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升职申请书(汇总篇)15升职申请书1尊敬的我园领导您好!我是—,于20—年10月16号入职,成为管理部成员之一,在餐饮部前台宴会组工作至今现提出申请,希望能正式成为前台领班在入职的这近5年里,我由一名普通的新员工成为参与客人日常工作管理者的一员,在这段时间里,通过单位的培训及领导的培养,我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事,带领实习生积极配合部门领导的各项工作,及时完成领导安排的各项工作,为提高服务员礼仪素养贡献出自己微博之力,在此期间,我的工作能力和各个方面的专业知识有很大的提高,自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到了各位同事的认可及肯定在此感谢领导对我的信任和培养,感谢诸位同事对我的关心和工作给予的支持与帮助在工作期间积累了很多对客人服务的常识和经验,专业技能不断提高,工作中细心服务,团结同事,工作之余热心帮助同事,在实习生的穿帮带方面能起到老员工的带头作用,带领每一任实习生都不厌其烦的、细心的告诉,在领班缺少期间还能为领导分担工作任务,多年工作中不埋怨、不拖沓,始终保持微笑服务,工作得到了客人和经理的一致好评类的固定资产折旧年限都明白三沃此刻是在建期间,账目不多,数据统计进入系统较分企业简便我自我也很清楚,从我的年龄和经验来看,我并不是财务主管的最好人选,但这些不代表我没有本事来胜任这个工作,有受过专业知识的教育与实践的.工作经验,以及我不断努力的毅力我很幸运的碰到这个机遇,我想争取它当然如果领导们觉得我无法胜任财务主管的职位,我也欣然理解,我有我的梦想,但我也脚踏实地,我相信我只要努力的做好我的本职工作,努力学习我所没碰到的知识,我会一步一步的向前迈步的但我十分期望领导能给我这个机会,给我个试用期,倘若领导最终还是觉得本事不足,我也安逸的做回我的税务会计与其他工作当然我有自信这件事情不会发生对于财务与企业来讲,最需要的是对企业的忠诚,把企业的荣辱当成自我的事情,当然我们也需要企业的信任请给我个机会我会努力20__年—月—日升职申请书7尊敬的领导您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢我于20__年12月起成为我公司员工,来到公司是我人生的重大转折也是我人生的一种机遇,更是一种挑战,根据公司的需要,目前担任一职本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,做事果敢主见、时间观念强具有优秀的表达能力乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的协调能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步.随着时间的推移,在公司工作了将近两年,我对公司也有了很深的了解.我曾经作为一个新员工,很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小错,得到领导和同事的指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生.哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战,我也将更加努力,因为我始终相信“没有越不过的高山,只有不愿爬山的人”在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正.我相信只要付出,就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样,只因为您是我的领导,这些您也非常了解如果此次晋级申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的‘本职工作,为公司创造更多有利的价值如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自己的能力还待提高申请人—年—月—日升职申请书8尊敬的公司领导您好!我叫_,是—部的一名一般职员,工作至今已有一年时间了,对公司的企业文化和经营理念十分了解并认同自从第一天来到这个岗位上,我就决心要倾注所有的热情和汗水做好这份工作两年来,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作,从新员工变成老员工,工作方面我虽不敢说是尽职尽责面面俱到,但至少我是尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作年的下半年,通过带新员工,也让我自己的工作更上了一个新台阶,工作状态更加稳定,心态更加成熟,感谢领导赋予我的‘这次提升自我展现自我的机会今天,我正式向公司提出—职务的申请,我明白在这个岗位上工作压力会更大,但我已经作好了打算,随时迎接新的挑战,我有信心会把工作做得更好在此恳请领导再一次赋予我信任,我会用谦虚的态度和饱满的热情来做好我的每一项工作为公司创新更多的价值,同公司一起展望美好的未来!此致敬礼!申请人一年—月一日升职申请书9亲爱的公司领导你好!我是—o—在公司工作6年多了器材部现在担任UNI_品牌产品代表一职,我也在这里工作了一年半自从我第一天来到这里工作以来,我就知道自己职责的重大为了报答公司领导对我的信任,我需要投入所有的‘热情和汗水这么长时间以来,我一直问心无愧,各方面我都不敢尽责任,但至少我尽力做好我的每一件事中国有句谚语“人往高处走,水往低处流”和大多数人一样,我期待我所做的努力能被领导看到,我的能力能得到领导的认可如果这一刻有机会出现在面前,我认为不管是谁,只要他有自信和自信,他一定不会放过这个机会今天,我郑重向公司申请了“提升器材部产品主管”我知道在新的岗位上工作的压力更大,困难更大但是我准备迎接新的挑战不管发生什么问题,我都会和我的团队并肩作战我相信自我的能力因为这一切都来自我对这件事的长期爱和所有器材部同事的不断支持(莎士比亚)在这里恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我将以谦虚的态度和充满热情做好我的一切工作为公司创造价值,与公司一起展望完美的未来!这个敬礼!申请者年月日升职申请书10尊敬的公司领导自从我踏进大学校门开始,学习着财务会计这个专业,我就下定决心这将是我今后的事业我要慢慢的一步一步向着会计师这个目标走着事实上从我毕业以来我也是慢慢的往走大学一毕业我便在一家小公司做着出纳,当时是20_年初,刚好金融危机,我的这份月薪1000元的工作都二十几个人竞争着,我非常感谢当时那家公司的会计,她愿意从一个一个简单的凭证开始教我,她是我在会计实践道路上的第一个老师,半年之后,她辞职,我便代替的她的位置开始做会计,在这家公司做了2年多以后,我想学习更多的知识我到了另一家有进出口的企业工作,我们负责人是个台湾人,也刚来昆山不久,监管着财务与采购,我非常感谢她愿意更我机会,因为当时我没有接触过进出口业务,我先是看一些网站上的关于免税、出口退税、手册核销事宜的指导文章,还有国税每个月都会有出口退税员的培训这是我在财务这个工作中最感到自豪的事情之前的两份工作我都做得很开心我来到三沃已有两个星期,感觉到这里的领导待人和善,同事也都是看起来很善良的人,尤其是财务部的人,—很好相处,—很乐于帮忙,—正直,—可爱,和他们相处起来真的’很开心关于工作问题,现在除了日常的工作外,我现在就是六家的工商年检与企业所得税汇算清缴工作我计划在4月底把年间工作完成之后,我手上就没那么忙了5月份开始统计—的明细账,与各部门核对,主要是应收账款这一块客户较多,工作量大,与—等人一起完成还有其他科目的明细账也要列出同方3月份的财务报表已经出来,发现以前的账目也的确很乱,一些财务处理方法还有待改善计划可以在6月底的时候把—科目帐统计完全,然后使用财务软件—的账目还是比较清楚的,待—开始营业了,成本和费用就要开始做,那我们的成本这一块就是依据仓库的入库单、生产领用、产成品缴库、出货数据,月底盘点数据,还有当月的发货开票、未开票、不开票的明细数据我不清楚我们的财务软件是不是和公司整个仓库和生产连起来的,如果是连起来的,仓库及时把收料出货数据录进去,我们的成本会很清楚如果存货这块不进我们的财务软件,就是增添财务的工作量,我的上一家公司成本这一块是手工帐的收到原材料,根据仓库的入库单、采购单、发票、请款单入账,月底仓库出收料明细表,两个数据核对仓库出具车间领用明细数据以及产成品缴库明细数据对账科出具已开发票明细,未开发票明细、不开发票明细月底盘点成本根据这些数据核算出来当然—可能近2个月还没开始营业至于固定资产的折旧和待摊费用的摊销这一块,我在之前的公司也负责这些工作,大多数的公司都是才有年限平均法来计提折旧,折旧年限,房屋建筑物20年;机器设备10年;其他生产工具器具5年等各总类的固定资产折旧年限都明白三沃现在是在建期间,账目不多,数据统计进入系统较—分公司轻松我自己也很清楚,从我的年龄和经验来看,我并不是财务主管的最好人选,但这些不代表我没有能力来胜任这个工作,有受过专业知识的教育与实践的工作经验,以及我不断努力的毅力我很幸运的碰到这个机遇,我想争取它当然如果领导们觉得我无法胜任财务主管的职位,我也欣然接受,我有我的理想,但我也脚踏实地,我相信我只要努力的做好我的本职工作,努力学习我所没碰到的知识,我会一步一步的向前迈步的但我非常希望领导能给我这个机会,给我个试用期,倘若领导最后还是觉得能力不足,我也安逸的做回我的税务会计与其他工作当然我有自信这件事情不会发生对于财务与公司来讲,最需要的是对公司的忠诚,把公司的荣辱当成自己的事情,当然我们也需要公司的信任请给我个机会我会努力申请人20_年—月一日升职申请书11尊敬的领导兹有食品课员工—、—,于20—年—月—日进入福艾语诗公司德胜西路店,根据公司的需要,目前担任理货员一职,负责卖场商品陈列及为顾客服务等工作两人具有丰富的商超工作经验;工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的‘团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步因而特申请我部门员工晋升为课组组长见习一个月;—晋升为—课冲—组组长—见习一个月此致敬礼!20_年—月—日升职申请书12尊敬的公司领导您好!我是一部门的—,20—年进入公司工作至今已有四年多时间,在这四年里经历了一个由最初的手忙脚乱、不知所措到现在的亦趋熟悉、熟练的过程在这四年里我经过了销售部、仓库、保障部、生产部,不同的部门、不同的工作环境、不同的工作内容、不同的工作方式让我对工作也有了很深体会,专业技能和工作能力都取得了很大进步;让我的‘视野得到了开阔综合能力得到了全面的提升;让我经历各种新的环境,新的机遇,新的挑战现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快,组织结构越来越清晰,而我也在这四年中日趋成熟这么久以来,我一直无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作作为公司一员我希望自己的努力与成长能够得到领导的认可“不想当将军的兵不是好兵”今天,我郑重的向公司提出升职申请我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多但我已经作好了准备,随时准备迎接新的挑战如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!此致敬礼!申请人20—年—月—日升职申请书13尊敬的各位领导我于20—年4月12日进入有限公司,20_年4月12日一20—年4月20日担任—工程建设的专职监理工程师一职,在负责—项目基础与主体施工的同时还负责道路、地质灾害综合治理工程的日常监理工作及与甲方的各项交接工作,20年年初总监代表—退休以后所有与甲方—的交接、收费、基础与主体初步验收工作由我负责并完成20—年4月21日一至今担任工程建设的.专职监理工程师一职,主要负责—监理工作,主要负责一桩基、墩身、箱梁预制、桥附工程及路基段防护工程和雨污水工程现场工作主要有自进入以来,曾在年获得“年度先进工作者”的荣誉称号;在年年底举办的庆祝建园三十周年”餐饮部服务技能大赛取得了第一名的荣誉因此,我对酒店这个岗位的工作可以驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司及有关工作的基本情况,能够马上进入工作如果说刚来到那时候仅仅是从别人口中了解,对的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对也有了更深刻的了解在的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成我相信我一定会做好此项工作,成为一名合格且优秀的前台领班,不辜负领导对我的期望我很自信的一点是,我必将能成为领导的得力助手,同事的工作模范!在此提出申请,希望自己能够正式被任命为前台领班恳请领导予以批准!申请人—年—月—日升职申请书2敬爱的公司领导
1、监理规划、监理实施细则、监理安全细则、监理旁站方案、现场进场材料见证取样、监理会议纪要、监理月报、监理工程师通知、考勤、年终总结报告、工程质量评估报告的编制
2、在工程质量方面,对有质量问题的工程在向总监汇报后及时下发监理通知单;在安全方面,及时向施工方提出现场整改,在整改未果的情况下即时下发监理通知单;在进度方面,严格控制施工工期,督促施工方在保证质量与安全的情况下抓好施工进度,及时下发监理工作联系单;在安全生产文明施工方面,及时传达上级部门发布的信息
3、每天按时做好监理日志填写工作,详细记录工程质量、进度、安全及工地突发事件本人于20—年年底取得建设厅颁发的监理工程师见证员证书,证书编号为—;20—年取得甘肃省人力资源和社会保障厅颁发的助理工程师证;20—年取得建设厅颁发的建筑工程二建建造师证书,证书编号为—O自从参加工作四年多以来,在各级领导的关心和帮助下,能够及时完成领导布置的各项监理工作,平时在工作上尽心尽力、勤劳诚恳、学习上积极上进,能完全有效地履行岗位职责,能模范遵守监理人员的行为规范,严格质量管理,重视安全监督由于现阶段物价飞涨及工作量加大等各方面原因,在此我向公司申请我的薪金由监理员3晋升为监理工程师1的标准,望领导批准!此致敬礼!申请人20—年—月—日升职申请书14尊敬的领导您好!在此我先对部门的领导和同事对我一向的指导和帮忙表示感激作为一个刚到企业的不久新员工,以往很担心不知该怎样与人共处,该如何做好工作;可是企业宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从新人到职员的转变在这几个月工作期间,营业部的工作程序和方法是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;可是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了企业的工作环境,也熟悉了企业的整个操作流程,使我从一个新手到一个能熟练操作的员工这段时间的学习和实践让我从企业前辈们那学到了很多有用的经验到同时我自我也在不断的探索更有效更准确的工作方法向更高的层次迈进另外,企业规范的管理制度和完善的工作模式,也让我学习到了很多,培养了自我一个很好的工作习惯和职业素养在本部门的工作中,也一向都严格要求自我,认真及时做好布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自我,期望能尽早精通本岗位且熟悉部门其他岗位操作,为企业做出更大的贡献当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时研究得更全面,杜绝类似失误的发生在此,我要特地感激部门的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感激他们对我工作中出现的失误的提醒和指正在这几个月中看到企业的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,因为这是我们大家一齐努力的.结果道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我们不断的努力,必须会让新邦物流的名字闪亮在全国的每一个地方,同时也更加迫切的期望能够和企业一齐发展,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值在此我提出晋级申请,恳请领导给我更高的台阶锻炼自我、实现梦想的机会我会用谦虚的态度和饱满的热情做好工作,为企业创造更多的价值,同企业一齐展望完美的未来!升职申请书15尊敬的领导您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢我于20年12月起成为我公司员工,来到公司是我人生的重大转折也是我人生的一种机遇,更是一种挑战,根据公司的需要,目前担任一职本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,做事果敢主见、时间观念强具有优秀的表达能力乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的.协调能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步随着时间的推移,在公司工作了将近两年,我对公司也有了很深的了解我曾经作为一个新员工,很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小错,得到领导和同事的指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战,我也将更加努力,因为我始终相信“没有越不过的高山,只有不愿爬山的人”在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正我相信只要付出,就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样,只因为您是我的领导,这些您也非常了解如果此次晋级申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造更多有利的价值如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自己的能力还待提高申请人20年月日您好!我叫_,是—部的一名普通职员,工作至今已有一年时光了,对公司的企业文化和经营理念十分了解并认同自从第一天来到这个岗位上,我就决心要倾注所有的热情和汗水做好这份工作两年来,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作,从新员工变成老员工,工作方面我虽不敢说是尽职尽责、面面俱到,但至少我是尽了自我全部的努力来做好我的每一项工作—年的下半年,透过带新员工,也让我自我的工作更上了一个新台阶,工作状态更加稳定,心态更加成熟,感激领导给予我的这次提升自我、展现自我的机会这天,我正式向公司提出—职务的申请,我明白在这个岗位上工作压力会更大,但我已经作好了准备,随时迎接新的挑战,我有信心会把工作做得更好在此恳请领导再一次给予我信任,我会用谦虚的态度和饱满的热情来做好我的每一项工作20—年—月—日升职申请书3尊敬的领导你们好,我叫_,于—年7月1日进入—肥业,根据公司的需要,担任业务员一职,—年7月至—年3月为普通业务员,—年3月至9月20日担任初级纵队长,负责滩溪市场本人工作认真、具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,积极完成领导每旬交付的任务目标,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步在做业务中,难免出现一些小错误需要领导指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也让我不断的成熟,使我在处理问题时考虑得更全面,避免类似失误再次发生在此,我要特地感谢领导和同事对我的指导和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正随着时间的推移,在公司已经一年多了,我对公司也有了很深的了解公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化,使我对未来更有信心,看到企业的发展,我想积极提升自己,挑战自己,所以想到办公室担任储运工作在领导的帮助下,同事的配合下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的.同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使储运工作能够更快、更好的完成我相信我一定会作好工作,成为优秀中的一份杂,但是每项工作都十分重要,领导安排的各项具体工作最终都要通过办公室来落实,抓好办公室的工作就要有一种不怕吃苦,不怕麻烦的工作热情和耐性做好日常工作的同时,我也积极地学习房地产销售方面的知识来不断的充实自己,要想做一个好的管理者就不能仅限于管理,更要很好的了解公司的运营和员工的特性,在公司工作的这两年我不仅学习到了房地产知识更学会了宽容与责任而也正是这份责任让我无时不刻的要求自己不断的进步最后,我真挚的恳请领导能够同意我的晋升!升职申请书4尊敬的企业领导您好!我叫,是—部的一名普通职员,工作至今已有一年时间了,对企业的企业文化和经营理念十分了解并认同自从第一天来到这个岗位上,我就决心要倾注所有的热情和汗水做好这份工作两年来,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作,从新员工变成老员工,工作方面我虽不敢说是尽职尽责、面面俱到,但至少我是尽了自我全部的‘努力来做好我的每一项工作一年的下半年,经过带新员工,也让我自我的工作更上了一个新台阶,工作状态更加稳定,心态更加成熟,感激领导给予我的这次提升自我、展现自我的机会今日,我正式向企业提出—职务的申请,我明白在这个岗位上工作压力会更大,但我已经作好了准备,随时迎接新的挑战,我有信心会把工作做得更好在此恳请领导再一次给予我信任,我会用谦虚的态度和饱满的热情来做好我的每一项工作为企业创造更多的价值,同企业一齐展望完美的未来!申请人一年—月—日升职申请书5尊敬的领导我叫某人,于20—年8月15日入职,初始任职理货员,为期半年,工作期间认真负责,得到领导的错爱,和同事的信任进入20—年以后我便肩负信息员一职,我十分高兴现履职期限已满一年之久,依据公司规定可申请晋级一级,特此书面申请在居然工作至今我都认真贯彻执行企业的精神和文化,在努力做好自己本职工作的同时,也在不断的学习新的公司流程和方针制度,做到尽职尽责上半年的工作范畴主要是理货员,通过上级领导和同事的认真指导和传授,我已深刻的认识到理货员的工作流程和职责,工作中我严格要求自己,事事都以执行为先作为方针,对于工作认真负责,保持良好的工作态度,认真及时做好领导布置的每一项任务20年3月份以来我便调任信息员一职,对于计算机知识掌握的不是很全面,因此这个岗位对我来说是一个极大的挑战,但是经过同事的.耐心解读和细心指导,我逐渐掌握了信息一职的流程范围和工作要领,通过不断的模仿和深刻学习,我现已可以胜任信息员一职,通过这样的历练和尝试我深刻认识到人生只要能坚持不懈,不断努力创造,就没有做不到的事情所以我会不懈努力,完善自我,尽早独当一面,为公司创造更大的利益接下来我会认真负责的完成我信息员的职责,做到无差无错,即使不能尽善尽美,但也要绝无仅有,另外在不断充实自我岗位职责的同时也要不断的学习和探索其他岗位的知识,力争做个全能充分的人,为居然之后的发展贡献微薄的力量未来的道路还很长,在这漫长的道路上我要自强不息,坚持”居之无倦,行之以忠”的做事方针,不放弃,不言败正所谓有什么样的态度就决定着你有什么样的高度,所以我想今后的道路中我会时刻警示自己端正态度,努力做到最好,用全部的热情投入工作中去,实现自身在居然的人生价值此致敬礼!年月日升职申请书6尊敬的企业领导:自从我踏进大学校门开始,学习着财务会计这个专业,我就下定决心这将是我今后的事业我要慢慢的一步一步向着会计师这个目标走着事实上从我毕业以来我也是慢慢的往走大学一毕业我便在一家小企业做着出纳,当时是年初,刚好金融危机,我的这份月薪1000元的工作都二十几个人竞争着,我十分感激当时那家企业的会计,她愿意从一个一个简单的凭证开始教我,她是我在会计实践道路上的第一个教师,半年之后,她辞职,我便代替的她的位置开始做会计,在这家企业做了2年多以后,我想学习更多的知识我到了另一家有进出口的企业工作,我们负责人是个台湾人,也刚来昆山不久,监管着财务与采购,我十分感激她愿意更我机会,因为当时我没有接触过进出口业务,我先是看一些网站上的关于免税、出口退税、手册核销事宜的指导文章,还有国税每个月都会有出口退税员的培训这是我在财务这个工作中最感到自豪的事情之前的两份工作我都做得很开心我来到三沃已有两个星期,感觉到那里的领导待人和善,同事也都是看起来很善良的人,尤其是财务部的人,很好相处,很乐于帮忙,正直,可爱,和他们相处起来真的很开心关于工作问题,此刻除了日常的工作外,我此刻就是六家的工商年检与企业所得税汇算清缴工作我计划在4月底把年间工作完成之后,我手上就没那么忙了5月份开始统计的明细账,与各部门核对,主要是应收账款这一块客户较多,工作量大,与等人一齐完成还有其他科目的明细账也要列出同方3月份的财务报表已经出来,发现以前的账目也的确很乱,一些财务处理方法还有待改善计划能够在6月底的时候把科目帐统计完全,然后使用财务软件账目还是比较清楚的,待开始营业了,成本和费用就要开始做,那我们的成本这一块就是依据仓库的入库单、生产领用、产成品缴库、出货数据,月底盘点数据,还有当月的发货开票、未开票、不开票的明细数据我不清楚我们的财务软件是不是和企业整个仓库和生产连起来的,如果是连起来的,仓库及时把收料出货数据录进去,我们的成本会很清楚如果存货这块不进我们的财务软件,就是增添财务的工作量,我的上一家企业成本这一块是手工帐的收到原材料,根据仓库的入库单、采购单、发票、请款单入账,月底仓库出收料明细表,两个数据核对仓库出具车间领用明细数据以及产成品缴库明细数据对账科出具已开发票明细,未开发票明细、不开发票明细月底盘点成本根据这些数据核算出来当然可能近2个月还没开始营业至于固定资产的折旧和待摊费用的摊销这一块,我在之前的企业也负责这些工作,大多数的企业都是才有年限平均法来计提折旧,折旧年限,房屋建筑物20年;机器设备;其他生产工具器具5年等各总。