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集团董事长在年公司新春茶话会上的讲话2024X集团董事长在2024年公司新春茶话会上的讲话尊敬的各位领导、各位朋友,亲爱的X家人,过年好!首先,感谢大家在百忙中抽出宝贵的时间来参加今天的茶话会,正是有了大家的到来,今天的会场才显得格外温馨,我们的心里也感觉分外温暖春风吹遍神州地,瑞雪预兆丰收年新春伊始,雪花漫天,我们齐聚在这里,共同回顾我们的过往,一起谋划我们的未来下面,我从干事创业的动力、原则、方法、建议和倡导这五个方面与大家分享一下我的感悟
一、不负时代、不负韶华、干事创业、无悔人生改革开放以来,咱们国家不断提供创业机会和致富机会,为普通人创造了致富的环境随着改革的不断深化,国家对民营企业、对普通人创业越来越重视近年来,从中央到地方,出台了一系列的政策,鼓励民营企业发展,保护民营企业的相关利益和民营企业家的合法权益习总书记也数次发声,肯定民营企业的地位与贡献,鼓励、支持民营企业做大做强,可以说,民营企业和民营企业家的地位越来越高回顾历史,我们可以清晰的看到,当下正是我们普通人干事创业的最好时代,我们一定要珍惜机会、把握机遇、不负所期、乘势而上人生不过短短百年时间,减去咿呀学语的婴幼时期、青涩懵懂的学生时代、以及功成名遂的退休时光,留给我们干事创业的时间只有三十余年我们一定要充分利用这段时光,追求自己的梦想和目标青春是人生中最宝贵的时期,充满了活力、朝气与激情这个时期,我们身体棒、精力好、脑子活,就应该勇敢地去追寻自己的理想,不被困难和挫折所吓倒,以积极的心态,谋事创业,努力拼搏,无愧于社会,无愧于家庭,无愧于人生
二、君子爱财、取之有道、诚信为本、信誉至上”君子爱财,取之有道”是一句谚语,意思是指有德行的人追求财富是正常的,也是合理的,但是必须遵循正确的道德和法律途径获取这句谚语强调了财富与道德之间的关系,也就是说只有在合法和道德的范围内追求财富才是可取的,这也体现了正确的价值观和财富观所以,我们在日常生活和商业活动中,要遵纪守法,要坚守道德,不能做违法乱纪的事,不能做损害他人的事大家都知道,诚信是为人之本,信誉是成功之源我们做工程、搞项目更是如此,对我们来讲,最重要的就是要诚信经营,信守承诺、履行约定是我们的应尽责任,也是我们的法定义务现在是诚信社会、法治社会,诚实守信是为人之本、成事之基,更是行事经商的法宝,只要拥有这个法宝,就会畅行天下、功成名就,而如果失去这个法宝,将会走投无路、一败涂地一个项目做亏了,还可以再来,但如果不讲信用,人品没了,这辈子就彻底输了况且,还有法律,并不是说谁不要人品、不讲诚信就可以为所欲为,公检法司是国家机器,只要你不诚信、不履约,这些部门就一定会让你付出应有的代价而一旦被列为失信人或触犯法律,不仅是自己,连同家人和下一代都会受到严重影响所以,大家一定要记住诚信是底线,坚决不能突破;法律是红线,绝对不能触碰!
三、讲究方法、筑牢根基、循序渐进、稳步前行
1、把长垣当航母,把政府当靠山咱们大家都知道,长垣有四大支柱产业,防腐、起重、卫材、烹饪长垣是国家命名的防腐之乡、起重之乡、卫材之乡、厨师之乡、中国防腐蚀之都中华起重名城、中国卫材生产基地、中华美食名城多年来,长垣防腐业又派生出涵盖建筑、安装、电力、石化、矿山、公路、水利、市政、起重维保等为一体的综合施工行业,长垣拥有数量众多的施工企业、管理人才、技术骨干和一线工人,长垣及周边县市从事防腐等施工行业的人员随时可供聘用可以说,这个优势是得天独厚的,也是绝无仅有的长垣政治清明、政策优越,营商环境良好现在,正是长垣二次创业”的发起时、进行时,政府出台了一系列的优渥政策和鼓励措施,引导、帮助大家走得更稳、行得更远
2、把公司当娘家,把法律当兄弟我们这些常年在外、四处漂泊的人,就如同出嫁的闺女,而公司就是咱们的娘家,娘家也是家,咱们一荣俱荣、一损俱损据我所知,这两年长垣已有二三十家之前看似不错的公司出现爆雷现象,面临倒闭或已经倒闭究其原因,主要是管理不善、制度混乱所致经详细了解,发现这些公司都有一个共同点,就是门槛低、没实力、无担当比如管理费很低或者干脆不收管理费、有求必应公章满天飞、合同不经公司审核随便签订、标书制作上传太过随意、对中标后随意弃标或过程中单方面终止合同监管力度不够、对现场工人不买保险没有警觉,等等,这些因素都导致门槛降低、鱼龙混杂久冻成冰、久积成病,久而久之隐患发作、积重难返而一旦出事,老板又无计可施、甚至躺平、跑路公司的账户被冻结或者公司倒闭,受损失的是公司所有人首先,不管是谁的钱,到了公司账上都出不来,哪怕你急着买材料,哪怕你急着发工资,甚至哪怕你被逼着还借款,也都毫无办法如果是公司倒闭,公司员工就要另找单位、另寻出路,在原来的公司是老人儿、是功臣,到另外的公司就是新人儿、是小白,大家要告别原来熟悉的环境、熟知的同事,不得不去面对陌生的环境、陌生的人群如果是公司倒闭,对分公司的家人更会影响巨大,不但到账的款项转不出来,应收账款也是左右为难,再换单位,麻烦多多,风险大大所以,咱们X这些年、特别是近两年,对用手续管控的非常严格,不了解、不熟悉、不知道根底的人坚决不让借用,咱们求稳不求快,以稳定为基石,以稳健促发展,不谋一时,但谋长久说句不谦虚的话,我自己的业务完全能养得住公司,所以咱们X从来没有多方联系、四处拉户的做法,这一点大家应该都了解当然,公司也热忱欢迎诚实守信、志向相投的同仁加盟,大家共商共享、共同努力,把X的业绩做得更多、平台做得更大,一家人相互帮衬、共谋发展这些年,公司不遗余力的在软件和硬件这两方面下功夫,无论是办公环境、用品用具,还是员工素质、资质等级,都不输大多数同行单位,内在水平、外在形象也被业界一致认可,公司这个娘家没有给大家丢脸面、没有让大家失身份同时,咱们公司有法务部,有专门的律师团队,他们业务熟练、学识渊博、与我同心、尽职尽责,他们就是诸位的兄弟,专门为咱们保驾护航、添砖加瓦在这里,也请求大家,平时一定要注意维护公司的利益、爱惜公司的名声,坚决不做有损公司形象、有毁公司声誉的事情我很清楚,大家在外做事,有时难免会受些委屈、会受点伤害,甚至还会遇到麻烦事,不过,不要恐慌不要怕,咱们有兄弟,咱们有娘家遇到事,与娘家及时沟通,有麻烦,大家一起商量处理,有困难,大家一道协助解决,受了伤害,兄弟一定会挺身而出请记住咱们兄弟姐妹是一家,咱们X人多力量大!
3、把助手当家人,把工人当亲人工欲善其事,必先利其器,干事创业,要配优配强管理团队管理人员是我们的助手,代表我们联系外界、管理现场,他们的角色是很关键的,位置也是很重要的,与业主、监理、总包方及兄弟单位打交道,大部分时间要靠他们,所以,要把他们当作亲人,信任他们、善待他们当然,大家相处的前提是讲原则、懂规矩、守底线,一切以规章制度为准则工人是完成项目最基层的一分子,要充分调动他们的劳动积极性和主观能动性,工人的积极性调动起来,劳动效率自然也就上去了,工人的能动性发挥出来,施工技巧也就跟着提升了要善于向工人师傅学习,要注重施工中的传帮带,如此,技术好、能力强的工人的优势就会逐渐显现,施工队伍的整体实力就会不断增强我们要把工人当亲人,工地的生活区要安排好,宿舍里冬有取暖夏有空调;一日三餐要调配好,让工人住得舒服吃得舒心要算大账,不要小家子气,以现在的工资标准,如果因为吃住的问题让工人有情绪,工作效率稍微低一些,损失就比在吃住方面少投入那点费用大得多当然,咱们是工地食堂,不是营业餐厅,吃饱吃好就行,要求太高也不能答应再就是工资要按时发放,出来打工者,家庭大都不是很富裕,工资是他们赖以养家糊口的根本,孩子上学、孝敬父母、车贷房贷、日常开销,都等着这些工资去支撑,所以工人工资决不能拖欠,否则,于理不通,于心不安正常情况下,人与人之间都会以心换心,只要咱们把助手当家人、把工人当亲人,真心的待他们,他们一定会投之以桃、报之以李,努力地去工作、踏实地去劳动
4、把甲方当朋友,把对手变伙伴甲方,既是我们生命中的贵人,也是我们工作、生活当中异常重要的交往对象,与他们的关系好坏,直接影响着我们的工作推动和业务开展,甚至决定着我们的前景命运,所以,和他们的关系必须要处好怎样处好关系是门学问,这要因人而异、因事而异,不能因循守旧、照抄照搬但路有千条,原则一条,那就是工作干好、事情做好,以诚相待、以心相交,不卑不亢、相互尊重,只有对方认可你、相信你、尊重你,才有可能把你当做朋友,从而才会容纳你、帮助你、推介你,如果有一众甲方人士时常想着你、记着你,你的事业也就会顺风顺水、顺利发展竞争对手是我们在商业活动和项目履约过程中绕不过去的一个群体,因为有利益冲突,甚至有时会你死我活,所以大多数竞争对手都会暗中较劲、互相抵毁,殊不知这样做是伤敌一千、自损八百,结果是互无好处、互相伤害,压力了价格、扰乱了市场,还让甲方鄙视小看,丢失自己的身份如果换个角度考虑问题,尽量把竞争对手变成合作伙伴,事情就会出现另外一种境况,大家相互配合、互相捧场,你发挥你的优势,我展现我的实力,你侧重的项目我不涉足,我跟踪的项目你不争抢,大家心存默契、相互成就,既不破坏行业规矩,又不扰乱市场秩序,这样做,何乐而不为!当然,凡事要看对象,如果你遇到的是一个小肚鸡肠、油盐不进的人,那就正常对待、正常竞争即可不过,行业规矩不能破坏、道德底线必须坚守,那些心理阴暗、举报告状的勾当决不是咱们X人所为!
四、首选央企,次选国企、提高水平、加强管理咱们是社会主义国家,经济也是以公有制为主体,这就决定了国家的大型项目、重点项目的建设方和承建方大部分都是央企或者国企因为背后有国家和政府在支撑,央国企的抗压力和生命力大都比民营企业要强,在日常交往中,大部分央国企的履约能力与担当精神也确实优于民营企业,尽管他们的经营有时也出现问题,资金周转困难,但他们终究不会赖账,早晚都会把问题解决因为种种原因,很多民营企业兴旺时期都不是很长,一旦出现问题,下马的速度都会非常快,快到下游单位来不及抽身作为下游合作单位,这个时候是毫无办法,只能自认倒霉咱们长垣就有活生生的例子,不是企业理念不行,也不是老板没有担当,不是他们不想履约,他们实在是没有能力所以,我们在选择合作单位的时候,要尽可能的选择央企、国企,实在要与私企打交道,要尽量选择合资公司、上市公司和实力强、信誉好的大型私有企业,同时要时刻留意他们的企业状况,不要投入太大,不要孤注一掷,以免身陷其中,不能自拔另外,拿到项目,一定要自己管理,不能倒手转包根据这些年的经验,没有自己的管理团队,拿到项目倒手转包往往会出现问题,不是出现履约问题、质量问题,就是出现劳务纠纷、债务纠纷,拿项目的人不但赚不到钱,还会惹来一堆麻烦、一身官司因为你是拿项目的主体,你对公司负责、对甲方负责,包活儿的人可以推脱、可以躺平、可以跑路,而你却跑不了,所有后果都得你来担,所有责任都要你来负所以,想走工程施工这条路,一定要有自己的队伍,要筹备自己的管理团队、培养自己的施工班组,要把命运掌握在自己手里,只有拥有一支属于自己的实力强大的施工队伍,才能够轻松履约、游刃有余
五、饮水思源、情系乡梓、奉献爱心、回馈社会当下,我们身边还有一部分困难乡亲和一些弱势群体,社会上有时也会有突发事件与自然灾害发生,希望大家在力所能及的情况下,慷慨解囊,施以援手您的爱心,会给他们温暖,会给他们力量赠人玫瑰,手留余香,我们在帮助他人的同时,也一定会福气多多、财运旺旺!想与大家分享的东西还多,碍于时间关系,今天我就讲这些《对分公司、项目部的12条指导意见》都是这些年摸索总结出来的经验,之前在集团微信群里也发过,这次又专门印制了纸质版,放在给大家准备的手提包里,闲暇之余,大家可以浏览,可以借鉴另外,今天咱们律师团的首席律师张总理先生也来到了会议现场,因为时间太紧,没有请他给大家现场讲解法律知识,大家可以与他互加微信,遇有项目上及生活中的法律问题,可以随时联系最后,我以四句顺口溜结束今天的讲话龙年伊始战鼓擂,五洲共襄群英会;笑对商海千帆竞,百舸争流看X!民营企业公司。