2023年党风廉洁建设及反腐败情况【五篇】

年党风廉洁建设及反腐败情况【五篇】第1篇2023年党风廉洁建设及反腐败情况2023我院党风廉政建设和反腐败工作在县委、市院和院党组正确领导下，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、十九届一中、二中、三中、四中、五中全会，十九届中央纪委四次全会精神，依据《中国共产党章程》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，安徽省检察院《关于进一步加强新时代全省检察系统党风廉政建设的意见》等有关规定，落实县第十届纪律检查委员会第五次全体会议精神，强化责任，注重督查，把党风廉政建设记在心中、抓在手上、落实在行动上、体现在措施上，为检察工作高质量发展提供了强有力的政治和纪律保障“党建十六抓六创”工作品牌荣获安徽全省基层检察院建设工作品牌现总结如下

一、落实党风廉政建设责任制院党组按照“一岗双责”的要求，始终把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与检察工作同研究、同部署、同管理、同检查、同考核督促廉政建设主体责任人切实负起责任，查漏补缺，防患未然

1、加强领导，落实责任全面落实领导责任制，党组书记、检察长认真履行党风廉政建设第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，主持制定《2023年党风廉政建设工作方案》《2023年党组落实全面从严治党主体责任任务安排表》班子成员和检委会专职委员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负重要领导责任，严格落实党组部署要求，领导、检查、督促分管部门的党风廉政建设，着力抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节党总支、支部，各内设机构负责人以党风廉政建设责任制为抓手，把党风廉政建设与业务工作一起部署落实，一起检查考核形成院党组统一领导，检察长负总责，分管领导负责抓，科室负责人具体抓的工作格局

2、党风廉政建设工作会议深入学习领会习近平总书记关于党风廉政建设的重要讲话精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二传达省院《关于进一步加强新时代全省检动自查自纠特别是对拆迁合同、拆迁资金、异地搬迁、惠民资金使用、集体“三资”管理等重点工作进行全面清理，廉政专干要加大监管力度，筑牢拒腐防变的思想防线，发现问题抓早抓小

3、以“破网打伞”行动为抓手，大力推进扫黑除恶工作扎实开展“破网打伞”行动，主动担责，善于发现问题，认真梳理线索，充分发挥模范带头作用，紧抓黑恶势力不放、紧盯“保护伞”不丢，敢于直面问题，勇于碰真动硬

4、加强大走访活动，规范整改资料管理常态化开展大走访活动，社会评价工作贯穿全年安排各支部书记要每月安排干部走访，并做到亲自接访，认真梳理群众反映的问题，抓好整改落实，保留完整轨迹，并及时上报新区纪委

5、大力宣传金宝建设成果，切实提升社会评价满意度全体党员干部要利用一切可以利用的手段，大力宣扬金宝新区发展变化和建设成果，为老百姓生产生活带来的美好变化，做好对群众的感恩教育和政策宣讲，不断引导广大干部群众对新区党风廉政建设的公正评价持续深入走访了解群众诉求、建议并及时处理，不断提升满意度指数

6、加强督查检查和跟踪回访，确保各项工作真抓实干新区纪委将对贫困户帮扶、异迁项目实施、扫黑除恶专项斗争、“一卡通”清理工作等重点领域，开展有针对性的监督检查，采取随机抽查、明察暗访等方式，深入发现问题，认真剖析原因，及时制定措施，加强整改落实做到一检查一通报、一问题一剖析、一整改一回访，确保监督有力，问责有效

7、开展自查验收工作，确保目标任务圆满完成党委班子成员、各社区（村）支部书记肩负党风廉政建设的主体责任，要对照目标任务，主动自查自纠，积极排查工作中存在的问题和不足，抓好整改落实，规范资料管理，确保全年目标任务高质量完成第3篇2023年党风廉洁建设及反腐败情况在区纪委、局领导班子的坚强领导下，我们以“不忘初心、牢记使命”主题教育和“以案促改”工作为抓手，始终坚持将市场监管系统党风廉政建设工作与市场监管工作同安排、同部署，切实加强了党对市场监督管理工作的全面领导，有力夯实了党风廉政建设主体责任现将工作总结如下

一、强化组织领导，始终坚持“严”的主基调一是4月22日，召开全市市场监管暨党风廉政建设工作会，在认真分析局系统反腐倡廉形势的基础上，研究部署了全年党风廉政建设工作，明确了党组的主体责任，主要领导的第一责任，分管领导的“一岗双责”职责，单位科室的落实责任，形成了一级抓一级、四级共落实的党风廉政建设责任制度二是局长与局领导班子成员、局属单位分别签订了党风廉政建设责任书，并制定《党风廉政建设主体责任清单》，明确了各单位和领导干部在党风廉政建设中的责任，夯实了党风廉政建设责任的履行三是健全完善党风廉政建设工作信息报送和台账管理工作，形成严密的预警机制和责任追究办法，将“党建+”思想融入全面从严治党的各项工作当中，坚持领导班子负总责、党政齐抓共管、党建引领，各科室、各单位各负其责，将党风廉政建设与党建和业务工作同部署、同检查、同考核全面部署了2023年度党风廉政建设和反腐败工作坚持行使权力和担当责任相统一，做到层层传导压力、层层落实责任切实防范化解各类党风廉政风险,以从严追责查办、深化问责督办爱护每名市场监管干部

二、提高政治站位，始终保持“忠”的主旋律一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把党的政治建设摆在首位，加强了对党的十九届五中全会、中、省纪委四次全会精神的再学习、再领会，对马克思主义原著、十八大以来重要论述、《习近平谈治国理政》三卷的再理解、再感悟，对习近平新时代中国特色社会主义思想基本内涵、精神实质、实践要求的理解把握，切实地做到真学、真懂、真信、真用二是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，通过教育心得分享、专题会议讨论等方式将初心意识、使命意识作为全体党员干部的终身课题不断强化，形成了践行初心使命的长效机制，进一步深化巩固了教育成果三是深刻领会全面从严治党的深刻意义，不断全体领导干部提高思想认识、政治站位，坚决把管党治党责任记在心上、扛在肩上、落实到行动上，树立尽忠履职、勇敢担责的市场监管干部形象

三、推进作风建设，始终维持“实”的主阵地一是严格落实“一岗双责”要求，紧抓质量提升、“放心消费”创建、食品安全、药品安全、优化营商环境等与民生息息相关的重难点工作，坚持“从群众中来、到群众中去”的工作态度，深入实际、深入基层，有效维护了广大人民群众的切身利益，也敢抓敢管、动真碰硬地为群众解决了一批存在的问题二是举办市场监管干部教育,进一步强化干部培训教育工作，并在全系统大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风，鼓励全体干部把雷厉风行和务实务真结合起来，有力地保障了各项工作的实绩、实效广泛开展示范教育、警示教育、风险防范教育和岗位廉政教育制定全系统开展纪律教育学习宣传月活动实施方案，以“党建+廉政教育”为载体，结合“两学一做”学习教育常态化，先后利用民主生活会、学习例会、警示教育会、专题党日活动加强干部警示学习教育，督促全体干部经常性自我对照、自我批评、自我整改，提高政治站位，不忘党性初心，养成在监督下工作学习的习惯以《党员干部纪律教育读本》所列篇目为重点，以党章、廉洁自律准则、纪律处分条例、党内监督条例、问责条例、巡视工作、监察法、公职人员政务处分暂行规定等为主要内容全系统共开展“廉政讲堂”活动4次，民主生活会1次，开展“倡廉洁、践使命”主题大讨论一次，撰写剖析对照检查材料13篇三是以“纪律作风提升年”为契机，集中开展作风整顿活动，紧盯公务接待、调研检查等重点环节，针对贪污腐败、拜金主义、享乐主义、慵懒颓废、推诿扯皮、政绩观偏离等现象，严厉通报整治，发现一起、曝光一起、查处一起、职责一起，今年以来我局未发生影响恶劣的干部作风问题

四、狠抓专项工作，始终秉持“真”的主战略一是持续开展违规收送礼金问题专项整治活动，结合领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题整治，抓好节假日的监督抽查,有效地防止了老问题复燃、新问题萌发二是妥善处理疫情防控和经济社会秩序恢复之间的关系，把政治纪律摆在首位，坚决落实党风廉政建设责任，坚持24小时值班，严防、严查疫情防控中党员干部不作为、慢作为甚至假作为、乱作为的行为，有力地支持了复工复产、激活市场主体和经济活力三是扎实开展“以案促改”各项工作，年初组织学习市委《关于开展冯振东案、祁玉江案，刘佗案“以案促改”工作的实施方案》，对市监系统冯振东案、祁玉江案“以案促改”各项工作进行详细安排部署，印发三大项9条具体整改措施，真真切切地使得全系统干部以案为鉴、深刻反思、汲取教训总之，今年以来，我局党风廉政和反腐败工作取得显著成绩，但也存在一定问题和短板教育方式不够新颖，反腐倡廉教育学习手段单一；考核奖惩制定不够完善，对党风廉政责任制的贯彻落实情况的检查、跟踪、考核力度还不够；监督检查的方式不活，监督不够深入；纪检监察人员业务素质有待提高，难以适应纪检监察工作需要2023年，我们将继续认真贯彻党的二十大精神，不忘初心、牢记使命，勇于担当、开拓进取，对标先进、追赶超越，全面落实“五个扎实”和“五新”发展战略，深入加强党风廉政和反腐败工作一是全面贯彻二十大精神，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，把思想和行动统一到二十大精神上来二是进一步健全党风廉政建设主体责任落实的制度体系研究党风廉政建设责任制“定责、履责、考责、问责”四位一体的责任体系建设，实现定责项目化、履责纪实化、督责常态化、问责精准化，做到既严又实，压实落靠，切实发挥好党组的主体责任三是严明政治纪律和政治规矩，严格执行党的各项纪律，确保政令畅通四是深入开展纪律教育月活动，丰富活动载体,充实活动内容，增加活动实效五是加大执纪审查力度强化党组织自上而下的监督，深化运用监督执纪“四种形态:坚持抓早抓小，查早查小，处早处小，发现问题及时处理六是警示教育常态化进一步深入贯彻落实“以案促改”工作，持续开展“廉政谈话”和“以案说纪”、“以案说法”等活动，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，促进市监干部廉洁从政，为**市场监管事业追赶超越发展提供坚强保障第4篇2023年党风廉洁建设及反腐败情况一年来，本人严格按照党的二十大和十九届四中全会要求，坚决反对和防止自身腐败，以身作则，正确行使手中的权力，始终做到清正廉洁，自觉地与各种腐败现象做斗争，现按照县委要求和纪检部门的具体安排，就本人一年来执行廉洁自律情况报告如下

一、工作情况

（一）严格执行政治规定，严守政治规矩一是把纪律和规矩作为“清规戒律”，严格执行“六大纪律”，落实个人有关事项报告制度，在涉及重大问题、重要事项按规定向组织请示报告二是加强理论学习，不断提高自身素质经常性地学习党纪法规、廉政建设有关规定，特别是《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，认真观看《镜鉴》和《永远在路上》等警示教育片，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力三是坚持廉洁从政，自觉接受群众监督

（二）认真履行责任一年来，本人带头落实党风廉政建设“一岗双责”，严格遵守中央“八项规定”精神及《准则》《条例》，校准价值坐标，坚守理想信念，时刻保持清醒，不断提升站位，认真贯彻党中央从严治党的要求，在执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律和生活纪律等方面不断对标先进，珍惜党和人民给予的荣誉和权力，在自己分管的领域和所挂的村，坚持民主集中制原则，遵循集体领导，充分发扬民主,广泛征求意见，认真开展批评与自我批评，坚持从群众中来到群众中去的原则各项工作的开展在服务于群众的基础上，必须做到讲规矩,讲纪律注重家庭、家教、家风，为全乡党员干部树立好榜样增强拒腐防变能力，同时敢于抵制各种不正之风和腐败行为，切实做到廉洁自律、勤俭节约、洁身自好、防微杜渐

（三）推进党风廉政建设，反腐败工作严格管好身边人2023年我多次与分管所站长和所挂的村干部进行谈话，认真传达好上级文件精神，要求他们牢筑反腐墙，同时加强对他们监督，稍有问题及时提醒谈话，此外我与我的家人也做了深层次的沟通，要求他们配合我坚守底线，确保不越雷池一步2023年，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育”和“两学一做”活动,深入所挂村走访干部群众，对自己以及挂村工作队在个人工作作风、廉洁自律等方面广泛征求意见和建议，并对所征求意见建议按照实践活动要求责任分解落实

（四）廉洁纪律情况坚持严以律己，不搞以权谋私，做到重大事件有报告以党的纪律和新党章约束自己，用各种规章制度审视、检查、校正自己，用身边的经验教训特别是我县水利、民政腐败事件告诫自己，坚决抵制歪风邪道，时刻保持清醒的头脑

二、存在问题及原因分析

（一）理论学习有待进步深入理论学习缺乏自觉性，认为平时工作忙，没时间，不是千方百计挤时间学习、武装自己，而是客观理由多，主观不努力，以致对一些新的知识掌握不够全面，用理论指导工作实践、改造主观世界上有一定差距

（二）工作作风有待进一步加强工作布置多，抓落实不够有很多工作想到了，看到了也安排布置了，但在抓落实上有所不足，平时工作一忙，就把大是的时间和精力投入在事务性工作、各种会议以及工作应酬海通上，致使工作成效有时不明显

（三）解决问题的方法有待进一步完善深入基层和企业调研的次数虽然较多，但调研中就问题谈问题较多，现场解决落实较少，多以听汇报为主，对村里存在的问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨，没能更多地深入到干部群众中，沟通思想、交换意见

（四）创新意识有待进一步提高新时代对我们领导干部的工作方式、方法也提出了新的要求，由于自身认识学习方面不够深刻，导致思想解放程度尚浅、工作创新精神不足，在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展

三、今后改进措施

（一）认真学习《准则》与《条例》从思想上转变错误观念，不做反腐败路上的看客，现实中增强斗争的主动性，积极挖掘线索,投入反腐败工作之中

（二）思想上知敬畏、存戒惧牢记“千里之堤毁于蚁穴”的教训，明白“由俭入奢易、由奢入俭难”的道理，强化节俭意识，树立正确的消费观，合理规划生活开支，把好的消费理念落到实处每月列出生活必需品清单，在购买清单外的物品或者服务时，做到三思而后行，行动上坚持厉行节约、反对浪费

（三）强化对“四风”危害性认识思想上做到筑牢防线、不给“新四风”可乘之机，行动上做到坚决抵制“四风”和“新四风”现象，守好“新四风”衍变和蔓延的第一道防线，确保不走过场一年来，工作取得的成效对照党和人民的期望还有一定差距，我决心以党的二十大和十九届四中全会重要思想来继续指导自己今后的工作，更加廉洁从政、克己奉公、勤政为民，更加坚定地与各种腐败现象做斗争，虚心听取群众的批评意见、自觉接受党和人民群众的监督，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，做到警钟长鸣，恪尽职守，为安仁发展做出应有的努力第5篇2023年党风廉洁建设及反腐败情况一年来，在省局和市委、市政府的正确领导下，在市纪委、监察局的具体指导下，按照市纪委全会和省局党风廉政建设工作会议部署,我局党风廉政建设工作坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，紧紧围绕中心工作，狠抓党风廉政建设责任制落实，有力地促进和保证了各项工作任务的圆满完成，为全市社会经济发展做出了积极的贡献现就过去一年党风廉政建设反腐败工作开展情况报告如下

一、总体工作完成情况一年来，我局紧紧围绕教育、监督、制度三个关键环节，注重廉政教育，强化“两权”监督、深化作风建设，推进惩治和预防腐败体系建设，严格责任制落实，为科学发展提供了坚强的政治和纪律保证

（一）严肃纪律，为财税事业的健康发展提供有力保障认真学习贯彻党的二十大和十九届五中、六中全会精神，用科学发展观统领业务工作和党风廉政建设工作牢固树立创新发展的理念,坚持抓队伍建设，抓体制改革”的“两提两抓”工作思路；坚持“三个贯穿于”的工作方针，切实把党风廉政建设贯穿于业务工作大局之中，贯穿于政策法规的落实、体制机制建设的总体设计之中，贯穿于行政管理权和执法权“两权”运行的全过程之中，把党风廉政建设工作与税收工作有机结合起来，统一部署安排，统一抓好落实加强对中央、省、市各项重大决策部署在全系统贯彻落实情况的监督检查，确保各项政策措施的全面落实加强对组织收入的监督检查，坚持“严密监控税源应收尽收，着力培植税源应免尽免”的科学征管原则加强对重要决策部署、重点工作落实情况的监督检查，确保政令畅通，上下联动，步调一致建立健全各项工作制度，每季度对各项制度、规定落实情况进行监督检查加大对全系统执行政治纪律情况的监督检查，决不允许党员干部有违背党的路线方针政策的言行，始终做到头脑清醒，立场坚定认真落实群众来信来访接待制度，积极预防和化解矛盾，维护社会的和谐稳定广泛开展谈心交流活动，营造言路畅通，和谐干事的工作氛围

（二）狠抓落实，认真贯彻落实党风廉政建设责任制明确责任印发了《党风廉政建设工作安排》，明确了六个方面的重点工作和41项具体工作，并将党风廉政建设工作任务量化、细化到行政执法责任制和行政管理责任制“两制”责任书中年内党组召开党风廉政建设专题会议两次，并严格落实“一会一报”工作制度落实分工年初及时组织召开党风廉政建设工作会议，分层次签订党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设的各项任务细化分解到各级领导、各个单位、各个职工，形成了一级抓一级，层层抓落实,上下一心齐抓共管、积极参与的工作格局同时，还特别强调各党组成员和各部门主要负责人的“一岗两责”，真正发挥管人理事的职责，不仅要抓好业务工作，同时还要抓好分管单位及本部门的党风廉政工作强化考核按照自查、抽查和考核相结合的原则加大对党风廉政建设责任制执行情况的督查力度各单位每月召开民主生活会，开展“纪检日”活动进行自查；纪检监察部门每月抽查进行归口考核，市局分别在上、下半年对各单位党风廉政建设责任制执行情况进行全面考核形成了“年初有安排、月月有检查、年终（中）有考核，一级抓一级、层层抓落实”的党风廉政建设工作机制严格追究对干部职工违反党风廉政建设规定、造成恶劣影响的,不护短，不迁就，除按照党风廉政建设责任制和党纪条规追究本人责任外，还对所在单位领导按规定追究领导责任

（三）注重实效，深入开展反腐倡廉教育把反腐倡廉宣传教育作为预防工作的重中之重，纳入全局总体工作部署，贯穿于党风廉政建设和反腐败工作的始终突出行业特点,加强对干部的理想信念、思想道德、勤政廉政、党纪国法和权力观教育重点开展了学习《廉政准则》、“廉政教育每月一课”、“警示教育周”、支部书记上廉政党课和反腐倡廉专题教育等活动；结合工作实际开展了作风建设“回头看”、创先争优、党员公开承诺、新进人员廉政知识培训、预防职务犯罪警示教育片展播等活动；举办防范执法风险讲座，组织干部职工参观全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览；购买发放《国家公务员廉政必读》、《廉洁持家格言漫画》、《廉政准则图解》、《公务员职业道德学习读本》等廉政教育读本，不断提高干部反腐倡廉思想意识积极开展廉政文化建设，宣传各项廉政制度，推广廉政工作经验，交流廉政工作信息，开展廉政文化教育在每台电脑上设置了“廉政屏保”，在每一办公桌上配置廉政文化台历，结合新办公楼装修认真规划廉政文化阵地建设，充分发挥廉政文化以文化人、以廉养性的重要作用，营造崇廉、尚廉、学廉、守廉的良好氛围进一步落实廉政“七必谈”制度，即“逢年过节必谈，婚丧嫁娶必谈，职务升迁必谈，岗位转换必谈，进企业下基层必谈，有信访举报必谈，群众有议论必谈:通过以上贴近实际、贴近生活、贴近群众的教育，筑牢了抵御风险的思想道德防线，使广大党员干部遵纪守法的自觉性得到进一步提高

（四）强化教育，积极推进领导干部廉洁从政加强领导干部教育在领导干部中深入开展了以学习十九届五中、六中全会和习近平总书记“七一”讲话为主要内容的党的路线、方针、政策教育，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践，坚定理想信念利用中心组理论学习对《廉政准则》和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》进行了专题学习和讨论，同时将贯彻落实情况纳入党风廉政建设责任制的检查考核范围，保证了党员领导干部正确行使权力、廉洁履行职责开展遵守党的纪律尤其是政治纪律教育，促使各级领导干部严格遵守党章和其他党内法规，对党忠诚，立场坚定认真落实领导干部廉洁从政各项规定重点对领导干部在执行上级决策、落实廉洁从政、遵守组织人事纪律以及生活作风等方面进行监督严格控制公务消费，规范领导干部职务消费行为，制止铺张浪费强化对中层以上领导干部的监督管理深入贯彻落实《领导班子和领导干部监督管理办法》和“一岗两责”工作制度，抓好领导干部个人事项报告、民主评议、述职述廉、民主生活会等制度的落实；认真开展经济责任审计和专项审计，对县局的经费使用情况进行审计;加大对科级干部的考核力度，集中听取了21个单位负责人的述职述廉通过以上措施，进一步增强了领导干部廉洁从政的意识

（五）结合实际，切实加强行业作风建设扎实开展作风建设“回头看”活动在去年“作风建设年”活动的基础上，我局今年又开展了作风建设“回头看”活动针对基层群众提出的意见建议，我们归集整理了3个方面的9个问题，下发了《关于做好征求意见建议整改工作的通知》，各单位结合重点评议工作，举一反三，认真查找，分析原因，明确方向，细化措施，切实抓好问题的整改通过此项活动的开展，使干部职工的工作作风明显改进、工作效率明显提高、工作质量进一步提升认真开展作风纪律督查监察、人教部门定期对干部行业作风、遵纪守法、廉洁自律等情况进行督促检查，及时纠正各种不良行为强化内部外部监督通过召开“三员”座谈会、开展明察暗访、发放征求意见表和廉政监督卡等多项措施，强化对干部作风和行业作风的监督，对干部作风和行业作风建设起到了积极的促进作用

（六）完善措施，进一步优化服务我局始终把群众满意作为作风建设的标准，努力打造为民服务绿色通道，切实提高服务水平一是认真落实文明办事八公开制度，积极利用政务大厅、开通服务热线等载体，向社会各界和广大群众公开办事流程，增强工作的透明度二是立足工作实际，大力推行首问责任制、服务承诺制、限时办结制，以及全程服务、提醒服务和预约服务，在“窗口”开展了以“三亮三比三争创”为主要内容的规范化优质服务创建活动，进一步增强了干部职工的服务意识三是严格按照“窗口受理、内部流转、限时办结”的要求，搞好“一窗式”服务,较好地解决了群众“多头跑、多次跑、重复上门”的问题

（七）突出重点，进一步加强“两权”监督制约察系统党风廉政建设的意见》，县纪委十届五次全会主要精神签订《党风廉政建设责任书》《党风廉政建设承诺书》，切实增强推进党风廉政建设和反腐败斗争的责任感、紧迫感、使命感，确保党风廉政建设责任到人，措施到位，任务落实坚定不移推动全面从严治党向纵深发展

3、全面从严治党联席会议集中学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、高检院司法办案廉政风险防控工作有关文件对照《固镇县人民检察院落实全面从严治党主体责任联席会议制度》有关规定，将党风廉政建设责任扛在肩上，尽职尽责，抓实抓细，抓出成效在座谈讨论中，各内设机构负责人对照责任清单，汇报落实全面从严治党，从严治检的工作情况，进行分析研判，总结交流经验,分别提出意见和建议

4、支持院纪检监察组履行监督责任党组旗帜鲜明地支持驻院纪检监察组履行监督责任，做到协作互动、同向发力，共同推动系统党风廉政建设走深走实对中纪委监委、省、市、县纪委监委重要会议精神、重大工作部署，及时与驻院纪检监察组沟通协调，认真抓好学习贯彻落实驻院纪检监察组在日常监督检查中发现的倾向性、普遍性问题或突问题，及时向党组通报情况，着重就机关政治生态整体情况、全面从严治党方面存在的突出问题、加强和改进的意见和措施等进行会商

5、牢记作风建设永远在路上深入落实中央八项规定和省、市、县委和上级院关于作风建设的各项规定，加强对检察人员八小时外行为禁令、禁酒令等情况的监督检查，真正把禁令落到实处落实“三公经费”季度公开制度深入开展“严强转”集中整治形式主义、官僚主义专项行动着力纠正在思想观念、司法行为、纪律作风等方面存在的突出问题，着力治理庸懒散奢、冷硬横推、吃拿卡要等工作和执法陋习持之以恒加强作风建设，无违背央八项规定精神、“四风”问题、违规用人等不正之风，以作风建设的实际成效促进检察工作全面发展

二、严肃党内政治生活，增强廉洁自律意识

1、深化“三个以案”警示教育专题民主生活会认真落实党的在行政管理权方面认真执行集体领导与个人分工负责相结合的制度，合理确定领导班子成员的分工；严格落实领导班子议事决策制度，干部的选拔任用、重大事项、建设项目、重要设备采购、大额度资金使用等，都由领导班子集体研究决定，纪检监察参与监督；坚持严格的财务管理制度，财务部门按季对财务收支情况进行公开；对办公劳保用品采购、资料印制、基建工程等工作，纪检监察部门都直接派人参与，进行全程监督在执法权方面，先后开展了票证大检查、执法检查和优惠政策落实情况专项检查等活动同时，深化党务政务公开，认真落实《政府信息公开条例》和《政务公开暂行办法》，规范公开程序，丰富公开内容，确保权力在阳光下运行

（八）查教并重，认真落实信访举报案件我局十分重视信访件的查处，以高度负责的态度，认真查处和办理每一起信访举报案件和群众反映，做到信访举报事事有着落，件件有结果，群众反映有回应今年，我局共收到群众反映干部作风方面的投诉件3件，认真调查落实后，对当事人按照规定进行了处理和诫勉谈话，并及时向反映问题的群众说明了情况在调查落实举报案件中，我们坚持做到查教并重一方面认真调查落实举报的事实；另一方面还认真分析举报的原因，查找我们制度和工作中存在的不足，并在调查结束后，及时找当事人进行廉政提示谈话，要求他们以此为警，进一步增强廉政意识

二、结合实际，重点工作开展情况过去的一年，我局在认真完成以上工作的同时，还重点开展了以下党风廉政建设活动，取得了明显成效

（一）积极开展反腐倡廉专题教育活动，深化廉政教育立足工作实际，和庆祝建党100周年、庆祝建市40周年、查找岗位廉政风险等工作统筹结合，把“警示教育周”活动拓展为半个月的反腐倡廉专题教育活动一是组织观看正反典型教育片各单位分别在37部廉政教育片中选择3部以上教育片，组织干部职工观看并进行讨论通过先进典型的示范教育和反面案例的警示教育，学习先进人物事迹，不断增强公仆意识；吸取经验教训，提高抵御风险的能力二是召开廉政专题学习会组织科级以上干部到革命烈士陵园缅怀革命先烈、重温入党誓词、观看红色影片等，并进行座谈交流，进一步深化和拓展了反腐倡廉教育活动三是开展岗位廉政教育各单位根据各自的工作实际，通过查找岗位廉政风险、相互交流学习心得、进行廉政提示谈话等，有针对性地进行思想教育四是支部书记上廉政党课全系统12个支部书记围绕“如何防范权力运行中的风险、如何用好手中权力”等进行廉政党课教育，引导党员干部增强自律自控意识，树立正确的人生观和价值观五是开展党史、廉政知识答题活动组织全系统干部职工积极参加党史、廉政知识答题活动，使广大干部职工把党的纪律要求、从政规定熟记于心，自觉遵守，进一步提高防微杜渐能力和廉洁从政意识

（二）扎实开展“反腐倡廉制度建设推进年”活动，推进制度建设一是制定下发了《关于开展“反腐倡廉制度建设推进年”活动的通知》，指导全系统认真开展“反腐倡廉制度建设推进年”活动二是各职能科室进行制度建设“回头看”，对照已有制度的运行情况，结合工作实际，排查风险点，看找出的风险点是否都已建立了制约监督的制度三是对各单位自查梳理上报的制度进行综合评估，全局共汇总出保留制度52个，废止制度6个、新建制度19个四是结合工作实际制定制度建设的近远期计划，各科室按照综合评估结果和制度建设的计划，对制度进行了补充、修订、完善五是加大制度的执行力，把制度检查和日常考核、年度考核紧密结合起来，严格实施考核，确保了制度的严肃性，在全系统形成了“依制管人、依制办事、依制用权”的良好氛围

（四）探索风险防范管理，完善内控机制建设内控机制建设是从源头上预防腐败的重要举措为了探索有效控制权力运行的途径和方法，逐步完善内控机制建设，最终实现从源头预防和治理腐败的目的，我局在县局试点推行廉政风险管理工作制度按照排查岗位风险---评估风险等级一一分析风险成因一一制定防控措施这一程序，共计查找出廉政风险点238个，并对全面排查出的风险点，进行了分析和评估，根据权力运行频率高低、人为因素大小、自由裁量幅度、制度机制漏洞、危害损失程度等，划分出风险类别,确定风险等级同时，以预控防范为目标，将各类风险点归类汇总,建立风险“特征库”，针对查找出的风险点，各职能部门对照制度、规范及工作流程制定完善相应的防范措施，为内控机制建设夯实了基础

三、存在的问题一年来，我局党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成效，但仍存在着一些不容忽视的问题，主要表现在一是对干部职工进行党纪、政纪和廉政法规教育的针对性还不强，苗头性问题早发现早提醒早纠正机制还有待于进一步完善二是廉政文化建设要发挥好教育引导作用，还需要不断的创新和提高三是个别干部服务意识还不够强、工作作风还不够扎实，工作方法简单的现象还依然存在新的一年即将来临，我局将在省局和市委、市政府的正确领导下,发扬成绩，改正不足，进一步加大党风廉政建设工作力度，保障各项事业健康稳步发展，为全市经济社会发展做出新的更大的2023年党风廉洁建设及反腐败情况组织生活制度，用好批评和自我批评思想武器6月28日，院党组召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改暨专题民主生活会市检察院党组书记、检察长李孝云，县委政法委常务副书记丁恒贤到会指导，院党组成员参加会议会议通报了固镇县检察院“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改措施落实情况以及深化“三个以案”警示教育阶段性进展情况、政治生态综合分析报告张家敏代表固镇县检察院党组作对照检查，并与其他党组成员逐一作个人对照检查，并紧扣主题开展批评和自我批评发言紧扣主题，坚持问题导向，切实把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，自我批评全面深刻，互相批评辣味十足丁恒贤副书记对此次专题民主生活会进行了点评，李孝云检察长提出四点要求

2、廉政风险防控建设结合检察机构改革，对照岗位职责，梳理出岗位职权，结合检察工作流程，明确检察各个环节的职权，努力形成事权制衡，权责一致的良性运行态势要求每位干警都要结合各自的岗位职责认真开展自查自纠，强化责任落实着力构建多层次、多渠道、全方位的监督机制，减少执法随意性连续多年错案为零、安全事故为零、对干警不文明投诉为零

3、落实党风廉政建设责任制按照“一岗双责”的要求，督促廉政建设主体责任人切实负起责任，教育引导党员干警树牢政治意识、压实主体责任、始终把党的政治建设摆在首位，压实管党治党政治责任，从严从实、强化教育监督管理，定期不定期对党风党纪和群众反映的问题进行督查和通报

4、落实意识形态工作责任制深刻认识意识形态领域斗争的长期性、艰巨性、复杂性，抓好党中央关于意识形态工作一系列决策部署在检察机关落实落地牢牢把握意识形态工作主动权，自觉把“两个维护”贯穿于检察队伍建设的各环节和全过程，体现在履职尽责、干事创业的具体工作中，体现在党员干部工作生活的一言一行上积极做好新时代意识形态工作把干警思想动态分析与“六必谈”结合起来，与为干警办实事结合起来，及时解决干警思想、心理出现的问题，真诚为干警办实事、做好事、解难事通过思想动态分析、谈心谈话，及时掌握干警的思想动态，沟通感情，消除隔阂，增进信任，进一步增强队伍的凝聚力和向心力

5、开展谈心谈话活动做到“四必访”“四必谈二院党组、总支、支部定期与干警谈心、交心，及时掌握干警思想动态对工作落后、测评排名靠后的党员进行约谈案管办和检务督查室及时对所办案件进行抽查，重点检查案件质量、干警有无吃拿卡要等违法违纪现象

6、强化检务督查围绕重点工作、重点时间节点开展检务督查，突出检务督查的结果运用，让干警形成遵纪守规的思想自觉和行动自觉建立“日常检查、重点督查、检务督察、专项检查”相结合的常态化监督模式，对工作纪律、车辆管理、重点问题、履职情况等，进行常态化监督，并把督察结果纳入到年终绩效考核，作为部门和个人评先树优的重要依据，确保党风廉政建设工作成效，努力营造风清气正、正风肃纪的浓厚氛围

7、新媒体党风廉政建设充分利用@“固镇检察”微博、微信，把握时代脉搏、关注发展大势，弘扬新风正气，及时掌握与网民沟通的技巧，形成检民之间的良性互动全方位、多层次宣传检察工作发展的新思路，队伍建设的新风貌，畅通人民群众合理诉求在“两微一端”和今日头条上发布信息信息130余条，阅读量近20万次同时紧盯节点，抓好重大节日廉政教育工作，做到节前提醒、节中检查、节后通报利用微信平台向全院干警发送廉政提醒，廉政提醒率达100%

三、廉洁从检，以案明纪教育

1、“不忘初心、牢记使命”主题教育1月20日上午，院党组召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议主题教育开展以来，院党组高度重视，按照中央和省、市委、县委的统一部署，紧扣“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求和“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标任务深刻认识把握开展主题教育的极端重要性和现实紧迫性,切实增强思想自觉和行动自觉，抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位，以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民，主题教育达到了预期目标，取得较好成效

2、深化“三个以案”警示教育按照县委办公室《关于深化“三个以案”警示教育的工作方案》，市检察院《关于深化“三个以案”警示教育的工作方案》有关要求，研究制定工作方案，召开动员大会，突出“四联四增”，落实“十查十做”，组织干警观看廉政警示教育专题片《背叛一姜增杰违纪违法案件警示录》，坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,党组、总支、支部和员额检察官以赵正永、张坚及市、县典型案例为鉴，结合通报案例和检察机关的违纪典型问题，按照“四联四增”的总要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕政治、工作、管理、作风四个方面深入深刻检视自身存在的突出问题切实按照“四对照四检视”要求，对照“22个是否”，认真查摆问题，建立问题、任务、责任、时限“四项清单”，做到边查边改、立行立改，强化靶向治疗做到以案示警、以案为鉴、以案明纪、以案促改

3、省院七个专项整治活动按照省院部署开展七个专项整治活动中指出的问题，进一步完善《关于落实省院部署开展七个专项整治活动中指出问题的整改方案》，以强烈的政治自觉、法治自觉、检察自觉抓紧抓实抓好问题整改工作，建立整改台帐，逐条细化整改措施,倒排工期、挂图作战、对帐销号，实行分类整改，确保问题整改落实落地

4、市院巡查问题整改召开市院巡视党组工作反馈大会，扎实抓好巡察整改工作，依据市院党组巡察组《关于巡察固镇县人民检察院党组情况的反馈意见》，在逐条对照检查的基础上，深刻剖析问题产生的原因，制定整改方案对反馈的4个方面14个主要问题，逐条建立整改台账，明确整改内容、目标和整改时限，全力推进巡察整改，充分展示巡察整改成果

5、全市政法系统政治巡察纪律作风督察巡查12月10日上午，在县法院5楼会议室召开2023年度全市政法系统政治巡察纪律作风督察巡查动员会市委政法委副书记代俊峰讲话，要求一是以高度政治意识来认识政治督查的意义，检查思想认识、政治信仰，政治耐力，政治生态，会后正式督查二是督察采取听取报告，谈话问话，查阅资料等方式进行三是做好督查问题的反馈整改四是全面监督督查组的履职情况，依据依规开展督查县委常委、政法委书记、公安局长陈克俭要求一是提高政治认识，加强落实政治巡查的部署，二是找准问题，切实抓好督查问题的整改落实我院将进一步深入学习习近平法治思相和习近平总书记考察安徽重要讲话，深刻理解把握《习近平谈治国理政》第三卷的科学体系、精神实质、实践要求，党的十九届五中全会精神用马克思主义中国化最新成果武装头脑、增强本领、指导实践，全面加强党风廉政建设坚决贯彻全面从严治党、从严治检的要求，把主体责任压紧压实，把监督责任抓深抓细，把“两个责任”抓在手里、放在心中、扛在肩上加强关键岗位、关键环节廉政风险的防范，抓好班子、带好队伍不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，为全面建设新时代“高特美强”新固镇努力奋斗第2篇2023年党风廉洁建设及反腐败情况今年以来，在县委、县纪委监委的坚强领导下，新区党委坚决贯彻党的二十大精神和各级党委、纪委全会精神，严格落实党风廉政建设“两个责任”，落实全面从严治党的政治要求，加强理论学习，抓好制度管理，深化作风建设新区纪委严格履行监督责任，严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，保持反腐倡廉、拍蝇惩贪的高压态势，加强廉洁意识，抓好廉政建设，为新区发展提供纪律保障现将2018年党风廉政建设工作总结如下

一、明确谋划布局，抓责任落实新区党委根据县委、县政府及县纪委对党风廉政建设工作的安排部署，年初制定了《2018年金宝新区关于党委管委会领导班子分工》《党风廉政建设和反腐败工作要点》《2018年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，并与党委班子成员、村（居）党支部书记、居委会主任、廉政专干签订了党风廉政建设“4+X”责任清单和廉政承诺书，明确了党风廉政建设目标任务，细化了党风廉政建设工作要点,提出了严明的纪律要求

二、加强教育管理，筑思想防线为了加强干部教育管理，新区党委组织党员干部学习了二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想“四川篇”的丰富内涵、省十一届三次全会精神共组织召开了8次廉政建设专题会，安排部署廉政建设工作8次印发了《干部廉洁从政“早发现、早提醒、早纠正”预警机制实施方案》、《2018年中心学习组学习计划》开展了两次警示教育活动，组织辖区全体党员干部200余人观看廉政节目、警示教育片10余次，收集心得体会200余份

三、查处基层蝇贪，抓权力预防为了规范权力运行，预防腐败滋生，新区党委印发了《2018年金宝新区整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题工作方案》、《党风廉政建设反腐败工作实施意见》扎紧了制度的笼子，规定了权力行使的界线，明确了权力运行的流程，遏制了腐败滋生的苗头共发出工作提示函20余份，工作督办函7份，整改问题8个，问责4人通过“一卡通”清理，查纠惠民惠农资金

22.77万元；通过脱贫攻坚专项督查，收回违规发放通讯补助、差旅费共

2.34万元；通过“四项清理”，追回拆迁资金30万元

四、坚决执纪问责，抓惩处预防为持续保持高压惩腐态势，实践监督执纪“四种形态”，新区党委对惠民政策落实情况、贫困户、低保户评审工作、失地农民“三费”分配、干部上班纪律、等方面开展监督检查12余次，发出督查通报10余期，集体廉政谈话4次，共30余人，个人约谈18人次今年共计收到中纪委转办信访件1件，办结1件；收到县纪委转办信访件3件，办结3件；本级受理信访件3件，办结2件，1件正在办理中金宝新区党委以改善干群关系、提升群众满意度为指向，以解决群众诉求和社会关注的热点重点问题为落脚点，将社会评价工作与党建提升年“八大行动”责任落实、“六个一”活动、整治“中梗阻”等工作深度融合、协调推进组织机关干部和村（社区）“两委”干部开展了“大走访”活动，走访入户调查448户，收集问题328个，交办问题190个，已整改问题87个，向群众作政策解释100余次,群众满意度达到95%

五、当前工作存在的问题一是学习氛围不浓，理论学习不深入体现在党委班子成员每个人分管不同领域的工作，每个领导工作的步调和时间不一致，因而开展集中学习和讨论的时间相对较少，在严格落实中心组学习计划上存有差距社区（村）开会研究工作的多，组织学习的少，未按照年度党建工作计划、理论学习计划落实工作，主题党日活动未按要求每月开展，党员干部对政治理论的学习不深、掌握不透二是三大“专项行动”后劲不足，整改问题不力年初，新区党委制发了《信访百日攻坚活动方案》、《整治“中梗阻”专项行动方案》、《提升社会评价满意度十大专项活动方案》，在这三项活动的开展过程中，各单位、社区（村）均存在走访工作不持续，解决问题不深入，整改问题轨迹不完善等问题三是提升社会评价工作方式不灵活，效果不佳在提升社会评价宣传工作中，各社区（村）只停留在开宣传会、制宣传标语的层面，未结合“一卡通”清理入户工作、脱贫攻坚驻村工作向老百姓面对面宣传政策，未进一步引导老百姓感恩金宝发展带来的巨大变化，导致提升社会评价工作方式呆板、效果不佳四是“一卡通”清理工作不细致，资料管理不规范个别社区（村）未建立资金清理台账，未单独建立“拒签及不配合调查核实人员“台账，问题台账分类不细，问题整改资料不全，档案管理不规范五是工作纪律遵守不严，工作效率不高通过对各单位、各社区（村）的纪律督查，发现个别干部仍然存在无故缺勤，上班时间逛淘宝、打游戏，工作态度散漫，未严格履行请销假制度等问题，导致工作效率低，工作开展慢，群众办事难六是扫黑除恶工作重视不足，开展不深入个别社区（村）书记、主任未充分认识扫黑除恶工作的重要性，责任感和紧迫感不强，对黑恶乱象、突出治安问题的分类掌握不熟，摸排力度不强，问题线索台账不规范，未做到敢于斗争、敢于打击

六、问题原因剖析

1、“两个责任”落实不力党委班子成员未把落实党风廉政建设“一岗双责”等同于其他单项工作责任来对待，认识没有上升到党要管党、从严治党的高度，深入研究和督导责任落实的意识不强未每季度听取分管领域干部的思想工作汇报，未及时掌握干部思想状况、做好风险防控

2、正风肃纪不够常态正风肃纪的主动性不够强，一些单位和社区（村）仍然存在“只挂帅不出征”的现象，将“开个会议、提个要求、发个文件”作为履行主体责任的“标准”，做表面文章正风肃纪的实效性不够强，重视工作部署，忽视有效监督检查，特别是在解决群众反映突出问题方面，下深水不够，问题解决不彻底，发现问题只是上报，不主动作为

3、群众工作不深化个别干部仍地存在工作不扎实的现象，主要表现在工作上深入基层了解情况不多、实地走访考察较少，向上级汇报问题时避重就轻、含糊不定，只找客观原因不找自身存在问题,不能独当一面创造性地开展工作，一遇到问题就把矛盾上交，欠缺解决实际问题能力，工作不主动、不作为

4、八项规定执行不严违规收送礼品礼金、接受吃请、搞吃吃喝喝、大摆筵席、违规使用公车等问题依然存在，在执行八项规方面仍存在搞变通、打折扣的问题，对一些细节问题不重视，在工作中存在走过场、搞形式的现象在精文简会方面，没有做到一以贯之，问题考虑不全面，基层调研不充足，工作安排不细致，依靠文件、会议落实工作的方法没有根本转变

七、下一步工作安排

1、加强政治理论学习，巩固思想防线扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想、各级党委、纪委全会精神学习，深刻领会二十大精神，贯彻执行上级部署各党支部要认真组织好党员主题活动、组织生活会、学习研讨会等各种学习活动，加强学习《监察法》、“两准则四条例、等党纪党规，不断提高思想政治水准和把握政策的能力，做敢于担当的表率在日常工作中，要加强学习脱贫攻坚、征地拆迁、民生工程等重点领域的相关政策，把政策理论落实在各项工作中，高标准、高效率地完成各项任务经党委研究决定，11月份各支部党员活动日主题为“学习新版《中国共产党纪律处分条例》“，请各支部认真落实

2、持续开展四项清理，抓好重点领域风险防控持续开展拆迁补偿、工程量项、民生资金、村居财务专项清理，主动发现问题，主。