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文本内容:
学校妇联下半年工作参考计划
一、指导思想内涵决定学校的档次,开展学校内涵是打造学校品牌的主要工作在本学期中,我校妇女工作将以加强学校内涵建立为主要指导思想,在校党委和上级妇联的领导下,深化学习实践科学开展观,更好地发挥联络群众的纽带作用,引领学校女教职工自尊自强、爱岗敬业、开辟创新,进一步推进我校各项工作的全面开展,努力为推进素养教育立新功
二、根本情况我校本学期共有教职工71人,其中女教职工37人,占全校教职工
52.1%;45岁以下女教职工30人,占女教职工人数
81.1%学校女教职工大多数是一O线老师,担任班主任工作及教研工作,是我校教育教学工作的主力军
三、工作重点加强学习,提高素养,加强女职工的师德建立,以老师职业道德标准为要求,塑造时代女性的新形象,大力培养老师职业精神通过各种活动,把以“创一流名校,育栋梁之才”为学校办学目的的职业道德教育深化持久地开展下去通过树立典型,表彰先进等活动引领职业道德建立健康开展工作目的一加强学习,提高女教职工的整体素养施行方案
1、加强业务学习,树立终身学习的观念本学期新上岗老师较多,再加上学校原有老师中青年老师比例比拟大,这些老师教学经历、教育治理经历缺乏,急需给予协助和引导因此本学期妇代会将积极配合人力资源部、教务处、电教处,鼓舞女老师紧跟现代教育信息的步伐,树立终身学习,终身教育的思想,积极参加学历进修、岗位培训及接着再教育,使本人能尽快地习惯现代学校的需要同时,要求每位女老师都要擅长运用多媒体辅助教学,充分利用网上资源,接受新的教育教学信息和经历,提高运用科学方法教书育人的才能
2、以师德建立为核心,全面提升老师形象开展以“扬师德、提素养、树形象”主题教育活动,挖掘、积累、宣传师德师风的典型,树立学校老师的良好形象,全力打造一支情操高尚、作风正派、纪律严明的老师队伍;致力促进师风、校风、学风根本性转变;着力标准教育行为,严禁有偿家教、变相体罚等不良行为;努力实现教书育人、治理育人、效劳育人一体化,课堂引领、课后实践、行为疏导一体化,学校、家庭、社会一体化,全面提高我校老师队伍的师德涵养水平,努力创立一支具有高素养、精业务、重师道的老师队伍工作目的二开展活动,丰富女教职工的生活施行方案
1、以活动为载体,构建女老师开展平台接着开展“巾帼建功”活动,通过师徒结对、教学观摩、业务交流和新知识培训等活动,以活动促进女教职工职业道德和家庭美德的建立,以活动促进女教职工本身素养和岗位技能的提升
2、以活动促进女教职工身心健康的提高以老师节、国庆节、元旦、春节等节假日为载体,以轻松、休闲、娱乐、健康、劳逸结合为主旨,积极开展方式多样的文体活动,活泼女教职工的业余文化生活,加强女教职工组织的凝聚力,缓解女教职工的心理压力,促进女教职工的身心健康开展工作目的三为女教职工办实事、好事,关怀女教职工的生活健康施行方案
1、关爱女教职工的身心健康,依照女教职工的身心特点,组织女教职工参加学校和妇联组织的妇科病检查活动关注女教职工的家庭幸福
2、做好打算生育常规工作,针对学校女职工多,青年职工多的特点,做好女教工进展上环、查环的组织工作,对新婚老师和新生育的老师做好上报和登记工作目的四关爱儿童,推进学校青年儿童的素养教育施行方案
1、关爱贫困儿童,深化调查各班女生的家庭情况,家庭困难者将协助其寻求社会上的爱心捐助,以助其完成学业
2、配合学校政教处,在老师节、国庆节、元旦等节日降临之际开展各项活动,使学生遭到爱的教育
3、召开座谈会,老师畅谈教育子女的经历和理念工作目的五加强参与,提高女教职工的主人翁认识施行方案
1、妇委会成员也要不断努力学习,强化本身建立,提高本身素养,提高工作效率和凝聚力,同时留意倾听广大女老师的心声和愿望,提高妇女工作的针对性和时效性
2、加强妇女工作的研究和宣传,撰写妇女工作的信息,及时将信息反应给上级有关部门工作安排八月
1、制定本学期妇女工作打算
2、做好开学前的系列预备工作九月
1、庆贺老师节活动
2、做好各班贫困女生的摸底登记工作
3、老师节期间,组织女老师身体检查十月
1、庆贺国庆节
2、开展“巾帼建功”活动
3、组织女教职工参加学校教职工运动会十一月召开座谈会,老师畅谈教育子女的经历和理念十二月
1、学校各部门结合组织写作培训班,举办征文大赛
2、做好各类报表的上报工作元月
1、撰写妇女工作信息
2、学期妇女工作小结。