2012—2023年贵州省考历年面试真题汇编含答案解析（最终版）

2012—2023年贵州省考历年面试真题汇编含答案解析（最终版）年月日贵州省考面试题（卷）2023415A第题1推进中国式现代化是一个系统工程，习总书记指出“要把战略的原则性和策略的灵活性有机结合起来，灵活机动、随机应变、临机决断，在因地制宜、因势而动、顺势而为中把握战略主动你怎么理解“把战略的原则性和策略的灵活性有机结合起来”？

一、亮明观点习总书记讲的这句话点明了在中国式现代化建设的过程中，应该做到战略与策略相统一，充分发挥好战略原则性和策略灵活性的作用，为政府的工作落实提出了明确要求

二、分析论证第一，战略指的是国家治理的整体规划，战略是统一的、全面的、长远的战略的原则性就是指要大方向上要能够有所坚持坚持战略方向有利于做好政策的统一落实，可以更有效地发挥治理优势，实现全国上下一盘棋中国式现代化是人与自然和谐共生的现代化，面对生态资源紧张的境况，我们党立刻意识到问题的严重性，并坚持可持续发展战略，坚持绿色发展理念，坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的战略方针，才让我国的生态环境在得到基本保护的同时，也得到了有效的治理与恢复这种对战略思想的坚守，让我国的政策方针得到了更有力地落实第二，策略是对战略落实采取的具体措施，正确的战略也需要依靠策略来落实而策略的灵活性就是要做到具体情况具体分析学会制定策略才能够将错综复杂的矛盾厘清，才能够选择出更有效的措施去解决矛盾中国式现代化是全民共同富裕的现代化，我国在乡村振兴推进的过程中因地施策，根据各地区文化特色、资源优势，提出现代化养殖、规模化种植、精品化旅游等各具特色的产业振兴措施，大力发展经济，带领村民向共同富裕迈进

三、提出建议因此，国家的发展与建设既离不开战略的指导，也离不开策略的调整要想做到战略原则性和策略灵活性的有机结合，我们应该做好以下几点第一，明确战略方针一方面，从战略制定的角度来看，我们党要充分发挥政治优势，从长远的发展眼光来思考问题，不断提高战略的前瞻性，实现“把方向、谋大局、定政策、促改革”；另一方面，从战略坚守的角度来看，每一位基层党员干部都应该充分认识到战略方针的重要性及内涵，自觉维护战略底线，坚持战略统一，做到服从命令听指挥第二，调整策略方法一方面，深入基层充分调研，扎根基层一线了解实情，结合本地区本部门本单位实际，广泛听取各方面意见另一方面，进行深入分析、充分论证，对深层次关键性问题，要找准根源和症结，并结合战略指导意见研究出有针对性的对策措施，以确保每个问题都有务实管用的破解之策，做到随机应变因势而动第题2你作为市场监管局的工作人员，领导让你在辖区组建一个企业联络站点，你该怎么做？

一、明确目标企业联络站点能够帮助企业与市场监管机构之间建立良好联系，为企业提供更好的服务和支持，促进企业稳健发展，维护市场秩序如果让我组建企业联络站点，我会做好以下工作

二、分步骤实施第一，做好准备工作首先，向领导请示，了解领导关于建设联络点的工作要求和指示，根据领导的指示开展后续工作其次，登录工商管理系统，调取本辖区企业名，记录各企业经营地址、联络方式等，方便日后沟通再次，成立联络小组，由市场监管局专人主持，食品科、药品科、医疗器械科等相关科室派出工作人员负责日常协调管理和处理企业申诉、咨询及服务等工作最后，召开小组工作会议，邀请有经验的工作人员、企业代表和群众代表，商讨联络站建设的相关事项，形成工作方案，并呈交给领导审阅，根据领导的指示对方案进行优化调整第二，建设联络站点通过实地走访和综合考量，选择辖区交通较为便捷地点，可以是社区服务中心等；然后向上级申请资金，通过招标确定施工单位，然后开始建设工作，包括做好装修设计，设置便民利企政策展示板、行政审批服务指南摆放处、企业沟通角等，并摆放投影设备、桌椅等设施第三，建立联络渠道通过多种渠道建立与企业联系，如开通企式发布联络站点位置以及可向企业提供的服务同时，通知辖区业热线电话、设立网上服务平台、企业办事大厅LED屏展示等方各市场监督管理所，第一时间在企业微信群内发布关于企业联络站点相关内容，邀请各企业积极加入，做到“不落一户、不落一人”第四，开设企业服务一是定期沟通联络小组工作人员会定期与企业进行沟通，了解企业的需求和问题，如简化审批流程、减税降费实施等，并提供相应的解决方案二是组织培训定期组织培训和研讨会，邀请专家学者和业界人士，为企业提供相关的知识和技能培训I,如市场营销管理、人力资源管理等技能，帮助企业提高管理水平和市场竞争力三是政策咨询联络组成员要向企业提供政策咨询服务，为企业解答相关政策的疑问和问题，定期向企业做好政策宣传和解读四是搭建平台积极为同一产业链企业提供交流和合作的机会，搭建线上或线下交流平台，促进企业之间的合作和共赢第五，日常维护评估一方面，完善联络站点后勤管理制度，做好联络站的日常管理和运营，排出坐班时间表，安排专人打扫卫生，保障联络站的干净整洁和正常运转另一方面，对企业联络站的工作进行定期评估，收集企业对联络站提供服务所提出的意见和建议，以便继续改进服务第题3小张是新来单位的同事，在工作中不敢下村解决群众急难愁盼的事情，你作为他的领导会怎么处理？请现场模拟小张啊，你刚才交给我的报告我看过了，文笔很流畅也很有逻辑，其他同志也经常夸你写作功底强，大家对你期望都很高，都希望你能够尽快成长成工作骨干最近单位有一篇关于基层工作的公众号文章我想交给你来写，对于你的文字能力我丝毫不担心，但是有一些其他方面的问题我想跟你沟通一下俗话说，没有调查就没有发言权，因此希望你能够明白，如果我们只在办公室里闭门造车写文章，不了解群众急难愁盼的问题，那么就会让写出来的文章会脱离群众，和群众产生距离呀，这会严重影响到群众对于我们工作的看法作为一名公务员，我们的职责就是为人民服务，这意味着我们必须勇于担当，不能回避困难和挑战如果一开始碰到问题，不是想办法解决，而是想着绕着问题走，这显然不利于你自身的成长，对工作来说，也不是很负责任，你说对吧基层的群众可是眼巴巴地等着我们去解决他们的问题啊，我们只有积极主动地解决他们的问题，才能获得他们的信任你刚刚进入单位，解决问题的能力和技巧或许还有一些不足，我工作时间比你长，有一些工作技巧，可以跟你分享一下一方面要耐心倾听群众的问题和需求，并做出真诚的回应，与群众建立互相信任的关系；另一方面要对我们工作的相关政策烂熟于心，这样才能更好更快解决群众问题，也会让你在和群众的接触中更有底气我也安排了咱们单位的业务骨干老李来带你一起下村，希望你能在和他共事的过程中，学习借鉴他的经验和工作方法，来不断提升自己的工作能力好了，去找老李对接一下后续的下村计划吧，我相信只要你努力学习和实践，一定能够成为一名优秀的公穷贝Az=。