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1意识形态工作责任制状况述职报告意识形态工作责任制状况履职的基本状况一是深化理论武装深化学习十九大及习近平系列重要讲话精神,开展专题探讨;充分利用陆洪小镇、烈士林园等红色教化资源深化理论武装,进一步坚决党员的志向信念二是培树文明典型以江海先锋领航服务站为载体坚持把培育典型作为精神文明建设的一项重要内容来抓,推出袁俊杰、魏桂林、孙浩祥等一批社区先进典型开展“融暖夕阳,“双阳课堂”、等志愿服务15场,收益居民300多人次,在服务中彰显新风三是强化舆情导控围绕“学习十九大”、“走帮服”等重点工作创作的微信先后被江海先锋录用3篇,xx大走访录用2篇在处置舆情过程中,重视并抓好负面报道的引导和限制,营造良好的舆论环境,从而有效应对各种困难的社会局面存在问题一是重视程度有待夯实没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正相识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分二是工作实力有待提升存在片面强调经济工作,忽视意识形态工作的状况,没有将经济建设和意识形态工作协调起来发展,在理论武装、干部教化、文化建设等方面存在“一手软”现象三是阵地建设有待加强现有的宣扬文化阵地等方面设施落后,不能充分发挥宣扬教化、引导群众的作用工作举措一是强化责任担当,切实加强意识形态工作组织领导将意识形态工作列入党建重要内容及年度工作安排,仔细抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改,切实提高党风廉政建设群众满足度二是强化思想引领,切实加强党员群众思想理论建设紧紧围绕“两学一做学习教化,以落实“三会一课”制度为依托,各支部仔细学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,通过加强理论学习,进一步深化广阔党员干部志向信念教化三是强化舆论推动,切实加强社会主流舆论导向以学习宣扬贯彻十九大精神引领意识形态线上,社区微信公众号、党员微信群等络平台开拓“党课空中讲堂线下,深化“三堂融合”,建立“工地讲堂”、“邻里讲堂做到党员干部全覆盖实施格化管理,建立社区、居民的格队伍,加强人员培训,主动做好辖区舆情的动态收集研判1。