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网红合作协议书(3篇)网红合作协议书(精选3篇)网红合作协议书篇1甲方(用人单位)名称乙方(受聘人员)姓名根据《中华人民共和国劳动法》及政府其他有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同本合同中的甲方为用人单位,乙方为受聘人员第一条合同期限
1.1本合同有效期为年,自一年一月—日至一年—月—日止
1.2任何一方需解除本合同,须提前30天以书面形式向对方提交解除合同申请,即可协商解除事项
1.3本合同有效期满后,双方愿意继续保持聘用关系,则再行签订聘用合同第二条工作岗位
1.4甲方根据企业工作需要,聘用乙方担任本公司职务
1.5甲方根据经营业务需要以及依照乙方能力和工作表现,可以调整乙方的工作乙方愿服从甲方的安排,按照被聘岗位的
4、负责制作、悬挂“实习实训基地”牌匾
5、受乙方邀请,甲方可以安排本单位高层管理人员或技术人员为学生讲授相关专业方面的知识、市场对人才的要求及企业文化、企业管理理念等
6、甲方须培训实习学生遵守甲方的规章制度和安全规定,遵守操作规程,爱护设施设备按照劳动法有关规定为乙方输送之实习生提供必要的劳动保障,负责在甲方工作期间的劳动安全;发生工伤事故时,甲方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理,如违反国家法规和单位安全规章制度,发生的安全责任事故有实习学生自负,甲方可根据情节轻重给予必要的处分或终止实习
7、因实习学生的原因造成甲方财务损失的,按照甲方规定给予实习学生相应处罚
(二)乙方的权利与义务
1、乙方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的.全日制学历教育学生;
2、乙方需向甲方提供实习生实习推荐表,如乙方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,甲方有权随时通知乙方退回学生;
3、在学生实习期间,乙方应定期了解学生意见、工作表现级在生活、工作中遇到的困难,协助甲方做好学生的思想工作,负责与学生家长进行沟通,保证让学生安心实习,并将意见及时反馈给甲方;
4、学生发生工伤事故,乙方需主动协助甲方处理;
5、乙方所输送实习生发生下列问题将由乙方负责接回,自实习协议解除之日起甲方不再承担任何责任
(1)学生严重违反劳动纪律或规章制度的;
(2)学生严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;
(3)学生发生重大违反行为,依法被追究刑事责任的;
(4)学生有各种疾病而不符合甲方上岗条件,未在录用前向甲方如实说明或隐瞒真实情况的
四、实习基地的期限本协议一式两份,双方各执一份,本协议经双方代表签字并盖章生效,双方应该共同遵守本协议,未尽事宜或发生争议可由双方协商解决协商仍无法解决的,提交乙方当地法院诉讼解决甲方代表(签字)甲方(盖章)签署日期一年—月—日乙方代表(签字)乙方(盖章)签署日期年月日责任,按责、按时、按质、按量完成工作任务
2.2若条件允许,甲方应为乙方提供相应的带薪职业培训第三条劳动报酬及福利
2.2甲乙双方共同协商约定,每个月工资报酬为元(人民币)
2.3甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬第四条工作时间及劳动条件
4.1甲方实行平均每周48小时工作制度,具体按公司作息制度执行
4.2因业务有加班需要,甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工资
4.3甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作第五条劳动纪律和奖励
5.1乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度,恪守职业道德,履行岗位责任,完成工作任务
5.2依照乙方的工作实绩、贡献大小,甲方将按公司奖惩制度给予奖励
5.3乙方如果违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚
5.4乙方若触犯国家法律,本合同自行解除第六条商业秘密
6.1乙方必须保守甲方的商业秘密,不能向第三方提供有关甲方的商业秘密或甲方承诺应为客户保密的技术与情报(不论这些秘密、技术、情况与乙方本人有否直接关系)
6.2乙方在甲方工作期间,不得到竞争企业兼职或任职,不得自行组建公司、企业与甲方竞争
6.3乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此而造成的直接和间接的经济损失,直止依法追究责任第七条违约责任
7.1甲、乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任除双方另有约定外,违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金
7.2甲方若提前解除本合同造成违约的,应向乙方支付2个月等值(底薪)工资的违约金
7.3乙方擅离公司造成违约的,应向甲方支付2个月等值(底薪)工资的违约金第八条其他
8.1本合同未尽事宜,甲、乙双方根据互相谅解的原则协商解决
8.2乙方(是/否)持有机动车驾驶照,并(愿意/不愿意)在甲方工作需要时行施驾驶员职责,并执行本公司有关对驾驶员职责的规章制度
8.3甲、乙双方在工作期间另行签定的其他协议属本合同的附件成分,具有同等法定效力
8.4本合同共肆页,一式贰份,甲、乙双方各执壹份,同等有效双方签字后即可生效甲方乙方(签字)法人(签字盖章)签约日期:一年一月—日签约日期:一年一月—日网红合作协议书篇2甲方________乙方________为了合理利用土地资源,提高社会、经济、生态三大效益,经甲、乙双方协商同意,甲方自愿以土地方式入股,乙方负责前期投资,本着公平、公正、互利、互尊的原则,签订如下合同第一条联营地点及四至界线
1、地点面积
2、四至界线东抵南抵西抵二匕抵____第二条联营期限一年(—年—月一日起至一年—月—日)第三条双方权利和义务甲方权利和义务
1、甲方必须充分维护乙方的经营自主权,不得以任何形式干预乙方生产管理活动,负责提供土地并保证土地权属明确,负责协调土地纠纷;积极参与基地管理,做好防盗、防火及防止畜牧践踏和人为破坏;合同期限内甲方有继承权,监督权和协助管理权,配合乙方办理林权证,及安排合适劳动人员配合乙方用工方面的需要
2、甲方应保证修筑道的顺利实施,不得借故干涉,收取费用等,原有的道路,应无条件的提供给乙方使用,甲方应负责协助乙方技术人员,管理及部分工作员工、租房、生产生活用水、用电问题,费用由乙方负责
3、甲方不能因体制改变,人事变动,机构和变更或其它原因而终止合同
4、甲方村民如要在合同期所开发的土地,范围内新开矿、烧碳,修坟必须经乙方同意并给予合适补偿方可
5、甲方协助乙方办理有关证件乙方的权利和义务
1、乙方享有规划、种植自主权,乙方可以根据生产、生活和交通的需要在开发山地范围内有自行确定道走向、修筑道路的权力
2、乙方负责前期投资,其中包括苗木栽培、肥料、农药和资金投入,负责经营管理及开发山地的技术指导
3、乙方享有充分经营自主权和产品的收益权、乙方可以按实际需要联合他人(包括国内外单位和个人)共同开发该土地转让所得收入按合同规定甲、乙双方共同所有
4、在合同期内,所种植的‘收入归甲、乙双方按分成所有,地下矿产归甲方所有
5、在合同期内甲方如要收回土地使用,甲方应根据当时实际投入效益,按当时国家最新规定补偿标准补偿给乙方
6、在合同期内,乙方开发土地所争取的各项收入归乙方所有包括国家补助,甲方给予支持第四条双方约定
1、施工中以解决联营就业为主,所需劳力同等工价以联营户优先,但在施工中必须注意安全,若发生一切(伤、残、亡等)事由联营户自负,乙方概不负任何责任
2、甲方在施工中(整地、打穴、施肥、回土、栽植等工序)必须服从乙方技术指导,按时、按质、按量完成,以保证成活率如甲方人员不按乙方技术要求栽植而影响成活率,乙方可以辞退施工人员,甲方不得借故干涉
3、分成办法基地全权负责前期投入,利润分成按即甲方占%乙方占%(该联营基地内权属属集体的部分归集体所有,属个人部分归个人所有)
4、合同签订后,甲方若要将土地转让给他人,必须要经过双方再作协商
5、乙方根据天气情况分片、分年度进行实施
6、合同期满后,地上林木还不能出售的,按数量分成折价归属;在同等条件下,乙方享有优先承包权第五条违约责任
1、如甲方不履行合同规定给乙方造成经济损失,由甲方承担一切责任,并按乙方在该基地所投入的资金总金额的十倍赔偿给乙方
2、乙方如经营失误、或效益达不到合同要求给甲方造成经济损失,甲方有权收回上述联营基地,不作任何补偿给乙方,同时终止本合同,一切损失由乙方自负第六条
1、在联营期间如因国家征用土地,土地的补偿款项归甲方所有,其它的青苗费及乙方所在联营基地所有经济补偿扣除乙方前期投入费用,其余收入按合同规定甲、乙双方共同所有
2、乙方在联营基地种植树木过程中,享有自主经营权和砍伐权,在树木成林收成过程中,甲方负责办理有关通行手续
3、本合同不因甲、乙双方法人代表的变更而变更,乙方的合法继承人有权继承本合同
4、合同未尽事宜,由甲、乙双方共同协商作出补偿规定,补充规定与合同具有同等的法律效益第七条本合同一式四份,甲、乙双方各持一份,公证机关一份,林业主管部门一份本合同经双方签字盖章后生效甲方(公章)代表签字—年—月—日乙方(公章)代表签字—年—月—日网红合作协议书篇3甲方:_________乙方:_________为加强校企合作,促进校企交流,发挥各自优势,实现资源共享,按照平等自愿、互惠双赢、相互促进、共同发展的原则,根据相关法律法规及甲方的规章制度和工作需要,甲乙双方经友好协商,甲方愿意作为乙方实习基地,为乙方学生提供实习机会,签约有效期限定为一年,从一年—月—日至一年—月—日,并就有关事项达成如下协议
一、甲方作为乙方专业的校外实习基地;乙方作为甲方人力资源培训基地
二、乙方可派实习学生到甲方顶岗实习,实习人员在上下班途中及休息时间发生的安全责任由实习学生自负顶岗实习人员的报酬按照甲方现行实习人员管理规定执行
三、甲乙双方的权利与义务
(一)甲方的权利与义务
1、甲方为乙方学生提供相关专业的教学实践场地和实习岗位,并对学生进行岗前培训、专业技术指导和培训
2、负责乙方学生实践教学和顶岗实习期间的管理、评价和考核
3、根据需要,从顶岗实习的学生中择优录用优秀毕业生。