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关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》,为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层工作人员,我深刻认识到形式主义给基层带来的负担和困扰,也深刻理解到整治形式主义、为基层减负的重要性和必要性在学习了《整治形式主义为基层减负若干规定》后,我深受启发其中,“切实精简文件”、“严格精简会议”、“统筹规范督查检查考核”等规定,旨在减少不必要的行政开支,提高工作效率和质量同时,“规范借调干部”、“规范政务移动互联网应用程序管理”、“规范明晰基层权责”等规定,则是为了更好地保障基层工作人员的权益和利益最后,“规范创建示范和达标活动”也是为了避免形式主义的出现,促进基层工作的实质进展作为一名基层工作人员,我深知自己肩负的责任和使命在今后的工作中,我将积极响应中央号召,认真贯彻落实《整治形式主义为基层减负若干规定》,努力做到以下几点首先,提高政治站位,强化责任担当我要牢固树立“四油一是领导干部必须以上率下县级层面党委主要领导是落实的关键,应坚持以身作则、率先垂范,力戒形式主义、官僚主义,严格执行民主集中制和“三重一大”议事规则,召开会议、出台文件、布置工作均把为基层减负作为重要衡量标准,坚决做到开会讲话简明扼要、开展工作直击重点同时,突出抓好“关键少数”,各条线、各单位主要负责人带头从自身做起、从具体工作抓起,一级做给一级看、一级带着一级干,减少部门发文、开会、督查等活动,形成上下一心推动基层减负的良好局面二是政策制定务必加强统筹顶层设计做得如何,问题考虑是否周全,直接关乎基层落实质量例如近期开展的禁捕退捕和住家船清理工作,XX县任务量分别占全省近XX%和XX%,完成难度大、压力大,稍有不慎就有可能引发矛盾,XX县通过对上级要求的深入学习,结合调查研究结果和基层意见建议,充分考虑社会保障、就业帮扶、社会稳定等方面问题,制定下发《实施方案》《补偿安置办法》和7个专项方案,为基层安全稳定抓好落实提供了精准指导,退捕协议签订、捕捞权证收回注销、渔船网具封存或拆解等工作完成率均达XX%,既有力有序推动了禁捕退捕工作,也避免了频繁调度、层层开会、过度检查三是任务分配更要科学合理基层作为国家治理体系的神经末梢,既处于基础性位置,也是各类工作压力的最终汇集点,负担过重、动力不足将严重影响工作成效在2020年初召开的县委十二届十次全会上,针对XX发展中的短板和不足,围绕高水平全面建成小康社会这一目标,提出“1365”总体发展思路,着力聚焦工业经济、乡村振兴、现代服务业、城市能级、作风建设“五大突破”为了更好实现突破目标,XX县前后酝酿2个多月,广泛征求各单位意见,坚决不搞“一刀切”,制定出台“五大突破”实施方案,结合实际情况对各单位目标进行细化分解,取得了显著成效,主要指标在疫情冲击下逆势上扬,2020年前三季度,地区生产总值同比增长XX%,一般公共预算收入同比增长XX%,工业开票销售收入同比增长XX%,工业用电量同比增长XX%
三、基层减负的长效保障是健全机制,必须抓住关键、扭住重点,确保措施精准到位作为县级层面,再下一级就是乡镇,最能直观感受到基层减负工作的成效,必须充分结合实践经验,系统打出基层减负“组合拳”,深度减轻基层负担一是调查研究立足察实情、求实效县级领导班子成员带头采取“四不两直”方式开展调研,全面减少陪同、简化接待,坚决不给基层带来额外负担,确保掌握第一手资料和真实情况全县各单位围绕重点工作,全面提升调研质效,起草一批高质量调研报告,为基层实践提供参考二是督查考核力求有深度、有精度基层工作事多量大,督查考核很有必要,但也必须有度,如果频繁督查、多头考核,不同部门接踵而至,势必影响基层工作为此,XX县制定2020年度督查检查考核计划,严格实行扎口管理,进行“精准督查”“组团检查”“捆绑考核”,重点解决“过度留痕”和“疲于应付检查”等问题,真正将基层从补台账、填报表、写总结的苦海中解放出来,2020年督查检查考核事项总量同比减少XX%o三是开会发文坚持严规范、强统筹针对存在的“开会就是重视”“发文就是落实”的懒政思维,从两个方面重拳整治一方面“搬文山”,坚持“一手砍数量、一手砍篇幅”,由“两办”牵头严格把控文件签发,提倡少发文、发短文;另一方面“移会海”,坚决执行“无会月”“无会周”制度,由“两办”统一扎口管理全县性会议,根据内容分类整合,做到“多会合一”“长会短开”、基层减负的取胜之匙是改进作风,必须加强作风建U!设、激发干事热情,确保落实坚决有力“减负”的目的不是“少干活”“避责任”,而是帮助基层干部把更多的时间和精力用在推动发展、服务群众、抓好落实上一是通过基层减负,减掉的是等靠要,增加的是逆水行舟、共克时艰的干劲2020年以来,面对国内外复杂多变的形势和疫情冲击,XX县XX万名党员、干部冲在一线、干在一线,焕发出了“越是艰险越向前”的顽强意志,打赢了疫情防控和经济社会发展“双线战役”二是通过基层减负,减掉的是庸懒散,增加的是务实苦干、持续攻坚的韧劲作为XX省12个实施脱贫致富奔小康工程的重点县之一,XX县脱贫任务重、小康短板多,全县党员干部以“咬定青山不放松”的坚定信念干工作、抓落实,全县XX个省定经济薄弱村全部转化,XX万户、XX万低收入人口全部脱贫三是通过基层减负,减掉的是推拖躲,增加的是雷厉风行、狠抓落实的拼劲2020年以来,XX县深入开展以‘六问强三真以‘三实比担当”作风建设大提升活动,制定出台《全县党员、干部带头改进作风“十个必须”》,全县党员干部敢于担当、勇于负责、善于落实的作风全面提振,在落实上级任务要求和县委中心工作时不讲条件、一抓到底,充分彰显了讲政治、敢担当、能战斗、善创新的硬核作风,“马上就办、办就办好”逐渐成为各级干部的行动自觉关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会“减”思想之“负”,在“民之所忧,我必念之”的知民心中,“添”便民之“福政绩工程”“形象工程”“面子工程”等问题严重损害干部工作热情和基层工作实效,深究原因,是政绩观出现了偏差,导致基层工作陷入无休止的文山会海、材料上报等琐事之中,忽视了真正贴近群众“知屋漏者在宇下,知政失者在草野“知民心”是要把群众装在心里,设身处地,站在他们的视角看问题、想办法,真正与群众打成一片、融为一体广大基层干部要摒弃好大喜功的政绩观,不让工作层层加码、脱离实际,要树立“以人民为中心”的政绩观,始终把人民放在心中最高位置,把群众满意度作为衡量工作成效的根本标准要扑下身子靠近群众,推“百家门”、进“百家院”,深入基层知晓群众冷暖,多了解“鸡毛蒜皮”、看看“柴米油盐”、问问“家长里短”,了解群众的“需求单”和“期望值”,成为群众的知心人,争做人民的主心骨“减”行动之“负”,在“安民则惠,黎民怀之”的暖民心中,“添”惠民之“福”为政之要,惟在务实;务实之要,重在执行过度留痕、文山会海导致基层干部只注重形式,不注重实质,没有将群众的问题解决在实处必须抓住关键环节,彻底深挖形式主义、官僚主义的根基,从实出发、明确职责、简政放权,让基层干部有更多的自主权和决策权,调动干部为民办实事的积极性”全心全意为人民服务”不是空话,而是让人民生活得到真正改善、人民权益得到真正保障基层干部要把群众的事当作自己的事,把群众的忧当作自己的难,聚焦群众重点难点问题,制定切实可行的解决方案,“硬碰硬”解决基层困难事、群众烦心事要做到心中有数,“潜下去”把问题根源弄准弄实弄细,找准工作的切入点和落脚点,做到心中有招要坚持一切从实际出发,做到群众需要什么,就竭尽全力去干什么,让“每一步”都踏响在基层,让“每一件”都办到群众的心坎上,做到始终如一,“手快脚快”为民解忧“减”作风之“负”,在“上之所为,民之所归”的乐民心中,“添”利民之“福”习近平总书记始终牵挂基层干部的甘苦冷暖,强调要把干部干事创业的手脚从形式主义、官僚主义的桎梏、“套路”中解脱出来,形成求真务实、清正廉洁的新风正气打铁还需自身硬,基层干部要做清正廉洁的“干净人”,常怀敬畏之心,坚守做人底线,不失本真、不忘本心、不落本质“煮假要旺火塘,做事要热心肠”党员干部既要养浩然正气,也要养“人间烟火气”,始终要把“人民至上”的思想牢记心中,树立“干部就是服务、职务就是责任”的意识,群众有所呼,我必有所应要正确使用手中的权力,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,谨慎用权,廉洁奉公要当好群众的连心桥,把“人民群众”在心中置顶,将“群众脸色”作为工作的“晴雨表”,将“人民满意”作为不懈追求,做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用,真正尽心尽力为民谋福关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会
一、主要做法及成效
(一)严格控制督查考核一是加强计划管理和备案管理严格执行督查调研考核计划管理和报备制度,对县政府系统各单位的督查检查考核计划进行全面专项清理、备案审查和监督落实严格把关实行县级领导干部讲专题党课及调查研究计划管理制度,严格控制调研频次今年一季度,共开展督查考核X次,比去年同期减少X%二是务求督查实效采取“四不两直”方式开展督查检查,注重发现问题、解决问题督促各相关单位开展自查自评,逐步转变对基层的考核方式,除了必要的工作档案,不要求事事留痕、处处留痕,做到督办检查考核向实绩倾斜三是提高督查考核工作效率建立健全重点工作任务督办清单管理制度,通过利用大数据、微信提示等信息化手段提高督查效率和督办实效充分利用大数据平台,及时高效办理网民在国务院“互联网+督查”和人民网“地方领导留言版”平台给领导的留言今年一季度,县政府系统共完成办理网民留言案件X件
(二)提高文件制发质效一是精简发文数量县政府本级及各县直部门分别制定年度发文计划,实行贯彻发文制度,定期通报提醒各县级分管领导发文情况适时对县政府各部门发文情况进行抽查,对不符合要求的加强指导、督促整改和约谈提醒,确保文件精简不反弹今年一季度,共制发文件X份,比去年同期减少X%二是提高公文运转效率为切实提高公文制发质量和运行效率,县政府办制定印发了《关于进一步提高公文(发文)运转效率的通知》,确保真正把精文减会各项规定要求落实落细
(三)加强会议统筹管理一是严格执行会议审批程序对年初各部门本年度会议召开计划情况进行统计,年度会议减负指标要求刚性完成今年一季度,共召开会议X场次,与去年同期持平以县政府名义召开的或邀请县政府领导参加的会议,要求主办单位须提前向县政府请示,批准后方可具体实施落实所有会议尽量精简参会人员,未经批准不得要求党委和政府主要负责同志以及部门一把手参会二是充分发挥会议统筹职能统筹将参会范围相似、时间相近的会议采用连开、套开、合并等形式召开对参会范围与县政府常务会会议参会范围相似的,可通过县政府常务会议进行讨论部署的相关工作,建议各部门不再组织专题会议,统筹以县政府常务会议形式召开
二、存在的问题和不足一是基层“疲于参会”的现象依然存在比如,省上开到县一级的视频会议,要求乡镇、部门参加,待市级再次召开同类型的会议时,乡镇、部门还需参会二是督查检查考核仍需规范比如,一些单位开展督查检查考核工作,执行年度计划和备案制度不严格,主动报备的意识不强,存在未报备或事后报备的现象三是突击式征求意见建议现象偶有发生比如,市直个别部门周五发函要求周一反馈,缺乏合理的时限要求
三、意见建议
(一)持续推进精文减会加大对统计口径外文件会议的精简力度,执行计划管理、审批报备和一事一报制度,临时开展的事项即开即报,加强对视频会议层层套开、随意以议事协调机构名义召开会议、多头参会和小会繁多等问题的整治,发挥基层减负动态监测点的跟踪监管作用,对发文开会数量超标等问题及时预警提醒严格执行中办《规范地方党委政策性文件制定工作规定》要求,强化对党内法规和规范性文件备案审查监督,规范配套制发文件,确保文件严谨规范、质量过硬、务实管用
(二)严格规范督查检查持续改进考核方式,修正考核标准,从严执行中央关于督检考事项有关规定要求,建立督检考计划事项牵头部门联络员制度,定期跟踪计划执行情况,加强对督查检查考核和备案事项执行情况的日常监督,避免扎堆调研、多头调研,通过点对点督办提醒等方式,提高督查考核实效注重对行业系统内业务督查检查考核事项统筹管理,严控总量频次,进行规范合并,防止一哄而上、集中扎堆、多头考核
(三)切实减轻基层负担坚持问题导向,实事求是开展调研,把更多的时间精力投入到群众关心关注的“急难愁盼问题”上来,多到问题困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去,多采用“四不两直”和“明察暗访”等方式,看“原生态”“真面目同时,坚持目标导向,若非必要不进行实地调研,建议灵活采取书面督查调研等方式,力求把情况摸透、把原因找准、把对策提实,切实制定解决实际问题的办法
(四)压紧靠实工作责任强化系统思维,推动从体制机制和源头上为基层减负,加强对减负工作的统筹协调、联个意识”,坚决做到“两个维护”,始终以人民群众为中心,切实增强责任感和使命感其次,严格遵守各项纪律规定和规章制度在日常工作中,我要认真执行各项工作标准和流程规范,做到按制度管人、按程序办事第三,坚持实事求是、注重实效的原则在工作中要深入了解实际情况,把握重点难点问题,积极寻求解决问题的方法和路径第四,加强自我约束和管理意识要保持良好的工作态度和精神状态,做到勤勉履职、廉洁奉公最后,不断加强学习和实践锻炼在工作中要不断提高自身的综合素质和能力水平,以适应新时代背景下的工作需求总之,《整治形式主义为基层减负若干规定》是一项有利于推动基层工作健康发展、提高工作效率和质量的重要举措作为基层工作人员,我们要认真学习宣传和贯彻落实这一规定精神,为推动基层改革发展稳定做出积极的贡献关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,我认真研读了中共中央办公厅、国务院办公厅联系沟通和督促落实,扎实做好精文减会、督检考、调查研究事项,注重对日常监督、专项检查、巡视巡察、审计统计等发现问题的研判分析,防止反复整改、重复整改,督促各级各部门严格执行上级关于深化拓展整治形式主义为基层减负的部署要求,总结推广好经验好做法,及时建言献策,时刻绷紧精文减会之弦,合力推动基层减负各项制度措施落实落细关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会深刻认识形式主义、官僚主义的突出表现,是我们精准发力、靶向纠治的前提整治形式主义为基层减负工作会议列举出来的8种表现,无论是政绩观错位、办事“推拖绕”、文山会海、过度留痕等问题,还是“脚尖上的形式主义”、“指尖上的形式主义”、督检考“虚胖”、“小马拉大车”等,都是形式主义、官僚主义的突出表现我们要清晰识别、自我检视,举一反
三、对照整改,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,刀刃向内找问题、有的放矢抓整改整治形式主义为基层减负,首先要搞清楚减负的对象中央、省委明确提出,主要是为县(市、区)党委政府及其部门、乡镇(街道)、村(社区),以及企业减轻负担,其中乡镇(街道)、村(社区)是重中之重其次,要搞清楚减哪些负、要怎么抓整治形式主义为基层减负工作会议明确了今年要纠治的重点,主要涉及12类问题我们必须坚持问题导向,坚决纠治“政绩工程”“形象工程”“面子工程”等问题、文件会议隐形变异问题、“督检考”多头重复问题、“脚尖上的形式主义”或“指尖上的形式主义”问题、乡村振兴领域简单化“一刀切”问题、社会事务加重教师负担问题、创建示范活动过多过频问题、节庆论坛展会缺乏实效问题、招商引资“内卷”问题、基层治理“小马拉大车”问题、营商环境中的形式主义问题,发扬钉钉子精神,保持突出问题的整治力度,既解决老问题也察觉新问题,既解决显性问题也解决隐性问题,既解决表层问题也解决深层问题整治形式主义为基层减负,要注重源头治理、标本兼治上下要巩固拓展主题教育成果,持续深化作风革命、效能革命,牢固树立和践行正确政绩观,坚持以身作则、率先垂范,形成以上率下、上下联动的工作格局要坚持“实”字当头、“干”字为先,扎实推进基层治理体系和治理能力现代化,树立大抓基层的鲜明导向,完善重实干、重实绩、重担当的考核机制,持续推动精准问责、规范问责要坚持抓常、抓细、抓长,健全基层减负长效机制,督促落实好基层减负各项措施,强化并充分发挥常态化整治工作合力纠风治弊,驰而不息各级各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央部署要求,拿出滚石上山、爬坡过坎的勇气,踏石留印、抓铁有痕的韧劲,善始善终、善作善成的定力,全面检视、靶向纠治,举一反
三、对照整改,对整治形式主义、官僚主义一抓到底,为推进中国式现代化XX实践提供坚强作风保证关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会
一、从实际出发,统筹协同整体推进聚焦理论学习、检视整改、建章立制等方面,进一步改进作风狠抓落实,切实转变思想观念,推进基层减负“先行一步”一是加强政治建设,强化思想引领深入学习贯彻习近平总书记关于形式主义为基层减负重要指示批示精神,贯彻落实中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议精神,贯彻落实自治区党委、市委关于为基层减负工作重要决策部署,通过理论学习中心组学习会议、党委(党组)学习会议、支部集中学习等方式,全县范围学习领会XX余次,覆盖XX余人次,统筹兼顾形成强大工作合力,安排部署整治形式主义为基层减负工作X次二是推进专项行动,实现全面覆盖严格落实《XXXX年进一步改进作风狠抓落实工作方案》,开展全县整治形式主义为基层减负专项行动,划分阶段、明确节点、长效推进,收集自查自纠问题清单XX份、整理问题线索XX余条,汇总归纳X大方面、XX个问题,以清单化整改整治形式主义、基层减负等问题,逐一销号、定期回头看,截止目前整治问题X条,其余有序推进中三是形成长效机制,固化整治成果立足本县实际,巩固拓展主题教育调研成果,聚焦精文减会力度不强、“督检考”统筹规范不足、自查自纠不彻底等问题,研究制定《XX县为基层减负“十项规定”》,领导干部率先垂范,一般干部紧跟其后,营造风清气正的工作氛围今年以来,召开合并会议XX次,会议时长同比缩短XX%,参会人数同比缩减XX%以上,“督检考”计划范围压缩至X项
二、向实处出发,建立完善流程制度紧盯形式主义、官僚主义突出问题,科学精准靶向整治,让基层减负工作走在前、减到实一是解决借调基层干部问题组织开展基层干部调研,先后走访调研XX家县直单位、XX个乡(镇)及部分行政村,发现共性问题XX条,收集干部困难XX件,就地解决诉求XX个,为优化工作和机构改革提供“第一手资料”研究制定《XX县借调干部管理办法》,完善借调流程、规范工作手续,更好满足基层所需、干部所求今年清理借调人员共计X人,其中省级单位清退X人,市级单位清退X人,县级单位清退X人二是纠治“指尖上的形式主义”紧盯政务APP过多、微信群泛滥、工作过度留痕等问题,通过摸底排查、自查自纠、比对审核等方式,梳理存量APP、公众号、工作群组清单,切实做到底数清、任务明,全面剖析问题今年以来,清理“微信”工作群XX个,取消X项月报调度及每日打卡制度,让基层干部从手机中解脱出来,到解决实际问题中去三是清理基层组织“滥挂牌”问题深入推进村级活动场所“滥挂牌”清理行动,明确划分村级组织的职能职责,逐一规范机构标识牌、功能标识牌、职责制度牌、公示(告知)牌、便民服务大厅桌牌、创建类授牌等X类标牌,摘牌子、清事项、减负担,避免持续产生层层加码、过度留痕等问题今年以来,清除机构标识XX处、功能标识XX处、上墙制度XX块、宣传栏XX个、公示栏XX处、奖牌锦旗等授牌XX个
三、用实效检验,实现作风减负有机结合树立践行正确政绩观,进一步强化纪律意识、担当意识、为民意识,基层减负释放活力,改进作风狠抓落实一是严明纪律规矩坚持抓早抓小、防微杜渐,惩前忠后、治病救人,制定出台《XX县党委(党组)运用监督执纪第一种形态纪实制度的实施办法》,把实践运用监督执纪“第一种形态”作为管党治党的重要抓手,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,持续释放严明纪律的强烈信号;严肃会风会纪,保障会议效率,聚焦会风散漫、作风不强等突出问题,通报XX家县直单位会风会纪问题,从思想上坚决纠治有令不行、有禁不止,以更优良的作风推动各项工作落实二是强化督导落实聚焦“四件大事”聚力“四个创建“,围绕自治区、市、县三级重点工作任务,充分发挥监督“利剑”作用,建立完善询问、提醒、督办、回访“四步走”工作方法,以督办、交力、、提醒“三单”倒逼工作进度,截至目前下发督办单XX份、交办单XX份、提醒单X份、电话提醒XX次、实地督导X次,逐一对照各领域年初计划,明确时间表、路线图、责任人,确保重点工作任务按时推进、保质完成;坚持“抓两头促中间”,充分发挥榜样先锋和通报曝光作用,选树今年进一步改进作风狠抓落实工作涌现的先进典型单位X个,通报工作落实不力反面案例X个,进一步强化全县广大干部职工担当意识,推动改进作风狠抓落实工作整体提升三是为民办好实事坚持以人民为中心的发展思想,深化拓展“我为群众办实事”“志愿服务”等实践活动,切实为基层干部松绑减负,全身心投入群众工作当中,围绕农牧民群众的烦心事、揪心事,常态化开展政策宣传、上门服务、矛盾化解等工作今年以来,乡一级开展各类志愿服务活动XX余次,惠及群众XX余人次;驻村工作队为群众开展文体活动、扶危帮困、志愿服务等XX余次,覆盖群众XX余人关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会以前镇里组织村干部参加的会议多,村干部隔三岔五就得去镇里开会,现在会议通知少了,会议内容精简了,开会时间也比以前短了,以前微信群有20多个,现在精减到5个,让我们能把更多的时间和精力投入到为民服务工作中破除“材料为王”、告别“文山会海”、精简会议文件,让基层干部从“写不完的材料、填不完的表格、理不完的台账、开不完的会议”中解脱出来,村干部能留出更多时间走村入户、遍访民意,聆听百姓的真心话,成为群众的知心人,解决邻家的“烦心事”,达到“一减N增”的效果现在,村“两委”班子团结一致,心往一处想,劲儿往一处使,立足本村自然资源优势,不断发展壮大村集体经济,带动村民增收致关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会
一、将“应减之负”精简彻底我们在共同缔造实践中发现,要广泛发动群众经常找不到村干部带头,因为镇村干部精力被大量无用无效的工作占用,从“服务群众”变为“应付上级”,群众找不到干部、干部没精力解决问题基层减负就是为了让镇村干部从繁文缚节、文山会海、迎来送往的束缚中解脱出来,能够轻装上阵、全身心地投入到经济发展和服务群众之中要精简文山会海的困扰,不报重复的表、不发无用的文、不开无效的会要整治“材料堆砌”“表哥表姐”“滥挂牌”“万能章”等乱象,清理过度留痕和随意性部署等问题要力戒“指尖上的形式主义“,不搞强制下载、拍照打卡、点赞投票等要规范督查检查考核,杜绝层层陪同、超规格接待等,防止盲目内卷和运动式、一阵风开展工作要科学安排部署,避免“唯上不唯实”脱离基层实际,上面一张嘴、下面跑断腿
二、将“应尽之责”履职到位要辩证、准确看待“应尽之责”和“应减之负”,“减负”是减形式主义、官僚主义导致的不必要、无用无效的工作负担第一,减负不是减责任要根据权责清单,划定权责范围归属,明确工作要求标准,防止拿“减负”当挡箭牌不担当不作为,以正确的政绩观推动工作“脱虚向实”,多做打基础、出实效、创实绩、利长远的事减负不是搞“一刀切”,是动态精简的过程,是从100%的压力和杂事到80%、60%的逐步转变第二,减负不是少服务不能认为工作压力小了,联系群众的次数就能少;工作汇报少了,走访入户的时间就能少,更不能把“减负”当作搪塞群众需求的工具,把“减负”当作降低工作要求的借口工作少了、压力小了,要花更多的精力深入一线、扎根基层,多敲百姓家门、多坐群众板凳,与群众“同频共振、同题共答“,拿出“钉子”精神和“绣花”功夫,找准解决群众“急难愁盼”问题第三,减负不是不考核用好考核“指挥棒”,建立科学规范的干部考核评价体系,考核结果与激励先进、绩效分配、干部任用、管理监督等挂钩进一步压减考核指标,坚持轻车简从、务实求效看工作落实、看项目现场、看群众评价,镇里评“优秀公务员”、村级“十佳党组织书记”“十佳小组长”,都是从实处着眼、用实干考量、凭实绩说话,让能干事者有舞台、干成事者得发展
三、将“应赋之能”下沉到底以“加法思维”推动“减负”“增效”双向发力一是以“三张清单”定权责根据“上级考什么”和“群众要什么,以权责清单、实绩清单、负面清单“三张清单”厘清职责边界,统筹“减”与“干”,防止借“属地管理”转嫁责任,推动镇村权责对等、事权匹配、轻装上阵二是以“容合印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》该文件详细列出了七大部分、共21条具体规定,旨在切实为基层工作人员减轻负担,提高工作效率,优化工作环境作为一名长期在基层工作的公务人员,我对此深感振奋,并从中体会到了国家对基层工作的深切关怀与高度重视文件中首先提到的“切实精简文件”与“严格精简会议”两大措施,直接回应了基层工作中文件繁多、会议频繁的痛点在日常工作中,我们常常需要花费大量时间和精力去处理各类文件和参加各种会议,这不仅分散了我们的工作精力,也影响了我们服务群众的质量和效率精简文件和会议,不仅能让基层工作人员从繁重的文山会海中解脱出来,更能让我们有更多时间和精力去深入群众、了解民情、解决实际问题“统筹规范督查检查考核”的规定,也给我留下了深刻印象在过去,基层工作常常面临各种名目繁多的督查、检查和考核,这不仅增加了基层的工作压力,也在一定程度上影响了正常的工作节奏现在,通过严格计划和备案管理、改进方式方法等措施,可以有效减少不必要的督查检查考核,使基层工作更加有序、高效此外,“规范借调干部”、“规范政务移动互联网应用程序管理”、“规范明晰基层权责”以及“规范创建示范和达标活动”等规定,也都从不同角度为基层减负提供了有力错机制”强担当严格落实“三个区分开来“,对干事创业先行先试的探索中出现问题和错误,落实容错纠错机制和澄清正名机制同时,要把推动减负和监督办事结合起来,不让减负成果落空,真正把减负带来的时间空间,更多转化到务实为民、履职尽责的行动之中三是以“资源下沉”提能力要科学放权、精准赋能,不断优化机制、加强人员队伍、保障配套设施,加强政策学习和业务培训,推动资源资金、管理权限等向一线倾斜,促进事权统一,改变“能力有限,责任无限”错位问题避免强推不切实际的政策措施,防止“小马拉大车”向“另辟蹊径,,搞变通、“赶鸭子上架”打折扣转变关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》,这是党中央着眼于全面从严治党、持之以恒加强作风建设作出的重大决策部署通过对《整治形式主义为基层减负若干规定》的学习,我深刻认识到整治形式主义为基层减负的重要性和紧迫性形式主义、官僚主义是基层工作的大敌,严重影响党的路线方针政策和党中央重大决策部署的贯彻落实,损害基层干部群众的利益,必须坚决予以整治《整治形式主义为基层减负若干规定》的出台,为基层干部松绑减负,让基层干部有更多时间和精力抓落实,充分体现了党中央对基层干部的关心关爱,为基层干部干事创业提供了有力保障作为一名基层干部,我要认真学习贯彻《整治形式主义为基层减负若干规定》,切实增强责任感和使命感,以更加饱满的热情投入到工作中要坚持实事求是,一切从实际出发,坚决克服形式主义、官僚主义,切实为基层群众办实事、办好事要不断提高自身素质和能力,增强服务基层群众的本领,努力为基层群众提供更加优质、高效的服务同时,我也要积极发挥示范带动作用,引导身边的干部群众自觉遵守《整治形式主义为基层减负若干规定》,共同营造风清气正的政治生态要加强对《整治形式主义为基层减负若干规定》落实情况的监督检查,确保各项规定落到实处,为基层减负工作取得实效提供有力保障总之,我们要深刻领会其精神实质,切实抓好贯彻落实,为基层减负工作贡献自己的力量关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会作为XX机关办公室工作人员,当我认真学习了中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》)后,内心充满了激动和期待这份凝聚党中央智慧的重要文件,既是对基层干部的关怀,也是对我们办公室工作的有力指导通过深入学习,我深刻感受到党中央坚定不移全面从严治党的决心,也更加明确了自己在整治形式主义、为基层减负中应尽的责任
一、学习《若干规定》的深刻感受
(一)《若干规定》体现了党中央对基层的深切关怀作为常年与文件、会议、督查等工作打交道的办公室工作者,我深切感受到《若干规定》字里行间所蕴含的对基层的关心和爱护党中央高瞻远瞩,将整治形式主义、为基层减负作为重要任务,体现了对基层工作的深入了解和体贴《若干规定》围绕文件、会议、督查检查考核等方面作出具体规定,直击基层工作中的痛点难点,为基层干部松绑减负、激发活力提供了制度保障这让我感受到党中央对基层的信任和期许,更坚定了我们扎根基层、服务基层的决心
(二)《若干规定》为办公室工作指明了方向长期以来,办公室工作容易陷入“重形式轻实效”的误区《若干规定》的出台,为我们提供了清晰的工作指引在文件方面,《若干规定》要求“严控文件数量、提升文件质量、加强评估审查”这就要求我们在起草文件时要更加精准、务实,避免空洞说教和照搬照抄在会议方面,《若干规定》强调“严控会议数量、控制规模规格、提升质量效率”这就要求我们在筹备会议时要更加注重实效,避免搞形式、走过场在督查方面,《若干规定》提出“严格计划和备案管理、改进方式方法、严控对基层督查检查考核总量”这就要求我们在开展督查工作时要更加注重实际效果,避免给基层增加不必要的负担这些规定既是对我们工作的约束,更是对我们提高工作质量和效率的鞭策
(三)《若干规定》激发了我们的工作热情作为基层工作者,常常被繁琐的事务性工作所困扰,有时难免产生倦怠情绪《若干规定》的出台,让我们看到了党中央推进作风建设的决心,也让我们对工作充满了新的期待《若干规定》中强调要“规范政务移动互联网应用程序管理”,这意味着我们将摆脱被各种APP”绑架”的困境,有更多时间和精力投入到实际工作中《若干规定》更要求“规范明晰基层权责”,我们的工作职责将更加清晰,工作积极性将得到进一步激发这些规定让我们感受到了党中央对基层工作的重视,激发了我们继续努力工作的热情
二、贯彻落实《若干规定》的思考和行动作为一名办公室工作人员,我深感肩上的责任重大《若干规定》的贯彻落实,需要我们每一个人的共同努力我将从以下几个方面着手,为整治形式主义、为基层减负贡献自己的力量
(一)在文件工作中落实《若干规定》精神一是提高文件质量在起草文件时,要更加注重调查研究,深入基层、了解实情,确保文件内容切实可行、务实管用同时,努力提升文字水平,力求文件语言简洁明了、通俗易懂,避免空洞说教和官样文章二是严控文件数量要认真落实《若干规定》中关于严控文件数量的要求,在文件起草和审核过程中,严格把关,对确实没有必要的文件坚决予以精简对于可以采用其他方式传达的内容,建议采用会议纪要、工作备忘录等形式,减少正式文件的数量三是加强评估审查积极配合开展文件的评估审查工作,特别是对涉及基层的文件,认真进行与为基层减负一致性评估,确保不出现加重基层负担的情况
(二)在会议工作中贯彻《若干规定》要求一是严控会议数量认真落实《若干规定》中关于严控会议数量的要求,在会议筹备过程中,认真评估会议的必要性,对可以采用其他方式解决的事项,建议不再召开会议对于确需召开的会议,尽可能采用视频会议等形式,减少人员往返和会务开支二是精简会议规模积极建议压缩会议规模,严格控制参会人员范围,确保参会人员与会议内容密切相关同时,建议缩短会期,提高会议效率,避免冗长繁琐的会议影响基层工作三是提升会议质量要努力提高会议服务水平,认真做好会前准备工作,确保会议材料简明扼要、重点突出在会议过程中,积极配合做好会议记录,确保重要精神和具体部署得到准确传达
(三)在督查工作中体现《若干规定》精神一是改进督查方式积极探索创新督查方式,尽量减少实地督查的频次,更多地采用线上督查、大数据分析等方式,减轻基层迎检负担在开展实地督查时,尽量做到”一次督查、多项督办”,提高督查效率二是注重督查实效在督查工作中更加注重实际效果,避免简单地要材料、报数字在撰写督查报告时,将更加注重对问题的分析和对策的研究,为领导决策提供有价值的参考三是严控督查总量积极配合做好督查计划的统筹安排,避免重复督查、多头督查对于上级交办的临时性督查事项,将认真评估其必要性和紧迫性,建议能不开展的尽量不开展,确实需要开展的也要尽可能精简
(四)在调研工作中落实《若干规定》要求一是改进调研方式积极探索创新调研方式,尽量减少对基层正常工作的干扰在开展调研时,尽量采取“轻车简从”的方式,避免层层陪同、扎堆调研同时,积极建议采用解剖麻雀”的方法,选取典型地区和单位进行深入调研,避免走马观花、流于形式二是提高调研质量在调研过程中更加注重倾听基层声音,深入了解基层实际情况和存在的问题在撰写调研报告时,力求客观真实反映基层情况,提出切实可行的意见建议,为领导决策提供有力支撑三是注重调研成果运用积极跟踪调研成果的落实情况,及时反馈调研中发现的问题和基层的意见建议,推动解决基层反映强烈的突出问题作为一名基层办公室工作者,我将以学习贯彻《若干规定》为契机,不断提高政治站位,增强“四个意识、坚定”四个自信“、做到“两个维护”,在本职工作中认真落实党中央决策部署,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加扎实的工作,为整治形式主义、为基层减负贡献自己的力量关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会形式主义、官僚主义是党的大敌人、人民的大敌人近期,中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议强调,整治形式主义为基层减负,是一项重要政治任务要深刻领悟习近平总书记有关重要指示精神,从党和国家事业全局高度,深刻认识深化拓展整治形式主义为基层减负的重要性紧迫性,进一步增强责任感使命感,以彻底的自我革命精神抓紧抓实抓好,更好激励广大党员干部担当作为、干事创业为基层减负要从实际出发,不能空喊口号,要坚持标本兼治,推动整治形式主义为基层减负取得实效为基层减负,要瞄准问题根源基层是各项方针政策、决策部署承接落实的“最后一公里”现如今,基层普遍存在开会多、文件多、报表多、问责多等问题,导致基层不堪重负,实际抓落实的时间捉襟见肘因此,要自上而下深入检视问题,上级部门主动整改、带头整改,充分听取基层干部心声,坚决纠治“文山会海、加码考核”等顽疾,为广大基层干部解压松绑为基层减负,要健全长效机制近年来,各级各部门按照中央部署,在严控发文、精简会议、统筹督查检查考核等方面制定出台了一系列措施,但形式主义、官僚主义定性难、查处难的问题依然严峻因此,要在政策制定、部署落实、责任分工、考核迎检等方面发力,推动“构建边界清晰、分工合理、责任分明”的管理体系,形成长效机制,切实为基层减负、为干部鼓劲整治形式主义、官僚主义,为基层减负是一项长期而艰巨的任务,要常抓不懈,充分调动基层干部的积极性、主动性,让基层干部放开手脚,一步一个脚印走好“最后一公里”关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会
一、思想痼疾,弘扬担当之风,做到“真抓真严”形式主义与官僚主义的顽疾之所以根深蒂固,其“病灶”深植于思想,部分党员干部对“速成之道”的盲目追求,沉迷于打造“面子光鲜”的工程与虚浮的数字政绩,背离了为人民服务的初心使命广大党员干部要以刀刃向内的勇气进行自我革命,坚持用党的创新理论武装头脑,坚决铲除思想上的顽瘴痼疾,筑牢抵御“四风”的思想防线,树立正确的权力观、政绩观、事业观,积极践行“四下基层”的优良作风,培养担当作为精神同时,我们必须看到“形式主义和官僚主义非一日之寒,为基层减负也并非一日之功”,只有保持“严”的基调将作风建设作为永恒课题,在全党全社会弘扬担当之风,才能让形式主义无处遁形,为基层干部卸下沉重的“包袱”,不再被虚假“政绩”所累
二、文山会海,树立务实之风,做到“真减真干”二十届三中全会明确提出“持续精简规范会议文件和各类创建示范、评比达标、节庆展会论坛活动,严格控制面向基层的督查、检查、考核总量,提高调研质量,下大气力解决过频过繁问题”文山会海长期以来被视为基层减负工作最主要的“拦路虎”,在实际工作过程中,存在“红头”文件少了、便笺通知多了、会议数量少了、会议议程多了的情况,如此数字“减负”也就不免部分基层单位只能以会议落实会议、以文件落实文件,陷于“以形式主义整治形式主义”的怪圈只有持续推进精文简会,破除“开会就是落实、讲话才是重视”的思维惯性,将人民群众满意度作为衡量工作的主要标准,才能让想干事、能干事、干成事的干部精简“指尖”事务,放下沉重的“政绩”包袱,把更多精力放在抓落实、促发展、创实绩上
三、简政放权,常吹改革之风,做到“真放真优”“上面千条线,下面一根针”部分上级部门忽视基层工作实际,大搞、特搞“层层加码”“一刀切”,导致“小马拉大车”的尴尬局面频现,让基层陷入“能力有限、责任无限”的困境只有自上而下厘清权责,建立健全权责清单,让基层干部清楚自己的“责任田”,才能真正把“应减之负”减下来、“应尽之责”扛起来,切实提高基层工作效率和服务质量同时,要着力深化“放管服”改革,积极实施“减支持这些措施的实施,将有助于优化基层工作环境,提升基层工作人员的工作积极性和职业幸福感总的来说,《整治形式主义为基层减负若干规定》的印发,是对基层工作的一次全面优化和提升它不仅体现了国家对基层工作的关心和支持,也为我们基层工作人员提供了更加明确的工作方向和更加优良的工作环境我相信,在这些规定的指导下,我们的基层工作一定能够取得更加显著的成效,更好地服务人民群众,实现社会的和谐稳定发展关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会党中央把解决形式主义突出问题和为基层减负结合起来,各地区各部门持续纠治形式主义、官僚主义突出问题,为基层卸下了不必要的负担过去,村里事务太多,各种工作任务都往村里压,开会汇报、填表造册、督查检查,让村政放权、减负增效”行动,将解放思想、转变作风和优化环境“三位_体”协同推进,赋予基层更多的自主权,真正做到减负松绑,推动为民便民服务落地见效干部疲于应对自从中央、内蒙古自治区关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的文件精神和呼伦贝尔市《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的若干措施》下发以来,帮助我们进一步厘清了职能部门与镇、村的权责边界,减少了“文山会海”,卸下了迎检迎考、问责泛化的不必要负担同时,我们结合群众需求,整合服务窗口,将村级组织挂牌由XX块减少至X块牌子变少了,职责更加清晰,村民办事也更方便了另外,村级组织需要开具的证明也由原来的X余种变成现在的X种,形式主义的工作少了,为群众办实事的时间也就多了整治形式主义为基层减负,把村干部从沉重的工作压力和心理负担中解脱出来,让大家能够有更多时间和精力为村集体增收村民致富出谋划策,为群众做更多的好事、实事、暖心事,群众对村干部的信任度和满意度也越来越高现在,越来越多的群众愿意参与村里产业发展、文明创建、环境整治、防火防汛、志愿服务等工作在大家的共同努力下,村里有“颜”又有“质”,乡村焕发新生机2023年,村集体收入达到XX万元新征程上,我们信心满满、干劲儿十足关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会基层是政策落实的关键,也是国家治理的重要单元形式主义在实际工作中严重束缚了基层干部的手脚,占用了基层干部的工作空间和时间近年来,XX省各地各部门相继开展作风建设专项整治,对困扰基层的形式主义问题进行大排查,着重从思想观念、工作作风和领导方法上找根源、抓整改但是,必须看到形式主义、官僚主义具有顽固性和反复性,在一些地方和单位仍存在禁而不绝、隐形变异的情况全省党员干部要深入贯彻中央及省委关于整治形式主义为基层减负部署要求,以自我革命精神把这项重要政治任务抓好,聚焦突出问题打好攻坚战,强化建章立制打好持久战,助力基层真减负、提效能,腾出更多时间和精力放开手脚抓落实、促发展、办实事深化整治形式主义为基层减负,当从思想上廓清形式主义与实绩实效界限,防止责任心缺失、政绩观错位减负之所以难,根源上还是部分干部思想认识出现偏差,办事“推拖绕”、文山会海、过度留痕、“指尖上的形式主义”“少马拉大车”等形式主义、官僚主义仍然存在要“戒虚向实”,首先需要树立和践行正确政绩观,从思想深处解决好“政绩为谁而树、树什么样的政绩、怎样树好政绩”的问题,真正把人民群众的利益放在第一位要在基层减负的过程中解决“一刀切”的问题,避免层层加码、层层甩锅的问题出现,以层层压实责任、层层履职尽责的方式推动干部转变作风要在常和长、严和实、深和细上下功夫,持之以恒为基层减负,让减负成果更好惠及广大基层干部和人民群众深化整治形式主义为基层减负,要聚焦基层感受最直观、反映最强烈的问题,深入剖析把脉问诊,深挖病灶靶向施治,深化整改赋能增效,让基层减负落到实处一方面善做减法,建立健全基层权责清单,通过明晰权责边界、划分条块事权、理顺职责关系,管住重复过多的检查考核,管住名目繁多的会议文件,让基层干部“轻装上阵”;另一方面会做加法,要加强协同配合、整体联动,打破数据壁垒,在数据互通、信息共享、集约高效上持续用力,推动政务服务提质增效通过数字赋能实现制度创新、流程再造,让基层资源更优配置、高效统筹,切实减少基层干部在数字时代的无谓劳动基层减负,松绑的是形式主义的束缚,拧紧的是实干担当的状态全省上下要坚决树立整治形式主义为基层减负鲜明导向,以马不离鞍、缰不松手的韧劲,加大力度深入纠治,既针对突出问题治标,又从思想和利益根源上治本,形成层层提效能、人人抓落实的良好局面,为推进中国式现代化XX实践提供坚强作风保证关于学习《整治形式主义为基层减负若干规定》的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》(以下简称《若干规定》),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞通过认真学习《若干规定》,结合自身工作实际,我有以下几点体会
一、基层减负的首要前提是更新理念,必须深入学习理解习近平总书记关于基层减负的指示批示精神,确保思想上真正重视基层减负减的是无谓事务,增的是行政效能,要真正落实基层减负工作,必须自觉拧紧、拧牢思想的“总开关”一是常绷思想之弦,在学思践悟中加深理解把学习践行习近平总书记关于基层减负的指示批示精神作为首要政治任务,在全县范围内开展大学习、大讨论活动,专题传达学习习近平总书记批示指示精神以及中央和省市要求,研究部署基层减负工作,让习近平总书记关于基层减负的指示批示精神和上级要求真正深入人心、落实落地二是常想基层之难,在鼓励激励中解放思想基层干部一方面肩负着推动发展、抓好落实的工作责任,另一方面也被文山会海、督查检查消耗着大量精力为了让基层干部真正减负松绑,放心大胆干事业,要严格落实“三个区分开来”要求,结合工作实际制定出台鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”实施办法2019年以来XX县先后对XX名领导干部予以鼓励激励,XX名党员干部予以容错免责或减责处理,真正为干部负责、为干部担当三是常记制度之严,在正风肃纪中深化认识习近平总书记指出,要通过清晰的制度导向,把干部干事创业的手脚从形式主义、官僚主义的桎梏、“套路”中解脱出来要始终把为基层减负作为一次提质增效、改进作风的大练兵,开展“为官不为、履职不力”专项整治、“六强化六落实”以及“营商环境大提升”等活动,进一步整治形式主义、官僚主义问题2019年以来XX县累计查处形式主义官僚主义问题XX人、群众身边不正之风和腐败问题XX人,坚决将正风肃纪进行到底、将减负要求落到实处
二、基层减负的根本目的是推动发展,必须加强顶层设计、强化统筹协调,确保效能全面增强除了在发文、开会、调研、考核等方面为基层减负,还需要上级在制定政策、分配任务时,充分考虑基层实际、理解基层难处,帮助基层解决实际困难,这既是减负,更是加。