道路清扫保洁安全保证措施

道路清扫保洁安全保证措施

（一）安全制度

1.每个员工均应有安全工作的意识，要坚持安全第一，预防为主的原则，做到人人懂安全，处处讲安全

2、凡本公司的财产及员工本人身体发生异常情况，必须立即向所在部门负责人报告

3.公司定期召开安全讲座

4.道路、绿化带保洁管理人员每天早上晨会必须讲究注意安全的事项

（二）安全预案

1.根据公司的安全特点，指导制定事故的应急程序和应变措施；

2.定期组织安全检查；

3、对发现的事故隐患，要认真落实整改；

4.对重大安全隐患要及时逐级、如实以书面形式上报；

5、一旦发生事故应及时组织抢救，并按规定立即上报；

6.认真组织事故调查和事故处理

7、定期为员工办理意外伤害险

（三）安全管理人员配备A.各级人员安全生产责任

（1）公司项目经理（项目负责人）负责安全生产职责

（2）公司项目经理（项目负责人）是安全生产的第一责任人,及时组织除雪作业果皮箱等垃圾收集容器设施及周围环境卫生整洁，果皮箱内垃圾每日清除，不得外溢，箱体每周擦拭一次，无明显污迹7两侧建（构）筑物表面野广告及时清除及保洁，粉刷色调要和原8建筑风貌一致不丢扫、不漏扫；作业时不扬尘、不抛、洒、漏、滴；按指定地9点倾倒垃圾、污水发现问题及时整改，按要求反馈整改情况，无新闻媒体曝光10管理部门组织业务会议不得缺席、迟到、早退；通讯工具保持畅11通，24小时开机按规定及时发放工资，不克扣拖延，不低于当地最低工资标准12严格内部管理，服从监管，依法合理表达要求，无上访、信访等13事件加强内部管理，无被动管理现象，不得将甲方及环卫主管部门的14考核结果转嫁给保洁人员清扫、清运的垃圾需按规定运往塔石镇集中池，环卫车辆位置停15放得当，不影响交通行人环卫专用三轮车行于道路时盖上盖，不得敞开16其他保洁工作范围内的工作内容

172.路段清扫保洁、垃圾收集管理考核标准检查考核项目及扣分标准遵守劳动纪律，按时上下班，迟到或早退十分钟以内，每次扣1分迟到或早退及中途脱岗半小时以上，按旷工半天处理，每次1扣2分旷工一天，每次扣5分换班时间具体为上午5:30时,中午12:00时,下午17:30时，乙方必须做到按核定人员到岗，决不允许脱岗回家就餐，确保保洁2员在岗率100%违反者发现一次扣3分保洁服务部管理人员的积极性直接关系到该片区环境卫生的好坏，要求管理人员接到督察人员的电话后，必须在10分钟内赶3到现场未按时赶到现场的扣2分，管理人员手机关机或无人接听的扣3分，具体时间以拨出电话为准乙方应建立内部考核管理制度，各保洁服务部上报每日路段大扫、4保洁、垃圾收集、果壳箱清洗、人员在岗等优、差情况，每月底在办公会上按照《路段清扫保洁、垃圾收集管理考核标准》中相关规定进行扣罚按时参加各种会议，乙方负责人迟到每次扣5分，不参加会议扣10分，并写出书面检讨保洁员迟到或不参加会议者，每次扣15分为保障保洁员人身安全，对不穿反光服上班或者穿拖鞋上班的，每发现一次扣2分、保洁员不得到物业服务公司、社区、小区等6场所做清扫保洁工作，违反者发现一次扣5分发现二次责令乙方辞退保洁员车辆停放位置不当，影响交通行人的，每次扣1分7严禁保洁员捡荒，违反者每发现一次扣1分，一月内发现三次者8乙方应令其辞退，并加罚乙方考核分扣3分保洁员不得拒绝市民将垃圾倒入环卫专用三轮垃圾车内，发现有9此现象或接到举报的每次扣2分保洁员清扫作业时，不得将垃圾（泥沙）扫入、停留或倒入窖井和绿化带内，发现有此现象的每次扣2分保洁员在作业时，不10得将垃圾倒入垃圾房、垃圾箱、垃圾桶，发现有此现象的每次扣3分每天早上日检由乙方自行日检，甲方考核组以抽查方式进行考核，如发现漏扫及大扫未到位，每次扣2分，并由保洁员11在规定的时间内进行补扫干净，如拒绝补扫的，每次扣5分未在规定时间完成第一次大扫者扣2分保洁员不得二人以上成群坐岗闲谈，发现有此现象的每次每人扣1分，保洁员坐岗休息或站岗而地上有零星垃圾的，每12次扣1分清扫保洁未达标准，道路零星垃圾偏多，每次扣1分路面零星垃圾滞留时间20分钟以上（重大活动时间为15分钟）每次扣1分明显成堆垃圾留存时间超过30分钟，每次扣113分发现装潢垃圾及其它污染物要及时处理，如不及时处理,每次扣3分垃圾收集、清扫不及时，垃圾堆放处及果壳箱、垃圾房四周不清扫者，每次扣1分每次保洁路段上垃圾收集后，发现有三只（含三只）果壳箱摆放不整齐或垃圾房清运门未关好的，每次扣2分14在规定保洁范围内，一株行道树穴内果壳、纸屑、塑料袋及烟蒂等零星垃圾不得超过三个，发现三株以上（含三株）有此现象的，15每次扣1分清扫、清运人员发现本责任区内环卫设施损坏或有严重污染环境16卫生的现状不及时制止或汇报的，每次扣1分清扫、清运的垃圾不按规定运往填埋场，未经许可擅自乱倒的，每发现一次扣5分，并自行清运干净垃圾运往填埋场要服从管17理人员指挥，不服从指挥，乱倒的每次扣5分，并自行清理干净对沿街果壳箱及垃圾房实行定期清洗，果壳箱及垃圾房四周地面上的油污也要一起清洗，每日清洗一次，考核组督察员进行定期与不定期进行抽查，对每一条保洁路段，发现果壳箱三只或者垃圾房一只达不到卫生要求的每次扣2分18如遇上级有关部门考核检查或重大活动期间，路面需清洗的，人员由乙方自行组织，如不组织人员每次扣5分，并由甲方组织人员对道路进行清洗，一切费用在乙方的承包款中扣除如遇上级有关部门考核检查或重大活动期间，路面需清洗的，人员由乙方自行组织，如不组织人员每次扣5分，并由甲方组织人员对道路进行清洗，一切费用在乙方的承包款中扣除乙方应建立内部考核责任制，路段配置保洁人员必须到位19乙方额定的管理人员不得代班，如发现代班一次扣3分如遇上级有关部门考核、检查或重大活动期间，甲方安排工作拒不接受造成失分的，每次扣10分被新闻单位公开曝光或被群众举报不文明作业，服务态度差，工作不到位，经调20查情况属实的，每次扣5分保洁员与市民相互间争吵或打架的，每人每次扣3分在承包期间由考核组对乙方以明查暗访，定时与不定时检查相结合的方法进行监督检查，检查中发现问题及时通知，限21期整改，对逾期不改的扣10分对乙方实行定期与不定期相结合的办法进行考核，采取优胜劣汰，连续3个月考核分低于80分，或全年考核分达不到22960分者，实行淘汰，取消承包资格扣分标

3.道路、绿化带、果皮箱保洁检查考核表检查考核项目准1每日对合同规定的清扫范围至少清扫两次快车道、慢车道、人行道、厂矿企业小区进出口道路、2绿化带、果皮箱保洁是否无遗漏3是否无清扫垃圾扫进绿化带、阴井中的现象4路面是否洁净无杂物5是否按规定时间、规定路段机械清扫6“黄马甲”人数、时间安排是否符合规定7绿化带、隔离带、行道树树穴内是否无垃圾、杂物污染道路、绿化带、果皮箱保洁及时冲洗，道路、绿8化带、果皮箱保洁应见本色，夏季应洒水作业9果皮箱箱体、雨水边井10野广告清理覆盖11其他全部路段当月扣分满20分或连续3个月均被扣10分以上，项目现场管理员月薪下调10个百分点;连续3个月被扣满10分，以无管理能力处理，调到路段做保洁员或自寻出路；因管理路段内的作业问题被媒体曝光、公众举报的，项目现场管理立即辞退公司所有员工拿出工资的1/5作为考核的浮动工资，以百分制方法进行倒扣式计分接受政府主管部门和领导的检查考核1保洁员上班应准时准点到岗，迟到「5分钟者扣2分,若迟到半小时以上者，扣5分2保洁员上班着装应整齐，挂牌作业，如没有挂牌者扣1分，在班工作服未穿者扣2分，不服从管理情节严重者扣5分,若态度恶劣者扣10分；3保洁员应服从路段长的工资安排，对不服从分配者扣5分，若态度恶劣者扣10分；4未按规定时间结束普扫和开展巡回保洁的每人次扣1分5保洁员串岗、聊天，上岗时未穿戴工作服和反光服、未佩戴上岗证、雨雪天未统一着雨衣裤、鞋作业的，每人次扣1分；6保洁人员在道路、绿化带、果皮箱保洁上焚烧垃圾，将垃圾、积灰尘土、杂物倒入绿岛、墙边、路边以及果皮箱内或扫入下水道哦、河道的，每倒扣1分7保洁员应在规定时间内完成保洁片区，若没有完成片区8保洁员在岗时间对绿岛、花进行检查保洁,若在20达10米以上者扣2分，片区没有完成达20米以上者扣5分;米可视面积内见漂浮物扣2分，在50米以上可视范围内见漂浮物扣5分；9保洁员在岗时间内应不断地寻视本片段内是否干净、整洁，若在班时间闲谈、歇岗扣1分，不服从并滋生是非者扣5分；10保洁员在岗时间内应寻视果壳箱是否清洁，有无垃圾,若有应及时掏净并保持干净，有垃圾未进行清掏者发现一个口2分，在清掏过程中把垃圾漏洒到路面造成二次污染者一次扣3分;11垃圾桶、果壳箱应定期进行清洗保洁，每周清洗两次,若发现一次未清者，一次扣1分，情节严重者扣3分12保洁员在班时间应安全、文明作业，在班时间与群众发生争吵者一次扣5分，情节严重者扣10分13保洁员在班时间应工具齐全，人随车行，车身应保持清洁，交车前应把车辆清洗干净，在运送过程中不得漏撒垃圾,发现一次扣2分；14本路段的保洁员被扣分，路段长将扣同样分值，被扣分值在本路段中累加计算；路段长月扣分值累计满20分或考核评分在路段长中连续3个月名列最后，以无管理能力处理，调到路段做保洁员或自寻出路；路段长对保洁员吃、拿、卡、要，一经发现立即辞退；道路、绿化带、果皮箱保洁作业人员工具材料不达要求每人次扣1分；保洁车辆不密封每次扣1分；作业范围内有暴露垃圾，大堆垃圾一板车以上每处扣10分，中堆垃圾1对公司的劳动保护和安全生产负全面领导责任3带领公司员工认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针4制定本公司各项安全生产责任制和安全生产管理制度提出本公司中长期和年度安全生产目标，并认真组织实施5坚持安全生产“五同时”原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产经营任务的同时计划、布置检查、和评比安全工作，确保“安全第一”贯穿于公司生产、经营、服务工作的全过程6负责对公司安全生产中的重大隐患的整改、监督、及时制定相应措施加以解决一时难以彻底解决的，要制定紧急措施和强化管理方法，确保过渡期的安全生产，并向上级部门提出书面报告7主持召开公司安全生产例会，定期向员工代表大会报告公司安全生产工作情况，听取意见或建议，接受员工监督四安全设施配备

①工作服装和防护用品1工作服、反光服每名保洁各2套，冬装一套2雨雪天气反光雨衣、雨裤、雨鞋每名保洁各1套，3配齐清除小广告的相关工具材料4清理积雪等突击任务的工具和运输设备5夏季发放防暑降温防护物品及药品，冬季发放防寒防护物品五安全防护措施m2每处扣5分，小堆垃圾每处扣1分；渣土撒漏未及时清理的,每次扣1分；污染面积超过扣1分；渣土撒漏未及时清理的，每次扣1分；污染面积超过控制标准的，每处扣1分；15未按要求扫雪的，每次扣10分16野广告未及时清除一处扣1分17节假日、重大活动、突击任务不符合甲方要求管理层未与甲方保持工作联系扣5分18为加强绿地管理，乱丢垃圾、杂物和损坏设施现象未及时汇报扣5分19拒签整改文书的扣1分；整改后未按要求反馈扣1分新闻媒体曝光的问题经查实的，每例扣1分

1.酷暑天员工劳动保护措施发放草帽、避暑药、预防药板蓝根，司机配备急救药品，配备与生产经营活动相适应的必要的应急救援器材和设备

2、道路清扫保洁应注意的安全防护措施定期召开班组会议预防事故发生

3、安全事故的抢救事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当及时采取白救，互救措施，保护事故现场，并立即直接或逐级报告本单位负责人并根据应急救援预案和事故的具体情况迅速采取有效措施，组织抢救；防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失；注意保护事故现场六坚持安全生产检查制度制度实行统一的安全生产检查制度，每月进行一次，安全文明生产检查制度分为白查和突击检查两种，主要检查内容为下列三项1查现场隐患，结合现场实际工作情况，检查生产设备、劳动防护条件、临时物料摆放点是否符合安全要求2查思想认识，考察操作人员的安全文明意识，检查自身对安全生产认识是否正确3查制度，检查公司制定的各项安全生产制度是否落实到位，相关责任人是否把安全生产工作摆上议事日程自查结果如存在问题则向上级汇报并及时整改七安全检查及记录本公司从安全教育记录、安全检查记录、保洁员上岗作业检查三个方面着手1安全教育记录日期培训地点教育内容2安全检查记录月日时分结果项目好存在问题责任人检查人说明检查好，存在问题填写问题内容，每月向公司报原始材料3保洁员上岗作业检查

1.保洁员上班准时准点到岗，迟到一5分钟者扣2分，若迟到半小时以上者，扣5分

2.保洁员上班着装应整齐，挂牌作业，如没有挂牌者扣1分,在班工作服未穿者扣2分，不服从管理情节严重者扣5分；

3、保洁员应服从路段长的工作安排，对不服从分配者扣5分,若态度恶劣者扣10分；

4.未按规定时间结束普扫和开展巡回保洁的每人次扣1分

5.保洁员串岗、聊天，上岗时未穿戴工作服和反光服、未佩戴山岗证、雨雪天未统一着雨衣裤、鞋作业的，每人次扣1分；

6.保洁人员在道路、绿化带保洁上焚烧垃圾，将垃圾、积灰尘土、杂物倒入绿岛、墙边、路边以及果皮箱内或扫入下水道、河道的，每例扣1分

7、保洁员应在规定的时间对绿岛、花圃进行检查保洁，若在20米可视面积内见漂浮物扣2分，在50米以上可视范围内见漂浮物扣5分；

8、保洁员在岗时间对绿岛、花进行检查保洁,若在20米可视面积内见漂浮物扣2分，在50米以上可视范围内见漂浮物扣5分;

9、保洁员在岗时间内应不断地巡视本片段内是否干净、整洁,若在班时间闲谈、歇岗扣1分，不服从并滋生是非者扣5分；

10、保洁员在岗时间内应巡视果壳箱是否清洁，有无垃圾,若有应及时掏净并保持干净，有垃圾未进行清掏者发现一个口2分，在清掏过程中把垃圾漏洒到路面造成二次污染者一次扣3分;n.垃圾箱、果壳箱应定期进行清洗保洁，每周清洗两次，若发现一次未清者，一次扣1分，情节严重者扣3分；

12.保洁员在班时间内应安全、文明作业，在班时间与群众发生争吵者一次扣5分，情节严重者扣10分；

13.保洁员在班时间应工具齐全，人随车行，车身应保持清洁，交车前应把车辆清洗干净，在运送过程中不得漏洒垃圾，发现一次扣2分；

14.本路段的保洁员被扣分，路段长将扣同样分值，被扣分值在本路段中累加计算；路段长月扣分值累计满20分或考核评分在路段长中连续3个月名列最后，以无管理能力处理，调到路段做保洁员或自寻出路；路段长对保洁员吃、拿、卡、要，一经发现立即辞退；道路、绿化带保洁作业员工具材料不达要求每人次扣1分；保洁车辆不密封每次扣1分；作业范围内有暴露垃圾堆,大堆垃圾（一板车以上）每处扣10分，中堆垃圾（1肝以上）每处扣5分，小堆垃圾每处扣1分；渣土撒漏未及时清理的，每次扣1分；污染面积超过100m2的，每次扣5分路面、绿化带废弃物指标超过控制标准的，每处扣1分；

15、未按要求扫雪的，每次扣10分；野广告未及时清除一处扣1分;

16.节假日、重大活动、突击任务不符合甲方要求管理层未与甲方保持工作联系扣5分

17、对违反绿地管理、乱丢垃圾、杂物和损坏设施现象未及时汇报扣5分

18、拒签整改文书的扣1分；整改后未按要求反馈扣1分新闻媒体曝光的问题经查实的，每例扣10分

（八）检查考核措施

1.质量标准工作内容和质量标准序号每天早上5:30至下午17:30实行12个小时保洁，7:30时前完成1大扫，期间巡回保洁所有定额人员都必须参加普扫，然后保洁保洁时不串岗、离岗、干私活保洁人员上岗统一着工作服和反光服，雨雪天气要统一着雨衣（裤、鞋）作业，清扫保洁作业规范，服务文明优质严2禁在道路上中转焚烧垃圾，严禁将垃圾、积灰尘土、杂物倒入绿岛、墙边、路边以及果皮箱内或扫入下水道清扫保洁人员工具材料齐全，大小扫帚每人每月各不少于3把，抹布每人每月不低于3条，且每人配备保洁车一辆及相应配套作3业工具，保洁车要求人车随行，车辆保持清洁对沿街果壳箱及垃圾房实行定期清洗，果壳箱及垃圾房四周地面上的油污也要一起清洗在清扫保洁时，必须先清除大堆垃圾及4袋装垃圾，再清扫的同时，每天上班都要清除果壳箱内的垃圾和擦洗果壳箱每天上班清扫保洁要做到“时间、任务、质量”三保证在清扫的同时，每天上班都要清除果壳箱内的垃圾和擦洗果壳箱5道路、街巷路面保洁质量应符合要求，垃圾及时清运，无积存、6暴露垃圾,渣土撒漏及时清理；沿路绿化带内不得有烟头、杂物、纸屑、漂浮物等，每100M2不得超过2处；降雪天气。