落实意识形态责任制范文2023-2023年度8篇

落实意识形态责任制范文年度（通用篇）2023-20238第篇落实意识形态责任制1年，市公安局党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指20xx xx导，着力营造本局意识形态工作新氛围，打造市公安局意识形态工作新XX形象，开创市公安局意识形态工作新局面现将年意识形态工作情XX20xx况简要报告如下

一、年工作情况20xx一是高度重视意识形态工作局党委班子成员积极带头学习中央、省委、市委、市委关于意识形态工作的相关文件和操作办法，并结合我局相关xx xx实际，出台了一系列相关文件与方案，把意识形态工作作为我局一项重要的工作纳入年度重要工作议程通过加大学习力度和严格贯彻落实，意识形态工作已成为我局常态化的工作二是推进意识形态工作落地落实.加强思想政治建设局党委制定了年党委中心组理论学习安排120xx意见，局党委班子成员开展理论学习次主要表现在对党的二十大及历xx次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等学习活动进行了动员部署；局属各党支部以落实“三会一课”制度和开展“主题党日”活动为载体，组织党员民警开展学习讨论，用科学理论武装头脑，党员民警的“四个意识”不断增强.加强网络安全与网络舆情建设和监控年，在局党委的正确领220xx导下，全局网络安全与网络舆情处理机制不断完善，通过以网监大队、法制大队、新闻舆情中心等多部门相互配合，发挥了重要的网络安全管理和舆论管控引导作用年共回复市长信箱留言期，处理涉警相关舆情和网络20xx xx求助起，无重特大舆情发生xx.加强对外宣传和对外形象推广作为意识形态工作的重要组成部分，3局党委多次对宣传工作作出指示年，全局在公安内网刊发稿件20xx xx xx篇，在中央媒体上稿篇，在省、市、市等各类媒体上稿篇，更换xxx xxxx宣传橱窗期利用公安”双微平台，同时发现了一些存在问题或苗头，xx“xx主要是青年干部思想活跃，对政策学习缺乏主动性和学习热情，思想政治工作方式方法有待创新；网络影响日益加大，党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓，正确引导舆论导向有待进一步加强今后，我局将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，落实党委责任主体，明确全局组织责任制，做到守土有责，守土尽责第篇落实意识形态责任制6根据《中共市委员会宣传部关于报送年上半年意识形态工作责xx20xx任制落实情况报告的通知》文件通知，现将我局上半年意识形态工作责任制落实情况报告如下

一、意识形态工作责任制落实情况及做法

（一）深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神加强理论学习我局上半年开展了次党组中心组理论专题学习,学习2的内容主要有一是深入学习领会习近平总书记对广西工作的重要指示精神、自治区党委十一届七次、贵港市委五届八次全会精神；二是深入学习领会习近平总书记关于学习马克思主义经典的重要论述；三是深入学习领会习近平总书记关于贯彻新发展理念、做好经济工作的重要论述；四是深入学习领会习近平总书记关于脱贫攻坚、全面建成小康社会的重要论述；五是深入学习领会习近平总书记关于历史特别是党史、新中国史、改革开放史的重要论述；六是深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的基本精神、基本内容、基本要求；七是深入学习领会习近平总书记关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的重要论述

（二）贯彻落实党中央、自治区党委、贵港市委和市委关于宣传思xx想和意识形态工作的重大决策部署新冠肺炎疫情期间，通过微信群对所服务的家批、零、住、餐限

1.62上企业、家加油站及家外贸企业下发多份（次）关于新型冠状病毒451130感染的肺炎疫情防控工作宣传资料，并组织人员深入企业开展了多次疫10情防控宣传工作，提高商务领域疫情防控意识，积极传播正能量由局党组领导带队到市厢南社区开展以新冠肺炎宣传为主题的志

2.xx愿者活动，入户开展新冠肺炎防控调查和宣传工作由于受到新冠肺炎疫情的影响，许多农产品滞销，局党组书记杨尧奘

3.同志积极引荐相关企业采购商和种养农户进行实地一对一的对接，直接有效地促成了农民饲养的禽、畜、蛋类等农特产品与企业的产销对接，打通了当地农产品的销售渠道，实销扶贫鸡万羽，扶贫冬瓜万斤，扶贫鸭

21.

31.6万只.根据市委市政府的要求，积极开展扫黑除恶宣传工作，要求所服务4的家商贸企业，利用、横幅、宣传图片等形式开展扫黑除恶宣传118LED

（三）贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》进一步落实和完善宣传工作机构，及时调整变更宣传思想文化工作领导小组，坚持完善新闻发言人制度，明确有新闻发言人员和新闻联络员

（四）贯彻落实《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》进一步将意识形态工作纳入党建工作责任制，认真贯彻落实党中央和

1.自治区、贵港市、市委的决策部署及指示精神，把握政治方向，坚定政治xx立场，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律坚持把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核年以来，我局党组切实增强抓意识形态工作的积极性和主动性，

2.20xx局党组成员认真履行“一岗双责”，坚守“主阵地”、种好“责任田”，坚持“谁主管、谁负责”的原则，进一步将全局意识形态工作进行细化分解，做到人人肩上有担子，工作有压力，有力地推动了意识形态工作责任制的落实，为我局各项工作开展提供强有力的思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑.积极开展活动，加强阵地建设和管理充分发挥我局的工作职能，3利用“壮族三月三•暖心生活节”活动，开展三场“市长直播带货”，大力宣传我市区域公用品牌一一桂平福味进一步扩大了“桂平福味”的社会影响，提高了打造我市农产品品牌意识，同时营造了“壮族三月三”浓厚的节日氛围.牢牢掌控网络意识形态的主导权，做到“一把手”亲自抓网络意识4形态安全一是坚持党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，利用政府门户网站、张贴公告栏等形式，及时公开本单位重大决策等事项，加强对外宣传管理；二是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论

（五）整改落实年度意识形态巡察反馈问题20xx我局根据年度意识形态巡察反馈的共性问题逐项对照整改,发挥党20xx组领导班子的示范引领作用，带动全局党员领导干部学习，推动理论学习常态化，继续健全意识形态责任制，并于年底完成整改任务20xx

二、意识形态工作特色和亮点抓好意识形态促进消费扶贫成绩喜人积极学习习近平总书记关于扶贫的重要论述，理论联系实际，年上半年，我局共组织了次产销对接和20xx3次电商助农直播带货作工作，共实销扶贫鸡万羽，清仓销售扶贫冬瓜

334.2万市斤，扶贫鸭万羽经过开展多场电商直播带货助农销售活动，向超

3.5过万网友在线推广“桂平福味”区域公用品牌，共计带动销售市农特800xx产品销售额达万元，在新冠肺炎防治工作期间，极大的促进了我市农特75产品的销售工作和品牌宣传工作，助推我市脱贫攻坚工作持续发展

三、存在问题

（一）意识形态舆论宣传较弱干部队伍结构不尽合理，高素质专业人才缺乏，干部培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”，理论功底有限，专业水准较低同时由于人员不足，宣传思想文化干部队伍都是兼职从事，专业水平不高，意识形态工作知识不够精、全、实，整体素质还有待进一步加强意识形态宣传工作和信息报送缺乏人才,对宣传教育管理缺乏创新思维，意识形态的传播力、传导力、影响力较弱

（二）应对处置网络舆情信息薄弱网络信息的迅猛发展，在思想上存在一定的固态化问题，跟不上新时代新思想的发展和变化，无法利用现有的网络资源与意识形态工作相结合，进一步探索互联网、手机微信等新媒体在宣传意识形态中的作用对网络舆情的应对不足，对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全，专业化水平不高

四、下一步工作计划

（一）提高政治站位，强化主体责任落实进一步树立党组书记作为“第一责任人”的责任意识，牢固树立抓好意识形态工作也是最大政绩的正确政绩观，自觉把意识形态工作摆在重要位置

（二）狠抓学习教育，提升干部队伍素质，夯实意识形态工作基础抓好落实意识形态相关制度，组织干部职工全面学习贯彻党的二十大精神、习近平扶贫论述重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想等意识形态理论内容，做到真学真懂、真信真用、入心入脑，把思想和行动统一到党的二十大精神上来

（三）强化责任担当，扎实做好意识形态工作把意识形态工作与党建工作紧密结合，把意识形态工作作为党的建设和干部队伍建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，与党建工作一同部署，一同落实，一同检查，一同考核

（四）强化把关意识，落实网络风险防控责任经常性开展机关意识形态领域风险点排查工作，提高苗头性倾向性问题的发现力、研判力、处置力对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入，防患未然，特别注意掌握网络舆情，牢牢掌握新闻报导主动权市商务局党组XX年月日20xx611第篇落实意识形态责任制7为全面落实中共县委关于意识形态工作责任制的有关规定和精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，结合我所实际，制订本方案

一、强化意识形态工作责任制按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本所意识形态工作负主体责任，把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入年度重点工作，纳入制度考核，纳入局年度目标绩效考核工作，落实专项工作经费支部记杨昌波是第一责任人，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置组织委员分管党务和组织宣传，分管领导是直接责任人，协助抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管股室和单位的意识形态工作，组织委员为具XXX体经办人，负责收集资料，上传下达，对职责范围内的意识形态工作负领导责任将履行意识形态工作责任制情况纳入党支部民主生活会对照检查，纳入班子成员个人述职重要内容，定期向党组汇报

二、强化意识形态工作的主体责任要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权、落实党管意识形态工作原则认1真贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以***同志为总书记的党中央保持高度一致（责任领导；责任股室）、xxx xxx2壮大积极健康主流思想文化（）坚持把党的思想理论建设作为意识形1态工作的根本任务，认真学习贯彻***系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，加强“四个全面”战略布局的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行（责任领导；XXXX责任股室）（）扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于XXX224次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于六次（责任领导杨昌波；责任股室各股室）、加强对各类意识形态阵地的管理（）31按照“谁组织谁负责、谁审批谁监督”的原则，加强报告会、研讨会、讲座论坛的管理必须事先经过党支部组织批准，报畜牧局党组备案后，方可组织实施不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人（责任领导；责任股室）（）加强反邪教工作，防范邪教在意识形态领XXX XXX2域的渗透（责任领导；责任股室）

三、强化意识形态工XXX XXX作责任制考核建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化、班子成员要定期向党支部专题汇报意识形态工作对本所意1识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报（责任领导；责任股室）、把意识形态工作作为向党员大XXX XXX2会报告工作的重要内容（责任领导；责任股室）、意识XXX XXX3形态工作要作为领导班子成员民主生活会、领导班子及其成员述职报告和党支部书记履行党建责任制情况的重要内容（责任领导；责XXX任股室）、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和XXX4干部任前考察、年度考核的重要内容,作为干部评价使用和奖惩的重要依据（责任领导；责任股室）

四、强化意识形态工作责任xxx XXX追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性和“硬约束”，既查失职、渎职，也查“为官不为”“为官慢为“，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任领导班子、领导干部有下列情形之一，造成不良影响的,视情节轻重，报请党组追究责任情节较轻XXX的，给予批评教育,书面检查，诫勉谈话；情节较重的，给予通报批评，责令公开检讨或公开道歉，停职检查，调离岗位；情节特别严重的，给予引咎辞职或责令辞职、免职、降职、辞退以上问责方式可以单独使用，也可以同时使用（责任领导；责任股室）（）对党XXX XXX1中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；（）在处置意识形态领域重大问题上，党支部书记2没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；（）管3辖范围内发生因意识形态领域问题引发群体性事件的；（）对重大敏4感问题和突发事件处置和引导不力，引起思想混乱，造成严重影响的；（）对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的5言论放任不管、处置不力的；（）所属舆论阵地出现严重错误导向的；6（）管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛有发表否定党的7领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成不良影响的；（）党员8领导干部通过信息网络、广播电视、报刊书籍、论坛讲座等公开发表违背中央精神言论，妄议中央大政方针的；（）党员领导干部组织、利9用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议，破坏民族团结的；（）10党员领导干部在涉外活动中，因言行不当在政治上造成恶劣影响，损害党和国家形象的；（）对管辖范围内的意识形态，工作了现严重问题11隐瞒不报的（）其他未能切实履行工作职责，造成不良后果的12第篇落实意识形态责任制8根据中共西安高新区教育系统委员会关于落实意识形态工作责任制自查督查的要求，年月日至日，我们对意识形态工作进行了全面自20xx915查，现将有关情况报告如下

一、主要工作及成效积极学习各类相关文件政策，贯彻落实中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署，将意识形态工作作为党的建设的一项重要任务，纳入到议事日程，纳入领导班子目标管理，开展民主生活会，将意识形态和教育教学、生态文明、学校建设等一起部署、落实、检查、考核让党员干部做好模范弹头作用，把事不避难作为党员的价值取向,鼓劲加油，激励教职工在知行合中主动担当作为，在攻坚克难中练就担当本领，勇于奉献，廉洁从教

二、特色及亮点工作结合实际制定《**街道中心学校党支部落实意识形态工作责任制实施方案》，深入贯彻落实相关会议精神，组织全体教师认真学习，将此项工作具体化，落到实处月日，组织领导班子，群众代表进行了一次座谈交流829会，紧密结合实际，研究适合我校推进此项工作常态化长效化的具体举措随后，开展心得研讨会，深挖党员理想信念、对党忠诚、宗旨意识、作风纪律等方面的问题，不断坚定理想信念，加强党性修养锤炼，把奉献精神贯穿到党性锤炼的全过程支部书记刘海卫同志爱岗敬业，乐于奉献，他始终以严谨的工作作风和富有亲和力的为人感染着身边的每一名教职工，起到了积极的模范引领作用他经常加班加点，多少个晚上，夜深人静了仍在伏案工作；多少个周末留守校园，改善办学条件；多少次家长来访，他热情接待，将矛盾化解时时刻刻，他都心系学校，为学校的工作、为老师的生活、为学生的成长着想，一个多月才回家一次操场破损的草皮修好了，毁坏的长廊补好了，用电的安全隐患排除了，校园的环境焕然一新不管是打扫卫生、安全巡护还是精准扶贫、组织活动等它都能走在最前面，并且从不抱怨，传递正能量，树立正气，起到了真正的模范带头作用

三、当前存在问题及原因

（一）在宣传培训方面对广大教职工的宣传和培训力度不够大,形式太过单一

（二）在文化需求方面满足教职工意识形态责任制方面的学习资料不够丰富

（三）在方法的有效性方面缺乏行之有效的管控和创新方法，工作开展稍显被动产生上述问题的原因主要有三点一是将意识形态和学校常规工作结合的不是很密切，有效整合不够到位，群众的参与积极性没有完全调动起来；二是相关的宣传和资料的收集不够，氛围不浓，形式仅限于开会、学习、座谈等，稍显枯燥，不够多样；三是在不断的尝试和探索中强化意识形态工作责任制,有些管控方法不够新颖有效，没有真正起到管理、监督作用，因此部分教职工不够主动

四、下一步工作思路及主要措施

（一）加强组织领导，很抓落实意识形态工作把意识形态工作同学校各项工作同部署，进行有机整合，制定切实有效的管控方法，将意识形态纳入年终绩效考核的主要内容，不断增强干部职工，特别是领导干部的责任意识坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战

（二）抓好舆论引导，传播凝聚正能量在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果聚集传播正能量，引导广大党员干部及教职工为学校的发展贡献自己的力量

（三）强化理论研究，确保理论武装到位广泛收集资料，组织活泼生动的创新学习方式，坚持以科学的理论武装人，突出学习重点，打造学习型党组织积极鼓励教职工积极撰写宣传和调研讨论文章，结合“两学一做”学习教育，举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论，用科学理论武装人，提高党员干部的思想素质，带动广大群众爱岗敬业、无私奉献特此报告落实意识形态责任制发布微信期，条XX XX

二、存在的问题难点一是对意识形态工作实际指导不及时在意识形态领域的具体工作，总觉得过于繁琐，局党委班子成员没有认认真真的静下心来对相关具体工作进行细化处理，未能在党委会上就意识形态工作接受民族监督和评议，流于形式二是对意识形态工作开展不持续局党委未能旗帜鲜明地站在意识形态工作一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地、把导向、强队伍只在上级要求的时间内开展工作，未能对工作的常态化运行进行重点督导，意识形态工作出现了一定的断层现象

三、今后的工作打算一是加强对意识形态工作的调度党委班子成员要进一步强化意识形态工作的重要性和必要性，带头对意识形态工作进行学习与研究,在全局做好表率二是明确专职部门和专项制度规范运行在局机关明确专职部门具体负责意识形态工作，同时要出台专项制度保障工作的开展三是保持意识形态工作常态化面对经济新常态，要更好地为发展转型汇聚共识、为深化改革加油助力，更好地增强把握舆论的功底，科学引导、可管可控，更好地以创新和务实的作风牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权，更好地在满足人、提升人、发展人上发挥更大作用回顾年，在局党委的引领下，通过全局民警、职工和辅警的共同20xx努力，我局在意识形态工作领域取得了一些成绩，但与组织上的要求和期望还有一定距离在今后的意识形态工作中，我局将以学习贯彻党的二十大及历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为契机，进一步改进工作，加强学习，确保将意识形态工作做实做好第篇落实意识形态责任制2今年以来，我局高度重视意识形态和网络安全工作，严格落实县委关于意识形态工作总要求，突出抓工作主体、加强制度建设、找准工作载体，全面推动全局意识形态工作常态化、制度化、深入化现将年第20xx一季度全局意识形态工作开展总结如下

一、全局意识形态工作总体形势年第一季度以来，我局坚决落实党管意识形态工作原则，工作形20xx势总体运行良好，形成由党组书记、局长段利文同志全面主持意识形态工作，各领导班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任，并将意识形态工作列入年度党建工作和中心组学习内容，同抓并进做到以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻习近平总书记重要讲话精神，认真贯彻落实党的二十大，十九届二中、三中、四中全会精神，坚持稳中求进工作总基调，通过强化意识形态工作的组织和人才保障，积极探索新机制，推动全局意识形态工作持续深入开展

（一）意识形态严抓严管局领导班子严抓干部队伍意识形态工作,坚持严格执行好干部标准，认真学习党的二十大精神，强调意识心态工作的极端重要性，旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣、诋毁贬低国家领导人等错误思想倾向，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手中

（二）党员干部队深入教育按照全面从严治党的要求，坚持“两学一做常态化制度化，把习近平总书记系列重要讲话精神、党章党规、上级财政部门时事政策作为重要学习内容，制定年度党建工作计划和中心组理论学习计划，落实“三会一课”制度，建立集中学习和个人自学的政治理论学习制度，开展好专题民主生活会和专题讨论，不断提高党员政治素质和理论水平，打牢意识形态政治基石，从严从实着力完善党员教育管理的长效机制

二、存在的问题.思想政治学习不够深入，我局在理论学习中，对相关文件、精神学1的不够深入，深入贯彻上还存在差距.存在抓业务工作紧，忽视了意识形态工作的重要性2工作队伍建设有待进一步补充加强

3.

三、下一步工作打算

（一）严格责任落实通过有效措施，把第一责任责任和分管领导责任真正落到实处，真正形成党组书记主抓、分管领导齐抓共管的局面

（二）推进工作落实通过落实已建立起的制度机制，保证全局意识形态各项工作更加扎实到位

（三）巩固成效成果通过落实领导责任和工作制度，保证全局意识形态各项工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚定，确保不发生任何意识形态问题科学、健全的进一步完善制度，切实建立起意识形态工作制度体系，巩固成效成果第篇落实意识形态责任制3

一、工作开展情况

（一）、思想高度重视，加强组织领导学校党支部高度重视意识形态工作，认真落实“书记抓”和“抓书记”工程明确要求党支部对意识形态工作负主体责任，党支部书记是第一责任人党支部和行政其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓分管领域的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任

（二）、认真组织学习，不断提高认识组织党支部和学校行政班子成员认真学习关于意识形态工作的重要批示精神，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深入学习了习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神、党章和党内法规，深入学习掌握了《中国共产党支部工作条例（试行）》

（三）、加强思想引领，深化理想信念教育、以党支部委员专题党课《改革开放四十，砥砺奋进著新篇》开局，1召开年度党组织生活会，认真对照《中国共产党支部工作条例（试行）》，2018结合“大学习、大检查、大规范、大提升”活动，着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面，查摆存在的问题党员着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面，查找差距和不足，并采取个人自评、党员互评的方式开展批评和自我批评，取得了预期的良好效果、加强党支部理论学习，示范引领全校教职工学习习近平总书记系列2重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系把意识形态工作专题列入党支部理论学习安排意见，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育

（四）、强化正面引导，加强阵地建设、加强师德师风建设，成立了师德建设工作领导小组，坚持实行师德1一票否决制度真正做到学术研究无禁区，课堂讲授有纪律、学校德育处、团委负责学生社团日常活动的指导和管理工作2

二、存在的问题和差距一是加强党员干部理论武装方面政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时联系实际开展纪律教育的方式还有待丰富，少数党员干部政治纪律意识不强、认识不到位比如少数党员干部以业务工作代替政治学习，在党支部学习、专题研讨会议中准备不充分、发言不积极等二是意识形态阵地建设管理方面新闻上稿数量不多，对内对外宣传力度还需要进一步加大，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高

三、下一步工作打算及对策建议一是强化理论武装牢固树立“四个意识”，深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作；克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差，全面开展廉政谈心谈话二是持续完善信息宣传队伍建设，加强单位网站、人人通平台和信息工作群组的管理突出宣传的系统性和连续性，广泛发动职工参与宣传提供宣传素材的积极性；充分发挥社会公众的舆论宣传作用，以“内强素质、外树形象”为主题，围绕提高群众素质、转变机关作风等各项基础性工作，切实把意识形态阵地建设管理当成一项系统工程来抓三是完善和督查走访制度，与一线职工谈心谈话，深入调查研究，及时掌握教职工思想动态；通过开展讲习所、技能培训等活动，不断提高职工的理论知识水平和工作技能，持续提升意识形态工作感染力,努力塑造正确的价值观和舆论导向，提升工作效率，为学校全面、协调、可持续发展做出更大贡献第篇落实意识形态责任制4根据市委办公室《关于开展网络意识形态工作责任制落实情况自查整改的通知》要求，现将市扶贫办网络意识形态工作责任制落实情况报告如下

一、网络意识形态工作开展情况

（一）加强组织领导，落实主体责任为进一步加强和改进网络意识形态工作，把网络意识形态工作纳入党建工作责任制和目标管理，同业务工作同安排同部署,并作为年终绩效考核的主要内容，成立了网络意识形态工作领导小组,由党组书记、主任任组长，分管副主任任副组长，各科室（中心）负责人为成员制定了《市扶贫开发办公室落xx实〈党委（党组）网络意识形态工作责任制的工作方案》，为我办意识形态责任制工作提供了制度保障，真正履行了岗位职责，形成“一把手”负总责、相关科室密切配合的工作合力，进一步把意识形态工作的责任细化、量化、具体化

（二）明确工作任务，强化制度保障认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，班子成员各负其责，将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程,完善谈心谈话制度，始终掌握机关干部职工的思想文化动态，有针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性倾向性问题分管领导每月听取一次分管科室（中心）关于网络意识形态领域情况汇报，主要领导每季度听取班子成员就分管领域关于网络意识形态工作情况汇报;各党支部每半年向党总支专题汇报一次网络意识形态工作，年底对贯彻落实情况进行自查自纠，对发现的问题要及时研究解决、整改落实

（三）强化理论学习，提升思想认识以学习型党组织建设为平台，结合推进教育常态化制度化，把网络意识xx形态工作纳入学习内容，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略以及中央、自治区和我市有关意识形态工作会议精神，及时传达全市网信工作会议、网信办主任工作会议精神，通过理论武装增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识与此同时，党组成员及干部职工主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和脱贫攻坚结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论

（四）管理用好新媒体，积极传播正能量建立健全党务政务公开制度，制定出台了《市扶贫开发办公室信息公开制XX度》，所有宣传栏、信息公开平台上公开的内容须经分管领导签字审核，主要领导审定后由办公室统一审核发布加大对本单位网站信息发布的审核、监管力度，加强“两微一端”等新媒体的建设、管理和运用，由专职工作人员负责网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作目前我办有官方网站个，微信公众号个，政务微博个，目前已发布各类信息多X XX XX条，没有出现敏感事项注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平，先后在日报，日报、新闻网等媒体上发布信息多篇，营造了积XX XX XXXX极向上的舆论环境

（五）注重舆论引导，维护网络意识形态安全始终坚持做好网络舆论管理，掌控网络意识形态主导权，制定完善了网络舆情应急处理方案，切实做到舆情情况第一时间知晓，引导和服务第一时间到位定期召开工作会议，研究讨论网络热点和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管确定专人负责我办的网络舆情管理工作，经常性地关注网络舆情，及时监控和删除网络不良信息

二、存在问题

（一）思想认识方面个别干部网络意识形态工作极端重要性认识仍需进一步加强有的党员领导干部对意识形态工作的极端重要性和形势复杂性的认识、把握还比较浅表化，对社会上暗流涌动的一些错误思潮和观点还缺乏应有的政治鉴别力和敏锐性；对意识形态工作重要性认识还不到位，业务工作与意识形态工作协调推进不够

（二）工作标准方面在意识形态形势专题研究、舆情综合分析、党内情况通报等规定动作上还未完全到位，在相关机构设置、人员配备、资金支持上与上级要求还有差距

（三）理论学习方面政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时联系工作实际开展政治纪律教育的方式还有待丰富，个别党员干部政治纪律意识不强、认识不到位

（四）阵地建设管理方面对外宣传力度还需要进一步加大，业务成果方面的宣传较多，对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高

三、整改措施一是把网络意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，党组书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置二是坚持不懈抓好理论学习以党员干部特别是领导干部为重点，以习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动三是切实提高舆论引导水平结合市委、市政府重大决策部署，通过开设专题、专栏等方式，扎实推进精准扶贫、精准脱贫的宣传活动四是按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍，做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全第篇落实意识形态责任制5为了深入贯彻落实中央、自治区党委、市委和县委关于加强意识形态工作的决策部署，加强和改进党对意识形态工作的领导根据县委关于印发《XX县”意识形态责任落实督查年”实施方案》的通知文件精神，我局开展了一系列意识形态工作现将我局意识形杰工作责任制落实情况汇报如下

一、思想高度重视，加强组织领导我局高度重视意识形态工作，及时传达学习文件精神，成立了领导小组，制定实施方案，并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作，明确党支部领导班子对意识形态工作负主体责任，党支部书记是第一责任人，组织委员是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作党支部其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓分管股室的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任股室负责人是所属股室的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题

二、认真组织学习，不断提高认识党支部班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析XX研判工作机制的实施意见》的通知（卓党办发〔）号）文件，并进行了XX36认真讨论制定了《县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的XX实施方案》，并把意识形态工作纳入全年重点工作之中

三、加强思想引领，深化理想信念教育、以党支部书记专题党课开局，扎实开展“加强和规范党内政治生推1进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为、加强党支部理论学习，示范引领全局党员干部学习习近平总书记系2列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系把意识形态宣传内容列入《年政治理论学习计划》，通过加强理论学习，进一XX步深化广大党员干部理想信念教育

四、高标准严要求，加强干部队伍建设局党支部高度重视党员干部队伍建设，坚持正确引导、专业化建设和规范化管理，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标，坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习，不断提升党员干部政治素养和专业化水平

五、定期进行研判，及时开展工作局党支部定期对全局意识形态工作进行研判通过研判认为，目前我局意识形态工作的主流是好的意识形态工作责任制落实比较到位党支部对意识形态工作领导坚强有力在我局，年初已将习近平总书记对意识形态工作的重要指示精神，党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务，社会主义核心价值观均列入学习计划，现已有序开展。