还剩11页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
运行车间的工作总结运行车间的工作总结「篇一」光阴似箭,岁月如梭,转眼间充满艰辛的20xx年即将过去,充满希望的20xx争将要来到,在这辞旧迎新之际,我们动力车间回首过去一年,总结成绩,找出不足,制定措施,扬长避短,鼓足干劲,趁着深化改革的春风,努力完成20xx年公司交给的各项工作和目标任务
一、主要成绩
1、全年无安全事故发生加强全员的安全教育和培训,充分利用班前五分钟安全教育和组织安全演练,提高了员工的安全意识,实现了“要我安全”到“我要安全”的转变取得了全年工艺、设备、人员全面安全生产的好成绩
2、循环水系统和脱盐水岗位,全年稳定运行,无影响生产台时
3、七十五吨三废炉经过严密的组织,精心的安装调试于4月1日一次开车成功,为大气量的生产和节能消耗奠定了良好的基础
4、成功实现了对新合成循环水泵的改造,原来水泵功率280千瓦/小时,改造后为195千瓦,节电约30%,全年可节约电费30余万元
5、9月份又顺利实现了车间合并,原供水车间和供汽车间合并为动力车间和并后员工思想稳定干部齐心合力,使各岗位运行正常,生产稳定
二、存在不足且在思想政治上、业务能力上更要专研我,作为一名年轻的打包入库工需要学习的东西还很多很多
一、思想修养作为一名打包入库工,要想完成工作的责任,首先必须具备肯吃苦不怕困难认真仔细的素质,树立正确的世界观和人生观在这半年中我认真参加各种学习和活动有句成语是只要功夫深,铁杵磨成针是的,作为一名打包入库工,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己换个角度静心仔细想想如何能的好一些
二、素质提升在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在活动后的空余时间认真思考推敲,有目的的在班中进行一些尝试在工作中,我认真投入,认真学习我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多在空余时间,我会阅读一些自己订的杂志,去图书馆翻阅、网上查询有关相关资料,去书城自费购买与教育教学有用的各类书籍和音像资料进行观看学习,我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大三,日常工作作为一名年轻工作者,对待工作我不敢有丝毫懈怠,我要求自己做到手勤,要多记笔记,多做记录,尽量把工作中的得失和每次出现的问题记下来以吸取经验教训I;口勤,要多问,遇到疑难问题或工作中遇到困难就向别的同事问;耳勤,多听取同事们提出的好的意见、建议,改进工作我总结了半年来我对入库打包专业技能的改进这对将来工作的安排及运行有了充分的准备运行车间的工作总结「篇五」供电车间在分厂的正确领导和大力支持下,团结一心,共同努力,克服了各种困难,圆满地完成了当月的生产任务
一、本月主要工作本月车间所辖设备基本运行正常,全部设备完好率为
98.23肌静密封点泄漏率为
0.2%,合格率均达到公司规定标准顺利完成了计划内和计划外检修工作,确保了公司电力系统的安全稳定运行本月主要工作如下
1、309配电所1#5c冷冻机组9103柜微机保护箱软件升级
2、305变电所H段电容器5209柜微机保护箱更换
3、偏道子变电所直流电源故障处理,确保公司正常用水
4、301变电所I、H段,305变电所H段消弧线圈自动调谐装置显示异常处理
5、配合公司水泥厂和针状焦界区内设备拆除工作,提出了乙快变电所电缆迁移方案,查出针状焦界区内存在两处低压电源
6、304配电所0#空压机6525柜安装有功电度表,确保电能计量准确
7、协助氮氧车间安装4#、5#氧压机,安装空压机控制柜2台,铺设VV-3x50+1x25电缆H0米
8、305变电所2#主变CY3A液压操动机构故障处理,为车间以后维修液压系统积累了经验
9、厂内路灯维修,确保了公司节日期间的正常照明
10、公司各部门日常电气故障维修40余次,确保各部门正常用电
11、节前车间所辖设备的巡视检查及维护工作
二、20xx卒4月份主要工作计划
1、设备基础管理工作
2、做好20xx车春检春试的各项准备工作
3、304配电所C1000空压机6518柜安装有功电度表
4、十二变南台、污水变南台清扫、检修、试验、补油
5、305变电所I段消弧线圈自动调谐装置显示舁常处理
6、仓管科照明大修
7、车间所辖各变电所、架空线路、低压配电室及降压启动柜的巡视检查和维护工作,确保节日期间电气设备安全稳定运行运行车间的工作总结「篇六」概况总人数20人其中大一16人大二4人一个队长,一个副队长活动本学期一共搞过三次活动,本来打算搞四次的,由于天气原因其中一次活动取消了活动中的问题
1.队员的修车技能有待提高由于我们的培训只限于实际操作,没有在书面上形成体系,因此效果不是很好,下学期应该有所提高
2.活动地点应该往宿舍方向靠一下,方便同学们修车
3.宣传工作做得不够,虽然在本学期活动之前,我都会在星火上发贴,但是实际效果并不是很好,下学期应该加大宣传力度使我们青支队的名字更加响亮
4.成员之间的交流不够,由于我们是分组活动,各组成员之间熟悉程度不够活动中好的方面
1.成员基本掌握了修理自行车的基本技能,能够处理一些简单的问题
2.成员的责任意识得到了加强,毕竟是一个部门,通过会议,活动使成员的责任意识提高了
3.真真正正为同学们做好了服务工作,真正做到了我们青支队应该做的工作希望在给位成员的共同努力下我们下学期的工作会更好!
1、上半年60吨三废炉20吨炉子由于没有备用炉,经常超负荷运行,加之维护保养不及时,磨损严重,锅炉经常内漏,有时出现高温结巴,低温灭炉现象,给公司造成了一定的经济损失
2、末端治理岗位今年运行不稳定,特别自六月份以来,处理原水量偏小,系统工艺波动大,甚至有超标运行的现象
3、造气循环水系统,特别下半年以来,涨水严重,系统煤灰多清挖不及时,澄清池沉淀效果差
4、设备跑、冒、滴、漏多,存在管理不到位的地方,预防性检修和日常维护保养,工作做得不好,设备巡检不认真,留于形式,检修技术不过关,经常出现重复检修现
5、员工的操作技能和维修技能低,有待于进一步提高
6、制度多,落实少,工作安排的多,检查落实少
7、生产不稳定,员工思想教育不到位,致使个别员工出现,士气低落,积极性下降等现象
三、20xx车的工作重点及措施
1、安全生产仍是今年的工作重点,认真组织学习安全生产法,严格落实安全生产责任,车间主任为第一责任人,充分发挥安全员的管理职能,继续坚持班前五分钟安全学习,和每周五的安全自检活动,对违章、违纪和事故隐患,坚决整改落实,决不姑息迁就
2、三废炉和汽轮机长期稳定运行,特别是三废炉,开停一次对利润影响特别大所以要加强对三废炉的操作和保养操作实行细致分工,严把各项运行指标,禁止超温超压超负荷确保原料煤的质量,按时排污排灰,加强维护保养,设备也要明确分工,每个部件承包到人,班班有检查,天天有记录,天天有考核,并且制定开停炉和岗位就急预案
3、末端的稳定运行也是今年的重点工作,车间成立以工艺主任为组长的攻关小组,采取请进来,走出去的方式,认真技术的培训,确保末端处理长期稳定运行,同时也解决了造气的涨水问题
4、加强设备管理,减少跑冒滴漏严格落实执行设备的巡检制度和维护保养制度,并且实行分片包干制,运行效果与工资挂勾的考核办法确保每台设备都能长周期安全稳定运行
5、员工的技术培训也是今年的重点工作之一,配合公司人资企管部认真组织,筛选老师,精心备课,从基础开始,每月进行一个问题反复学习,必须弄懂弄会,理论和实践双过关,严格考评考核确实能把员工的操作和维修技术提高上来,增强分析判断和处理问题的能力
6、加强对员工的思想教育坚持班前教育,宣传公司的大好形势,传达正能量,树立典型,奖勤罚劣开展多种形式的谈心和帮扶活动,解决员工反应的热点和难点问题,车间帐目公开,工资透明充分调动员工的工作积极性和主动性总结过去,展望未来,我们动力车间全体员工决心在新的一年里,加强学习,克服困难,上下齐心协力,严格落实各项制度,转变工作态度和工作作风,和公司一道共同努力,走出困境,实现共同的梦想运行车间的工作总结「篇二」车间为了帮助我们这些新员工尽快适应行车的维护及维修工作,特为我们提供了这次培训课程,从02月06日至02月24日,我们xx值班人员在车间技术员xx的带领下对行车进行理论与实际相结合的培训,培训主要内容有上行车前的准备工作及行车上的危险源、行车上基本电气原件的介绍、行车PLC程序讲解及故障判断等几个方面经过这段时间的学习,我想我们每一个人都有不同的但很大的收获对于我个人而言,我认为这次培训是非常必要且有意义,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我懂得了出现故障时从何着手课后我们相互之间交流这时间维修过行车的经验,较全面的提高了自己的理论水平和工作能力,以下是我这个月培训的几点体会
一、上行车前的准备工作及行车上的危险源,提高了安全意识作为一名刚工作不久的新员工,工作经验相对于老员工而言,是非常缺乏的在安全方面,许多存在的危险,我们都没有意识到,例如在行车上我们的电工包要怎样背等通过这次的培训,让我懂得了在上行车之前,必须先和行车工联系好且不可酒后上行车,同时上车前要注意行车与行车之间的间距,同让我更清淅更全面的了解到一些隐性存在的危险源,安全意识得到了加强
二、了解行车PLC程序及施耐德变频器,了解更多以前在学校对PLC及变频器虽然有所学习,但是很少有机会把PLC与变频器结合在一起,在培训过程中,技术员为我们讲解了相关的知识,我们在技术的指导下也动手去操作了变频器,让我懂得施耐德变频器的一些基本操作和在PLC程序中有哪些保护条件,为以后的工作指明了方向
三、行车的动作顺序及故障的处理行车的起升机构的动作顺序是非常重要,行车的主、副起升只有在建立张力后才可打开抱闸,要不然就会造成留钩,出现意外事故同时在处理故障时,一定要先把总电源拉下(为了更加安全,也可以把控制电源拉下),在处理过程中,要注意旁边的行车,防止其误开过来碰到,导致大车晃动这次培训让我对行车了解得更多,感谢技术员陶红刚对我们的耐心讲解,让我懂得以后行车出现故障时要怎样去处理及怎样去更好的保护自己运行车间的工作总结「篇三」郑州大学体育学院自行车协会在院团委老师的关怀和指导下终于成立了!作为新社团前人积累下来的经验太少,一切都需要去摸索和尝试,这半年来有许多的感慨还有许多工作上的不足为“保持稳定中发展壮大,传承并创新车协文化”具体总结如下一.举办的校园文化活动我院车协成员骑行登封校区交流活动11月19日中午,我院自行车协会出征仪式在学术报告厅前广场隆重开幕院团委王龙老师,出席仪式式12点,王龙老师代表学院团委做了重要讲话随后兴趣盎然的观看的花样自行车表演和慢骑比赛11月20日上午车协一行17人骑行登封校区开展两校区交流活动登封校区学生会成员与车协成员亲切交谈并合影留念近几年,院团委广大学生干部组织开展了丰富多彩的社团文化、科技文化和社会实践活动,不断强化自身建设,着力提高了学生组织的凝聚力、战斗力和号召力,为学院又好又快发展做出了积极的贡献二.参加的校园文化互动在社团活动月期间车协成员积极参加各个兄弟社团的活动并取得优异成绩
1、参加社团活动月开幕升旗仪式
2、参加广谱户外定向活动我社杨淑伟同学获得一等奖
3、参加新通社征文活动我社晋文豪同学获得三等奖
4、参加书画协会汉字书写比赛我社李润南同学获得软笔一等奖
5、参加dv社新片发布会
6、参加英语社演讲比赛
7、社团活动月终评先进集体奖三.社团内部活动每周二周四晚七点半阶梯广场出发固定夜骑夜骑精品路线
1、体院花园路中州大道cbd
2、体院科学大道郑大新校区
3、体院天河路黄河大堤每周末固定出行两次骑行开封品味古城风韵骑行荥阳环翠峪风景区欣赏自然赏赐骑行登封感受天地中间骑行禹州探访钧瓷文化骑行新乡分享圣诞狂欢四工作不足
一、在车协的组织上,有些部室(秘书处、外联部、生活部)未能发挥其应有的作用,甚至是功能丧失的情况!原因是相关部长未能做好本职工作,理应责令辞退,由于没有相应的辞退制度未能执行,我们需要依靠制度来管理协会建议完善对于部长的工作考勤监督,建立相应的选举、罢免制度;每个部的部长也需要在换届时竞选产生,否则会出现“被部长”的尴尬局面;
二、招新时出现信息登记错误的情况
1、招新的工作分配要有个总负责人,分工要明确,谁负责宣传讲解,信息登记员,财务负责人,收会费开发票,照相等工作一定要责任到人,分工明确;
2、招新时可以制作一张《入会申请表》及时分好部室;
三、车协通讯录的形式要美观规范,而且不能有任何的差错,这需要负责人有非常细心的工作品质;
四、新生加入车协后最好发放一个会员证,还有车协重要规章制度的文件,车协必须向着规范化、制度化的方向发展;
五、日常训练情况非常糟糕,训练效果远远没有达到,需要制定一套完善的训练方法,在有制度约束的条件下提高趣味性,大二的必须给大一的做出榜样,严格坚持训练;
六、多跟社联老师和团委老师沟通,报告车协近期的活动情况,每次活动必须有策划,多向老师咨询意见和建议
七、新生刚加入车协一开始组织学习车协的出行条例,评分方案等重要制度很有必要,新生参与的第一次骑行活动以两天的活动比较能取得新生的喜爱
八、车协文化周还是没有办起来,期待下届能真正把车协深厚的文化表现出来,慢骑比赛,趣味运动会,自行车知识讲座,辩论赛,图片展,郑州高校自行车赛等各种各样的方式都能组合起来;
九、车协的文化非常重要,每一代车协人对于车协文化都有不同的见解,每一代车协人也在创造自己的车协文化,如何把它传承下来对于稳定车协的发展至关重要;五.新的展望
1、制订《车协评分方案》为了完善车协的管理制度,严肃车协的纪律,特制定评分方案20xx年初我将同成员一起起草了份评分方案,每学年社团内评选活动团学积极份子、优秀团员和优秀团干的评选将参考此评分方案的成绩;新一届执委会的提名选举也将参考次评分成绩2;成立车队车队是车协中有自行车的成员组成的一个团队,车队的队员是车协中最热爱单车运动并且是车协的精英,历史经验告诉我们,只有建设好车队,车协的活动才能更好的开展车队的任务是准备长途远征和竞技比赛,平时有着更严格的训练车队的建立有利于凝聚起起车协内最有活力的力量
3、完成队长责任制推行《队长日志》在每次出行活动中队长是最高负责人,团队的出行纪律和安全维持完全由队长负责,活动结束和队长必须对本次活动进行记录和总结《队长日志》完善了车协的出行活动,并且积累下很多经验与教训,对以后的带队工作提供了很好的参考价值;
4、公益活动自行车其实只是一种方式,一个载体,一种文化!自行车本身是一种最健康环保的交通工具,我们宣传的口号是“骑行健康,节能环保”在体院推广自行车运动上我们作出了值得肯定的成绩我们推崇的是“节能环保健康的生活方式”每个车协人通过自己的世纪行动去诠释车队价值观,影响更多的人加入关于环境,健康生活的队伍中去每一个有责任感的车协人在参与车协活动,锻炼自己能力的同时不会忘记这个学校和社会对于我们的哺育和培养尽管我们的能力有限,但是我们的必须采取行动,献出我们微薄的力量去回报我们的学校和社会,通过我们的行动去影响跟多的人;一年很快就要过去了,看着车协在团委关怀指导和社员的辛勤付出下一点一点的壮大我心中有说不出来的激动,车协真给力明天更美好运行车间的工作总结「篇四」时光流逝,转眼间我在成长中又渡过半年回首这走过的半年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的打包入库工不难,但要做一名优秀的打包入库工就不那么简单To我认为一名好的打包入库工不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业而。