2024 医院群众身边腐败和作风问题专项整治工作方案

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7、工作要求现和纠正存在的问题医院纪检监察部门要充分发挥监卡江H口L-I HZ-上;7_L人-7k*」__»、M、」》44-V1，人-Jr*一T-本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容强C本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或可去水印或复制本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容提供更加优质「高旗「廉洁的医疗服务;为切实解决医疗领域中群众反映强烈的突出问题，进一步优化医疗卫生行业作风，提升医疗服务质量，结合我院实际情况，特制定本专项整治优化方案

一、目标与任务以提升群众就医体验为导向，从细微之处入手，深入整治医疗机构存在的各类问题致力于全力解决群众在看病就医过程中遇到的各种急难愁盼问题，不断增强人民群众对医疗服务的满意度、信任度和安全感，为医疗卫生事业的良好发展营造风清气正的环境

二、整治内容

（一）明确整治范围本次专项活动聚焦于以相关规定明确的“第

一、第二种形态”问题情形为主要整治范围，重点针对以下4个方面群众高度关注的“微

1.E德医风方面腐败”问题开展整治

1.严厉整治医务人员在诊疗过程中收受患者财物（如“红包”、礼品等）的行为，维护医疗行业的纯洁性2,坚决杜绝为追求经济利益而开大处方、进行过度检查的现象，确保医疗行为的合理性和必要性

3.严禁非基于患者病情需要，介绍患者到院外特定机构就诊或购药并从中获取不正当利益的行为

4.严厉查处擅自接受医药企业以各种名义提供的“学术资助”“赞助”等变相回扣的问题责任部门医务处、监察室

2.“靠医吃医”方面

1.规范各类医学协会、学会接受外界赞助、捐赠的流程和管理，确保其合规性与透明度，防止利益输送责任部门医教处

2.严厉打击违规“统方”以谋取私利的行为，维护医疗信息的安全和医疗秩序的稳定责任部门监察室、信息管理处、药剂科

3.严肃查处以各种不正当手段乱收费的问题，如自立名目收费、重复收费、超标准收费等，切实保障患者的经济权益

3.E药购销和财务管理等方面责任部门出入院管理处

1.在药品、耗材、检验试剂和大型医用设备等采购环节，严格禁止关键参数设置不合理（如带有明显排他性或可能泄露标底）以及应招未招、化整为零、虚假招标等违规操作行为，确保采购过程的公平公正公开责任部门招标办、药剂科、设备处

2.严禁在采购资金拨付过程中，利用操纵付款期限等手段索要、收受“回扣”，保障资金使用的规范性和廉洁性责任部门财务处

3.全面清查单位及科室存在的“小金库”“账外账”等问题，加强财务管理，确保财务数据的真实性和完整性责任部门财务处、绩效考核办

4.宗旨意识方面

1.加强医德教育，通过定期培训、案例分析等方式，引导医务人员树立正确的价值观和职业操守，杜绝医德缺失、职业行为不端的现象七_士，J q.Jr HT乙」「本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或可去水印或复制本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容业人员签署参与专项活动的知情承诺书，明确各自在整治工作中的责任和义务广泛征集干部职工对专项活动的意见和建议，充分发挥群众的智慧和力量，推动整治工作更加贴合实际医院开设专门的活动专栏，公开举报电话、邮箱等举报途径，畅通监督渠道，主动接受患者和社会各界的监督,形成全方位的监督体系

（三）开展自查自纠组织全院各科室对照整治范围和重点问题，深入开展廉洁自查活动全面查找“微腐败”风险点和存在的短板，通过案例分析、警示教育等方式，充分发挥自查自纠的警示作用紧紧围绕“微腐败”易发多发的重要岗位、关键环节、重点人群，努力将存量问题解决在自查自纠阶段，尽可能运用监督执纪问责“第一种形态”进行妥善处理，实现抓早抓小、防微杜渐

（四）从严执纪问责综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种方式，根据问题的性质和情节轻重，甄别问题、划清责任,做到宽严相济、分类处置对于群众反映强烈、性质恶劣的违纪行为，坚决予以严肃查处，及时上报典型案例，并加大通报曝光力度，保持对行业“微腐败”的高压态势充分运用问责机制，依据相关规定严格执纪，确保问责精准有力,起到震慑作用

（五）健全制度机制医院在专项活动中注重总结经验，深入研究“微腐败”产生的原因、规律和特点，探索有效的防范方法和途径针对本次专项活动中发现的薄弱环节和问题，认真进行归纳梳理,深刻剖析原因，明确整改重点在源头预防方面加大工作力度，建立健全考核评价和责任追究机制，进一步完善财务审批、内部控制等管理制度，严格执行党员干部谈话、函询、述职述德述廉、民主生活会、个人重大事项报告等制度，形成用制度管人、管事、管权的长效机制

三、方法步骤专项治理时间从2024年3月开始到12月底结束，分四个阶段进行，此后转为常态化管理主要方法和步骤如下

（一）安排部署阶段（2024年4月30日前）制定详细且具有可操作性的方案，明确各部门的任务分工，确保责任到人精心组织安排，深入开展学习活动，广泛进行宣传动员，使全院干部职工充分认识到专项整治工作的重要性和紧迫性成立专项治理行动领导小组，由医院党支部书记［书记姓名］同志担任组长，院长［院长姓名］、副院长［副院长姓名］等同志担任副组长，成员包括各科室、各部门负责同志领导小组下设办公室，负责具体组织实施此次专项治理行动，确保工作取得实效

（二）自查自纠阶段（5月1日至6月底）医院各科室要严格按照全院工作方案的要求，认真细致地组织自查自纠工作对于医院反馈的群众反映举报的问题，要主动认领，深刻反思问题产生的原因，制定切实可行的整改措施，立即进行整改，并完善相关工作机制，长期坚持执行同时，要定期对整改情况进行自我检查和评估，确保问题得到彻底解决，防止反弹

（三）线索处置阶段（7月1日至9月底）对本级受理以及上级转办的问题和线索，要认真做好规整、分析、处理、回复等各项工作，实现闭环管理建立专门的线索管理台账，对每一条线索的来源、处理过程和结果进行详细记录对于重大问题线索，要及时组织相关人员进行研判，如涉嫌违法违纪的，严格按照相关规定将问题线索移交有关部门和单位进行处理，并积极配合后续的调查工作

（四）完善机制阶段（10月1日至12月底）医院针对重点问题、关键环节，深入研究制定专门的措施和办法，建章立制，加强管理，形成长效机制通过完善制度体系，加强对医疗行为各个环节的规范和约束，从源头上预防和遏制腐败和作风问题的发生定期对制度的执行情况进行检查和评估，根据实际情况及时进行调整和优化，确保制度的有效性和适应性本页文本下载后即可去水印或复制文本内容加强2本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容提高本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本内容本下载后即可去水印或复制文本内容;本页文本下载后即可去水印或可去水印或复制本页文本下载后即可去水印或复制文本内容；本页文本下载后即可去水印或复制文本内容]本内容本下载后即可去水印或复制文本内容管理责任，加强对日常工作的管理和督促检查，及时发。