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年党建工作总结和年工作计划20232024(共篇)7目录篇
四、纪检干部国有企业加强党风廉政建设和反腐败工作总结21篇
五、2023年上半年党建工作总结和下半年工作计划.......27篇
2.坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的重大政治意义、理论意义、历史意义、实践意义、世界意义始终将学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首修课、必修课、终身课,深刻把握其世界观和方法论,自觉运用贯穿其中的立场观点方法,把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量坚持用好“学习强国”、“河南干部网络学院”等平台,拓宽线上线下学习渠道,引导各级党员干部深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想
3.落实党建责任坚持把实现安全生产、提高企业效益、增强企业竞争力、资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点,持续完善“党建+N”综合考核评价体系,充分发挥党建考核的引领作用加强党建工作研究,聚焦新时代国有企业坚持党的领导、加强党的建设这一重大命题,以高质量研究成果推动党建工作再上新台阶健全党建工作问责机制,加大对落实党建责任经常性检查督办力度,确保党建工作部署贯彻执行到位
三、注重求实求效,把实现高质量发展作为根本任务
1.深化企业改革坚持问题导向和结果导向,持续推进**公司全面深化改革,着力深化市场化经营体制改革,积极探索股权改革,深入推进“三项制度改革“,将改革贯穿企业发展全过程,以改革助解困,以改革促转型,以改革成果检验党组织发挥作用效果
2.推动转型升级完整、准确、全面贯彻新发展理念,积极融入郑州国家中心城市现代化建设,努力培育新经济增长级,增强发展后劲,实现**公司更高质量、更有效率、更可持续发展成立工作专班,推动浩沁煤田项目矿区环评、矿权分立、采矿权办理等工作取得实质性进展;争取地方政府支持,推进龙力水泥早日恢复生产,以此为依托谋划建设新型绿色建材基地优化建筑施工业股权结构,提高施工资质,拓展施工领域,进军郑州市市政工程建设、城市基础设施建设、老旧小区改造等领域,实现企业规模的扩大和效益的提升
3.大力推进混改积极寻求和引进实力雄厚、市场信誉度高的合作伙伴,通过股权转让、合资经营、相互参股等方式,在煤田开发、矿井技改、新型绿色建材基地建设、建筑施工板块、盘活闲置土地房产等方面开展深度合作,充分发挥**公司项目、资源、管理优势,补足资金短板,实现提档升级
4.促进安全生产全面贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示精神,坚持“人民至上、生命至上”理念,把安全作为企业发展的前提、基础和保障党政工团齐抓共管,发挥各级党组织参与安全管理优势,发挥广大职工在安全生产工作中的主体作用,营造全员抓安全的浓厚氛围坚定主业方向,优化生产组织,稳步推进智能化建设,提高生产效率,合理释放产能,稳住产能规模,稳住生产经营基本盘坚持立足当前、着眼长远,加大新设备新技术新工艺投入力度,加快现有矿井技改项目实施进度,充实壮大生产一线队伍力量,全力破解采掘接替紧张局面
5.严格计划执行强化计划制定的严谨性、计划执行的严肃性、计划考核的刚性年度生产经营计划下达后,原则上不予调整业务部门要加强计划执行情况的检查力度,通过月度、季度、半年度考核,及时掌握计划执行情况,对不能完成计划的单位进行警示,帮助分析解决问题,制定整改措施,督促迎头赶上执行单位要认领计划指标,充分掌握本单位年度计划,按照计划安排布置工作、组织开展工作、督促检查工作,明确节点,责任到人,确保工作进度**公司年度考核严格按照既定年度计划进行,奖优罚劣,兑现奖惩,以计划的严格执行保证完成全年目标任务
6.强化降本增效开展全链条、全环节、全方位成本管控,进一步挖掘成本控制潜力,推动成本控制转型,切实降低生产成本和管理成本持续开展降本增效活动,及时展现各单位务实举措和成效,大力营造勤俭节约氛围,引领干部职工牢固树立成本意识、节约意识、效益意识
7.防范化解风险保持时时放心不下的精神状态和责任担当,知难而进、迎难而上,全力战胜**公司改革发展道路上各种困难和挑战加强斗争精神和斗争本领养成,着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力,主动识变应变求变,防范化解风险,依靠顽强斗争开创**公司发展新天地
8.完善法人治理强化党委在企业法人治理结构中的法定地位,使党委成为公司法人治理的重要组成部分,把党组织内嵌到公司治理结构之中,明确党组织研究讨论在董事会、经理层决策重大问题的前置程序,确保党委始终做到总揽全局、协调各方
10.推进依法治企更好发挥法治固根本、稳预期、利长远的保障作用,牢固树立依法合规的法律思想意识,健全法律风险预控机制,强化规章制度、经济合同和重要决策的法律审查不断充实法务力量,加强法治培训,增强法治意识,提高运用法律思维治理企业能力水平
11.坚持绿色发展持续深入学习贯彻习近平生态文明思想,提升全员保护生态环境的政治意识和责任意识积极稳妥推进碳达峰碳中和,进一步完善各项能源管理制度,加快高耗能设备淘汰进度,逐步提高煤炭入洗率,促进煤炭清洁高效利用,实现高效率、低能耗、低排放的生产模式持续构建环保型产业体系,扎实推进储煤场封闭、矿井水综合治理,加大瓦斯综合利用力度,实现经济发展与环境改善双赢的良好局面、注重守正创新,把抓好思想引领作为强大武器
1.强化正面引导积极开展形势任务教育,各级领导干部和党政工团要多途径、多层面向广大职工宣讲**公司的企业优势、工作部署、发展思路,进一步增强信心、振奋精神、提升干劲加强对中央、省委省政府和市委市政府关于重大方针政策、经济发展方向、疫情防控政策等决策部署的宣传解读,引导干部职工学习政策、理解政策、执行政策,认真履行国企责任担当,增强行动自觉积极弘扬企业文化,深入宣传报道在推进企业中心工作中涌现出来的模范人物、先进事迹和典型经验,定期开展宣传宣讲活动,凝聚共谋发展强大力量
2.重视政策研究提升政研课题研究质量,课题式破解党建、生产、经营、改革、发展等难题,形成制度化成果、理论性文章聚焦**公司全年目标任务,围绕高质量发展、企业划转郑州后的功能定位、转型发展等主题,解放思想、实事求是,广泛征集助力**公司发展的思路、方法、策略,不断激发全体干部职工参与**公司改革发展的热情,增进干部职工的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同
3.践行社会主义核心价值观大力弘扬以伟大建党精神为源头的共产党人精神谱系,继续学习弘扬红旗渠精神、焦裕禄精神、愚公移山精神、大别山精神,激励广大党员干部忠诚履职担当持续抓好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育,用好用活红色资源,推动红色教育常态化,引导**公司上下从党的百年奋斗重大成就和历史经验中不断汲取智慧力量,在推进企业高质量发展上展现新气象新作为
4.落实党委意识形态责任制牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权,坚决守住不发生重大意识形态事件的风险底线按照谁主管谁负责原则,切实加强意识形态领域形势分析研判,强化追责问责,防止错误思想言论和有害信息传播加强对热点敏感问题的阐释引导,全面客观、严谨稳妥,解疑释惑、疏导情绪,最大限度凝聚共识加强网络意识形态管控,实施网络内容建设工程,健全舆情会商调度机制,为**公司改革发展营造清朗网络环境
五、注重凝心聚力,把加强组织建设作为坚强保障
1.夯实基层组织建设筹备召开**公司党代会,对**公司未来五年的党建工作进行谋划部署,以高质量党建推动高质量发展深化基层组织建设,着力提升党支部标准化规范化建设水平进一步优化组织设置,理顺隶属关系,扩大基层党的组织覆盖和有效覆盖严格落实基层党组织换届选举制度,做到应换尽换开展“一党委一品牌,一支部一特色”等特色党建品牌创建活动,打造一批主题鲜明、各具特色的党建工作品牌认真做好党员发展工作,加强党员教育管理
2.深化领导班子建设持续优化班子结构,发挥头雁作用,突出选优配强党政正职,优化年龄、专业、来源和经历结构,坚持老中青结合,形成梯次配备、搭配合理、优势互补的班子队伍结构,提升班子凝聚力、带动力不断完善、细化领导班子和领导人员年度综合考核,强化“1+N”领导班子和领导干部考核方式,提升考核的区分度和精准度,将考核结果作为干部任免、薪酬兑现、奖惩的重要依据落实好**公司经理层成员任期制和契约化管理工作实施方案,抓好各级经理层任期制和契约化管理
3.加强干部队伍建设坚持正确选人用人导向,认真落实习近平总书记对国有企业干部提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的要求,落实新时代好干部标准,始终把政治标准放在首位,坚持“德才兼备,以德为先“,看品德、看工作、看业绩、看民意选人用人严格干部选拔任用程序,注重干部锻炼成长,加大优秀年轻干部培养选拔力度,把想干事、会干事、干成事的年轻干部放到关键岗位、吃劲岗位上历练,注重在基层一线、急难险重、大风大浪中锻炼、赛马、选拔稳步推进“四制”改革,推动干部能上能下、能进能出,激发干部队伍活力加强干部全过程监督,强化日常监督把“三个区分开来”的要求具体化,以组织对干部的担当推动干部对事业的担当,使广大干部安身、安心、安业
4.完善人才体系建设建立健全各项人才工作制度,以制度建设促人才发展制定各层次人才引进培养计划,统筹好“选、育、管、用”各个环节,加强科技创新人才引进和培养,注重从基层一线发现和使用人才,提升人才队伍规模和素质加大力度引进大中专毕业生、青年专业技术人才和技能人才,着力破解人才瓶颈
六、注重正风肃纪,把全面从严治党作为治企利刃
1.深化体系建设持续拓展充实“583”全面从严治党责任体系内涵,不断推进党风廉政建设和反腐败斗争加强对“一把手”和领导班子监督实效,督促领导干部严于律己、严负其责、严管所辖,形成全覆盖、常态长效的监督合力巩固深化内部巡察,制定**公司党委2023-2027年内部巡察规划,进一步推动巡察工作实现常态化、规范化、精细化强化审计监督力度,把查摆问题与完善制度结合起来,扎实抓好审计问题整改的监督检查和整改落实,增强审计工作的超前性和时效性
2.强化正风肃纪全面加强党的纪律建设,开展经常性纪律教育,严格执行党的各项规章制度,抓早抓小、防微杜渐,综合运用“四种形态”,精准追责问责坚定贯彻中央八项规定精神,持续纠治“四风”问题,重点纠治因执行政策不力、治理能力不足等导致的形式主义、官僚主义问题,坚决破除特权思想和特权行为以节假日、重要活动为节点,常态开展明查暗访,巩固**公司能力作风建设成果
3.狠抓反腐倡廉坚持“三不腐”一体推进,推动“三不腐”同时发力、同向发力、综合发力深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败,坚持受贿行贿一起查,坚决惩治职工群众身边的“蝇贪”强化监督执纪问责力度,抓好问题线索处置,坚持零容忍反腐常在,强震慑底线不松深化以案促改,强化警示作用、监督监管、分类整改、“惩治防”综合效果,做细做实案件查办“后半篇”文章拓展党风廉政宣传方式,加强党性教育、政德教育、警示教育、家风教育,持续构建清廉
七、注重改善民生,把增进职工福祉作为出发点和落脚点
1.提高幸福指数坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持与职工的血肉联系,着力解决好职工急难愁盼问题坚持职工收入随着企业效益增长稳步增长,坚持薪酬分配向生产一线和急难险重人员倾斜常态化开展“我为群众办实事”活动,采取更多解民忧、暖民心、惠民生举措,持续开展好送温暖、送清凉、助学等活动,举办职工群众喜闻乐见的文体娱乐活动,不断增强职工的获得感幸福感安全感,巩固干群同心、共谋发展的良好局面
2.关注职工健康认真落实党中央关于新型冠状病毒感染防治的部署,广泛倡导“每个人都是自己健康第一责任人”理念,充分宣传个人防护、疫苗接种等措施对于应对疫情的关键作用,组织开展爱国卫生运动,最大程度保护职工生命安全和身体健康,最大限度减少疫情对安全生产经营的影响
3.抓牢信访稳定抓好信访工作创新,推进阳光信访、责任信访、法制信访建设畅通和规范职工诉求表达、利益协调、权益保障通道,合理解决职工诉求,及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态,从源头上遏制集体访、越级访和重复访发生
八、注重团结奋斗,把民主政治建设作为有力抓手
1.加强民主管理全心全意依靠职工办企兴企,健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,利用职代会民主管理渠道,充分吸收职工的智慧和力量,维护职工民主权益,保障职工参与生产经营管理的权益深化工会、共青团等组织建设,配齐配强群团组织力量,有效发挥桥梁纽带作用进一步完善企务公开制度,加强执行监督,推进企务公开规范化、程序化、标杆化
2.重视青年成长积极关注青年思想动态,用党的科学理论武装青年,用党的初心使命感召青年,引导广大青年坚定不移听党话、跟党走,做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,在**公司改革发展中绽放绚丽之花
3.做好统战工作深入学习习近平总书记关于做好统战工作的重要精神,巩固和发展最广泛的统一爱国战线关注民主党派成员动态,密切与党外人士联系,注重发挥党外知识分子作用,引导他们团结在党组织周围,为企业改革发展献计出力
4.发挥老干部作用落实好老干部“两个待遇”,用心用情做好老干部服务保障丰富老干部离退休生活,把老干部的生活照顾好、把老干部的作用发挥好篇
三、年度党风廉政建设工作计划2023为切实把党风廉政建设责任制落到实处,全面贯彻落实党的二十大精神,积极推动科技局机关党风廉政建设,现根据上级有关文件精神,结合本局实际,特制定2023年度县科技局党风廉政建设工作计划
一、指导思想深入贯彻党的二十大大和中央纪委全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记在中央纪委全会上的重要讲话精神,加强“三个以案”警示教育,紧紧围绕标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严明纪律,加强作风建设,着力解决突出问题;建立健全廉政风险防控机制,深入推进惩防体系建设,不断取得党风廉政建设和反腐败工作新成效
二、工作目标
1、坚持把党风廉政建设作为科技事业发展的保障和生命线,摆在更加突出的位置来抓,持续保持主要领导带头抓、分管领导具体抓,领导班子共同抓、干部职工广泛参与的良好局面
2、坚持把党风廉政建设和业务管理工作有机交融和深度结合,业务工作部署到哪里,党风廉政建设工作就延伸到哪里,与业务工作同部署、同检查、同考核
3、坚持把行政权力监管的薄弱环节作为党风廉政建设的重点区位,在监督对象、监督内容、监督方式上系统把握,积极构建具有部门特点的监督工作布局
4、坚持运用“制度+科技”手段提高预防腐败的效能和水平,着力推进行政权力公开透明运行,着力提高监管效能充分发挥科技手段在前移廉政关口中的基础作用
5、坚持把廉政风险防范管理作为党风廉政建设的重要抓手,提高廉政风险防范能力严格执行会议、公务接待和差旅费标准管理有关规定要大力提倡勤俭节约风气,牢记“两个务必”,始终保持艰苦奋斗的作风,坚决反对拜金主义、享乐主义和奢靡之风认真执行中央和自治区有关厉行节约、反对铺张浪费的规定,严禁用公款大吃大喝、游山玩水和进行高消费娱乐,坚决纠正以学习考察等名义公款旅游不正之风,坚决纠正在婚丧嫁娶中大操大办甚至借机敛财的不正之风
三、工作要求
1、强化政治自觉2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年,是“十四五”规划实施的关键之年要充分认清作风建设形势的严峻性复杂性,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护“,紧盯重要节点,切实把抓好春节等节假日期间正风肃纪工作摆上重要位置,以更高标准、更严要求纠治“四风”,以风清气正的良好氛围为新时代新阶段作风建设开好头、起好步篇
一、年党建工作总结和年工作计划20232024今年以来,在县委、县政府的坚强领导和县委组织部的正确指导下,X镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,始终围绕“凝心聚力抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,把政治标准作为第一标准,深化党建与业务融合,从严从实做好基层党建各项工作,用高质量党建推动全镇经济社会高质量发展,为服务县域经济又快又好发展提供了坚强的组织保障
一、工作成效
(一)坚持理论学习,突出政治建设X镇党委始终坚持把政治建设摆在首位,第一时间落实党中央、上级党委的各项决策部署,确保令行禁止、政令畅通,引导机关党员干部切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、做到“两个维护”一是严肃开展组织生活严格落实“三会一课”制度、组织生活会,严格落实领导干部带头参加双重组织生活会,创新开展红色文化与廉政文化教育、优化营商环境等特色“主题党日”,狠抓学习强国、干部网络学院等网络平台的学习,全镇干部学习强国活跃度100%、人均积分乡镇名列前茅,干部网络学院学习完成率100%二是建立和健全了党委中心组学习制度认真组织领导班子成员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,组织全体党员、公职人员在线观看党的二十大直播,邀请县“五老”报告团团长X上党的二十大精神辅导党课,坚持“第一议题”制度,开展党委中心组
2、强化组织纪律要求全体干部职工要做到“八个必须”、“四个不准”“八个必须”即政治上必须政令畅通,工作上必须任劳任怨,服务上必须文明规范,作风上必须雷厉风行,生活上必须严于律己,纪律上必须严格遵守,学习上必须持之以恒,同志间必须和谐相处;“四个不准”即不准直接到企业开展工作;不准用企业车辆开展工作;不准接受企业宴请;不准增加企业任何负担
3、严格党风廉政责任制坚持“一岗双责”,将党风廉政责任制落实到岗、落实到人,确保政令畅通,按时完成年初局党组确定的各项重点工作目标任务
4、加强警示教育开展党风廉政教育,扎实开展好“三个以案”警示教育积极开展各类主题活动,坚持集中学习与专题辅导、自学相结合,增加学习教育的有效性和针对性
5、注重自查自纠定期开展自查自纠,及时解决苗头性、倾向性问题
6、加强监督制约不断规范科技项目申报、创新资金资助等,推行权力清单制度,充分发挥“廉情分析、廉情预警、风险处置”机制作用,将腐败遏止在萌芽状态成立县科技局党风廉政建设工作领导组,局主要负责人任组长,分管负责人任常务副组长,局领导班子成员任副组长,股室负责人为成员,领导组下设办公室,负责具体业务工作篇
四、纪检干部国有企业加强党风廉政建设和反腐败工作总结—年年,—认真贯彻中央、省、—关于党风廉政建设的各项方针政策和党风廉政建设责任制规定,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,紧紧围绕建设和谐—大局,坚持标本兼治、综合治理的原则,紧密结合实际,进一步健全领导机制和工作机制,认真落实党风廉政建设责任制,形成了预防和惩治腐败的合力,党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效
一、加强领导,齐抓共管,为扎实有效开展党风廉政建设提供有力保障为确保党风廉政建设责任制落到实处,—党总支始终把党风廉政建设作为领导班子和干部队伍建设的重中之重,纳入办公室工作重要议题和年度整体工作目标,一同部署、一同检查、一同考核、一同落实,构建齐抓共管、协调统
一、运转高效的党风廉政建设工作机制
(一)健全机构,加强领导针对办公室人员工作变动的实际,调整充实了以—任组长,办公室主任、分管纪检工作的副主任任副组长,各支部书记为成员的党风廉政建设领导小组,在人事科设立了党风廉政建设领导小组办公室,配备了工作人员专门负责党风廉政建设工作
(二)明确职责,落实任务坚持“党风廉政建设为根本,党政齐抓共管,行政党建齐头并进”的工作方针,明确了—为机关党风廉政建设第一责任人,其他领导班子成员按各自分管工作,进行了具体分工,进一步强化了班子成员的责任意识同时还把责任落实分解到各直属单位、科(室),将其作为对各直属单位、科(室)和工作人员年度考核和干部提拔任用的重要依据,实行目标管理办公室各直属单位、科(室)根据工作实际和职责,及时按照任务分解情况,认真抓好贯彻落实,切实形成了层层有任务、人人有责任、一级抓一级的工作格局
(三)制定措施,狠抓落实坚持年初召开专题会议,传达贯彻上级工作部署,安排年度党风廉政建设和反腐败工作,平时在研究部署其他主要工作的同时,也将党风廉政建设和反腐败工作作为重点进行安排和研究今年以来,根据不同阶段的中心工作确定重点,利用领导班子会议、党总支会议、干部职工学习会等多次对党风廉政建设和反腐败工作进行重申和强调,建立起党风廉政建设和反腐败工作的长效机制,使党风廉政建设和反腐败工作全方位融入了办公室工作的各个环节,形成了良好工作机制
二、强化基础,着眼防范,为党风廉政建设深入开展奠定坚实基础
(一)注重学习教育,提高防腐免疫力把廉政教育与政治理论教育有机结合起来,营造学习氛围,灵活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果今年以来,我办把廉政教育与学习贯彻党的二十大大精神和省、.九次党代会精神,与学习贯彻总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,与学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,与学习国家、省、—重大决策部署结合起来,认真开展经常性的加强党内监督、预防职务犯罪的警示教育活动和以先进模范人物为榜样的先进典型教育活动,通过经常性、多形式的党性、党风、党纪和廉政教育,进一步强化了党员干部对廉政建设的重要性、廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性的认识,切实增强了新形势下拒腐防变的能力
(二)抓好班子建设,不断增强领导班子凝聚力和向心力以“打造钢班子、带出铁队伍”为目标,把加强班子的自身建设放在首位一是突出抓“一把手”,发挥“一把手”在落实党风廉政建设责任制中的主导作用凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重大活动以及专题会议,—都亲自研究、亲自部署,班子成员按各自分工,积极抓好职责范围内的党风廉政建设工作二是认真贯彻执行民主集中制的原则坚持重要工作和重要事项及时向政府主要领导和分管领导请示汇报凡涉及本单位人员岗位调整、资金使用、后备干部推荐、干部提拔任用等重大问题的决策,都按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,提交秘书长办公会议集体讨论决定,不搞独断专行和个人说了算,做到了决策科学化、民主化、程序化和规范化三是大力倡导团结共事的优良作风,班子成员在相处共事中,坚持做到事业为重、淡泊名利、心胸坦荡、平等待人、彼此尊重、加强沟通、遵章守纪、接受监督,在领导班子内部形成了既有民主又有集中,既有纪律又有自由的良好工作格局四是坚持民主生活会制度把领导干部述廉作为民主生活会和干部述职的重要内容,提高了民主生活会的质量五是领导干部模范遵守党风廉政建设和反腐败工作的各项规定,坚持“律人先律己,严兵先严将”的理念,坚持勤政清廉为本,以身作则,率先垂范,带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己、要求配偶及子女,做到不该说的不说,不该做的不做,不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去,有力地维护了班子整体形象,起到了很好的示范带动作用以上是党风廉政建设和反腐败年终工作总结第二部分内容,更多精彩继续关注
(三)加强干部职工教育管理,着力提高干部队伍的战斗力建设高素质的党员队伍,为办公室提供人才保障,始终是办公室党总支的一项重要工作以适应新形势、新任务为要求,以提高服务水平为重点,以加强作风建设为着眼点,努力建设一支信念坚定、意志坚强、业务精湛的干部队伍一是不断引导广大干部时刻满怀对工作、对事业的激情和执着,用心想事,用心谋事,激情干事,尽力抓落实,激发干部职工想干事、敢干事、能干成事的工作热情二是教育全体干部职工正确认识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,在思想上讲团结,达到思想统
一、步调一致、令行禁止;在工作上讲团结,拾遗补缺、协调配合、形成合力;在同志间讲团结,相互沟通、相互协作,保证工作高效运转三是针对办公室人员特殊的位置,思想工作常做,预防针早打,经常用“两个务必”及党风廉政建设的若干规定教育全体干部,进一步增强党员干部的自律意识,筑牢思想道德防线,自觉做到常修从政之德,把心思用在工作上;常怀律己之心,耐得住清贫,守得住寂寞,管得住小节;常思贪欲之害,提高自我约束、自我控制的能力;常弃非份之想,不断纠正缺点,完善自身在工作中、生活中时刻保持清醒头脑,廉洁自律,克己奉公四是树立“团队精神”、“和谐工作”的理念,按照“思想先导、观念先转、知识先学、工作先干、思路先谋、作风先改”的要求,大力培养办公室团结进取的机关作风、清正廉洁的生活作风和严谨规范的工作作风,使办公室干部真正做到谋事不谋利,奉献不索取五是建立健全激励机制,使办公室的同志能够自加压力,快速成长,做到平时互相学习关心、关键时刻互相补位,在合作中出效率,在团结中求发展,营造了良好的工作环境,促进了内部和谐发展,办公室整体工作水平得到极大地提升
三、突出重点,落实措施,促进各项工作有序开展党风廉政建设作为机关建设的中心基础工作,重点在于抓好落实我办坚持抓关键,定措施,确保各项工作取得实效
(一)把制度建设作为突破口,推进制度的改革与创新,建立起结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的工作运行机制,推进了办公室决策的科学化、民主化、制度化针对制度上存在的薄弱环节,在科学、全面总结近年来机关工作成果,学习借鉴省政府办公厅和兄弟市州先进经验的基础上,进一步修订、规范和完善了13类75项制度,精心编纂了《机关工作手册》,使各项制度互相衔接配套,充分发挥整体作用,形成了用制度管人、按制度办事的良好格局
(二)坚决反对和制止各种奢侈浪费行为,狠刹乱用公款吃喝的歪风以方便职工生活和节约接待经费为宗旨,办好职工食堂,将食堂经营完全置于干部职工的监督之下,尽可能将公务接待安排在职工食堂,既赢得了干部职工的赞誉,又节约了接待经费对现有大宗办公用品及办公用车的配备,完全按照上级规定标准执行,并严格采购制度,实行制度化管理和阳光操作
(三)深化行政审批制度改革开通电子政务外网和改版后的政府门户网站的连接,通过网上虚拟大厅,将州级44个部门512项行政审批事项指南网上公开,初步建成了集网上咨询、申请、审批、投诉、监督、语音信息通知等业务功能于一体的行政审批系统以“政务公开,依法行政,办事高效,文明服务,廉政建设”为要求,坚持“依法公开、真实公正、注重实效、有利监督”的基本原则,认真做好政务“八公开”工作,即部门依法履行的职能、职责权限公开,单位领导的姓名、职务、分工公开,单位内设机构职责、负责人公开,对社会服务的项目和承诺公开,办事依据公开,办事结果公开,财务公开,人事公开
(四)对领导干部用车、住房等群众关心的敏感问题,都严格执行有关制度,严禁因私用车和非公报销,认真开展了清理住房工作,无弄虚作假、顶风违纪现象发生
(五)在认真搞好《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的宣传动员、学习教育、调查摸底的基础上,组织广大党员干部,从八个方面严肃认真地进行了自查自纠,一查以交易形式收受请托人财物的问题,二查收受请托人干股的问题,三查由请托人出资合办公司或“合作”的问题,四查以委托人请托人投资或委托理财名义谋利的问题,五查通过赌博收受请托人财物的问题,六查要求或接收请托人给特定关系人薪酬的问题,七查授意请托人将有关财物给特定关系人的问题,八查约定并在离职后收受请托人财物的问题通过自查、走访干部群众、明查暗访等形式没有利用职务上的便利谋取不正当利益问题
(六)扎实有效开展作风建设活动根据一委的统一安排部署,按照“为民、务实、开拓、清廉”的要求,开展了领导干部作风整顿建设活动围绕学习、工作、开拓、自身建设上存在的问题和不足,以推动工作、提高服务水平作为检验作风整顿建设成效的出发点和落脚点,在抓整改提高与促进工作的结合上狠下功夫着力解决思想认识问题,增强了发展动力;着力解决观念问题,增强了创新能力;着力解决精神状态和工作作风问题,提高了工作实效和服务水平以开展扶贫开发和综合防治大骨节病“千万行动”为抓手,以“扶贫帮困年”活动为载体,强化宗旨意识,密切贴近基层、贴近群众、贴近实际,高度关注民生问题,增进同人民群众的感情,以作风建设的实际成效推进重大决策部署的落实,切实增强了“富民惠民、改善民生”作风建设活动的实效篇
五、年上半年党建工作总结和下半年工作计划2023今年上半年以来,在县委组织部和镇党委政府的坚强领导下,镇党建办带头履行党建工作职责,围绕基层党组织政治建设、“四亮”创建主题活动、全面壮大村级集体经济等重点项目,确保基层党建工作规范、提质、增效现将上半年党建工作情况总结如下
一、上半年工作情况
(一)示范引领,全面落实管党治党责任带头履行管党责任共主持召开党建专题会议*次,建立党委、党支部、党小组、党员四级党建责任体系,制定党建工作的责任清单、任务清单,层层分解确保党的工作有人抓、问题有人管、责任有人担突出班子自身建设*月份,党委班子对照当前招商引资、违建墓地专项整治、文明城市创建、自建房排查专项整治、消薄清零、禁拆治违、乡村振兴等重点工作进行自我检视,进行认真疏理、深入查摆问题,把职责摆进去,见人见事见担当,对照问题找差距,进一步明确了攻坚重点着力凝聚管党合力扎实开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神,组织年轻党员干部开展了“青年说清廉”演讲比赛通过“一月一督查,两月一检查”的办法,使“三会一课”成为常态化
(二)重点突出,全面完成重点任务
1.“四亮”主题创建成效显著一是氛围营造浓厚在集镇主干道、重大公共场所、各村(社区)制作“四亮”醒目标语、广告牌,镇机关结合“四亮”主题,高标准打造党员示范阵地、机关文化长廊、活动阵地二是示范引领有力着力打造***村、**村等7个乡村振兴示范村、集体经济核心村,号召全镇广大党员在工作中亮承诺、亮责任、亮担当,引导形成各项工作“党员人人参与、党员人人带头、党员人人示范”的良好格局三是责任落实落地指导各基层党组织结合实际制定“四亮”主题活动清单,明确目标要求、具体措施和完成时限,实行项目化管理,挂账销号,扎实推动各环节任务有序开展
2.村级集体经济进一步壮大全镇*个村(社区)重点围绕盘活资产资源、入股分红、发展产业这三条路径,实打实完善好各村的强村计划和建档立卡台账,其中,**村与**村作为集体经济典型案例向组织部推荐强力推进村级集体经济“消薄清零”攻坚行动,重点对*个薄弱村选派党员干部联点包村,明确”党员责任区”,引导党员干部主动作为,争当乡村振兴“先行者”、发展集体经济“排头兵”*月底,*个薄弱村全面退出验收
3.狠抓党建引领带动乡村振兴一是开展村干部履职能力专题调研村“两委”空缺岗位3个月内动态补齐配优;制定“后备干部考评方案”二是抓严抓实驻村帮扶管理加强日常监督管理,协调解决驻村工作中的实际问题
4.全面规范党员教育培训管理实行“导师帮带制”,实现所有新任村干部有1名导师结对帮带,对新调整的实现动态管理,并结合工作实绩、民主测评,对帮带实效进行评比依托明碧山革命纪念馆等党性教育基地,持续巩固拓展党史学习教育成果配合县委组织部开展党员冬春训、金秋五课等党员轮训,并邀请**、**讲师进行宣讲,拓展党员教育培训形式
5.扎实开展党建整建提质工作电信网络诈骗*镇涉电信网络诈骗案共*起;电信网络诈骗案件*起,已破获,并追回获利**元;*起村民被骗案件,被骗金额共计**万元;另有“江洲中学易秋香”诈骗案涉案金额较高,已移交县公安局,被骗金额共**万元,涉案人员*人,目前已抓获*人,预计能追回*万元,目前已追回*万元涉毒人员情况**镇辖区内存在吸毒史或涉毒的在册人员共**人其中社会面有**个,在关押中**人;按照风险划分无高风险人员、中风险**人、低风险**人涉毒人员全部都在管控中非法宗教和“村霸黑恶势力”情况**镇暂无非法宗教和“村霸黑恶势力”的情况违建墓地情况**镇研究制定了《**镇违建墓地专项整治行动实施方案》,对G***、**以及蒙华铁路三条线的可视范围内的*座违建墓地(**座活人墓、*座违建墓地),通过上门做工作、发放倡议书,分别采取学习X期,组织党委书记、机关党支部书记带头上党课X堂,引领全镇干部主动加强政治理论学习,确保全体机关干部始终做到跟党中央、上级党委保持高度一致
(二)坚持党建引领,保障工作推进把党建作为推进工作的有力抓手,与中心任务、重点工作同谋划、同部署、同推进,以创评“红旗(模范)党支部”为抓手,牢固树立“党建+”理念,不断创新活动形式,激励各党支部“作示范、勇争先”,推动基层党建和以经济建设为主的各项中心工作深度融合、精准对接,实现基层党建上台阶、中心工作上水平一是对标先进树立典型高标准参与红旗党支部创评工作,按照创评类别,主动对接、提前谋划、实地指导督导各村党组织的创评工作经过层层评选,我镇X村获评市级红旗党支部、双港村获评县级红旗党支部,以高质量的党建带动各项工作有序推进二是发挥“传帮带”作用通过“走出去、请进来”的方式开展精准培训,每周一开设初心讲堂,要求分管领导班子分别就自己分管的业务授课,目前已开展初心讲堂X期,培训X人次,让党员干部能找准工作创新的方向组织干部赴宁都、李渡、广昌等多地开展实地交流学习,邀请多位省内外专家能人上课,让干部掌握创新的工作方法三是加强队伍建设今年以来,严把党员发展入口关,截至目前共培养了积极分子X个,新发展党员X个,致富能手、高学历、高技能党员占比较高,通过强队伍建设,发挥致富“头雁”效应,促进村集体发展,我镇今年村集体经济收入X万元以上村X个,其中鄱阳村村集体收入突破X万元,各村村集体经济收入均取得明显提高“拆、迁、挡”的方式进行了全面整治自建房排查情况**镇现有自建房**栋,其中经营性自建房**栋(三层及以上的*栋),目前已安全鉴定*栋;另拆除违法违建建筑*栋;党务有关问题清理情况镇通过自查,镇机关暂没有发现“禁止事项”和非党员从事党务工作的情况;”规范事项类”有“农村(社区)党员档案整理”一个事项,由“**云档信息科技有限公司”承接,并且签订了符合规范的合同
6.深入实施“五到五促二以解决群众实际问题为重点,继续开展五个到户,动员*名党员与*户困难群众、家庭农场主结对子、交朋友,打通乡村党员干部联系服务群众“最后一步路”为积极应对疫情旱情等叠加影响,引导广大党员干部在基层一线办实事暖民心,全镇开展“下基层、暖民心、优治理、促发展”大走访活动,收集较难解决的各类民生实事*件,全年“一门式”服务办件量*万件,办结率100%
(三)统筹协调,全面提高党建工作水平一是规范业务流程通过召开党委会议、周例会、党建例会等形式,组织下发并学习制度规范化操作手册,指导督促各党支部党内基本制度落实落地坚持把学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神作为党委(党组)会议、支部会议的第一议题、必学内容二是有效传导责任压力建立党委、党支部、党小组、党员四级党建责任体系,制定党建工作的责任清单、任务清单,层层分解确保党的工作有人抓、问题有人管、责任有人担三是提升业务水平乡镇采取“走下去、请进来”方式,即乡镇组织干事下村指导,村(社区)党建专干上交资料汇报,促进党务工作者业务水平
二、特色亮点工作
1.以“四亮创建”为总抓手,推动各项工作融合发展在全面推进乡村振兴、服务促进各项中心工作中充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用
2.以党建引领助力乡村品牌创建**村进一步完善村规民约,充分发挥村规民约的约束规范作用,打造乡风文明、治理有效示范村场**村发挥公益事业理事协会作用,以“做善事者有平台,让困难者有帮助”的理念,募集公益事业、帮困奖学、敬老扬德资金共计**万元,以聚民力、化民怨、办民事、解民愁为推手对症下药解决群众实际困难**村立足现有农旅优势,以特色产业为抓手,打造桃花山生态经济新品牌
3.“党建+诚信金融”全面授信挂牌通过制定详实可行的方案,创建“党总支一党支部一党小组一党员一群众”的党建网格化服务模式,实行党员包农户全覆盖,完善村规民约中有“诚信金融”条款,形成自我管理自我监督的良好氛围,做好信息采集工作,建立融资需求档案库,为授信提供依据我镇上半年完成*个村“党建+诚信金融”信用村公示并授牌
三、下半年党建工作计划
1.强化主责意识坚持率先垂范、以上率下,党组织书记带头研究谋划、破解难题、推进落实,带动班子成员忠诚担当、履职尽责注重和加强调查研究,着力抓好整改落实,不断提高自身认识问题、分析问题、解决问题的能力加强教育培训I,开展对支部书记党务工作能力的指导和测试,全面提升支部书记抓党建的工作水平
2.强化规范管理严格执行干部管理各项制度,加强日常监督,坚决兑现奖惩丰富载体开展竞赛、评选等活动,激励镇村干部不断加强学习、增强本领,大力营造比学赶超的争先创优氛围,让作风实、能力强、成绩优的干部有动力、有地位,让后进者坐不住、等不起
3.强化品牌建设紧扣乡村振兴主题,以“四亮主题”创建为总抓手,“六到网格六兴乡村”、“五到五促”等活动为载体,立足实际发挥党建引领作用,推动服务重大项目建设、壮大村级集体经济、深化基层社会治理、践行为民服务理念、落实意识形态责任等方面取得新突破,形成新的工作机制和品牌效应篇
六、县委年上半年全面从严治党工作总结20232023年上半年,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,严格履行全面从严治党主体责任,以党建高质量推动发展高质量
一、年上半年履职情况2023
(一)扛稳抓牢全面从严治党主体责任一是提高站位,强化政治自觉带头落实全面从严治党第一责任人责任,严格按照责任清单内容履职尽责把全面从严治党各项任务列入县委常委会总体规划和领导班子目标管理,定期听取汇报,上半年先后**次研究全面从严治党工作,县委常委会会议先后**次”第一议题”学习习近平总书记最新讲话、指示批示精神二是完善体系,夯实制度基础制定落实全面从严治党主体责任述责述廉、工作提醒等日常推进制度;研究出台主体责任评议办法,通过县委常委会每季度评议、述责述廉测评、县委委员测评、人大代表政协委员评议4种形式,对全县各乡镇、各单位主体责任落实情况进行民主评议;出台落实巡视巡察整改实施办法,进一步明确有关单位责任,确保做好巡视巡察整改“后半篇文章”,推动主体责任落实制度体系更加健全三是强化督导,持续传导压力强化督导调研,2023上半年我先后**次开展主体责任督导调研,及时纠偏纠错,防止小毛病变成大问题组织县委主体责任办、县纪委监委、县委组织部等部门成立联合督查组,不定期开展督导,督促各级党组织真正将全面从严治党主体责任扛在肩上、抓在手中、落实到行动中四是严肃问责,提高工作效能在严格落实市委“两个责任”谈话制度的基础上,创新出台主体责任约谈制度,先后对**名下级党组织负责人进行主体责任约谈严格落实“一岗双责”,对查处的违纪违规问题,严肃追究直接责任人责任,同步追究单位党组织负责人的主体责任,树立起“失责必问、问责必严”的鲜明导向结合个人工作体会,撰写的署名文章《把全面从严治党主体责任落在实处》在省委《调查研究》头条刊发
(二)从严履行党风廉政建设责任主要做到了七个坚持一是坚持示范带头抓落实定期召开县委常委会研究部署党风廉政建设和反腐败工作,注重加强对县委班子成员、下级党组织负责人的日常教育监督管理,带头上廉政党课,模范执行党的各项纪律规定;严格执行廉洁自律制度要求,认真执行民主集中制,加强对配偶、子女和身边工作人员教育管理,坚决抵制不正之风,自觉接受各方监督二是坚持以政治建设为统领将推动落实“两个维护”作为新时代加强政治监督的首要任务紧盯党中央重大决策部署和省委、市委重要工作安排,紧紧围绕习近平视察调研**重要讲话精神、全会精神、黄河流域生态保护和高质量发展等重大决策部署贯彻落实,开展**轮政治监督,问责党员干部**人,维护了政令畅通;坚守政治巡察定位,全年组织开展巡察**轮,圆满完成一届任期内巡察监督全覆盖目标任务三是坚持不懈加强纪律作风建设推动日常监督常态化长效化,精准运用“四种形态”处理**人(次),其中前两种形态**人(次),占比*磷,做到了宽严相济、抓早抓小;驰而不息纠治“四风”,查处形式主义、官僚主义问题**件,党纪政务处分**人;查处违反中央八项规定精神问题**件,党纪政务处分**人、诫勉谈话**人,推动了党风政风持续向善向好严肃查处诬告陷害行为,澄清正名**件**人,风清气正的良好政治生态正在逐步形成四是坚持打造清廉建设体系巩固拓展廉洁乡村建设,**个行政村的村务监督委员会全部完成换届;探索建立村(社区)监察工作联络站试点,推动了监察职能向村级延伸;升级改版信息化监督系统,增设*个模块,拓宽了监督覆盖面扎实开展廉洁家庭建设,打造了家风家训教育馆、家风家训一条街、家风家训公园,拍摄《神》微视频,创作的廉政动漫《**》在中纪委网站展播;举办家风巡讲、书法征集、廉情寄语等**项家风建设活动,营造了崇廉尚洁浓厚氛围扎实开展清廉企业建设,大力落实全市服务保障企业发展的八项措施,**名首席服务员累计为企业解决问题**个;查处破坏营商环境案件**件,党纪政务处分**人,营造了优质高效的营商环境五是坚持维护群众切身利益聚焦扶贫领域腐败和作风问题,组织开展“四个不摘”政治监督和项目资金突出问题专项治理,解决问题**个,立案查处**件,党纪政务处分**人;坚持打伞惩腐,查处扫黑除恶工作推进不力问题5件,党纪政务处分**人,组织处理**人六是坚持一体推进三不坚持高压惩治腐败,全年立案查处**件,党纪政务处分**人,形成了有力震慑;扎实推进以案促改制度化常态化,探索”案、剖、改、教、防”五步工作法,“三不”叠加效应有力彰显;狠抓廉政教育,打造县乡村三级廉政教育阵地,组织**余名党员干部接受警示教育七是坚持加强对纪检监察工作的领导全力支持纪检监察工作,围绕”五个必须、八个规范”要求,大力推动乡(镇)纪检监察机关开展规范化法治化建设,有力提高基层纪检监察机关规范化水平;高度重视纪检监察队伍建设,着力选优配强纪检监察干部队伍,今年3月份大力提拔调整**名纪检监察和巡察干部,进一步优化了纪检监察干部队伍年龄结构,增强了纪检监察干部干事创业的信心,为新时代**纪检监察工作高质量发展打牢了人才基础
(三)全面履行抓基层党建责任一是高质量完成村“两委”换届全省试点工作圆满完成村“两委”换届,组织召开离任村党支部书记表彰暨新任村党支部书记培训会,实现“5个100%”目标,村“两委”班子呈现了年龄降、学历升、致富带富能力强的“一降一升一强”特征省委常委、组织部部长**给予充分肯定二是坚决扛起疫情防控政治责任组建党员突击队和党员志愿服务队**个,全县**个党组织**万名党员冲锋在前,织牢了全县疫情防控网,持续保持“零确诊、零疑似二三是聚焦主业激发活力先后**次主持会议研究基层党建工作,带动党员领导干部下支部、抓基层,全县党员干部”两个维护”的政治自觉、思想自觉、行动自觉持续增强打造非公经济组织“红色方阵”,实现了非公企业党的组织和工作全覆盖,全市民营经济“两个行动”现场会在**召开用好“三大指导员”重要资源,成立工作专班,优化对接服务,全市“三大指导员”现场会在我县召开
(四)认真落实意识形态工作责任制用活”五种学习方式”,推动党的创新理论在心中扎根铸魂省级以上媒体发稿**篇(条),连续三年位居全市第一主流媒体外宣热度创新高,综合声量、微博声量指数均居全省第一聚焦文艺精品创作,倾心打造的大型现代豫剧《驻村第一书记》在**公演,省、市主要领导一同观看强化宣传队伍建设,在全县配备**名宣传文化工作人员,并加强培训指导,确保党的工作实现全覆盖
二、存在问题一是推动主体责任落实的载体还有待丰富完善二是日常监督落实存在薄弱环节,防止“四风”问题反弹任务依然艰巨,在做好巡察“后半篇文章”上还需下硬功夫三是乡镇之间基层党建工作进展不平衡四是农村文化活动形式不够丰富,农村文化人才队伍专业素质不高
三、下步打算一是围绕更好发挥全面从严治党的引领和保障作用,以开展党内政治监督谈话为抓手,加大对县级领导干部和乡镇县直一把手谈心谈话力度,持续完善推动主体责任落实的制度机制,确保取得更好的实践效果二是聚焦“两个维护”强化政治监督、开展精准监督、做实换届监督,发挥监督利剑作用,以强有力、高质量的监督推动基层治理提质增效保持战略定力,驰而不息纠“四风”树新风三是一体推进“三不”,大力开展“清廉**”建设,深入推进廉洁乡村、廉洁家庭、廉洁企业建设,扎实开展廉洁机关、廉洁学校、廉洁医院等一系列创建活动,着力营造风清气正良好政治生态四是扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,全面提高基层党建质量五是以党史学习教育为契机,推动群众文化活动持续开展篇
七、年第三季度局机关党建工作总结20232023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是贯彻落实习近平总书记重要要求,奋力谱写新时代篇章的起步之年今年我局党的建设工作思路是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,以抓好机关党的政治建设为主线,以推进模范机关创建、清廉机关建设和开展基层党建“五基三化”提升年行动为重点,全面提升全局党建工作质量,为奋力谱写新时代X篇章提供坚强政治和组织保证
一、主要工作措施及成效
(一)加强政治建设,坚定政治立场一是加强政治机关建设牢固树立政治机关意识,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习X同志为核心的党中央保持高度一致,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略、决策部署对标对表,结合开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,持续深化政治思诚教育,对机关党支部进行政治体检,不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,推动党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”二是严肃党内政治生活加强组织生活会督导,严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日、党员过政治生日等组织生活制度,进一步规范党内政治生活严明政治纪律和政治规矩,严格落实“三重一大”决策制度和请示报告制度,在单位议事决策、选人用人、行政许可和监督执法权力清单等方面,做到规范决策、依法决策,坚持重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告扎实推进政治监督常态化,对所属基层党组织和科级及以下党员干部践行“两个维护”,落实上级党组决策部署进行监督检查1次三是深化模范机关创建持续开展机关“争当五个标兵、创建五大模范机关”行动,按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,加大模范机关创建力度,以“X”活动为牵引,收集整理我局近年来好人好事,大力宣扬“先进典型”的故事,持续开展“我身边的榜样”典型激励活动,以点带面,整体推进,成为区直机关示范单位
(二)加强理论武装,筑牢思想根基一是学深悟透党的创新理论坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,作为党组和班子会议的“第一议题”,作为理论学习的首要内容持续抓好党的二十大精神学习宣传贯彻,采取党组理论学习中心组引领学、专题培训系统学、支部集中深入学、读书观摩交流学、红色基地现场学等“五学联动”方式,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神充分用好“学习强国”、干部在线培训等学习平台,及时通报表彰学习情况,不断提高理论学习质量2023年以来开展集中理论学习3次二是严肃深入开展主题教育紧扣”学思想、强党性、重实效、建新功”总要求,科学谋划、精心组织,推动各基层党组织在主题教育中走在前、做表率坚持超前谋划、及早准备,深入开展大兴调查研究,谋划好主题教育的总体思路、有效形式、鲜活载体和具体抓手,制定印发方案、召开会议,对主题教育进行部署,精心组织主题教育的宣传特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量三是做细做实思想政治工作深入把握新形势下思想政治工作特点和规律,认真落实党内关怀帮扶办法和谈心谈话、家访制度,及时了解掌握干部职工思想动态和心理健康状况,定期分析党员干部思想动态,关心关爱老党员、生活困难等党员干部,帮助解决思想和实际困难全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作纳入党建工作责任制、党组中心组学习、主题党日、述职评议、绩效管理,2次专题研究意识形态工作,将意识形态要求贯穿于干部考察和选、育、管、用全过程,不定期开展意识形态工作督查通报
(三)加强党建基础,建强战斗堡垒一是建强机关组织体系大力实施“五基三化”提升年行动,持续加强党支部标准化规范化建设,强化“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”党支部建设,选树“四强”党支部先进典型,组织其他党支部学习借鉴,以示范带动促进支部整体建设提升从严落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,采取“重温入党誓词、学党章党规、学系列讲话”的模式,重点提升“主题党日”活动质量,切实发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用充分利用办公场所、走廊门局以及“室”“墙”“角”“栏”等有效空间,设立党建文化墙、党建文化长廊、党建文化角、党建文化宣传栏、图书阅览室等有特色的党建文化阵地持续深化拓展党总支“X”党建品牌创建,进一步提升党建品牌的影响力;扎实推进“一支部一品牌”创建活动,持续促进党建与业务深度融合扎实开展“两优一先”等先进典型评选表彰活动,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用二是强化党员教育监管加大专兼职党务干部教育培训力度,积极参加区直机关工委组织的新任机关党组织书记示范培训班、机关党务干部培训班、机关党员素质能力提升班,大力推进党员轮训“清零”行动,着力抓好机关党员能力素质提升深入推进“党课开讲啦”“学习身边榜样”
(三)坚持人民至上贴心服务群众发挥党员密切联系群众的优良传统,坚持党组织建在一线、党员干在一线、党旗飘在一线,让党员下沉到基层一线去,让群众心声心系在党员心上充分发挥基层党组织“火车头”作用,发挥党群服务中心的战斗堡垒作用,坚持以党组织建设做好群众服务工作,深入推进服务型基层党组织建设,用活用好“党建+”,积极培育打造“党建+基层治理”模式,切实解决好群众烦心事、揪心事、操心事,为全面实现乡村振兴提供坚强的组织保障一是加强“带头人”培训力度围绕农村基层组织建设、村级集体经济发展、乡村振兴和阶段性重点任务,X镇党委坚持每季度开展村(居)干部培训制度,不断提高村干部引领农村发展的能力和综合素质,充分发挥村两委班子“领头雁”作用,使其成为农村发展的领路人、带头人,带领群众致富今年我镇采用“公司+合作社+种植户”的方式,在全镇种植设施蔬菜X亩,其中建设南坑村池头X亩、鄱阳村下鄱阳组X亩,设施蔬菜种植示范点X个,在鄱阳村,预计可为每户村民增收近X万元,给村民带来好“钱景”,助推乡村振兴驶入“快车道”,赢在“起跑线二二是夯实基层“主阵地:严格按照党建“三化”提质增效要求,优化升级X个村党群服务中心工作,完善村级“五个中心”建设,实行村“两委”干部坐班值班制,为村民提供全方位服务同时,进一步加强新时代文明实践阵地建设,聚阵地之力,着力打造组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的主阵地,成为党建引领、服务村民的“根据地”,持续开展“我为群众办实事”,问民情、解民需,累计为群众解决各类问题X个结合“三心”工程问民情、解民需,累活动,探索党员教育新途径,打造以红色课堂、绿色课堂为重点的特色课堂发挥党总支、党支部纪检委员作用,加强对党员干部管理监督,以高度的政治责任感抓好发展党员工作,始终把牢政治标准,严格发展程序,对发展对象进行深入系统的培养教育和全面政治审查,从严从实处置不合格党员,保持党员队伍先进性和纯洁性三是发挥党建引领作用坚持党建引领服务中心工作,组织党员干部深入基层开展大调研和服务基层主题活动,推动机关党建深度融入全省X工作大局严格落实党建引领作用,做到党建和X工作同谋划、同部署、同落实、同检查,做到工作推进到哪里,党建就延伸到哪里实施“先锋引领”行动,设置“党员先锋岗”“党员攻坚队”“党员志愿服务队四是持续加强党建带群建积极发挥群团组织政治功能,强化工青组织的思想政治引领作用,联合工会开展系列群众性文体活动,引导广大干部职工听党话、跟党走严格落实党员干部直接联系群众制度,鼓励党员深入联系村、社区为群众服务持续推进党员志愿服务活动
(四)加强督导检查,持续正风肃纪一是持续深化作风建设持续深化落实中央八项规定精神和纠治“四风”,盯紧“四风”突出问题,真碰硬整治“只表态不落实”“一刀切”等行为,推进作风建设长效化重点纠治形式主义、官僚主义,坚决纠治打折扣、搞变通、消极应付以及“乱加码”等问题持续纠治享乐主义、奢靡之风,大兴求真务实之风,大力倡导“重实效、强实干、抓落实”,完善党内激励关怀机制二是推进清廉机关建设制定建设清廉机关实施方案,大力建设清廉机关常态化开展警示教育,突出以身边事教育身边人,汇编制作警示教录,2023年以来廉洁从政学习3次,,开展3次廉政风险排查,在重大节假日向党员发送廉政短信,重申作风规定开展“清廉榜样在岗位”“清风正气进家庭”等活动,深入挖掘宣传勤廉典型,积极打造特色鲜明的清廉文化品牌进一步强化党风廉政建设主体责任,层层签订从严治党责任状,层层压实责任三是严肃监督执纪问责深化运用监督执纪“四种形态”,抓早、抓小、抓苗头,紧盯招标采购、项目资金安排等廉政风险点,主动靠前监督,及时化解廉政风险2023年以来班子成员对分管领域的工作开展监督检查3次,推动党风廉政建设各项工作落到实处坚持全面从严治党战略方针,有贪肃贪、有腐反腐,发现一起查处一起坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力,完善一体推进不取腐、不能腐、不想腐制度机制2023年以来,全局干部职工未发生违法违纪现象
(五)加强责任落实,凝聚工作合力一是严格落实管党治党责任深入贯彻落实《关于全面加强新时代机关党的建设的实施意见》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,认真履行机关党建主体责任,坚持“书记抓、抓书记“,压紧压实“两个责任二党组专题听取党建工作汇报1次,听取下一级党组织及其主要负责人落实主体责任情况报告1次严格落实“双向述职”评议考核制度,扎实开展党支部书记述职评议工作、党员评议工作,加强对各党支部落实党建主体责任的督促指导二是加强党务干部队伍建设按照“政治强、业务精、作风好”的要求,配齐配强专兼职党务干部队伍深化党建工作实绩综合运用,把党务干部开展党务工作情况作为干部年度考核和评优评先的重要参考,对先进典型,及时表彰和宣传,并向组织人事部门推荐,使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作加强党务干部培训,组织开展了新任党支部负责人、党务干部的培训1次
二、存在的困难问题一是党建品牌引领作用发挥不够强在推进X工作中存在按部就班的问题,导致“党建+”的工作还停在口头上多,付诸实际行动少,党建引领的特色、亮点不够突出,成效不够明显二是落实党内政治生活制度不够严“三会一课”、主题党日等规定动作还有打折扣的现象,组织生活质量有待进一步提高三是党建和业务工作融合的不够深党建工作与业务工作结合还不够紧密、融入还不够深入
三、下一步工作计划下一步,我们将按照上级工作部署和年度工作计划,重点在四个个方面持续下功夫一是在政治建设上持续下功夫持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想教育,要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,严格落实党组理论学习中心组、“第一议题”制度,持续深入抓好党的二十大精神的学习贯彻,采取理论学习中心组学习、专家宣讲、专题辅导、专题培训等形式,持续掀起学习贯彻党的二十大精神热潮二是在压实责任上持续下功夫进一步健全完善党建工作制度,压实党建工作责任建立党建工作责任清单,做到责任内容具体、工作要求明确、奖惩机制到位常态化开展检查督导,将每半年开展党建考核并列入年中工作讲评;每年年底考核并进行述职点评以顶层设计推动党支部夯实党建工作、党员互帮互学,推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查,确保党建工作掷地有声三是在推动发展上持续下功夫持续深化“X”党建品牌,深入开展调查研究,积极探索完善党建和业务“同部署、同考核”的双向影响的工作机制,不断激发党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,引导广大党员在X事业中建功立业持续深化“我为群众办实事”实践活动,不断党建工作的影响力四是在作风建设上持续下功夫持续推进X域腐败和作风问题、享乐奢靡四个方面突出问题和清廉机关、领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题等专项整治工作,常态开展咬耳扯袖,开展警示教育、廉政谈话、廉政提醒,发现问题及时纠偏,把问题解决在萌芽状态,防止违法违纪问题发生计为群众解决各类问题X个,如钟家边村旱情救灾、邓坊村集镇整治、X村环境改造,返乡务工人员就业等群众迫切关心的一批问题得到解决三是激活党员“主动性”扎实开展“三心工程”和“党员联系群众”活动,46名机关干部累计参与群众交心会X场,深入到群众身边了解群众需求,共收集到群众意见建议x个,全部得到解决落实,办结率100%全面推行无职党员设岗定责,开展“党员+身份认领”活动,发动广大基层党员主动认领宣讲员、调解员、志愿服务者等“新身份:组织党员户挂牌,积极亮明党员身份,并结合农村党员联系群众工作,实施星级评定工作制度,全年评定星级x次以上给予表彰和400-1000元不等金额的奖励,每年至少开展一次群众测评,形成你争我学,你追我赶的良性竞争氛围,激发党员联系群众的积极性和主动性
(四)严抓作风建设,压实岗位责任坚持“抓好党建是最大政绩”的鲜明导向,着力发挥考核的“指挥棒”作用,明确将党建考核结果作为各基层党组织和村“两委”评先评优、绩效考核的重要依据,压实村党组织书记“第一责任人”职责,将抓党建工作情况作为村书记年度述职的重要内容完善工作机制,加强日常督查指导,结合每月”组织工作日”和交叉检查中发现的问题,查找问题根源,提出科学有效处理解决问题的“实招”,彻底将问题从源头中“拔”出来,以问题为导向推动全镇组织工作全面过硬一是考核科学化从精准量化做切入,科学设置考核权重,结合岗位任务设定考核系数,推动考核权重向重点难点岗位倾斜,通过“双向选岗”实现干部资源配置的最优化在常态管理下功夫,采取“周通报一月互评一季测评一年考核”的工作实绩评价机制,强化对机关干部工作的平时考核,今年以来累计开展周通报X余人次、月互评X余人次、季测评X余人次,有效地促进了干部不断转变工作作风以差异评比中求结果,坚持业绩导向,将考核结果运用与薪资待遇、年度考核等次、干部使用和评优评先紧紧挂钩,打破平均主义,着力拉大收入差距2021年干部绩效奖金差额最大达到X万元,有效调动起了镇机关干部的干事创业热情二是严肃追责制加强对各基层党组织党建工作的指导督促,严格落实流动“红黄旗”制度,对季度督查连续x次获得流动“黄旗”的基层党组织,由镇纪委对党组织书记和党建宣传员进行约谈提醒,并全镇通报批评;连续x次获得流动“黄旗”的基层党组织,对党组织书记进行组织调整,并对包村领导进行提醒谈话将乡镇绩效考核作为激励干部担当作为的总抓手,形成了务实高效、争创一流的良好机关作风,让党员尽心履职
二、存在的不足2023年,镇党委虽然做了大量的工作,取得了一定的成效,但工作中仍有许多问题和不足,主要表现在一是党内组织生活缺少亮点,缺少创新意识和手段,思想教育的内容缺乏针对性,教学内容不够生动,特色不够,导致对党员群众的吸引力不足;二是农村集体经济基础优待进一步提高,集体增收乏力,村内集体经济尚处在发展阶段,经费不足,影响了基层党组织服务能力;三是党内制度执行不严,时有程序化、形式化现象,实际内容有待加强;四是领头雁队伍建设存在短板,没有形成一支有力的带头致富队伍,带动乡村经济快速发展
三、年度工作规划计划2024下一步,我镇将以提升组织力为重点,推进全面从严治党的步伐,落实从严治党主体责任,带领党组织增强主责主业、创先争优意识,做到守责、负责、尽责一是进一步提高政治站位把学习党的二十大精神当成当前和今后的一个头等的政治任务,认识上充分,思想上重视,行动才会有力,落实才能到位全面学习把握落实党的二十大精神,首先就是要在思想上深刻认识大会的重大意义,切实增强学习贯彻的自觉性和坚定性,同时理论联系实际,切实把思想认识转化为实际行动,把学习成果转化为推动高质量发展的实际成效,以实际行动推动党的二十大精神在基层落地生根、开花结果二是进一步压实工作责任一是坚持问题导向,对存在的问题,要做到主动认领,具体化、清单化落实,以上率下层层传导压力,推动党委主体责任、书记第一责任、班子成员分管领域党建工作责任落实二是把开展“红旗(模范)党支部”创评与镇域经济、中心工作等紧密融合,进一步加强基层党组织在“三农”工作中的领导核心作用,把基层党组织的政治优势、组织优势以及密切联系服务群众的作风优势,转化为推动乡村振兴的发展优势,为全面推进乡村振兴提供坚强组织保证,真正实现党建引领促进工作全域升级三是进一步加强党建创新积极探索创新开展好“党员联系服务群众”和农村“红旗党支部”创评活动,持续推进“我为群众办实事”等组织活动,增强党员的责任感、荣誉感、使命感,增强群众的满意感、收获感、幸福感,积极培育打造“党建+基层治理”,建好建强基层党建网格,不断强化基层党组织的服务功能,将党建网格与综治网格、社会救助网格、“说事拉理”理事会、红白理事会等村民自治组织充分整合,形成基层治理“一张网”,切实解决好群众烦心事、揪心事、操心事,及时排查化解影响安全稳定的风险隐患,提升基层治理效能,保证社会大局持续稳定向好篇
二、公司党委年党建工作要点及工作计划2023公司党委党建工作的总体要求高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,以高质量发展为主题,弘扬伟大建党精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,坚持思想建企、实干兴企、组织强企、从严治企、民主聚企,坚定不移推进全面从严治党,切实提高党委把方向、谋大局、定政策、促改革能力,为实现*公司高质量发展提供坚强政治保障
一、注重学深悟透,把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任
1.全面深入领会原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章,学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神,深刻领会党的二十大主题,深刻领会过去5年的工作和新时代10年的伟大变革,深刻领会开辟马克思主义中国化时代化新境界,深刻领会新时代新征程中国共产党的使命任务,深刻领会全面建设社会主义现代化国家的战略部署,深刻领会坚持党的全面领导和全面从严治党的重大部署,深刻领会团结奋斗的时代要求
2.营造浓厚氛围坚持弘扬主旋律、传播正能量,巩固壮大主流思想舆论,着力用党的二十大精神统一思想、凝聚力量用好理论宣教平台,发挥好电视、报刊、微信公众号等宣传载体作用,采取专题报告会、辅导讲座、线上教育、线下学习等多种形式,面向**公司全体干部职工有重点、分步骤、多层次地开展全覆盖的宣讲活动,引导广大干部职工坚定信心、振奋精神,埋头苦干、奋勇前进
3.抓实学习培训紧密结合党中央即将在全党开展的主题教育,分层举办党的二十大精神专题培训组织矿部级领导干部集中轮训I,分期分批对党支部书记、党务干部开展系统培训,确保各级党员干部深入领会把握党的二十大提出的重要思想、重要观点、重大论断、重大举措把学习党的二十大精神、学习习近平总书记在延安和安阳考察时的重要讲话精神作为理论学习中心组、“第一议题”、党支部学习的必修课,推动党的二十大精神入脑入心
4.推动落实落地对表对标党的二十大精神,把学习党的二十大精神与坚持党的领导、加强党的建设结合起来,与推动**公司高质量发展结合起来,与企业中心工作结合起来,在贯彻落实党的二十大精神中,逐条逐项深化提升各项具体工作,逐步完善**公司发展目标、任务、路径,不断出台新举措、谋划新项目、增添新动能
二、注重方向引领,把坚持党的领导作为最高政治原则
1.旗帜鲜明讲政治深刻领悟“两个确立”的决定性意义,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任认真执行新形势下党内政治生活的若干准贝L贯彻民主集中制,严格党的组织生活制度,确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致加强党的政治建设,落实各级党委(总支)主体责任,提高各级党组织和党员干部政治判断力、。