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进一步抓好干部政绩观教育存在差距总结进一步抓好干部政绩观教育存在差距总结党员干部的政绩观正确与否,不仅影响着领导干部的健康成长,更关系到党和国家的事业的健康发展在新时期新形势下,党员干部要以新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,教育引导广大党员干部牢固树立正确政绩观,更好激发干事创业的积极性,让勇于担当作为、善于攻坚克难的优秀干部脱颖而出、多作贡献,以新气象新作为推动高质量发展取得新成效树立正确政绩观,树一流品牌、创一流业绩、当一流先锋是崇尚实干、敢于担当、勇于作为的敬业精神的体现,也是推动工作取得新成效、经济社会取得新发展的前提和条件,更是新时代赋予每一名党员干部的新使命但是在实际工作中,有的基层干部不是以维护群众利益、推进经济社会健康快速发展为出发点,而是热衷于谋取政绩,或脱离客观实际,或搞形式主义,弄虚作假、欺上瞒下以高、大、上炫耀能力,以新、奇、特博人眼球,以假、大、空夸大业绩,致使群众利益和国家财产受到损失,既损害了党群关系、干群关系,又阻碍了工作开展树立正确的政绩观,要坚持实事求是的原则实事求是就是要求一切从实际出发,从客观事物存在和发展的规律出发,按照客观规律办事,就是要敢于讲真话、说实话在得到领导和上级表彰肯定时,要看到工作中存在不足的一面;在受到批评时,要看到工作中做出的成绩和值得肯定的一面使自己的一言一行不为虚荣心所左右,不受个人得失所驱使,不因个人成败所困扰,做事不瞻前顾后、患得患失,始终做到知行合一,言行一致树立正确的政绩观,要树牢为群众服务的宗旨意识作为一名基层干部,只要心中有党、心中有群众,就会一切从群众利益出发开展工作,就能坚持实事求是的原则,做到一切从实际出发,一步一个脚印地做事,一心一意在解决好群众的难事、急事、烦心事,而不会因为获取更多选票去负债搞并无必要的建设,也不会因为获取上级的表扬奖励而夸大政绩,更不会因为职务晋升而滥用人力物力财力去搞劳民伤财的面子工程、形象工程树立正确的政绩观,要有担当精神邓小平同志曾说过,没有一点闯的精神,没有一点冒的精神,没有一股气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一条新路,就干不出新的事业要实实在在地将工作做好、做出成效,总会遇到许多矛盾和问题,就要冒失误甚至是失败的风险如果缺乏担当精神,就会遇事绕着走,得过且过,当一天和尚撞一天钟有了担当精神,就经得起名利、得失的考验,面对风险就会畏惧,面对困难毫不退缩,就不会将成绩和功劳据为己有,将过错和失误交给别人树立正确的政绩观是每一个党员干部应有的责任正确的政绩观不仅关系到干部自身的成长,更关系到党和人民事业的发展只有做到正本清源、固本培元,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,才能创造出经得起实践和历史检验的政绩进一步抓好干部政绩观教育存在差距总结如何树立正确的政绩观,是所有党员干部持之以恒的重要课题,必须始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,做到心中有民、心中有责、心中有戒,把维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益作为我们奋斗的目标把心中有民作为衡量正确政绩观的度量衡习近平总书记强调中国共产党把为民办事、为民造福作为最重要的政绩,把为老百姓办了多少好事实事作为检验政绩的重要标准回顾中国共产党自成立之日起,就把人民装在心里、镌刻在骨子里,始终牢记为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命作为基层党员干部,我们面对的都是一线群众,工作干得好不好、实不实,就看老百姓笑不笑牢牢把人民勤务员的责任放在心上、扛在肩上,当好人民的店小二和服务员,把为人民办好事、办实事、办难事作为工作的出发点和落脚点,不断满足人民群众对美好生活的需要把心中有责作为树立正确政绩观的压舱石习近平总书记指出以人民为中心的发展思想,不是一个抽象的、玄奥的概念,不能只停留在口头上、止步于思想环节,而要体现在经济社会发展各个环节党员干部要始终牢记自己的责任和使命,把为人民服务贯穿到各项工作的全过程在抗击新冠疫情时,无数人用生命赴使命,以挚爱护苍生,从党员干部,到医务工作者,再到人民子弟兵正是无数的小我筑起了守护生命的铜墙铁壁,才取得了与抗疫斗争的伟大胜利作为基层党员干部,我们要以为人民服务为己任,始终心怀国之大者,以钉钉子精神抓好工作落实,做到我将无我,不负人民把心中有戒作为坚定正确政绩观的定盘星得罪千百人、不负十四亿,党的十八大以来,开展史无前例的反腐败斗争,无禁区、全覆盖、零容忍,重遏制、强高压、长震慑,形成了不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制做为党员干部,我们要用好党和人民赋予的权力来为人民谋幸福,把严于律己、廉洁奉公作为一切工作的基本准则,把不踩红线、不碰高压线作为一切工作的基本底线,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,始终牢记清廉是福、贪欲是祸的道理,更要做到入脑入心,以守得住清贫、管得住行为时刻警醒自己,真正创造出无愧于党、无愧于民的时代伟业!进一步抓好干部政绩观教育存在差距总结举贤以图治,论功以举贤,自古以来就有以绩任官的说法何为干部,就是要真抓实干,干出成绩,干出实绩然而,成绩的前提就必须要有正确的政绩观,习近平总书记强调共产党人必须牢记,为民造福是最大政绩这对于基层干部来说,尤为深刻基层本来就是直面群众的第一线,基层干部所做的各项工作更是直接关系着群众的满意度和幸福度,因此,基层党员干部必须牢固树立好正确的政绩观,时刻坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,将一切为了群众、一切依靠群众深深刻印到各项工作中,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋树立和践行正确的政绩观,首先要强化党性修养习近平总书记指出说到底,树立和践行正确的政绩观,起决定性作用的是党性,要加强基层党员干部的党性锤炼,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强四个意识、坚持四个自信、做到两个维护,严肃开展党内政治生活、组织生活,坚持用党的理论武装自身、锤炼思想树立和践行正确的政绩观,其次要贯彻科学发展观正确的政绩应该是经得起科学论证的,是为了人民群众谋福祉的,是经得起历史考验的为了自身的帽子和位子,做给上面领导看的政绩是经不起历史考验的,是得不到人民群众认可和拥护的,这样的所谓政绩,从根本上背离了我党的宗旨科学发展观的核心是以人为本,而我们创造政绩的目标更应是为民造福,所以基层党员干部要落实以科学发展观的政绩观,就要充分遵循人民群众的意愿,以实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为工作的最高目的树立和践行正确的政绩观,最后要坚持真抓实干空谈误国、实干兴邦,政绩都是干出来的,明确了目标以后,就是要坚持,要一茬接着一茬干,以不达目的誓不罢休的态度,抓好工作的推动落实,撰弃急功近利的浮躁心理,一步一个脚印的踏踏实实、扎扎实实做好各项工作,以真抓实干、务求实效的坚持,做好民生实事,做成经得起实际、人民和历史考验的政绩。