关于教育整顿工作开展情况【七篇】

关于教育整顿工作开展情况【七篇】教育整顿工作开展情况1按照会议安排，我现就当前XXXXX县政法队伍教育整顿工作推进情况作如下汇报

一、关于中央督导组反馈意见整改落实情况按照市委政法委《关于印发〈中央第XX督导组下沉督导指出问题整改任务清单〉的通知》要求，XXXXX县高度重视，主动对照问题清单，照单全收、全面认领问题，举一反

三、深挖问题根源，切实把思想和行动统一到中央督导组下沉督导指出问题的整改工作要求上来，不打折扣地抓好整改落实一是强化整改任务落实及时研究制定整改工作方案，对照问题清单，逐一研究制定具体整改措施XX条，逐条明确整改目标任务、整改时限、责任人员和整改要求，建立了整改工作台账，逐项推进问题整改和销号二是强化跟踪督促问效建立问题整改落实反馈机制，县教整办明确专人进行跟踪督促问效，及时掌握政法各单位整改落实情况和工作进度，加强工作调度和情况通报，确保各项整治措施落实、落地、见效目前，针对中央督导组反馈的XX个方面XXX个共性问题和XX个个性问题，对需及时整改的已全部立行立改，对需长期坚持整改的，持之以恒在教育整顿全过程抓好整改落实

二、关于查纠整改环节工作开展情况XXXXX县坚持把查纠整改环节作为教育整顿的关键环节、中心环节来抓，确保查纠整改动真碰硬、触及要害、见到实效一是精心谋划，迅速启动第二环节转段工作4月XX日，省、市动员部署推进会议后，XXXXX县及时组织召开全县政法队伍教育整顿查纠整改环节工作动员部署会议和推进会，全面总结学习教育环节工作情况，精心谋划安排查纠整改环节工作，认真研究制定“1+5+7+7+N”等专项工作方案，确保查纠整改环节工作有序推进二是加强衔接，持续巩固学习教育环节成果坚持将学习教育贯穿于教育整顿的始终，结合中三是抓成果转化注重抓好教育成果转化运用，将防汛任务、目标绩效考核、业务重点工作的完成情况作为学习贯彻XXX讲话精神,检验单位整改情况和整改效果的“试金”石紧急防汛任务下，全体同志能做到积极主动、不等不靠、不推不躲、迎难而上，紧密联系各县XXX部门，快速掌握受灾情况，多次亲赴一线重灾点驰援物资，有力做好了全市XXX部门防汛物资保障工作，涌现出XX、XXX以及“XXXX”“XXX”多个抗汛优秀单位和优秀个人，为全市XXXX部门夺取防汛救灾工作的最终胜利奠定了重要基础目标考核上，XXXXX的两个考核目标，均已提前完成，暂列XXX第一方阵另外，XXXXX工作虽然受到汛情影响，但分管领导和办事员，目前也始终钉在工作岗位上，起早贪黑、加班加点的追赶进度下一步，我们将在学习教育上持续用力，通过建立常态学习教育制度、持续营造学习贯彻氛围、认真查摆整顿队伍作风、目标成绩倒逼学习成效，将教育整顿活动向纵深推进，真正的让全体同志做到学深学精、入脑入心教育整顿工作开展情况6为进一步贯彻落实中央和省、精神，巩固教育实践活动成效，作为全市第一批教育实践活动单位，我委以三严三实为标尺，对照中央关于认真落实整改任务的要求，对照教育实践活动中查摆出的问题特别是群众反映强烈的突出问题，对照两方案一计划（即整改方案、专项整治方案和制度建设计划），坚持不放松、不懈怠的原则，对整改落实的进展、效果和存在问题进行全面、深入的回头看，现将情况汇报如下一是紧抓理论学习不放松，提高回头看的思想认识我委领导班子始终把抓学习作为整改的措施之一，要求大家持续学习不放松，并以班子成员带头参加中心组学习、专题学习，带头参加所在支部的学习，带动委机关干部职工抓学习、受教育4月上旬，委书记会利用2个半天的时间学习**讲话，按照三严三实和深学、细照、笃行的要求，以焦裕禄为镜子，联系班子及班子成员实际，再次查摆思想境界、理想信念、素质能力、作风形象等方面存在的问题，围绕整改方案开展回头看，提出进一步加强作风建设和贯彻群众路线的举措随后5个多月中，委经常利用书记会、中心组学习等机会，对后续整改工作涉及的中央和省市文件、领导同志讲话进行集中学习，坚持做到理论学习先行一步中央和省、教育实践活动总结大会召开后，委专门制定了学习计划，先后举办了2次集中辅导讲座,3次党小组专题讨论，通过不同形式加强学习，统一了思想、深化了认识11月以来，委又举行加强内部建设，进一步促进人的全面发展专题教育实践系列活动，这次活动以党的和十八届三中、四中全会精神为指导，特别是以学习贯彻习在江苏视察时的重要讲话精神为引领，围绕中央和巡视反馈意见整改和教育实践活动整改两张清单，认真落实两个责任、突出四反重点和从严治党的要求，提高全委党员领导干部对党的群众路线教育整改落实回头看思想认识二是狠抓整改方案落实情况回头看委贯彻中央扎实搞好群众路线教育活动回头看和作风建设永远在路上的要求，坚持机构不撤、人员不减、工作不断，持续深入开展群众路线教育实践活动回头看对照中央21项、18项和两深化九整治，结合自身实际，从细化深化回头看入手，主动对号入座、及时排查梳理，先后开展了2次专项对照检查，坚决做到有什么问题解决什么问题、什么问题突出就着重解决什么问题，确保专项整治任务落到实处、取得实效按照委专项整改行动计划，重点开展了教育实践活动整改交账行动，12个方面20项整改任务，已完成或基本完成18项，占90%,其余涉及长线工作的2项均已启动，占10%;12项制度建设计划，已完成10项，占

83.3%；已形成初稿、正在完善的2项，占

16.7%三是深化专项整治行动落实情况回头看委把中央21项、18项专项整治任务、以及工委自身确定的专项整治任务作为重中之重，如:对中央强调整改的培训中心的腐-败浪费，裸官、党政领导干部在企业兼职、领导干部参加天价培训，会所中的歪风，党员干部参赌涉赌、收红包及购物卡、吃空饷等问题，全部列出专项整治项目清单，逐条逐项进行自查，已经全部达到中央和省的专项整治要求为进一步深化专项整治，按照教育办的要求，每月在党的群众路线教育实践活动专项整治工作平台公布结果委还着力解决巡视组反馈的部分机关工作效率不够高，服务意识不够强，事难办等问题，积极推进加强和改进基层组织建设和党员教育管理工作、完善党的工作标准化管理考核实施细则等问题的整改，并已取得初步成效四是强抓制度建设落实情况回头看按照第一批教育活动期间委专项整改行动计划，重点开展整改交账行动，在加强中心组理论学习、改进调研工作、改进文风会风、精减活动、改进评比表彰、优化群众评议机关处室评议方案、加强对下级单位的工作指导等18个问题的整改落实上取得了进展和实效，先后出台《关于进一步加强和改进机关作风建设的意见》、《关于建立三个服务常态机制的意见》、《关于进一步完善和优化群众评议机关作风活动的意见》、《关于加强和改进市级机关党员干部教育培训工作的意见》、《委机关万名党员帮万家实施方案》、《委机关贯彻落实〈党政机关厉行节约反对浪费条例〉实施意见》、《委机关关于改进干部谈心谈话工作的制度》等10余项制度，力争使整改落实过程成为提高能力、转变作风、解决问题、促进工作的过程五是推动上下联动落实情况回头看会同教育实践活动领导小组办公室联合下发《关于市级机关部门开展两批联动巩固和扩大教育实践活动成果的通知》，加强两批联动工作指导，组织市级机关举办培训会320余场、参加座谈会180余次，48名市管领导干部为基层上党课200余场，做到既向基层传导整改任务和措施，又传递工作经验和方法启动市级机关机关作表率主题实践活动，以环境整治建功行动、履诺践诺岗位行动、机关文化提升行动、志愿服务表率行动等四个行动为抓手，充分发挥机关党员参与、服务、奉献活动的积极作用根据巡视组的反馈意见，组织开展以加强作风建设、提升工作效率为主题的监督月活动，抽调工作人员，对市政务服务大厅、具有审批权限的独立服务窗口开展专项暗访；深入街镇和社区、行政村，了解四解四促、三个服务联系挂钩等工作的落实情况，听取各方面对加强作风建设、提升工作效率的意见建议，掌握机关在服务意识、工作作风、办事效率等方面存在的主要问题，并及时做好跟踪反馈和督查督力、教育整顿工作开展情况7根据集团党委《关于对主题教育整改落实情况进行“回头看”的通知》有关要求，公司党委认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育“回头看”专项整治工作，现就整治工作情况报告如下

一、高度重视，精心组织公司领导高度重视，结合实际，认真组织开展主题教育整改落实情况“回头看”工作根据《不忘初心、牢记使命主题教育专项整治工作方案》的通知要求，找准每个专项整治的切入点，落细落小、精准施策，对照9个专项整治、n个方面逐条逐项进行自检自查公司党委书记牵头，公司领导班子成员、各职能部门、直管部层层落实，看要求是否落实、问题是否解决，结合公司实际自行确定的整治项目，是否一件一件推进解决，群众最急最优最盼的问题是否得到有效解决等问题进行排查

二、围绕11个方面逐一整改

（一）整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题对照前期调研中发现的对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署学习不深入、文件不出办公楼等问题，公司党委高度重视，进行了专题研究部署，采取了切实有效措施一是结合“两学一做”，持续推进学习教育工作督促两级党组织充分利用中心组学习、三会一课等深入学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，利用好近期发放的各类学习书籍开展自学好集中学习充分教育引导党员干部职工利用学习强国APP、云岭先锋等抓好学习工作尤其要求各党支部要深入宣贯和落实好集团和公司各项管理制度、要求，推进工作落实二是加强监督检查，对已经落实的，抓好巩固提高；对尚未落实或落实不到位的，一一查明原因，明确时限要求和工作措施；对存在不扎实、不落实问题的，区别情况予以问责

（二）整治干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为的问题结合干部作风建设，制定了专项整治实施方案，围绕制度要求传达贯彻落实，干部担当作为，联系群众、关心职工诉求三个方面进行持续整治由公司班子成员到各分管单位进行整改落实回头看，督促检查前期调研过程中发现问题改没改，对集团和公司专项整治工作推进落实情况，对职代会确定的目标任务、工作措施等，深入查找各单位目标指标完成情况通过专项整治，着力解决个别党员干部危机意识不强，干事创业精神不振，担当作为劲头不足，缺乏担当的精神和勇气，开拓精神不够的问题

（三）整治违反中央八项规定精神的突出问题在公司党员领导干部中开展一次全面自检自查，认真查找是否存在违反中央八项规定精神、执行中央八项规定精神不严的问题，进一步完善制度，强化制度执行，进一步完善领导干部履职待遇有关制度,健全优化薪酬体系，切实加强对领导人员职务消费行为的监督管理,有效防止领导人员违规违纪行为的发生，加强领导干部出国（境）管理，强化对党员领导干部的日常监督管理经排查，不存在违反中央八项规定精神的问题

（四）开展“形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查考核过多过频的问题”专项整治公司将力戒形式主义、官僚主义作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要内容，教育引导公司广大党员干部职工牢记党的宗旨,坚持实事求是的思想路线，树立正确价值观，把对上负责与对下负责统一起来，推动形成求真务实、真抓实干的工作作风，切实为基层减负进一步精简压缩会议，做好会议的统筹安排，提高会议效率提倡讲短话，讲管用的话提倡少开会、开短会，开管用的会，合并开会、套开会议结合《领导班子指导督促分管联系单位党建工作责任》,班子成员要到分管联系单位指导工作不少于2次坚持问题导向，深入实际、深入基层、深入群众，到条件艰苦、情况复杂、矛盾突出的地方“解剖麻雀”，帮助基层总结经验做法，解决问题经排查，不存在形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查过多过频的问题

（五）整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题公司严格落实干部任前谈话制度，明确纪律要求，避免领导干部对违规经商办企业的概念认识不清，界定模糊的问题，持续强化纪律规矩意识再次开展领导干部任职回避制度排查，按集团要求进一步规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为经排查，不存在领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，没有利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题

（六）整治对职工群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题针对主题教育调研期间职工反映的问题，公司持续整改，目前,修订完善了薪酬制度，在职工困难帮扶、三供一业改造、现场材料核销等方面都得到了持续推进针对后续工作，班子成员严格执行党的群众路线，从群众中来，到群众中去，深入基层调研了解实际情况,聚焦职工的困难问题，重点解决调研过程中一线职工普遍工资低的情况，制定新的薪酬制度，调整一线职工工资经排查，不存在对职工群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题

（七）整治基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题结合党支部规范化建设，推进党支部各项工作规范化、程序化,强化党支部书记主责主业，加强软弱涣散党组织排查，夯实党建工作持续开展发展党员违规违纪、信教党员教育转化处置、党员领导干部落实组织生活制度不经常不认真不严肃、支部活动场所管理使用不到位、基层党建中形式主义、官僚主义问题5项专项整治进一步规范发展党员工作基本程序，确保发展党员工作严肃严谨、规范有序，保持党员队伍的先进性和纯洁性在党建融入中心工作上，结合基层党建创新提质年要求，研究推进党建创新，主动融入生产经营管理，全面提升党支部战斗堡垒经排查，不存在基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题

（八）整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞的问题公司充分认识开展扫黑除恶专项斗争的重要意义，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，把思想和行动统一到习近平总书记重要指示和中央、省委、集团党委的决策部署上来，增强深化专项斗争的思想自觉和行动自觉，坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场硬仗在公司业务领域内和合作队伍中是否存在“黑”、“恶”现象，发现线索要认真进行分析研判，存在管理漏洞的要及时纠正进一步加强扫黑除恶专项斗争宣传动员，规范使用宣传标语口号进一步加大扫黑除恶专项斗争政策的学习宣传，增强干部职工对涉黑、涉恶、涉乱等案件线索的辨识和处置能力，确保企业职工知晓涉黑、涉恶、涉乱范围和举报渠道经排查，不存在对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题

（九）整治选人用人风气不正、导向不明、政治生态不好的问题公司始终坚持树立正确的选人用人导向严格贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，在干部选拔任用中严把动议提名关、民主推荐关、考察关、讨论关，进一步规范公司选人用人工作程序和要求认真落实干部任前谈话制度，坚持“逢提必谈、逢任必谈、逢调必谈”，及时提醒、加强教育加强干部考核和日常管理注重平常了解与年终考核结合，树立正确的业绩观，大胆使用在急难险重任务中敢于担当善作为的干部，进一步调动和激发公司广大干部的积极性、主动性、创造性，以担当作为推进改革发展各项工作经排查，不存在选人用人风气不正、导向不明、政治生态不好的问题

（十）整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利的问题公司严格执行《中共云南省委办公厅关于集中开展领导干部利用名贵特产类资源谋取私利问题专项整治的工作方案》，重点查摆各党支部、各管理处是否存在定制赠送收受高档酒茶、名贵特产类特殊资源以及特殊定制品问题紧盯党员领导干部重要部门和关键岗位，抓住“关键少数”，层层压实责任，严明纪律规矩将严禁收受高档酒茶、名贵特产类特殊资源以及特殊定制品等内容列入年度领导干部廉洁从业承诺书中畅通举报渠道，拓宽问题线索来源渠道，广泛接受干部职工群众监督，营造风清气正的良好氛围经排查，不存在领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利的问题

（十一）整治贯彻落实集团重点工作推进过程中存在的问题公司坚定不移地完成各项目标任务进一步梳理各项目标任务完成情况，认真分析研究指标任务，尽全力完成今年的各项目标任务，个人借支款专项整治方面，不断健全制度建设，坚决严格执行，不断总结经验，形成长效机制，严防反弹内部应收款拖欠专项整治方面，做到应收尽收

三、整治中存在的主要问题一是对于潜在问题的发现不够敏感，解决不够及时对于实践证明行之有效、群众认可的整治方法，要予以重申，着力抓好落实；对于不适应密切联系群众、与主题教育专项整治要求不一致的方式方法,要予以调整；对于与新形势新任务要求不相适应的，要予以修订完善需要认真梳理阶段性成果，结合实际，对已进行整治的专项工作进行一次全面总结，列出清单，认真做好巩固工作二是专项整治工作过程中，仍存在整治不及时，力度不够，标准不高，要求不严，宽松软现象虽然专项整治工作取得阶段性成效，但仍需经受住长期的检验，因此要把信任激励同严格监督结合起来，明确监督机制，促使党员干部树立有权必有责，有责要担当，用权受监督、失责必追究的意识强化监督，完善监督机制，确保专项整治工作成果得到有效巩固

四、下一步工作打算一是继续深化理论学习以专项整治为契机，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，确保主题教育深化拓展，发挥作用将解放思想联系起来，引导党员干部在不忘初心、牢记使命中，解放思想，形成一股合力增强党员干部使命意识，勤奋学习，勇于创新；增强宗旨意识，服务群众，鞠躬尽瘁；增强责任意识，恪尽职守，严于律己；增强廉政意识，清正廉洁，防微杜渐二是盯紧11个方面突出问题，扭住整治不松懈，确保高标准、高质量全部完成整治任务坚持发现一个问题，解决一个问题，建立一项制度的原则，完善好各项制度，创新工作方法，提高工作效率三是坚持把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治原则、政治道路上同以习近平为核心的党中央保持高度一致，不断增强抓好专项整治的思想自觉和行动自觉教育整顿工作开展情况央督导组、省驻点指导组、市督查组督导反馈问题，认真开展自检自查和查缺补漏，进一步完善学习教育环节台账和痕迹管理坚持边查边改、边转入第二环节，推动“学习教育、查纠整改”两个环节工作紧密衔接、环环相扣，持续保持稳步推进的工作态势三是突出重点，全面推动查纠整改走深走实坚持问题导向、目标导向、效果导向,全面落实“自查从宽、被查从严”政策，严密组织推进，全面推动自查自纠扎实深入开展目前，按照查纠整改环节的总体安排部署，县政法各单位已全部按要求组织召开了动员部署会议，研究制定了查纠整改环节总体方案和顽瘴痼疾整治的各专项行动子方案，按照“六必谈”要求组织开展了全覆盖谈心谈话活动，完成第一轮政法干警《个人自查事项报告表》填报，正在筹备召开第二次警示教育大会和民意座谈会

三、存在问题及下步工作计划当前，我们在工作推进过程中主要存在以下三方面问题一是思想发动，政策攻心还不到位，对“自查从宽、被查从严”的政策宣讲和落实力度还不够二是谈心谈话、个人自查效果不明显，政法干警主动交代问题、说明问题的人数偏少三是查纠整改环节整体推进速度缓慢，按照总体方案和步骤要求，部分环节和规定动作开展滞后在下步工作中，我们将严格按照今天会议要求，重点围绕以下几方面抓好查纠整改环节工作的推进落实一是持续抓好中央督导组、省驻点指导组和市督查组督导反馈问题的整改落实，将问题整改贯穿教育整顿全过程，确保教育整顿抓出成效二是进一步强化思想发动和政策宣传，充分运用教育警示、谈心谈话等活动形式，切实增强广大政法干警思想认识，打开心结、消除顾虑，增强早报告问题、早解决问题、早筑防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉，推动自查自纠取得实际效果三是进一步提高政治站位，强化工作研究，加快查纠整改环节工作推进步伐，严格按照方案、步骤要求，精心组织开展好25项规定动作，抓实“自查自纠、组织查处、专项整治”，努力实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一，推动全面从严管党治警向纵深发展教育整顿工作开展情况2根据市委办公厅《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》和县委教育实践活动领导小组办公室《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》的部署和要求，今天我们召开党委扩大会议，参加会议的同志有15人，对我镇反“四风”整改落实情况进行通报

一、学习讨论情况**镇始终把学习作为一项基础性工作来抓，坚持做到学习常态化延续群众路线教育实践活动的学习成果，根据学习讨论落实活动的安排，重新制定了学习内容、学习计划，学习内容涵盖了习近平总书记系列重要讲话精神、王儒林书记、王清宪市长和邓雁平重要讲话精神和各级文件精神党委中心组每半个月集中学习一次，机关党员干部每周一集中学习一次，由班子成员和年轻党员干部轮流讲课镇党委就如何巩固和拓展教育实践活动成果召开领导班子会议，并吸收民政、司法等部门同志参加讨论，明确了整改措施的责任人、责任单位、完成时限，并将整改落实情况纳入年终考核评比

二、整改方案落实情况**镇党委班子整改落实工作共15项，按照完成的时间顺序分12项即行整改任务、3项近期整改任务两个部分，12项即行整改任务已于9月底全部完成，经过考核全部落实到位3项近期整改任务已全部明确责任、明确时限，正在有序进行“加强党组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力”，截止12月底我镇完成了村级党组织和村民委员会的换届选举，选出了一批能干事、会干事、年富力强的村干部，为村级党组织建设增添了活力，后续的培训教育工作正在进行；“坚持科学发展观，统筹推进工作进展”，目前，旅游开发项目规划正在制定中，张家庄、乔沟头、光村等村正在做招商引资和资源保护工作；“注重实效创先进，改革发展争一流”干果经济林经济林扩规的前期工作已经做好，2015年3月份春节植树造林期间栽植完成**镇政府班子整改落实工作任务共21项，即行整改任务19项，近期整改任务2项19项即行整改任务，已经于10月份全部按规定时限完成2项近期整改任务也在相关领导和全体机关干部的配合下完成，并建立完善了制度领导班子成员的整改事项一共74个其中王玉10个，“严格遵守党的政治纪律，认真贯彻落实中央八项规定”、“政治理论学习主动性、系统性、连续性不强”、“进一步强化工作督促落实”、“深入基层，调查研究，，、“严格遵守工作纪律，，、“发扬艰苦奋斗的精神，，，“反对奢靡浪费之风，树立正确政绩观”，“解放思想，与时俱进，增强创新意识”8项工作于9月份完成，“加强基层组织建设”和“强化干部管理和问责力度”2项工作于10月份完成；吴肖波4个，“严格遵守党的政治纪律，认真贯彻落实中央八项规定”、“深入基层开展调查研究”、“努力改进工作作风”3项工作于9月份完成，“持之以恒加强学习，不断提高自己的综合素质”1项工作于10月份完成朱小龙14个、李乾16个、陶敏11个、苏鹏亮15个、张伟霞4个，目前7名领导班子成员的整改事项已经全部整改到位，为全镇的“反四风”工作起到了模范带动作用

三、专项整治进展情况**镇专项整治任务共6项，重点对象镇党政班子及班子成员，重点内容是“四风”方面存在的突出问题、影响全局工作的突出问题、群众反映强烈的突出问题，目前有五项内容已经整治完成，剩余一项正在完善规划中（整治“形象工程”、“政绩工程”，多干利长远的事，正在由宣传部门和张家庄、光村、乔沟头等村商议制定旅游发展规划）

四、制度建设情况根据党政班子整改方案，结合**实际，对相关规章制度进行分步骤完善**镇已制定并公布13项制度规定，近期已经制定、修订完善并公布了8项制度，包括《**镇信访接待制度》、《**镇下乡包村制度》、《**镇接待制度》、《党员干部谈心谈话制度》、《**镇土地管理制度》、《**镇安全生产管理制度》、《**镇民主生活会制度》、《**镇发展党员工作制度》等还有两项制度正在制定中《**镇红白理事制度》由纪检书记陶敏负责制定，在征求老干部和各村意见的基础上，形成一套完整的、符合**实际的、可行的制度，正在征求意见中，于年前可完成；《**镇文化旅游资源保护和管理制度》由宣传委员张伟霞负责，在实地调研、征求专家意见的基础上，与张家庄、光村、乔沟头等村商议制定，1月底可完成

五、责任执行落实情况**镇领导班子和个人的整改任务，全部做到明确责任分工，明确时限要求;措施办法要求实事求是、务实管用；跟踪督促及时到位，有效防止上推下卸，做到第一责任人负全责，保证落实效果镇党委对是否有针对“四风”问题“隐形”、“变种”、“反弹”、“回潮”的问题，及时研究制定相应的对策措施;是否严格正风肃纪，对整改落实中搞形式主义、弄虚作假的，严肃追究主要领导和当事人责任，对各种违规违纪行为发现一起、查处一起、曝光一起通过“回头看”工作，我镇在“反四风”中凝聚的共识、取得的实效、积累的经验已经转化为推动**发展的动力，但是我们也清醒的认识到工作中存在的问题和不足，主要是作风建设的基础还不牢固,一些深层次的问题还没有根本解决，整改力度还需加大；个别单位和个人行动不够自觉，有“走过场”的倾向；少数人服务意识仍然不强对于这些问题，我们会在学习讨论落实活动中认真加以解决教育整顿工作开展情况3xx县政法队伍教育整顿在县委的统一领导下，严格按照中央、省委、市委的总体部署，以“开局即决战、起步即冲刺”的姿态，紧紧围绕“高起点谋划、高标准要求、高质量推进、高效率学习”要求，有力有序有效推进教育整顿各项工作，取得了阶段性成效现将有关情况报告如下

一、工作推进情况我县高度重视政法队伍教育整顿工作，紧跟上级各项部署安排，做到对标看齐，确保不跑调、不变样、不走过场一是传达精神有力全省政法队伍教育整顿动员部署会后，我县及时召开县委常委会会议,第一时间传达学习中央、省委、市委相关会议精神，安排部署全县政法队伍教育整顿相关工作，要求政法各单位坚决扛牢主体责任，高标准推进、高质量落实二是组织领导有力3月3日，成立以县委书记为组长，纪委书记、组织部长、宣传部长、政法委书记、公安局长、法检两长为副组长的政法队伍教育整顿领导小组，先后召开3次县委常委会会议、5次领导小组会议，10次领导小组办公室会议，专题研究部署教育整顿工作，形成了县委统一领导、政法委统筹推动、政法各单位具体落实、相关部门协同配合的良好工作格局三是营造氛围有力充分利用现有的宣传栏、led屏、qq、微信等载体建立宣传矩阵，在xx融媒开设政法队伍教育整顿“专栏”，全面宣传教育整顿“三个环节”“四项任务”和政法各单位工作动态截至目前，印发教育整顿工作简报21期，先后在各类媒体刊发教育整顿工作信息36条（国家级媒体10条、省级媒体15条、市级媒体11条），先后在xx发布、xx融媒等县级媒体平台刊发信息48条

二、存在问题虽然我们取得了一些阶段性成果，但也存在着一些不容回避的实际问题一是理论武装还有差距尽管集中学习教育用了很大力气,但受时间和进度的影响，大家在学习理解、融会贯通的效果上还参差不齐，以干代学、急用现学的问题还有所表现有些干警还存在心得体会抄袭、质量不高的现象；二是成果转化还有差距对照教育整顿目标要求和基层群众期望，在转化运用认识成果、经验成果推动政法队伍建设上还有一定差距比如，有些干警“我为群众办实事”的活动与法院工作结合的不够紧密、措施不够精准、成效不够显著，还缺少体现法院特色的创新举措；三是参学率还有差距由于前期对学习教育工作的不够重视，导致***同志在请假期间没有及时跟进学习聘用书记员没有及时安排学习教育任务

三、下一步努力方向及整改措施

1.加强党性修养加大理论学习力度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续在学懂弄通做实上下功夫，引导支部党员自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”严格落实“三会一课”制度，创新开展“主题党日”“党员政治生日”等活动，不断增强党员干部的认同感和荣誉感继续开展党员干部履职践诺活动，鼓励党员在工作中、生活中发挥先锋模范作用

2.树牢服务意识教育工作者始终牢记和践行为教育服务的理念,带头坚持群众立场、维护最广大师生的根本利益，在学生培养、学科建设和平台发展方面进取奉献智慧和力量始终把担当作为履职尽责的要求，从思想上克服畏难情绪、克服消极思想，以想干、能干、会干的优良作风，高质量落实各项工作不断增强攻坚克难的本事和水平，敢于应对新情景、新问题、新困局，进取运用新知识、新思维、新方法，推动各项工作取得新进展、新突破、新成效

3.不断改善作风常思贪欲之害、常怀律己之心，时刻谨记纪律的高线，筑牢拒腐防变的底线，坚决不触碰红线，永葆党员的清廉本色持之以恒纠正“四风”，紧密跟踪“四风”问题的新动向、新变化，坚持露头就打、打早打小，着力建设风清气正的政治生态加强对党员的教育监督管理，引导党员自重、自省、自警、自励，管住小节、守住本分，在新时代的伟大征程中建功立业教育整顿工作开展情况4查纠整改是教育整顿工作的中心环节，XX司法局高度重视，在中央、省、市、区查纠整改部署会召开后，严格对标对表《XX方案》、《XX方案》扎实开展相关工作，现将查纠整改工作开展情况汇报如下

一、高标准站位，前瞻位部署，查纠整改工作有序推进我局把查纠整改环节工作为教育整顿重中之重工作来抓，坚定扛起主体责任，上级部署会召开后，我局立即行动，研究制定了《XX方案》，狠抓领导干部这个“关键少数”，要求领导干部带头扛起主体责任，进一步明确责任分工，压实党组责任，落实有力的工作格局,x月x日晚上，召开政法队伍教育整顿查纠整改部署会，紧锣密鼓开展工作

二、提高认识，打开心结，自查自纠工作高效开展发扬刀刃向内、自我革命的精神，扎实开展自查自纠工作是推动查纠整改工作取得成效的第一步为帮助干部职工提高认识、打开心结、放下包袱，严肃认真开展自查自纠工作，司法局着力抓好两方面工作一是组织学习“自查从宽、被查从严”政策指引，把握政策窗口期X月X日，司法局召开全局干部职工会议，传达学习《关于适用“自查从宽、被查从严”政策的工作指引》，对政策指引内容一字不漏传达并深入解读，确保政策内容传达到每一名干部职工，确保每一名干部职工知晓并理解政策内容及意义，要求大家放下思想包袱，以洗心革面的姿态对问题进行自查自纠；二是开展谈心谈话，进一步深化思想认识广泛开展谈心谈话,确保应谈尽谈、不漏一人，局“一把手”亲自动员部署谈心谈话工作，带头与班子成员、科室负责人开展谈心谈话按照教育整顿谈心谈话要求，围绕对教育整顿的认识、存在的顽瘴痼疾、业务工作以及政治生态等方面内容拟定谈话提纲，由班子成员互相谈、班子成员与分管科室中层干部逐一谈、中层干部与普通职工必谈，共谈心谈话XX人次，实现谈话全覆盖另，局领导班子、公管科负责人完成与辖区内XX家律所主任谈心谈话，辖区内XX家律所完成了律所主任与律师谈心谈话；谈心谈话后组织填报政法干警自查事项报告表截止目前，发放XX份自查事项报告表

三、落实责任，配齐力量，顽瘴痼疾整治有力推动部署会后，司法局教育整顿领导小组严格压实压紧各负责人、各专班责任，有力推动顽瘴痼疾整治各项工作一是充实专班力量，“一把手”亲自抓、亲自调度针对顽瘴痼疾专班人手不足问题及时进行调整补充，从相关科室抽取两名骨干充实到顽瘴痼疾专班，x月x日，教育整顿领导小组组长组织召开教育整顿“六大顽瘴痼疾”风险点排查工作部署会，强调要切实查摆问题，把问题找准、把廉政风险排除、在教育整顿效果上下功夫，达到最终整改问题、解决问题的目的；二是开展举报线索核查，完善值班记录表，进一步规范值班工作;三是开展“六大顽瘴痼疾”风险点排查、社区矫正案件筛查

四、横向推进，加强督导，整顿工作上下同步司法局有派出司法所，是有“腿”延伸基层的政法单位，为避免教育整顿工作出现上热中温下冷现象，司法局在督导工作上下功夫,联动带动各司法所同步调开展各项整顿工作X月X日上午，XX教育整顿领导小组组长对某某司法所、某某司法所、某某司法所进行突击走访，对司法所岗位坚守情况、教育整顿资料完善情况、应知应会知识知晓率情况、为民办实事工作落实情况进行督促指导，并对查纠整改阶段工作进行再安排再部署再强调

五、存在的问题及下一步工作打算目前，XX司法局查纠整改环节各项工作有效有序推进，工作成效明显，但还存在压力传导还不够到位、宣传广度深度还不够等问题下一步，司法局教育整顿领导小组将紧紧围绕上级决策部署、紧紧围绕查纠整改环节XX项任务目标，在区政法队伍教育整顿领导小组的有力领导下扎实开展各项工作，进一步传导压力、进一步深入查摆剖析问题、进一步加大顽瘴痼疾专项整治力度、进一步加大线索排查力度，坚决打赢顽瘴痼疾专项整治攻坚战教育整顿工作开展情况5自教育整顿活动部署以来，XXXX主要从三个方面抓实了教育整顿活动，有力确保了专项教育整顿的实际效果，现将相关情况汇报如下一是抓学习部署以高度的政治敏锐感抓实了此次教育整顿，第一时间成立活动领导小组，区分领导干部、职工、XX三个层面制定了学习计划表，第一时间通过学习联系群，传悉至每名同志，做到了人员和内容的全覆盖，并通过自我学习打基础、集中串讲解疑惑、考核交流看成果的方法，从严、从实的抓好此次教育整顿活动二是抓内容落实严格按照专项作风整顿计划，对标对表，一项内容一项内容的抓、一个问题一个问题的查，规定的要求严格执行、规定的内容一个不少特别是围绕XXX的重要讲话精神、规定的学习篇目以及如何用XXX的讲话精神来指导工作，多次组织集中串讲，并提上支委会研究议程，进行重点部署、重点推进和重点督导。