个人缺点和不足6篇

个人缺点和不足篇6个人缺点和不足1通过近一段时间的工作，反省自身，还存在许多不足和缺点，现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强虽然通1过学习和工作经验的积累，在业务水平上有了一定的提高，但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低在日常工作中偏重于日常生产工作，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，2急于求成平稳有余，创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力另外，政策理论水平不够高虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统对公司政策理论钻研的不深、不透有时候也放松了对自己的要求和标准、全局意识不够强有时做事情、干工作只从自身出发，对公3司及车间作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法在工作中还谢杜经理的耐心指导，细心的帮助；再次感谢财务的所有同事正确的指引；最后感谢运营中心部门和公司所有同事的支持谢谢！谢谢您们！为了更好的做好这个行业，使公司这个部门更好的发展，以后我要一下几条做好公司的采购员工作）我须注重采购职业道德，品行端正做到不吃回，不吃请，不1虚开发票，不从中牟利，不卡、拿、要，公正廉明）定期汇总所进的采购资料，协助部门经理、财会进行采购材2料成本核算）不迟到、不早退在工作中要多跑、多对比、多总结，边学3习边实践，不断提高自己的采购业务水平）所购大宗材料必须要求供应商提供合格证明，严禁购进质量4不合格材料，同时监控材料使用状况，控制不合理材料的采购与浪费的情况发生）加强与使用材料部门的联系，尤其是按时、按质、按量控制5好所需的各种材料，确保工程能顺利进行）运营物品与材料采购供应渠道，进行供应商的择优、品质选6择，进行新供应商的开发工作）要控制物品及材料入库的数量与质量，能准确无误分配好7材料运送到所需工地，做好材料的存放、堆码管理工作）在购进物品与材料时发生质量、数量异常情况下，应立即采8取紧急措施，并与供应商联系，和有关部门进行协商处理）要做好供应商的选择、评议工作，对长期使用的物品及材料9建立牢固、可靠的供应关系，并不断挖掘新的供应商，以保证物品及材料供应的不间断性时间总很宝贵，很久没有提笔写东西自从由医药行业转行到工业行业，进从一个新的行业、新的环境后，就会发现同样是采购工作，现在与原来存在着很大的差异很多的时间都忙于学习一些新的点点滴滴的知识学习给自己充电，让工作更出色两大主题占满了我的整个生活个人缺点和不足

5、自身的专业业务水平不高，事故应急处理潜力不强虽然透1过学习和工作经验的积累，在业务水平上有了务必的提高，但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低在日常工作中偏重于日常生产工作，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强、全局意识不够强有时做事情干工作只从自身出发，对公司2及车间作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法在工作中还存在看到听到想到但还没做到的状况，还需要进一步增强事业心和职责感、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，3急于求成平稳有余，创新不足；处理问题有时思考得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规风风火火大胆开拓的勇气和魄力另外，政策理论水平不够高虽然平时也比较注重学习，但学习的资料不够全面系统对公司政策理论钻研的不深不透有时候也放松了对自己的要求和标准个人缺点和不足

6、对待工作不够主动进取，只满足于完成领导交给的任务,在1工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步缺乏一种敬业精神，认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研锲而不舍持之以恒的学习精神和态度、执行本事方面对所做工作的执行本事存在欠缺，异常是在2工作中遇到繁琐复杂的事情，抱有能拖就拖的心态，今日不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，不是自我力求寻找对策，而是等待办法自我出现、缺乏工作经验，应对问题过于急躁，一心想干点事情，做点3成绩，但缺少全盘筹划，工作不够谨慎周密，工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改善、对于领导交办的任务，办事心切，处事不够干练，想问题不4够全面，不够深刻，虽然能基本完成上级交办的任务，但在工作中应对困难应对压力也感到力不从心，缺乏工作动力；、全局意识不够强有时做事情干工作只从自身出发，对公司5及车间作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法在工作中还存在看到听到想到但还没做到的情景，还需要进一步增强事业心和职责感、业务学习方面学习劲头不够足自我习惯用什么学什么，今6日学点这明天学点那，结果什么都懂点，什么也不精，学到的知识不系统不透彻对学习的重要性和自觉性落实不到行动上对学一行精一行的恒心和毅力不够、有时处理问题思路不够清晰，使得开展工作起来比较被动;工7作开展中也缺少进取开拓创新，协调本事有待加强；、自身的专业业务水平不高，事故应急处理本事不强虽然经8过学习和工作经验的积累，在业务水平上有了必须的提高，但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低在日常工作中偏重于日常生产工作，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强、工作作风方面工作作风不够扎实工作时间久了，没有9新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地做事情只安于表面，处理方法比较简单，有没有创新精神，有时除了自我必需完成的以外，能够不做的就不做，省得惹祸上身有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气10躁，急于求成平稳有余，创新不足；处理问题有时研究得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规风风火火大胆开拓的勇气和魄力另外，政策理论水平不够高虽然平时也比较注重学习，但学习的资料不够全面系统对公司政策理论钻研的不深不透有时候也放松了对自我的要求和标准存在看到、听到、想到但还没做到的情况，还需要进一步增强事业心和责任感在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进、继续拓宽自己的理论知识面，加强自己对理论知识的应用,在1日常工作中，遇问题多查阅文献，熟悉相关知识，从而提高自己解决实际问题的能力、在思想工作方面，深化学习，努力提高自己的思想理论水平，2加强自己的事业心和责任感，用新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力，并坚持理论联系实际，注重学以致用、在实际工作中，要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并3多与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经验通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力个人缺点和不足

2、缺乏工作经验，应对问题过于急躁，一心想干点事情，做点1成绩，但缺少全盘筹划，工作不够谨慎周密，工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改善、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，2急于求成平稳有余，创新不足;处理问题有时思考得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规风风火火大胆开拓的勇气和魄力另外，政策理论水平不够高虽然平时也比较注重学习，但学习的资料不够全面系统对公司政策理论钻研的不深不透有时候也放松了对自己的要求和标准、有时处理问题思路不够清晰，使得开展工作起来比较被动;工3作开展中也缺少用心开拓创新，协调潜力有待加强；、业务学习方面学习劲头不够足自己习惯用什么学什么，今4日学点这明天学点那，结果什么都懂点，什么也不精，学到的知识不系统不透彻对学习的重要性和自觉性落实不到行动上对学一行精一行的恒心和毅力不够、执行潜力方面对所做工作的执行潜力存在欠缺，个性是在5工作中遇到繁琐复杂的事情，抱有能拖就拖的心态，今日不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现、全局意识不够强有时做事情干工作只从自身出发，对公司6及车间作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法在工作中还存在看到听到想到但还没做到的状况，还需要进一步增强事业心和职责感、对于领导交办的任务，办事心切，处事不够干练，想问题7不够全面，不够深刻，虽然能基本完成上级交办的任务，但在工作中应对困难应对压力也感到力不从心，缺乏工作动力；、工作方面对待工作不够主动用心，只满足于完成领导交给8的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识能够适应目前的工作了，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研锲而不舍持之以恒的学习精神和态度、工作作风方面工作作风不够扎实工作时间久了，没有新9鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地做事情只安于表面，处理方法比较简单，有没有创新精神，有时除了自己必需完成的以外，能够不做的就不做，省得惹祸上身有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力、自身的专业业务水平不高，事故应急处理潜力不强虽然10透过学习和工作经验的积累，在业务水平上有了务必的提高，但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低在日常工作中偏重于日常生产工作，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强个人缺点和不足3政治学习与实际工作联系不密切作为党委委员，担任多

1.年政工科长和党办主任职务，应该对党的学习，政治学习把握非常娴熟，应该做好与医院实际和临床工作实际的结合，但你做得还不够，结合不密切，联系不紧密，有时引起同志们的怨言和牢骚.开拓进取意识不强工作上不求上进，只求过得去，不求过2得硬，工作标准要求低缺乏争创一流、持之以恒的精神比如我为病人献爱心工作，出台了办法以后就不再持之以恒地抓下去，现在有的科室几乎流于形式了.下基层调研少你虽然不分管临床科室，但分管工作也是涉3及全院，应该多深入一线了解基层动向，为开展好工作打基础，但你平时呆在办公室的时候比较多，很少到各临床科室，很少有针对性地开展调查研究，了解基层情况少，不利于下一步工作的开展.与一线人员沟通少你具体负责群众路线教育实践活动，应4该多与一线职工群众沟通交流，多了解下基层的动向，为开展好党的群众路线教育活动打下良好的基础，但你平时呆在办公室的时间多，深入一线与职工接触少，交流少，不了解职工的情况，不利于活动开展.工作主动性不强对领导或组织交办的工作，主动性不强，5促一促动一动，不促不动，缺少干事创业的激情和动力.管理水平有待进一步提高担任院级领导时间短，经验少,6管理知识欠缺，管理能力不强，管理水平有待提高.其他业务不熟身为行政后勤人员，对医院业务工作不熟悉，7对行政管理工作和党建工作比较熟，希望下一步要加大学习业务的积极性和主动性.专业知识缺乏从事政工及党办工作时间比较长，对行政管8理工作比较擅长，但专业知识缺乏，要加强学习，开拓眼界，增强管理水平和能力.执行上级安排时要注重与医院实际相结合特别是党员学习9和思想政治教育方面，存在“两层皮”现象，没有和临床更好地结合，导致党员不满意，职工有牢骚，效果不理想.自身分管工作之外的事不重视对自身分管工作比较重视,10对自己不分管的工作不太重视，热情不高，关注度不高.对职工的思想教育不够深入作为比较熟悉职工思想教育的11同志，应该加强这方面的‘工作，持续的对职工进行各种形式的思想教育，促进院风的好转.分类指导不够主要指在中层干部培训和党员教育培训方面，12要注重分类指导，不能一般同志和科主任、护士长，医疗人员，护理人员，行政后勤人员一刀切，应该注重培训的人性化和针对性，要加强分类指导，因人而异，因材施教，提高培训效果.到临床一线调查研究少平时在办公楼的时间比较多，很少13到临床一线科室，特别是有针对性的开展调研更少，下一步应引进注意.存在“多一事不如少一事”的思想思想比较俣守，怕得罪14人，存在“多一事不如少一事，少一事不如没有事”的思想下一步要增强责任、担当意识，凡事敢说、敢做、敢管，提高管理能力.工作中不够大胆泼辣有“老好人”思想，管理上有畏难情15绪，前怕狼后怕虎，怕得罪人，导致工作推进效率不高.理论学习多，业务学习少由于工作性质的原因，你平时组16织理论性的学习较多，但大都不是业务学习，所以职工参与积极性不高，效果不理想.态度生硬，缺少灵活性平时很少与同志们沟通、交流比17较严肃，很少开玩笑，时间长了同志们很少与你敞开心扉交流，会对以后的工作开展带来不利影响.工作不积极、不主动对患者投诉不是及时回复和解决，而18是拖拖拉拉，直到规定的最后期限才开始处理这不是工作能力高低的问题，而是工作认真不认真，负责不负责的态度问题.艰苦朴素意识不强，自我要求不严八项规定出台前，存在19吃请、请吃现象有请就到，有酒就喝，不讲原则，片面地认为是联络感情，实际上在职工和同志们之间造成了不好的影响进取心不强，缺乏争创一流的精神工作上要求不严，标准

20.不高，只求过得去，不求过得硬存在“缓一缓、喘口气、歇一歇”的应付思想抓工作不深不细满足于批阅文件，会议传达比如市纪委

21.下发的通报，你只是在办公会或者例会上作了传达，至于下边的科室传达没传达，学习没学习，你没有再督促检查，也不知道效果好不好作风不严谨，有攀比心理班子中你比较年轻，对现代化的

22.工具比较熟悉，看到别人开好车、戴名表你也想买，看到别人有了好手机、好电脑你也攀比，这样时间长了对你自己不好，对其他同志的影响也不好工作不愿吃苦受累，不想承担责任你虽然年轻，但不愿意

23.吃苦，工作拈轻怕重，存有“多一事不如少一事，少一事不如没有事”的思想，怕挑重担，不敢大胆作为，不利于成长发展个人缺点和不足4公司领导调我到成本部做运营采购员，首先，感谢公司领导给我一次机会及平台，挖掘自我的潜能做采购员近五个月是自我提升很快，是我深刻的认识到一个人的潜能发挥的能量，我调到成本部时，对采购什么都不懂、什么都不知，到后来的材料及物品的选定，谈合同，制作合同最后是跟现场，检查产品的质量到现在的尾款流程跟进，这些过程对我的得与失主要以下几点说明

一、得、刚开始采购是我深刻的认识到采购这个行业的复杂性，当我1慢慢的分解开它时，是我体会到运营物品这个行业采购的简单之处；对要采购的物品细心的分析，在做信价比不要乱，要理清重点，一样一样的攻破每一个采购难关、跟现场，是我深刻的体会到协调、配合，成品保护当不同2的物品及材料进场前，要即使的和有关部门做好协调与沟通物品及材料进场后做好成品保护要互相配合、付尾款，是我感到一个公司资金的支配，就是公司的命脉3

二、失、在我刚做采购员时，忙乱中没有定下心态来更好励炼自己是1自己的心智没有极限的提升、是我没有更好的把合同商务条款完善好，是物品与材料到现2场比较凌乱，不能有序的进行更没有研究好付款方式，当物品与材料到场后，供应商紧跟着追尾款；是自己压力比较大，也造成公司财务压力加大在我做采购员的几个月里，首先感谢公司领导的培养；再感。