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文本内容:
编号:版事业单位聘任合同2024书甲方____________________乙方____________________签订日期年月日合同解除
1.33合同解除应依照合同约定或法律规定,解除合同后,双方权利义务终止补充协议
1.44对本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力第十三章附则合同效力
13.1本合同自双方签字盖章之日起生效,对双方具有法律约束力合同的解释
13.1本合同的解释权归双方共同所有,对于合同内容的解释应遵循合同的文字表述合同的签订和生效
13.2本合同一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效第十四章附件相关法律法规
14.1(列出相关法律法规名称)事业单位人事管理制度
14.2(列出相关人事管理制度名称)聘任合同范本
14.3(如有范本,列出范本名称)甲方(事业单位)签字乙方(聘任人员)签字签订日期_________________多方为主导时的,附件条款及说明、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明甲方单方面解除合同
1.甲方在合同期内,如遇特殊情况,需要单方面解除合同时,应提前一个月书面通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿甲方调整乙方岗位
2.甲方根据工作需要,有权调整乙方的岗位,但应确保乙方的权益不受损害,并提前一天书面通知乙方甲方变更合同内容
3.甲方如需变更合同内容,应与乙方协商一致,并以书面形式确认如双方未能达成一致,甲方不得擅自变更合同内容甲方提供的工作条件
4.甲方应确保乙方的工作条件符合国家规定和合同约定如工作条件发生变化,甲方应及时通知乙方,并采取相应措施保障乙方的权益甲方对乙方进行培训
5.甲方应提供必要的岗位培训和继续教育机会,以提升乙方的工作能力和素质培训费用由甲方承担甲方对乙方进行考核
6.甲方应建立完善的考核制度,对乙方的工作绩效进行定期考核考核结果作为乙方奖惩、晋升、续聘等方面的依据
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明乙方提前解除合同
1.乙方如遇特殊情况,需要提前解除合同时,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任乙方兼职
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在其他单位兼职如有违反,乙方应承担相应的违约责任乙方保密义务
3.乙方应对工作中涉及的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,不得泄露给第三方违反保密义务的,乙方应承担相应的违约责任乙方的工作绩效
4.乙方应努力完成甲方分配的工作任务,达到约定的工作绩效标准如未能达到标准,乙方应承担相应的违约责任乙方的权益保护
5.乙方应依法维护自身的合法权益,如遇到不公平待遇或侵权行为,乙方有权向甲方提出书面申诉或依法采取相应措施
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明第三方中介的职责
1.第三方中介在合同期内,负责协助甲方和乙方履行合同义务,协调解决合同履行过程中的问题第三方中介的费用
2.第三方中介的费用由甲方承担如因乙方原因导致合同履行出现问题,乙方应承担相应的违约责任第三方中介的权益
3.第三方中介在履行合同过程中,如受到损失,有权向责任方提出赔偿要求第三方中介的保密义务
4.第三方中介应对合同履行过程中涉及的甲方和乙方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,不得泄露给第三方违反保密义务的,第三方中介应承担相应的违约责任第三方中介的退出
5.甲方和乙方均有权书面通知第三方中介终止合同关系第三方中介应在接到通知后一天内完成退出手续附件及其他补充说明
一、附件列表事业单位相关法律法规
1.事业单位人事管理制度
2.聘任合同范本
3.第三方中介服务协议
4.培训资料清单
5.考核制度实施细则
6..保密协议7申诉处理办法
9.工资待遇调整办法
10..休假制度相关规定11工作绩效评价标准
12.经济补偿计算公式
13.违约金计算公式
14.
二、违约行为及认定甲方单方面解除合同
1.甲方调整乙方岗位
2.甲方变更合同内容
3.甲方未提供约定工作条件
4.甲方未按约定提供培训
5.甲方未按约定进行考核
6.乙方提前解除合同
7.乙方兼职
8.乙方未履行保密义务
9.乙方工作绩效未达标
10.第三方中介未履行协助义务
11.第三方中介泄露保密信息
12.第三方中介未按约定退出
13.
三、法律名词及解释事业单位人事管理条例
2.经济补偿
3..违约金
4.保密义务5兼职
6.工作绩效评价
7.第三方中介
8.
四、执行中遇到的问题及解决办法工作条件不符合约定
1.解决办法协商调整或甲方改进工作条件乙方工作绩效未达标
2.解决办法乙方加强自身能力培养,甲方提供培训支持.保密信息泄露3解决办法加强保密意识培训,签订保密协议合同争议
4.解决办法协商解决或依法申请调解、仲裁、诉讼第三方中介服务不符合约定
5.解决办法协商改进或更换第三方中介服务
五、所有应用场景事业单位与聘任人员签订聘任合同
1.事业单位调整聘任人员岗位
2.聘任人员提前解除合同
4.聘任人员兼职管理
5..保密信息保护6工作绩效评价与奖惩
7.第三方中介协助履行合同义务
8.合同争议解决
9.合同履行过程中的其他问题处理
10.版事业单位聘任合同书2024合同目录第一章总则合同签订依据i.i合同适用范围
1.2合同签订原则
1.3合同双方权利和义务
1.4第二章合同主体事业单位基本情况
2.1聘任人员基本情况
2.2聘任岗位及职责
2.3第三章聘任期限聘任期限的种类
3.1聘任期限的起止时间
3.2聘任期限的续签
3.3第四章工作内容1岗位职责.
12.2工作任务工作绩效评价
4.3第五章劳动报酬基本工资
5.1福利待遇
6.3工资调整
7.4第六章劳动保护和劳动条件劳动保护措施
8.1劳动条件
9.2工作时间103休假制度114第七章培训和考核培训权益121培训内容132考核制度143考核结果运用154第八章保密和知识产权保密义务161识产权归属
16.1密期限
16.2第九章合同解除和终止解除和终止的情形171解除和终止的程序
9.2经济补偿
9.3第十章争议解决调解程序
10.2仲裁和诉讼
18.3第十一章违约责任违约行为
19.1违约责任承担
20.2违约纠纷解决
21.3第十二章其他约定合同变更
12.1合同转让
12.2合同解除
12.3补充协议
12.4第十三章附则合同效力
13.1合同的解释
13.2合同的签订和生效
13.3第十四章附件相关法律法规
14.1事业单位人事管理制度
14.2聘任合同范本
14.3合同编号__________第一章总则本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》等相关法律法规,结合事业单位实际情况制定同适用范围
14.4本合同适用于事业单位与聘任人员之间因聘任岗位而建立的人事关系同签订原则
14.5本合同签订遵循平等自愿、协商一致、公平公正的原则同双方权利和义务
14.6双方在签订合同时,享有知情权、协商权、选择权等权利,并承担相应的义务第二章合同主体事业单位基本情况
2.1事业单位全称:,住所地:,性质O聘任人员基本情况
2.2聘任人员姓名,性别,出生日期,身份证号码,联系电话聘任岗位及职责
2.3聘任岗位,岗位职责,工作任务第三章聘任期限聘任期限的种类
1.1本合同的聘任期限分为短期、中期和长期聘任期限的起止时间
1.2本合同自双方签订之日起生效,有效期为一年,至一年—日止聘任期限的续签
1.3合同期满前,双方同意续签的,应提前一个月协商签订新合同第四章工作内容岗位职责
4.1(详细列举岗位职责)工作任务
5.2(详细列举工作任务)工作绩效评价
4.3根据岗位职责和工作任务,双方约定采用一等方式对聘任人员进行工作绩效评价第五章劳动报酬基本工资
5.1基本工资为每月—元绩效奖金
5.2根据工作绩效评价结果,发放相应的绩效奖金福利待遇
6.3按照事业单位相关规定,提供医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等福利待遇工资调整
5.4工资调整根据事业单位工资制度改革和聘任人员工作表现等因素进行第六章劳动保护和劳动条件劳动保护措施
6.1单位应为聘任人员提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护措施劳动条件
6.2(详细列举劳动条件)工作时间
6.3工作时间按照事业单位相关规定执行,确保聘任人员享有法定休息休假权利休假制度
6.44(详细列举休假制度)第七章培训和考核培训权益
6.51单位应为聘任人员提供必要的岗位培训和继续教育机会培训内容
7.2(详细列举培训内容)考核制度
7.33单位应建立完善的考核制度,对聘任人员的工作绩效进行定期考核考核结果运用
7.4考核结果作为聘任人员奖惩、晋升、续聘等方面的依据第八章保密和知识产权保密义务
8.1聘任人员应对工作中涉及的单位商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,不得泄露给第三方知识产权归属
8.2聘任人员在工作中创造的知识产权,属于单位所有的,其权利和利益归单位享有保密期限
8.3保密期限自合同终止或解除之日起计算,为期—年第九章合同解除和终止解除和终止的情形
9.1合同解除和终止的情形包括合同到期、双方协商一致、一方违约、法定解除等解除和终止的程序
10.合同解除和终止应按照双方约定的程序进行,必要时应提前通知对方经济补偿
9.3合同解除或终止后,单位应根据国家相关规定和合同约定,向聘任人员支付经济补偿第十章争议解决争议类型
10.1本合同履行过程中发生的争议,包括但不限于工资待遇、岗位调整、解除终止等调解程序
10.2双方可通过协商、调解等方式解决争议,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁和诉讼
10.3仲裁裁决不服的,可在接到裁决书之日起—日内向人民法院提起诉讼第十一章违约责任违约行为
11.1违约责任承担
11.2违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等违约纠纷解决
11.3违约纠纷可通过协商、调解等方式解决,也可依照争议解决章节约定的途径进行第十二章其他约定合同变更
12.1合同变更应双方协商一致,并以书面形式确认合同转让
13.2未经对方同意,任何一方不得将合同权利和义务转让给第三方。