的地方，体现在工作创新意识不够强，有时做事不够细心，应急处理不够敏捷，工作思路不够清晰、方法少

2、学习作风上，反省自查，对党的方针政策理论方面确实做到了积极学习，努力践行，力争提升，确实做到了听党指挥，跟党前进，步调一致但是政治学习不够，并对学习有懈怠之心，偶尔有逃避学习的态度，没有做到积极学习多方面知识，提升自身工作能力

3、纪律作风上，反省自身，虽然做到上班不迟到不早退，但是自我要求不严，纪律作风发挥还不到位，有时候工作主动性差，责任心不够强，对自身工作纪律要求不够严格

二、存在问题主要原因通过认真反思，仔细梳理目前自身存在的各种问题和不足，深刻分析其中原因，本人总结了以下几方面主要原因

1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够，思想缺乏更深层的磨练，使我思想得不到启发，创新意识不强的原因

2、自我要求力不强，没有处理好工作和学习的矛盾，是造成自己学习时间少、学习内容单一，接受知识不平衡的原因

3、对自身工作纪律要求还不是很严格，工作缺乏积极主动的超前性，认真严格的细致性，使得工作中粗心大意不够细致入微

4、同时，自己对理论知识的学习不够深入，特别是在时间上难以长期保证平时只满足于读书、阅览电子新闻，自学时间少，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，思路过于单一，工作缺乏能动多样性、高超艺术性、模范表率性

三、今后的努力方向

1、要加强学习，不断提高素质，满足社会对自身的要求一是要加强政治理论学习，强化为人民服务的宗旨意识，二是要加强自身学习，多拓展自身技能，提升自我水平，三是进一步加强学习，提升适应社会主义新时代下的要求

2、进一步增强纪律观念，持之以恒正风肃纪，增强纪律意识，并增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，努力做到“三严三实”

3、要开拓创新，强化执行力建设在工作开展上，要有新思路，新办法，创造新亮点，对领导交办的各项工作任务不折不扣的完成

4、增强责任意识认清自己的岗位职责，履行好自己的岗位职责，做到不越位不错位，严格按照工作制度和廉政准则办事，以中国共产党的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人个人工作总结报告素材篇12为了进一步规范教学秩序、强化教学管理、提高教学质量，落实“质量工程”与本科教学评估整改方案，学院于8月25日至26日对全校本科教学工作进行了新学期开学大检查学院检查组共分四组，成员包括学院领导、教学督导委员会、教务处、学生处、后勤产业处、国有资产管理处、保卫处及各教学单位负责人等检查内容覆盖理论教学、实践教学（含实验）的管理、组织与落实等各方面情况，重在检查各部门新学期的开学准备情况及学院国评后整改中形成的教学质量保障措施、长效机制的执行情况在两天时间的检查过程中，各检查组都认真完成了规定任务，每人听了1学时理论课及1学时实验课或实践课；检查了三个教研室，抽查了五个小班试卷；走访了相应院系；召开了学生座谈会；检查了学生寝室8月26日下午，学院在高坪校区行政楼四楼会议室召开教学检查总结大会，学院教学检查组全体成员和各部门主要负责人参加了会议会议上各组对检查结果作了通报检查总体情况如下这是国评后的第一个学期，评建带来的好的作风在学校各个方面工作中得到了巩固和加强教学意识有所增强，教学中心地位得到进一步巩固，教学氛围好；日常教学工作在良好有序地进行，教学评建过程中建立起来的各项规范制度在很好地执行；二级院系的功能增加了，教学和日常管理得到了进一步规范；质量意识增强，各级职能部门围绕质量都做了大量的工作；学生学习风气好，对整个教学工作比较满意会上，杜勇副院长分别就课堂教学规范、师资队伍建设和教学管理等方面指出了目前教学工作存在的问题和努力方向，并对这学期的工作做了部署凌保东书记在会上作了强调指出，今年是我院的“教学质量管理年”，是“质量工程”的落实、整改和攻坚阶段这次开课检查总的情况是良好的，巩固了评建的成果，建立的长效机制运行良好围绕质量工程的实施，凌书记指出学院下一步的工作重点为以“教学为中心，服务教学第一线”的思想要进一步加强，强化教学中心地位；服务教学的关键要狠抓落实，提高教育教学质量；对存在的问题不可忽视，各个职能部门要尽快整改和落实最后，康健院长作了总结她指出，评建工作对学院各项工作的促进作用明显教学中心地位明显巩固；质量意识增强；教学评建形成的规章制度在进一步落实；学风、教风得到好转同时，她指出学院下一步工作重点是进一步规范教学管理各个层次和各个环节的工作；进一步巩固教学中心地位，加强服务意识；进一步深化教育教学改革，加强质量工程建设；进一步加强教学团队建设，采取各种途径加大青年教师培养力度；进一步加强专业建设，围绕培养目标调整专业培养方案，加强新专业教学条件和实习基地的建设；加强宣传舆论导向，加强校园文化建设本次教学检查，是新学期开学的第一次检查，涉及到全校所有教学部门、教学管理部门、学生管理部门和教学保障部门；检查形式多样化，采取了随机听课、听取汇报、查阅教学档案、召开学生座谈会等多种形式；效果更明显，进一步增强了全校师生员工的教学中心地位意识和质量意识通过检查，学院必将进一步落实“质量工程”与本科教学评估整改方案，不断提高我院的本科教学质量个人工作总结报告素材篇1320—年是—公司加快转型发展的关键年加强作风建设、严明工作纪律是正确履行职责、圆满完成各项任务的基本保证，是公司一项必须长期抓紧抓好的工作公司始终按照省、市公司要求，紧紧围绕思想作风、工作作风和纪律作风等方面存在的问题，提出了强化管理、改进作风的整顿思路，明确了整顿解决的重点问题通过自查自纠，提出问题，重点查找出作风纪律方面存在的问题

一、严格组织生活制度，加强领导班子建设按照市公司工作要求，总结思想工作情况，认真检查自己贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情况，遵纪守法、廉洁自律情况，群众路线、工作作风、维护团结通过党的组织生活制度，发扬民主，认真查找班子内部和党员队伍存在的问题，加强队伍建设，统一思想，提高素质，增进团结，提高党员队伍和班子战斗力

二、加强纪律作风建设，树立良好的机关形象加强政治理论学习和业务学习，努力提高全体成员的素质和业务工作水平，强化组织自身建设要求公司每名职工都要进一步强化纪律意识，自觉遵守各项工作纪律，严格要求自己，恪尽职守，扎扎实实地做好本职工作，办事不推不拖、不乱用职权树立煤销企业职工的良好形象严格做到十不准，上班期间非公务接待中午一律不准饮酒；上班时间一律不准从事任何娱乐、休闲活动；一律不准接受行政申请人的任何馈赠和宴请；一律不准参与、围观赌博；婚丧嫁娶一律不准大操大办；一律不准参与经营、兼职取酬、经商办企业；非公务接待一律不准用公款支付吃喝费用；一律不准公车私用；未经组织审批许可，一律不准出国出境；未履行请假手续一律不准离岗

三、强化廉政意识，树立良好的机关形象按照上级有关工作要求和廉政建设规定要求，认真加强公司廉政建设，进一步密切党群关系、干群关系，提高干部职工的责任意识、服务意识，树立良好的公司形象要严明党的政治纪律，听从党组织的号令，做到令行禁止公司职工的一切行为都要规范到国家的法律、法规和各种行政制度约束范围内，依法行政，廉洁从政

四、严格值班制度，确保信息畅通值班人员必须按照要求坚守岗位，严守值班纪律未经批准不得推迟上岗或擅离岗位值班人员应当认真履行职责，及时、准确接听电话并做好记录，按照要求及时办理好上级交办的各类事项，正确处理各项突发事件，并及时向分管领导报告工作中做到不推、不拖、不误对值班期间不能坚守岗位、履行职责不认真或因玩忽职守、处理问题不及时、不妥当而造成不良影响及严重后果的，按照规定进行严肃处理保证紧急情况随叫随到

五、狠抓督查落实，巩固扩大整顿成果作风纪律整顿要常抓不懈，形成一把手亲自抓、负总责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作格局耍不断完善监管措施，完善工作督察制度，成立工作纪律督察小组，制定相关考核制度，坚持定期检查、抽查和通报制度真正把考核结果与干部选拔任用、评先评优、奖励惩处挂钩，激发全体职工履行职责的积极性和主动性弘扬正风正气，促进各项工作顺利开展一季度的纪律作风整顿工作虽然取得了明显成效，但仍然存在一些问题，解决这些问题，必须与抓好经常性教育、管理结合起来，与落实各项工作纪律结合起来，与建设文明和谐单位结合起来，与完善规章制度结合起来，真正形成加强作风建设和严明工作纪律的长效机制，进一步深化整顿工作个人工作总结报告素材篇14此致敬礼！辞职人:20_年_月_日个人工作总结报告素材篇2根据市教育局联合检查组的反馈意见，结合我校实际，我校高度重视，立即组织人员对我校进行了春季教辅收费及作风纪律等问题的自查现将自查情况汇报如下

一、春季教辅收费我校在让学生选定教辅材料时，完全由教育局选定目录，有新华书店发行，严格执行“一科一辅”无论是学校还是教师个人均无私自为学生定购教辅材料现象且严格执行了上级的规定，由学生及学生家长自愿购买，学生及学生家长比较满意

二、服务性收费与代收费经过认真自查，我校严格按照上级要求，不存在学校代收费与服务性收费项目

三、党建工作我校共有一名党员，按时及时参加党员—及其他党员活动并按时按规定足额缴纳党费，党建工作健全

四、营养餐根据自查结果，我校营养餐储藏室没有按照上级标准建设，存在没有专门储藏室的问题发现问题后，我校领导高度重视，立即组织人员对营养餐储藏室进行重新改造，现已按照储藏室标准改造完毕今后我们将继续严格落实上级文件精神，不断规范教辅材料的使用，继续狠抓作风纪律，落实党建工作，提高自我认识不断提高学生的整体素质和教学质量个人工作总结报告素材篇3

一、交通现状及主要问题

（一）对外交通现状及主要问题区对外交通包括铁路、公路、航空、水运等多种交通方式公路有杭甬高速、104国道贯穿东北部，杭金衢高速纵贯东部，杭金03省道、03省道东复线贯通南部区域，机场快速路连接、城区到国际机场，绕城公路把与连为一体，还有大桥、大桥、大桥、二桥、下沙大桥沟通南北两岸；铁路有铁路和铁路通过全区；航空有国际机场坐落其中；水运有运河与、富春江、浦阳江流经区内总体看，的对外交通已形成了“水、陆、空”并举，公路纵横交错，与紧密相连的格局近年来，随着城市职能的重新调整和定位，客运、货运的大量增加，的对外交通也存在着不少问题，主要有

1、流量增加，道路建设相对滞后随着经济的发展，过境和内部的交通流量大量增加，公路建设不能与公路运输需求同步协调发展造成车多路少的局面

2、过境交通量较大沪杭甬地区内部交通网络仍不完善，尤其是沪甬缺乏便利联系带来巨大的过境交通压力，同时，市位置偏西北，与省内东部和南部广大地区的联系给带来大量的过境交通压力问题

3、路网布置不尽合理，公路网技术级别偏低在的公路网中，低等级道路、乡道占的比例较大，同时，公路网规划弹性不足，公路两边发展迅速，拓宽的预留区域较小，路网升级、加密的难度大

4、运输结构不尽合理，公路负担重近年来，水运占货运量的比例约3%,由于航道等级较低，水运的作用难以充分发挥另外，铁路运输比例也在下降这就导致公路运输量迅速增加

（二）城区交通现状及主要问题近年来，主城区道路按照“内成网、外成环”的建设思路，新建、扩建了市心中路、金城路、路、路、路、风情大道等多条高规格的市区道路，逐步形成了主城区的交通主干道网络，城市大框架基本确立同时，为缓解城区“两难”，加密路网，畅通节点，先后实施了路、西路、路、路、路、路等道路的建设和改造工作；完成了市心中路与路交叉口下穿人行遂道、城区西通道、鸿达路公铁立交工程以及潘水南苑和路南端等多个停车场建设到20_年底，我区城市道路总长达到

226.3公里但随着机动车特别是小汽车数量地迅速增加，城区道路拥堵现象日益显现，主要表现在

1、城区南北向交通存在瓶颈在南北向交通上，因受北干山山体制约，通行能力受到限制市心路作为南北向主要道路，承担了大量的车流，使市心南路不堪重负；路因部分路段机动车与非机动车不分流，通行能力有限；工人路交通状况较好，但在其南端有铁路道口，至路处存在交通节点，使工人路在连接新、老城区通行上作用不大；通惠路因承担了部分交通道路职能，过境车辆较多，负担也较重总体看，南北向的道路，特别在老城区段，通行不够顺畅

2、部分路段、路口拥堵比较严重老城区很多道路机动车和非机动车混杂行驶，道路岔口众多，导致通行能力低下特别是沿路的学校、商场、超市、医院等公共场所的出口，成为道路交通的节点目前城区最为拥堵的路段主要有市心路市心广场段、市心路人民医院段、市心路潘水路段、人民路百尺娄段、路路口、通惠路北山路口等

3、上下班、上下学成为堵车高峰期据统计，居民出行具有两个明显的峰值，早高峰时段为710——810,晚高峰时段为1630——1730,分别占全天出行总量的

21.59%和

13.10%,成为堵车高峰期而在城区一些学校门口，如劲松小学、人民路小学、体育路小学、涧澜小学、湘师附小，在上学和放学时段，接送车辆集中，拥堵问题更为突出

4、车辆停放影响道路交通据统计，06年底我区汽车保有量已突破十一万辆，而城区各类停车泊位只有一万只，停车场严重不足而部分停车场又因种种原不能充分利用，甚至一些被挪做它用道路成为了天然停车场，使原本较窄的道路更为狭窄，此现象在商业繁华地段最为突出，最终使静态交通影响了动态交通

二、产生交通问题的原因分析城市交通状况，从本质上讲，是交通设施与该交通设施上人、物流量这一对供需矛盾作用的结果因此，分析存在的交通问题，需从交通设施和人、物流量两方面入手

1、交通设施的建设跟不上上路汽车数量的增长近几年，道路建设力度不减，道路长度和面积增加较快，城区各类停车泊位也达到了近一万只；但另一方面，汽车保有量增长却更快，短短几年，已突破十一万辆，而且增长势头依然强劲道路与停车场的建设成果很快被迅速上升的上路汽车量所抵消，造成道路、停车场在建，而交通拥堵、停车问题却没有得到改善，甚至越来越突出

2、对外交通分割城市严重，与区内交通相互干扰区对外交通设施较多，城区地块被分为零散的区域除了铁路外，线、萧萧联络线分别穿越城区和整个城区北部新区，对整个道路系统造成了较大影响绕城高速公路有三分之一在区，104国道、03省道、杭金衢高速公路、杭甬高速公路、机场高速铁路也在城区通过，路和通惠路仍承担部分过境交通大量过境交通穿越市中心区，与城市交通相互干扰，交通秩序混乱，堵车现象频繁

3、特殊地形带来交通瓶颈特有的地形和行政区划，使本地公路网存在严重的交通“蜂腰”就建成区而言，由于受到山体的阻隔，老城区和区之间的路网更是集中在北干山、西山之间几百米的地方，交通瓶颈现象明显

4、城市功能布局影响了交通由于城市集聚的历史过程，当前我区城市商业中心和人口密集区基本都处于老城区很多商业中心本身就沿城市交通主干道布局，商业街区对人流的滞留性和城市干道对人流的疏散性形成了一对无法调和的矛盾例如，路商业城段上排布着建材、五金等市场，对路的交通影响很大主要的发展腹地在北面，老城区的商业功能不能成功转移，也带来了很多交通流量

5、道路功能性质不分明路和通惠路作为城区中心地段的道路，仍承担部分过境交通；市心路是联系城区南北的主要干路，既要提高道路的通行能力，保障机动车的行车速度，又要满足市民为方便购物而需横穿道路的基本要求，两种功能性质产生的矛盾难以解决，其后果是严重影响道路和中心商业区功能的正常发挥

6、交通管理缺乏系统措施城市“三分建、七分管”，在城市交通上，有效、系统的交通组织、管理非常重要特别在老城区，在道路扩建难度很大的情况下，进行交通组织、管理尤为重要目前我区在对各交通节点的交通组织和疏导上缺少系统措施道路违章现象较多，出租车随意上、下客的问题较严重在静态交通上，汽车占用城市道路的现象较为突出，而另一方面，部分停车场建而不用，或没有充分利用，形成了资源浪费这些问题的存在，使道路交通“雪上加霜”交通管理部门虽然也进行了多次整治，但往往在整治过后依然如故，缺少长效管理措施

三、交通体系建设的总体思路交通是一个系统工程几乎所有的城市，在机动化高速发展时期，都存在交通拥堵的现象良好的交通环境，有利于经济的发展，有利于居民生活质量的提高，有利于城市持续和谐发展城市交通的发展，要达到“畅通”、“易达”的最终目标，既要缓解交通拥挤和减少出行时间，又要确保人和物能够方便地到达目的地交通总体发展目标为加快区域交通基础设施建设，构筑一个包括发达的对外交通系统、完善的城市道路系统、便捷的公共交通系统、区域性的综合交通枢纽和现代化的交通管理系统的优质、高效的一体化综合交通系统，以适应不断增长的交通需求，全面提升城市综合竞争力根据上文对交通体系现状及问题的分析，在交通体系的完善中，应注重以下几方面

1、要将交通体系建设上升到城市发展规划的高度，坚持交通先行、适度超前的原则，十分重视建设时序问题，以交通设施建设引导城市土地开发

2、要有综合的观念、城市的理念、区域的概念，对交通体系进行系统研究，通过编制综合交通体系规划、交通枢纽规划等来指导交通设施的布局、建设和管理

3、要注重区域协调加强同周边地区，特别是、滨江的对接，同时加强“一港四区”的内部连接

4、要注重对外交通系统与对内交通系统的衔接和有序组织，避免相互干扰

5、整个行政区划存在“蜂腰”现象，而老城区与新区之间更是受北干山、西山的分割要根据这一特点，对的交通瓶颈和老城区地块的交通进行专门研究、重点突破

6、坚持以人为本、建管并举交通的目的是实现人和物的移动，而不是车辆的移动因此，在交通设施的规划和建设中，必须坚持以人为本而不是以车为本另一方面，在建设交通设施以满足车辆通行要求的同时，更要注重对交通需求的管理

四、对策措施

（一）完善城市功能布局城市交通问题首先是城市功能布局问题

1、四大发展平台经济技术开发区、工业园区、世纪城、区块，要加快建设速度、发展经济总量、增加就业岗位、完善配套设施，在城市空间布局上，真正做到集约型建设、网络式发展，减轻主城区的人口、交通等压力

2、增加区块用地的混合性，实现城市经济功能和空间的多样化，使居民在较小范围内，可完成生活、工作、娱乐等活动，减少机动车使用量

3、针对老城区交通较为拥堵的现象，按照“降低密度、转移功能、改善环境”的总体要求，将一些行政、金融、商贸等功能转移到交通环境较好的城市新区同时，对老城区建设进行严格控制，减少建筑面积，有效疏解老城区功能，缓解老城区道路交通压力

（二）加强交通规划研究对交通体系进行系统研究，编制层次分明、配套齐全的系列交通规划，既要有原则性、框架性的“纲”，同时也要有操作层面的“目”当前重点要编制综合交通体系规划、火车站地区规划（南站规划）、城区快速路网规划、山口地区规划、非机动车交通规划，使的交通体系建设科学系统、有章可循在编制交通规划的同时，要对交通设施建设时序进行重点、施专门研究交通设建设时序的科学与否，直接关系到规划的实施、建设的效果内容，要按照规划确定的突出重点、有序实施，尽快建立起结构合理的路网系统、纽、组织换乘方便的交通枢有序的交通体系个人工作总结报告素材篇15公司领导在公司领导班子的高度重视和亲自过问下，老年餐厅自20_年10月13日开业以来，受到了广大—职工们的普遍青睐和交口称赞老年餐厅目前管理模式为—中心负责经营管理，—管理中心协助管理，全心全意为老人服务，负责餐前餐后电瓶车接送部分行走不便的—职工按时在老年餐厅用餐截至20—年2月28日，已为80岁以上（含80岁）离退休夫妻、70岁以上（含70岁）及非因公死亡职工家属的空巢、孤寡老人—人办理就餐卡，餐厅日均接待40名老人就餐春节过后，随着天气转暖，就餐人数逐步呈迅猛增加态势，预计就餐高峰时将达到每日—多人次的用餐规模，乃至达到—人同时用餐规模而餐厅目前就餐区域最多可摆放8张圆桌，最多满足一名老人同时用餐，已远远满足不了即将到来的用餐高峰老人们的正常用餐为此，特向公司申请增加和改造老年餐厅现有就餐区域经我中心先期深入老年餐厅同餐厅负责人沟通交流和调查了解，餐厅厨房西边闲置多年的区域，具备增加和改造老年餐厅现有就餐区域的条件该西边区域现有2个卫生间、3个包间和1个较大集中就餐区每个包间可摆放一张圆桌，外边较大集中就餐区可同时容纳—多人用餐据了解，—中心领导3月27日实地杳看了该区域；工程管理部技术室相关人员也于3月28日实地测量了该区域工程数据据初步估算，根据每年新增约一名符合就餐条件老人的情况，公司增加和改造老年餐厅现有就餐区域后，老年餐厅每天可同时接待—多名老人用餐，基本可以缓解未来三至五年的新增老人就餐压力特此请示妥否，请批示！个人工作总结报告素材篇16—年3月5日，门店依据国家食品安全相关法规，遵照—市工商行政管理局下发关于315期间食品安全工作若干事项中要求，专门组织供应商召开食品安全工作沟通会在此之前，门店以拟定完成—分公司针对315期间的工作方案，具体工作安排落实到柜组到个人，大力组织员工对门店外围、卖场、理货区、生鲜区、租赁区等环境进行彻底大清扫，使门店环境焕然一新并同时开展商品质量自查工作，按总部下发自查表样为基础，对各部门按柜组、类别、区域进行商品自查工作，各卖场主管根据分管区域对自查表进行仔细检查，对有问题的地方提出相应整改意见，门店质检员跟进落实整改成效；特别是对场内、场外租赁客户的清查力度，对证照审查、加工流程、原料品质等多方面进行详细检查和清理，间隔时段进行复查门店质检员根据重点工作的项目，有效针对卖场重点区域的加大检查力度，每日对进行检查，适时进行抽查等工作，全方面的对涉及到责任人管理区域等进行工作交流，对出现的问题立即下达整改通知，并现场进行培训2月26日至28日，还专门针对生鲜员工组织进行食品安全相关内容的培训，并对培训内容进行考核，以达到生鲜员工对食品安全的学以致用，从而对业务技能和专业知识有一次深入的了解和学习，有力保障学习的成果，为生鲜员工从事食品加工生产工作做到健康、卫生、安全，为使顾客买到放心食品具有积极意义，还专门制定培训计划，联系卫生部门专业人员对门店员工进行315相关知识的培训工作，进一步巩固学习内容，明确食品安全工作的重要性在3月5日安排进行的供应商沟通会当中分别由分管物价质检员传达相关会议精神，分管—店食品类、生鲜区主管、滨湖店食品类、生鲜区主管分别通报针对检查中存在的突出问题进行重点通报，介绍各类别相关销售指标及情况，制定既定目标，结合市场需求的实际与与会供应商进行深入的交流和探讨；鄂黄分公司总经理熊海云作工作总结，要求门店各实属实体加强供应商之间的交流和合作，加强互惠互利互信的原则执行力度，注重各项环节和工作流程的高效快速的长效机制的形成，树立各方坚实信心，共同应对危机与挑战会后，向各参会供应商下发食品安全责任状，要求各供应商签署责任状，严格执行规章制度，明确职责，约束其不规范经营的行为，最大力度的保证安全工作始终放在第一位消防安全工作责任重于泰山—年3月5日，由—分公司牵头召开各专柜、租赁大客户进行签订消防安全责任书会议，通过前期的一些特重大火灾事故的案例的分析，坚定不移的对存在漏洞的消防安全隐患进行彻底曝光和限时整改到位的强势措施，狠抓落实工作情况会议伊始由分公司防损主管—作消防安全相关事项的通报及其要求，对门店场内消防通道、场外各专柜、租赁大客户的、器材、及其使用电源、电器制定详细安全防护适用规定，当场宣读消防安全责任状，要求与会各负责人切实落实消防工作，高度重视消防工作，防患于未然；重点强调消防安全工作，责任重于泰山个人工作总结报告素材篇17随着全面深化改革的推进，人们对现代市场经济体制以及推进国家治理体系和治理能力现代化有了更加深入的认识要进一步深化改革，推动经济转型升级，更加优化治理结构，必须由过去的“政府一一企业”二元治理结构转变为“政府一一市场经济中间服务体系一一企业”三元治理结构，相对应政府职能必须由“全能政府”、“利益政府”向与市场经济相适应的“有限政府”和“中性政府”转变基于此，就会看到，在现代市场经济体制中，如果说，政府的行政调控是一只“看得见的手”，市场的内在调节是一只“看不见的手”的话，那么，包括行业商协会在内的社会组织处于政府和市场之间，发挥社会调解机制的作用，则是重要的“第三只手”政府作用、市场作用和商协会组织“三种力量”不是对立的关系，而是“三个作用”有机统一，各有分工、各扬所长，优势互补、相辅相成、缺一不可，形成支撑社会主义市场经济体系的三元治理结构推进供给侧结构性改革的一项战略性举措是深化“放管服”改革“放”的核心不是“放任”，而是“放活”，通过简政放权这一“放管服”改革的当头炮，打通政策落实“最先一公里”，厘清和理顺政府、市场、社会三者之间的边界及其角色定位，市场能做的放权给市场，社会可以做好的还权给社会，把错装在政府身上的手换成市场的手和商协会的手；“管”的核心不是“管死”，而是“管好”，通过“放管”结合，建设现代政府，为政府“定好位”、“防越位”、“补缺位”，更好发挥政府作用，使政府的管理更好适应新常态；“服”的核心是通过优化服务、优质服务、精准服务，在“放”与“管”的基础上形成新的治理机制随着我市“放管服”改革的推进和《北京市行业协会商会与行政机关脱钩工作方案》的出台，商协会等社会组织在推进国家治理体系和治理能力现代化中的作用越来越重要截至20_年底，我市共有各类社会组织9721个，在提供决策咨询、优化资源配置、加强行业自律等方面发挥着不可或缺的积极作用，成为政府、企业之外推动经济社会发展的“第三种力量”按照市委、市政府深化“放管服”改革的精神，市工商联围绕“放管服”背景下商协会组织如何更好发挥作用开展了广泛深入调研通过调研，我们感到，一方面，随着我市推出一系列“放管服”举措，透明、便利、公平的“双创”大环境正在形成，我市创新创业指数稳居全国第一；另一方面，民营企业家和商协会组织期待，通过更大的“放”、更好的“管”、更优的“服”，更深层次推进“放管服”改革，进一步加快转变政府职能，更好激发商协会组织的动力、活力和潜力为此，提出以下三点建议一是加大“放”的力度，重点做到两个“更加放手”一方面，更加放手民间投资，放宽市场准入、拓展投资领域、简化审批事项，多设“路标”、少设“路障”，在冬奥会、北京城市副中心、新机场等重大工程建设中，为民间资本提供更多机会；另一方面，更加放手购买服务，我市已连续六年面向社会组织购买公共服务，已购项目2732个，总投入

4.2亿元，撬动配套资金6亿多元今后，需要进一步挖掘一批在对接政府、承接项—题方面成长性好的商协会组织，着力创新“总供给对总需求”的合作模式，由政府提出总需求，商协会进行总对接，让专业的人干专业的事个人工作总结报告素材篇18尊敬的各位领导您们好！首先感谢组织多年来对我的关心、照顾和培养，同时感谢各位领导在百忙中审阅我的调动申请我系农村信用合作联社龙吟信用社员工，自2009年10月大学本科毕业参加工作以来，在三年的工作时间里我主要从事综合柜员工作、兼职稽核工作、信贷工作在工作岗位上我严格遵守单位的各项规章制度，对工作认真负责，热爱本职工作，刻苦钻研业务知识，与同事和睦相处，工作之余我积极参与联社组织报名的各项资格考试，先后考取了保险代理人资格证、银行从业资格证等与本职工作业务相关的证书在这三年里，领导和同事给予了我诸多的关怀，在工作出现困惑的时候，及时给予许多有益的指导和帮助，让我迅速的成长和成熟，可以说我在这里的每一步成长，每一个小小的成功都有你们的参与，我从内心向你们说声谢谢！现因妻子在中学任教，目前妻子已有身孕，因属于特岗教师工作调动十分困难，双方父母又都在居住难以顾及，自己只能在每周六早出晚归看望妻子，每次往返都要大约6小时，工作三年以来，两地奔波的我从未迟到早退，即使是强制休假期间也放弃了许多外出旅游与朋友聚会的机会，但我无怨无悔，因为我知道工作的宗旨在于奉献夫妻两地分居，妻子行动不便又得不到应有的照顾，给自己的工作和生活带来了诸多困难，所以真诚的希望领导能够考虑在不影响工作安排部署的情况下，对自己工作地点进行适当的调整，尽可能地离妻子工作之地近一点，让自己免除后顾之忧，更好地投身工作，为信合事业多贡献一份力量恳请上级领导能够考虑到我的实际困难，今后我将能腾出更多的精力投入到信合事业工作之中，创造出更好的工作成果，为农信社的“三农”建设事业添砖加瓦此致敬礼申请人20一年_月_日个人工作总结报告素材篇19市政府办根据你办《关于对“放管服”改革工作进行督查的通知》（武政办函〔—）25号）要求，我局对照督查内容对“放管服”改革工作进行了认真自查，对存在的问题按时限要求进行了整改，现将“放管服”改革工作自查整改情况报告如下

一、工作进展情况（-）高度重视、及时研究部署落实“放管服”工作为认真贯彻落实《武威市20_年推进简政放权放管结合优化服务改革工作方案》，我局及时召开局务会认真研究部署，将具体任务落实到相关科室，制定印发了武威市环境保护局《推进“放管服”工作实施方案》（武市环发〔20_〕271号）和《行政审批事中事后监管实施方案》（武市环发［20_）285号），建立了“双随机”抽查制度，完善“一单两库一细则”，制定了实施方案

（二）全力整改省审计厅审计初步反馈的“放管服”改革问题省审计厅审计后初步反馈我局“放管服”改革问题有3项，我局对反馈的问题进行核实后，向省审计厅做了情况说明

1.关于“未及时取消建设项目试生产行政审批事项”的问题武威市环保局于20_年11月17日收到《甘肃省环境保护厅关于取消有关行政审批事项的通知》（甘环发［20_）245号），于20_年11月19日将省环保厅《通知》转发各县区环保局执行（《武威市环境保护局转发〈；甘肃省环境保护厅关于取消有关行政审批事项的通知》；的通知》，武市环发［20__）303号），市、县区环保部门按要求及时取消了建设项目试生产行政审批事项

2.关于“武威市环保局对危险废物行政监管职责履行不到位的”问题一是关于“抽查武威市环保局9份危险废物管理计划备案案卷，案卷中均无危险废物收集经营许可证”的问题审计组在市环保局抽查了武威市医疗废物处置中心、天祝宏达经贸有限责任公司、凉州区好年华蓄电池厂、甘肃汇能生物工程有限公司、甘肃龙腾管业有限公司、天祝县兴宇冶金炉料有限公司、天祝欣锐新材料科技有限公司、天祝联鑫铁合金有限责任公司、古浪鑫淼精细化工有限公司9家危险废物产生单位管理档案，其中，武威市医疗废物处置中心和天祝宏达经贸有限责任公司属危险废物经营单位，其他7家企业为危险废物产生单位市环保局向审计组提供了武威市医疗废物处置中心和天祝宏达经贸有限责任公司2家危险废物经营单位经营许可证复印件根据国务院《危险废物经营许可证管理办法》第七条国家对危险废物经营许可证实行分级审批颁发；第七条第三款利用列入国家危险废物处置设施建设规划的综合性集中处置设施处置危险废物的，由国务院环境保护主管部门审批颁发医疗废物集中处置单位的危险废物经营许可证，由医疗废物集中处置设施所在地设区的市级人民政府环境保护主管部门审批颁发危险废物收集经营许可证，由县级人民政府环境保护主管部门审批颁发根据相关法律法规规定，只对危险废物经营单位核发经营许可证，危险废物产生单位对产生的危险废物定期委托有经营许可证的处置单位处置，对危险废物产生单位不核发经营许可证目前，武威市共有经营危险废物的单位2家，分别为天祝宏达经贸经限责任公司和凉州区城区环境卫生管理所下属的武威市医疗废物集中处置中心天祝宏达经贸经限责任公司已由省环保厅核发了危险废物经营许可证；凉州区城区环境卫生管理所下属的武威市医疗废物处置中心已由市环保局核发了危险废物经营许可证其他7家危险废物产生企业，按相关法律法规要求，应建设危废贮存库，定期将危险废物交有资质单位处置，不从事经营活动环保部门负责监督其安全暂存危险废物，督促其定期委托处置目前，7家危险废物产生企业均按要求规范暂存危险废物，定期将危险废物送有资质单位处置按属地管理原则，其日常监管由所在县区环保部门负责对上述7家危险废物产生企业不核发经营许可证二是关于“市环保局对当地纳入国家危险废物名录的企业的收集、贮存的经营活动既未办理危险废物收集经营许可证，也无监管记录”的问题根据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》第五十七条:从事收集、贮存、处置危险废物经营活动的单位，必须向县级以上人民政府环境保护行政主管部门申请领取经营许可证；从事利用处置危险废物经营活动的单位，必须向国务院环境保护行政主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府环境保护行政主管部门申请领取经营许可证经排查核实，我市无从事废旧电池、废旧化学品、废旧机油和废旧电子原件等收集、拆解的企事业单位无核发收集经营许可证的对象我局对危险废物经营、产生单位已建立了规范的管理台账

3.关于“武威市环保局十二五’规划任务中2项内容未按期完成”的问题根据市政务公开办公室《20—年第二季度六安市政务公开工作网上测评情况通报》要求，我乡迅速响应，仔细梳理，全面开展整改落实工作，对存在问题进行了整改，现将整改落实情况汇报如下

一、整改的主要问题

1、信息公开发布时效性和主动性有差距

2、各栏目信息发布数量不均衡

3、关于民生工程、财政资金等重点领域更新不到位

二、整改情况

1、增强信息发布主动性、及时性要求政务公开经办人及时掌握了政务信息公开的日常制度、标准要求等内容，注重把握相关信息发布的时间节点，加强报送信息的主动性、及时性

2、加强各栏目信息报送数量和质量各相关部门进行了信息公开有关内容的培训，梳理明确各栏目的负责部门、信息发布要求等内容，尽力消除有的栏目更新频次较高、有的栏目频次较低现象

3、加强新增公开内容的管理按照市政务公开办公室要求，针对重点领域的民生重大工程建设项目、社会公益事业公共资源配置等方面的内容进行全面梳理，明确相关负责部门、报送时限等要求，确保信息内容及时更新下一步，我乡将按照市政务公开办公室的统一部署和要求，进一步加大工作落实力度，不断改进工作作风，提高服务水平，促进政务公开工作再上新台阶个人工作总结报告素材篇4已快到不惑的年龄，二十年的忙忙碌碌如过眼云烟，生命中的大是大非已不再拘束心智，在工作和生活中少了些苛求，多了些包容；减一份激情，添一份恋旧；少些许迷惘，多了些淡然在年复一年的日子里，总觉得越来越相信自有命运的安排年终岁首，一时想来回顾一下一学期来的工作，竟然有点懵，自问一下，走进学校，我做了什么？细想一下，只有每周的工作日志留下的痕迹能记录我所做的一些琐碎事务无非是一些周而复始的日常工作，如周工作、简讯、文件收发、印章管理、上传下达等再者就是一些临时性事务，如通知、迎检、会议等当然，一学期来的《驾云》审稿、岗位设置、继续教育、教师表册、迎检总结、教工之家创建等事务也比较耗时间，有时只因一个人或一个数据就让你焦头烂额虽说有些忙碌，但还算充实至于“我想什么，想我还能怎么做？”，说真的，还真没细想过这两个问题，总以为，日子总是会渐渐过去的，总以为，只要尽我所能，做好本职工作就行了很少一是关于“截至20—年11月，武威市环境保护“十二五”规划部分主要目标未能全部完成，主要为大靖污水处理厂未建成，已列入十三五规划，土门、宽沟、红砂岗三家污水处理厂正在试运行，尚未验收”的问题根据国务院《水污染防治行动计划》和《甘肃省水污染防治工作方案》要求，重点建制镇于20__年前建成污水处理厂，工业聚集区于一年底前建成污水集中处理设施古浪县大靖镇属重点建制镇，应于20—年前建成污水处理厂已纳入“十三五”规划和《武威市水污染防治工作方案（20_-20_年）》,要求年开工建设，20_年前建成投运土门、宽沟、红砂岗三家污水处理厂均为工业集聚区园污水处理设施，目前，三家污水处理厂正在试运行，根据《武威市—年度水污染防治实施方案》要求，在—年6月底前完成项目竣工环境保护验收二是关于“因人员编制未达到国家标准要求，市环境监测站达标率无法保持在100%的问题武威市环境监测站成立于1980年，为正科级财政全额供给事业单位，隶属于武威市环境保护局管理，是具有独立法人资格的二级环境监测站现有编制20名，在编人员20人（含未办编制手续6人），聘用人员15人，监测用房800多平方米目前实有人员共31人，经过甘肃省环保厅考核合格的实验员持证人数20人按照环保部《全国环境监测站建设标准》（环发［20_）56号）要求，武威市环境监测站按西部地区二级站标准建设，人员编制不少于70人但《全国环境监测站建设标准》由行业主管部门制定下发，编办、人社部门无认可文件等依据，无法按此标准核定编制，调动人员，进行标准化建设未及时取消建设项目试生产行政审批事项和对危险废物行政监管职责履行不到位的问题，经省审计厅核实，不存在所列问题，在省审计厅《审计武威市20_年四季度贯彻落实重大政策措施情况跟踪审计的报告》（甘审函〔—〕6号）中未反馈以上两个问题

（三）严格落实承接、下放、取消行政审批事项L对省环保厅下放的“拆除或者闲置污染防治设施”行政审批事项，建立了办事指南及办理程序，设立了审批流程图，经审改办审核通过后录入行政权力网公开运行信息系统，进入政务大厅审批

2.按职能分工合理下放行政审批事项在广泛征求各方面意见、建议，认真调研和充分论证的基础上，对由市环保局审批建设项目环评目录进行了调整，印发了《武威市环境保护局审批环境影响评价文件的建设项目目录（20_年本）》（武市环发〔20_〕228号），将农林牧渔、地质勘查、社会事业与服务业、城镇基础设施及房地产、城市交通设施等5大类项目不分投资主体与投资规模下放环评文件审批和竣工环境保护验收权限，共下放17类140项行政许可权限，下放率达到了70%依据《武威市人民政府o关于公布市政府部门20_年第二批下放行政审批项目等事项的决定》（武政发120_）184号）和《武威市人民政府关于印发武威市20_年推进简政放权放管结合优化服务改革工作方案的通知》（武政发（20_）185号）精神，我局于20_年8月15日主持召开了行政审批项目及环境监管事项移交会，将凉州区范围内中央、省、市属单位排污许可、排污费征收和日常监督管理工作下放至凉州区环保局

3.对县区环保局“放管服”改革工作进行了督查，对行政审批人员进行了培训，对发现的问题，督促进行了整改，指导制定了各项制度，完善了各类资料，下发了《环评管理文件资料汇编》及学习光盘，确保了县区环保部门“放管服”工作有序推进4•依据《国务院关于第一批取消62项中央指定地方实施行政审批事项的决定》（国发［20）57号），要求取消由市、县级环境保护部门履行的“建设项目试生产审批”，《国务院关于第二批取消152项中央指定地方实施行政审批事项的决定》（国发［20__）9号），要求取消由省环保厅履行的“污染场地环境恢复方案审批”、“对环境保护部负责的有毒的化学品进出口环境管理登记审批”，我局制定了过渡期措施，加强事后现场检查和监管，及时掌握取消审批事项具体落实情况，提出针对性要求和改进措施，实现了无缝对接，确保企业在建成投产时，污染防治设施稳定运行，各污染物达标排放

（四）创新优化和规范行政审批流程,推进行政许可标准化

1.市环保局将分散在4个业务科室的5项行政许可和3项行政服务转报事项职能集中到一个科室（行政审批科），行政审批科及其从事行政审批的人员集中到市政务服务中心环保窗口，选派首席代表负责市政务服务中心环保窗口工作，签订授权书，授予首席代表审核上报权、组织协调权和窗口管理权，向首席代表授权到位做到“应进必进、能进则进、进必授权”，全部纳入到全市行政权力网上公开透明运行系统实行专网集中审批

2.行政审批事项的咨询、申请、受理、审批、办结（制证）、取件等环节（除现场勘察、集体讨论、专家论证、听证外），在政务服务中心现场办理建立健全了行政审批科与本部门其他内设机构、窗口前、后台的审批协调运行机制，对审批环节较多的事项原则上不要求申请人到后台问询，实行了“一个窗口对外”3,将行政审批事项、审批部门、审批程序、审批标准时限和审批结果等内容在环保局网站和政务服务中心网站及时如实公布按要求配置了标准审批流程，逐环节、逐岗位明确办理时限和责任人，在窗口醒目位置公布了服务事项、办事流程和办理时限，服务窗口上方设置了告示牌标明服务内容，各种宣传资料齐备，工作人员按规程规范办理行政审批事项，最大限度减少了窗口工作人员办理行政审批的自由裁量权4,建立了部门和窗口、窗口内部行政审批的相互协调、相互监督机制，无擅自变更或增加审批条件、擅自增加申请人义务的现象对符合法定条件的行政审批做到及时受理按时审批，对不符合法定条件的事项，向申请人说明原因，一次性全部告知，无违规受理审批的问题

5.简化审批手续，提高审批效率凡属市环保局审批的项目，实行审批限时制，报告书由法定的60日缩短为15日，报告表由法定的30日缩短为7日特别是对于“3341”和“6873”项目工程，开辟绿色通道，急事急办、随到随办，提高行政审批效率，确保了各类项目应批尽批20_年以来，共审批项目25项，共验收项目34项

（五）权责清单动态调整情况，公共服务事项网上加载情况，以及行政许可网上办理情况

1.建立了《武威市环境保护局权责清单》，由各业务科室针对行政职能对行政权责进行自查，分类、分项填报行政权责类事项清单表，并在政务服务中心网站进行了公布，严格做到了不擅自增加、扩大或放弃隐瞒所行使的行政权力，确保行政权力事项全面、真实、合法、有效政务信息及时公开并更新，严格落实“双公示”制度

2.对权责清单进行及时的更新和调整，并报市审改办审核积极与市审改办联系对接，对我局公共服务事项进行了网上加载

（六）积极推进“双随机一公开”监管工作，落实监管责任、全面加强事中事后监管

1.建立“双随机”抽查机制，制定了实施方案，20_年向天祝县城集中供热站、武威天润白耗牛食品公司、天祝县污水处理厂、古浪县污水处理厂、甘肃龙腾管业有限公司等5家单位下达监察建议书，并将监察建议书内容在局网站予以公开—年，我局按照省省审计厅审计初步反馈问题，深入分析问题，查找原因，及时召开会议对全年“双随机”抽查工作进行了细致安排部署，要求环境监察支队、辐射站等单位对照随机抽查事项清单，按照各自职责和监管职能，进一步深入贯彻落实环境监察“6+1”模式管理制度、环境保护联合执法制度、环境执法闭环管理制度、环境违法企业“黑名单”管理制度等8项制度，全面开展抽查工作，对发现的环境问题及时依法处理1-2月，我局组织环境监察人员随机抽查全市20家重点排污单位，重点检查了企业环境应急管理工作开展情况、“三同时”制度执行情况、污染防治设施运行情况，对检查发现的问题及时反馈各县区环保局及各生产经营单位整改

2.加大了行政审批权限下放后的监管，把事前行政审批与事后严格监管有机统一起来对下放后的审批事项，指导县区制定了承接方案，健全完善制度，明确审批责任，严禁拆解审批及降低环评等级审批建设项目，确保县区环保部门行政审批事项接得住、连得上、管得好，规范运行，切实为基层、企业和群众提供了透明、便捷、高效的审批服务对县区环保局行政审批承接落实情况进行调研，指导县区进一步完善了审批程序，提高了审批效率认真执行《环境影响评价法》《建设项目环境保护管理条例》等法律法规，严格执行分级审批、分类管理规定和环评审批程序，对不符合环保法律法规、国家产业政策、选址、选线与规划不符、布局不合理、对饮用水源保护区等环境敏感区产生重大不利影响、群众反映强烈的项目，以及超总量控制指标、生态破坏严重或者尚未完成生态恢复任务的区域项目，一律不批加强环评审批及竣工验收全过程监管，扭转重审批轻管理、重事前评价轻事后监管的局面，从源头防止了环境污染和生态破坏20_年1月至12月，严格、规范执法，依法从重从快查处61起环境违法案件向荣华工贸有限公司、古浪鑫淼精细化工有限公司、天祝县宽沟工业园区、民勤县红沙岗工业园区派驻环保督查专员，驻厂驻园区全天候检查

3.建立了“谁批、谁管、谁负责”的责任追究制行使行政审批的环保部门对本部门做出的行政审批行为负责，县区环保局按照属地化管理原则对本辖区排污单位的日常环境监督管理工作负责对不依法审批、不依法作出行政命令以及其他不依法履行环境监管责任的，对有关责任人员将实行严格的责任追究

二、存在的问题一是行政审批档案管理不规范，没有做到一项一档二是受编制、人员的约束，行政审批权限下放后，县区环保局工作任务量加重同时，项目管理工作人员业务能力水平有待提高，对一些复杂项目在行政审批中有把关不严的问题

三、下一步打算下一步，我局将严格按照“精简、规范、效能”的原则和“放管服”改革工作方案要求，进一步细化任务措施，明确路线图和时间表，靠实工作责任，推进“放管服”改革工作深入开展，确保取得实效对自查中发现的问题制定整改措施，建立问题台账，按时限要求完成整改武威市环境保护局—年3月9日个人工作总结报告素材篇20—乡教育管理中心:按上级文件规定，我校于20_年9月

1、2日进行学生报名注册工作，9月3日正式行课至今为止，学校各项工作已步入正轨，全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作，学生认真学习学校秩序井然，现将对开学以来的各项工作的自查情况报告如下，恳请指导

一、学生到校情况我校于9月

1、2日进行学生报名注册工作9月3日正式行课为确保在校生按时入学，学校制定了防流控辍工作措施，从学校领导到普通教师，人人参与学生的入学动员工作与此同时，制定了解决大班额实施方案，最大限度控制外县籍、乡外学生在我校就读的数量，以缓解我校教师少学生多、学生活动场地小的压力现已到校1225名学生，其中中心校1124人，村小131人正常转出、降留等减少80人，正常转入、复读、插班等增加80人全乡本期比上起减少2人其中中心校增加19人，村小减少21人全乡学生到校情况良好，无流失、辍学等现象，确保了适龄儿童正常入学

二、教师到校情况我校教师于20_年2月24日报到，25日上午930参加了新学期教师会议

26、27日开展了报名注册工作，28日正式投入教育教学工作全校（包括村小）应到教职工46人，因病住院治疗1人，长期病休1人，支教教师因家住福建未卖到按时返校的火车票暂时未到校，现实到教职工43人绝大部分教师按时上班，确保了学校教育教学工作的顺利开展

三、各类计划地制定情况计划是各项工作顺利开展的指南和保障新学期伊始，学校以县教委和乡教育管理中心15年春工作要点为指导，制定了科学的、符合校情的工作计划学校各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上，制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿，本学期将紧紧围绕计划开展工作，注重过程落实，确保计划的可操作性，为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用

四、各类经费的清理、经费收支预算情况本学期，我校严格按照上级文件要求，执行收费标准，并将收费标准公示在人群集中的场所，已接受监督在开学第一周之内，学校后勤人员对所有费收情况进行了认真清理所有收费教师均与出纳洁清帐务，无挪用公款现象学校并进行了较科学的经费收支预算

五、各类制度的修订情况学校的各类规章制度，是确保学校各项工作顺利开展的重要保障学校在制定各类制度时，非常慎重、严密，使之具有科学性、连贯性本学期的各类制度，是沿用20__年秋季制定的制度20__年秋制定的各类制度，是在教师会、教代会、校务会三个层面几上几下充分讨论的基础上形成的各项制度公开、透明，科学合理，符合校情为了使学校的管理局有连贯性，便于各项工作的评价考核，本学期不做较大修订，仍沿用06年秋制定的各项制度

六、教育教学奖惩情况:为了增强教师的工作责任心，切实提高教学质量，办家长满意的教育学校制定了科学合理的教师教学质量考核评价方案，实行积分和奖金双向考核06年秋期末，严格兑现了奖惩情况教学积分共40分，考核后，最高积分教师比最低积分教师多1528分，最高奖金教师比最低奖金教师多14567元此考核结果，真正体现了多劳多得，奖励先进，激励后进，只搞锦上添花，不搞雪中送炭，较大的调动了教师的工作热情，确保06年秋比06年春教学质量有较大幅度的提升

七、安全卫生的检查执行情况开学初，学校全体行政和安全检查员对学校设施设备进行了拉网式大检查，组织学生清理了卫生死角学校落实了安全卫生周检、月检查制度，并形成较完备的安全卫生检查记录

八、教科研、德育工作落实情况

一、德育工作

1、学校召开行政会议，根据乡教育管理中心文件要求，研究学校德育工作，并拟定详实的工作计划和周工作行事历实现了学年初既有对德育工作的总体规划，又有落实周德育工作的具体研究，从而保障了德育工作沿着既定目标发展前进

2、进一步完善德育管理机构，健全德育网络1校级管理加强组织领导形成全方位多渠道的德育管理网络校长——教导处——年级组——班级；党支部一一校长一一工会一一教师；校长一一家长学校一一家长委员会一一家长；校长一一法制副校长一一校外辅导员；校长一一德育处一一校关工委一一少先大队一一少先中队2年级管理年级组依据德育工作计划，结合学生年龄特点，开展体现年级特色的教育活动，做好年级组内后进班级的转化工作3班级管理班主任要制定班级德育工作计,划，开展班级教育活动，充分发挥晨会、班会和队会的作用结合学校制度，加强班级日常管理，促进学生良好行为习惯的养成，利用学校开展的各项评比活动，规范学生的言行，形成良好班风、礼仪之风的形成

3、与时俱进在新的实践中实现德育工作新的创新发展，建立学校德育工作及活动的流程体系，优化管理环节，以爱国主义教育为主线，以日常行为养成教育为基础的师德教育为保证，以生活化、社会化为基本形式，着力提高学生的道德素质，为学生的健康发展，主动发展奠定思想道德基础

5、根据县教育委员会文件精神，结合乡教育管理中心的要求和我校的实际情况，拟定切实可行的《德育工作计划》对学校德育工作有较为深刻的认识和安排，进一步培养学生的创新精神和实践能力，养成良好的思想品质和良好的行为习惯；使德育工作渗透到每个环节之中，把学生培养成具有健全人格，全面发展，个性突出，高素质的人才

6、以制度和要求规范德育管理，在学校领导的关心和支持下，通过近2年的发展，我校德育制度建设成效明显1以师德师风建设为主线讨论并通过了《—乡中心小学校师德师风考核细则》，进一步规范教师形象，提升了教师素质，发挥了教师在学生、家长中的榜样示范作用，树立了新一代教师的良好形象2德育常规制度建设成效显著并有自己的特色，形成了《—乡中心小学校德育管理手册》，做到德育活动有章可循，德育管理有“法”可依、有“法”必依，德育工作沿着健康、科学、规范方向发展

7、狠抓学生实践活动建设将—乡红砖厂作为我校学生社会实践基地，德育处总体规划，拟定可行的方案，从而保障了学生活动的内容和活动的时间实现了将研究性学习与社会实践相结合，使学生走出校园，走向社会，去关心社会发展；去关注社会问题；去尝试解决自己研究的社会问题；使之成为学生课余生活的有益补充，开辟有自己特色的社会实践的新途径的目的

8、抓好德育队伍建设1学校组织聘任班主任老师，德育处制定并与教师签定《—乡乡中心小学校岗位目标责任书》，使班主任教师明确本学期工作目标，并细化工作措施，发挥好“责任书”导向、督促、考核的作用2修订《—乡中心小学校班主任考核细则》，制定《—乡中心小学校班主任一日工作常规》，进一步明确班主任老师的职责，依此加强班主任工作的月考评的工作的督导采用定量与定性相结合的方法，狠抓德育质量的提升3落实《—乡中心小学校班主任培训制度》，加强理论学习，经验的总结，不断提高班主任的工作水平和思想素质；开展班主任工作“传帮带”活动，加快新班主任老师的成长

9、以活动为载体，做好学生思想教育去思考如何更好更有效率地做事，很少去判断做事的对错与实效，更不用说去憧憬、规划自己的未来20__年，预言家应该也有不准的时候吧灾难最好不要发生，绩效工资的事那是可以发生的，期待一下新的学期，我想，工作还是得尽全力去做好，从做细每一件小事开始，并把每一件小事做完美现在这社会，有一份稳定的工作实不容易，得好好珍惜当然，工作之余，打球、登山和骑自行车等锻炼还得继续，家中老小也需多加呵护，毕竟已到了留意自己和家人身体和精神健康的年纪；每一本《读者》也得坚持翻阅一遍，尽管老是过目即忘；魏书生和于永正的教学魅力更需好好去感受一番，尽管至今这类书接触得少之又少更念想的是多听几节课，感受教师精彩的课堂，享受师生的快乐互动，以促进自我的成长反思是为了更好地实践，只要能时时反思自己的言行，在工作和生活中脚踏实地，扬长避短，就能更好地前行个人工作总结报告素材篇5

一、基本情况东山中学共有教职工64人，在校学生578人分三个年级、13个教学班，其中七年级4个班，八年级5个教学班，九年级4个教学班

二、安全隐患排查整治及安全风险预警分析情况

1、校舍安全

（1）女生宿舍部分窗户老化，易脱落风险分析由于木窗老化，玻璃易脱落，脱落后容易伤害到师生，存在安全隐患经评估分析该风险点可控整改措施一是观察使用，及时排除极易脱落的钢窗、玻璃，教育师生通行时注意安全二是下学期新的学生宿舍楼将投入使用，原有宿舍楼将进行整修

（2）女生宿舍住宿拥挤，女舍楼梯间狭窄风险分析学生上下楼梯或在宿舍休息时存在安全隐患，经评估该风险可控整改措施一是教育学生上下楼梯时遵守秩序，宿舍内要经常保持通风通气；二是宿管员、巡查人员、值周教师、班主任要加强监管

2、交通安全

（1）收放课外假，非法营运学生的现象很突出;风险分析乘坐私人营运微型车，安全系数低，风险大，超员现象突出，有较大安全隐患，经分析评估，该风险不可控鼓励学生进行举报，同时与相关部门联系，争取联动2学校地处交通要道边，校门刚好位于下坡处风险分析校门经过的车辆较多，且多为大型运输车辆，学生上下学特别是周

三、周五寄宿生集中回家的时候有较大安全隐患，经分析评估，该风险不可控上下学时安排值日教师值班，同时与相关部门联系，争取联动

3、在建工程安全学校正在建设学生宿舍楼，由于场地原因，无法做到100%的与教学区有效隔离风险分析工地人员、车辆均经由校门进出，存在安全隐患，经评估该风险可控整改措施一是教育学生上下课遵守秩序；二是巡查人员、值周教师、班主任、门岗、保安要加强监管；三是要求施工方严格执行学校的相关规定

4、学校因为种种原因，没有专职保安我校又地处村庄中，外来流动人口较多，人员复杂，社会闲杂人员经常无故进入校园，存在严重的安全隐患经评估该风险不可控学校多次申请，但因为资金问题，2名专职保安迟迟无法到位

5、假期安全问题学校平时注重对学生安全意识培养，尤其是对用电、防火及游泳方面的安全意识教育；在主要河流、池塘岸边竖立有安全警示标识牌但由于学生中留守儿童较多，假期基本都是处于“放羊”状态，所以仍然存在较大的安全隐患经评估该风险不可控处理方案尽量与家长保持联系，每次放假前均进行安全教育，避免安全事故的发生总之，由于我校学生人数多、寄宿生比例大，部分设施老旧，虽学校高度重想方设法解决，但仍存在着诸多安全隐患在今后的工作中，学校将健全制与相关主管部门积极协调，争取把各种不安全因素一一排除，确保学生的人身,为学生的健康成长、快乐学习创造良好的环境！个人工作总结报告素材篇6自开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动以来，本人积极参加了集中专题教育学习，认真自学了活动中的相关学习资料通过学习，进一步加深了对开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动的重要性和必要性的认识，充分认识到新形势下开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题的极端重要性，牢固树立了执政为民的意识，增强了加快发展的责任感和使命感，提高了廉洁从政的自觉性根据省、市作风整治办的要求，本人认真回顾了自己在领导作风假、浮、蛮方面的情况，进行自我剖析，认真查找自身存在的不足和问题，深刻剖析思想根源现就存在的问题、产生问题的根源和整改措施汇报如下

一、存在的问题一是深入基层调查研究不够平时坐在办公室时间多，忙于具体的事务性工作多，深入基层调查研究少，一般下基层都是带着任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没有静下心来，深入研究探讨调研时与领导交流的多，与具体工作人员沟通的较少，对分管工作关注的多，对其他工作接触的少，也没能更多地深入到基层中，与干部、群众沟通思想、交流意见，为基层、为群众排忧解难二是工作的全面性不够从实际工作中看，在分管的工作上，自己肯于去动脑筋、想办法，工作中也不失有一些创新的举措，能较好完成工作任务但对其它工作，就少有过问有时，看见其他同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自己管，也就没有主动提出来帮助改正，而是放之任之；有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷；有时本该今天干完的事，也随便拖到明天干三是处理问题理论联系实际不够尽管我也经常学习，但学习的深度不够我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作，还是遵循着过去的方式方法开展工作，不敢过深地研究和探索，总是怕搞偏了，总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展四是高标准严要求做的不够按照《公务法》、《行政监察法》、《廉政准则》等要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为纪委副书记，身处反腐前沿，必须严格要求自己，自觉遵守廉洁自律各项规定平时注重加强自身建设，注重各种场合严格要求自己，管住自己，能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀但有时也有随大流的思想，有时存在请吃和被请吃的现象

二、产生问题的思想根源

1、理论学习不够深入理论学习不够重视，学习自觉性、积极性、主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学习，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，一般通读多，精读少理论联系实际不够，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、开展工作、提高工作水平

2、宗旨意识不够牢固这些年，本人对自己的世界观改造有所放松，认为自己已年过半百，世界观已基本形成，再变也变不到哪里去，逐渐放松了世界观的改造为人民服务的‘宗旨在逐渐淡化，关心群众疾苦的事情也做的较少实践使我认识到世界观的改造是一个长期的过程，在改造客观世界的同时千万不能放松主观世界的改造

三、整改措施及努力方向

1、坚定理想信念，强化公仆意识不断加强党性锻炼和党性修养，坚定共产主义理想信念和走中国特色社会主义道路的信心，进一步增强做好工作的自觉性和主动性进一步树立实事求是，无私奉献，廉洁从政的思想，切实加强思想建设进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，始终做到旗帜十分鲜明、立场十分坚定，敢说、敢管，会说、会管进一步增强宗旨观念和公仆意识，不断改进个人工作作风，进一步树立求真务实的思想作风，多深入基层，多调查研究

2、加强自身建设，提高服务能力通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作和单位的全面建设联系起来，坚持高标准、严要求，努力做好各项工作，圆满完成组织交办的各项任务

3、下基层重实效，增强履职能力要注重深入实际，深入基层，搞好调研，努力掌握动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，实事求是、真抓实干，艰苦奋斗、勤俭节约，发扬民主、顾全大局，切实树立正确的世界观、价值观、人生观、荣辱观、权力观和地位观，形成为民、务实、清廉的作风，争做一名合格的党员领导干部个人工作总结报告素材篇7根据自治区住建厅《关于做好迎接国务院第三次大督查开展相关重点工作自查和整改工作的紧急通知》（桂建电［20_）27号）文件精神，要求对我区20_年农村危房改造工作开展自查及整改，我区领导高度重视，精心部署，组织人员对我区农村危房改造进展深入开展了自查与整改，现将我区20_年农村危房改造工作自查中发现的问题及整改情况作如下汇报

一、基本情况今年，上级下达我区危房改造任务为880户，并要求至少完成全区20_年脱贫而未有稳固住房的343户建档立卡贫困户截止目前，全区880户改造任务已开工390户，开工率

44.32%,竣工168户，竣工率

19.设，其中属于20—年脱贫任务的贫困户危房改造已开工250户，竣工76户

二、主要做法和措施一是广泛宣传，动员建房我区结合精准扶贫工作，多次安排专人入村进行调查、核实、筛选符合危房改造条件的贫困户名单，重点覆盖2016年度要求脱贫未有稳固住房的贫困户，初步确定危房改造对象动员贫困户按照申请危房改造指标的程序进行申报，帮扶责任人跟踪落实贫困户住房建设进展情况二是坚持公开、公平、公正原则严格按照农户自愿申请、村民会议或村民代表会议民主评议（公示）、乡镇审核、县级审批等程序，规范补助对象的审核审批三是建立信息档案，完善危房改造资料为方便查询，我区组织各乡镇按照工作职责分别完善农村危房改造工作数据资料档案库，由专人负责，争取做到纸质档案规范、完整，网上信息录入真实、准确

三、存在问题一是脱贫名单一再调整，危改指标覆盖难度大自5月份以来，我区20_年脱贫任务的贫困户名单一再进行调整，经多次核查仍无法最终确定，导致危改指标全面覆盖对今年脱贫而未有稳固性住房的贫困户难度较大，危改工作被动二是补助资金偏低，农户自筹资金不足农户自身积累少，建房资金筹集困难，加上危房改造补助资金到位较晚，导致一部分农户建房进程缓慢、甚至无法开工建设三是农村传统建房习惯影响深远一方面，危房改造户强调建房动工需择黄道吉日，导致有部分危房改造项目未能及时动工建设；另一方面，危房改造对象对建房面积要求远超规范，屡次提醒却仍无法控制面积四是农户存在“等、靠、要”思想随着精准扶贫工作的深入开展，个别农户滋生了“等政府上门扶贫、靠政府支持度日、要政府全额出资建设”的思想，不积极设法自筹资金有甚者，为获得危房改造补助资金，刻意隐瞒家庭住房实际情况，导致实地核查摸底信息不够精准，只能重新多次排查，严重影响全区危房改造工作进度

四、整改措施一是争取上级部门加大投入补助资金适当提高补助标准，确保需要改造危房的农户能按时建设、竣工二是加大宣传力度要对危改政策进行深入的宣传，向符合危改条件的贫困户说清讲透，避免出现一知半解错误理解政策而导致不必要的纠纷三是进一步做好贫困户动员工作针对已核定要于今年脱贫未有稳固住房的贫困户，落实帮扶责任人做好贫困户改造危房的动员工作，致力推动贫困户改造危旧住房的意愿，多渠道筹集建房启动资金四是严格控制建设面积严明建设面积规范，签订农村危房改造协议，避免超大面积建设造成的不必要浪费，增加贫困户经济负担个人工作总结报告素材篇820_年，我办党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导下，结合自身工作实际，按照市纪委的要求，不断加强我办机关党员干部的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽耿守，廉洁自律，领导班子充分发挥表率作用，影响和带动全办一班人共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，制定完善了本单位党风廉政建责任目标和各项规章制度，确保了党风廉政建工作的落实现将我办第一季度来党风廉政建设自查情况汇报如下

一、党风廉政建设责任制落实情况为了更好地学习党风廉政建设，进一步提高全办党员干部对党风廉政建设重要性的认识依据通知要求我办党组认真制定四项措施，从源头上加强了党风廉政教育，强化了领导干部的廉政意识，使机关反腐倡廉工作进一步得到加强。