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1号)及《20xx年度宣传思想文化工作综合考核细则》(枝宣发(20xx)11号)文件要求,对局(台)20xx年落实意识形态工作责任的情况进行了认真总结,想将具体情况报告如下一年来,在市委的正确领导下,我带领市广电局(台)一班人认真贯彻落实习总书记关于意识形态工作的系列讲话精神,把围绕中心、服务大局作为基本职责,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,积极培育和践行社会主义核心价值观,壮大主流思想舆论,统一思想、凝聚力量认真履行班子集体意识形态工作的主体责任、主要负责人的第一责任以及分管领导的责任,明确具体责任,建立完善责任考核机制,把意识形态工作纳入了党建工作责任制,纳入目标管理,与党的其他工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核确保了意识形态工作责任的落实
一、抓学习,确保正确的思想武装,提升好素质崇高信仰、坚定信念不会自发产生我们首先通过狠抓学习,引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领,坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法,不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性,有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响今年以来,共召集班子成员集中学习20多场次,组织局(台)全体党员间周四集中学习24场次,参学人数近800人次,发放《习近平书记在文艺工作座谈会上的重要讲话学习读本》、《中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例》等学习资料近200本,送教上门8人,主要负责人上党课3场次,请专家和老师做辅导报告2场次,集中组织开展学习交流活动,每位党员干部做到了学习有计划、有笔记、有体会,写学习心得体会70多篇,展览心得体会文章11篇观看电教片8部,观看人数59人一是党员春训的学习教育年初,局(台)召开了党员春训动员大会,主要负责人结合局(台)改革、广电网络转企改制工作实际为全体党员上了一堂以遵规守纪,革故鼎新为题的党课二是讲纪律守规矩的学习教育4月30日,结合第十六个党风廉政建宣传教育月活动,开展了讲纪律守规矩的学教活动,主要负责人为全体党员上了讲纪律守规矩的党课,邀请市纪委第一纪工委书记娄永松同志为全体党员干部就遵规守纪问题讲了意见党员干部撰写学习心得50多篇,办学习专栏一期三是三严三实专项学习教育首先是带头上党课,10月15日给全体党员上了一堂题为《践行三严三实,忠诚干净担当》的三严三实党课;其次是利用间周四集中学习的机会反复组织学习三严三实的要求四是党风廉政建设的学习教育组织中层党员干部参观枝江看守所;组织观看了《红旗渠精神》实况录像;组织观看了前苏联亡党亡国的电教片,强化廉政建设,警钟长鸣五是狠抓平时的学习教育带头搞好平时的自学,并要求全体党员干部充分利用一切可以利用的时间扎实搞好自学,督促党支部狠抓学习督导检查,8月份对全体党员干部的学习笔记进行了集中检查,公布了学习检查情况,并对极个别学习不扎实的进行了补学通过一系列的学习,不断提高了一班人的思想政治素质和政策理论水平,增强了班子成员同上级党委政府保持一致的自觉性使局(台)全体干职工始终坚持正确政治方向,站稳政治立场,坚决同党中央保持高度一致,坚决维护中央为落实意识形态工作责任打下了坚实的思想基础
二、抓宣传,确保正确的舆论导向,传播正能量今年以来,我们始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针,牢牢把握正确导向,发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用在局台网改革的同时,紧紧围绕中心,服务大局,弘扬主旋律、传播正能量,不断提高正面宣传的质量和水平,充分发挥了地方广电传媒主流阵地的作用
(一)紧扣中心,营造浓厚积极的宣传氛围
1、主题宣传形成舆论强势围绕引领新常态、激活新动力、实现新作为,努力开创枝江转型发展、创新发展新局面,突出三大目标、五个走在前列、决战
十二五、核心价值观、五城联创、纪念抗战胜利70周年等中心战役宣传截止目前,《枝江新闻》完成200组,主要栏目播发稿件达2500条以上;在央视台播发3条新闻,在湖北电视台播发55条重头新闻,在宜昌三峡电视台发稿174条,在宜昌人民广播电台发稿96条
2、公益宣传助推和谐发展坚持民生传媒、服务民生的理念,先后投入10多万元添制高清摄像机及相关暗访设备,通过专题采访、追踪报道、电视督办等多种形式,开展社会公益宣传开办有《法治枝江》、《食药枝江》、《平安交通》、《民生追踪》、《民政之声》、《环保在线》、《道德讲堂》、《五城联创》、《绿满荆楚》等公益类节目,已制作播出各类专题专栏节目168期,其中,《电视督查问政》播出47期(曝光12期,承诺35期),充分发挥了新闻媒体的沟通、监督作用,促进了枝江经济社会科学发展、创新发展
3、本土宣传彰显地方特色坚持精办节目、栏目、频道的思路,创新策划理念,不断提升本土主流媒体的档次和影响力《乡村行》、《品味枝江》、《记者调查》、《枝江故事》、《老徐开除》等一批具有浓厚的地方特色栏目越办越精,坚持定期播出,其中,《点赞枝江?精彩故事》播出35期,受到社会各界人士和广大观众的青睐和好评
(二)服务民生,农村广播电视电影快速发展
1、全面启动农村智能广播网村村响建设工程按照政府主导、部门配合、广电实施、科学谋划、试点先行、整镇(街道)推进、全面覆盖的总体思路,已完成198个行政村的智能广播网村村响建设规划工作,现已进入招投标程序预计今年底可完成100个行政村的安装调试工作
2、全面推进农村直播卫星户户通建设工程截止10月份,已基本完成农村直播卫星户户通10000户的安装任务,并进入检查验收阶段
3、全面实施农村公益电影放映工程预计完成农村公益电影一村一月一场的放映任务2376场,完成城乡中小学生爱国主义电影110场次
(三)聚焦改革,凝聚转型发展信心和决心根据国办发[2008H14号、鄂办文发0xx]62号和鄂宣发[20xx]15号文件精神,在市委、市政府的正确领导下,上半年完成了广电改革及广电网络转企改制工作按照事企分开、人随事走的原则,精心组织,周密部署,进行了台网分设和人员分流其中,枝江广播电视台安置在岗职工49人,湖北楚天视讯网络有限公司枝江分公司安置在岗职工48名,申请一次性经济补偿1人目前,广电改革及人员安置工作均已平稳顺利到位,安置人员情绪稳定,局、台、网络公司工作运行正常局(台)恢复了部分在改革期间停办的节目,制定了20xx年发展目标及任务,修改完善了各项规章制度,坚定了发展的信心和决心
(四)加强行业监管,净化舆论环境
1、强化广电宣传管理,正确引导舆论深入开展三俗之风的整治行动,严格规范自办节目播出管理和播出程序,强化三级审稿、审片制度,实行凡播必审、重播重审,确保了没有发生任何违规行为
2、注重社会行业管理,净化舆论环境开展打击非法卫星电视广播地面接收设施、网络共享网站及设备产品专项治理行动,对5家经销商非法销售卫星电视地面接收设施的现象由工商部门下发了整改通知,没收卫星锅25个,卫星电视地面接收机5套
3、贯彻新《广告法》,开展清屏(频)行动严格按照新《广告法》的规定开展自查整改,建立健全本台广播电视广告播出审查机制,对违反新《广告法》的医疗药品广告一律停播,确保了广播电视正确导向
4、加强安全播出管理,确保安全播出进一步修订完善《广播电视安全播出应急预案》和《信息安全预案》,严格执行24小时值班和领导带班制度,确保了广播电视安全播出无事故
三、抓作风,确保一流的队伍建设,树立好形象
(一)夯实制度,源头管理抓作风为确保意识形态工作责任的落实,我们建立健全并不断完善了各项规章制度首先是重新修订和完善了机关管理制度,将原来的50多项制度修改归并成了操作性更强的11项制度;此次是修改完善了12项党建工作制度,真正用制度管人管事,并将落实意识形态工作责任与党建工作一起安排部署和考核
(二)落实规定,执行制度转作风认真贯彻落实中央八项规定,遵规守纪,从改进新闻报道,规范公务活动接待管理,厉行勤俭节约及提高工作效能和改进广电形象等方面提出了具体要求,带头身体力行,并自觉接受监督认真执行制度已成为新常态一是认真执行个人重大事项报告制度及时按规定向纪检和组织部门报告了个人收入、住房、子女及家属等有关重大事项二是全体职工签定了《严禁大操大办婚丧喜事借机敛财承诺书》,没有发现党员干部利用各类名义收受单位和个人礼品、礼金、有价证券等不良形为三是开展四项专项整治和三项专项治理,按要求对局(台)财务管理中的薄弱环节进行了全面清理整改,杜绝了违规公款接待、午餐饮酒、违规发放钱物等现象,清退了违规发放的津补贴及福利,规范了财务管理
(三)明确目标,严格考核提效能实行工作项目化管理在完善绩效考核制度的基础上,对全台的每项重点工作,实行项目化管理,定目标、定任务、定措施、定效果、定奖惩,从项目立项、任务分解、责任落实、推进实施到总结评估,各个环节都实行精细化管理,实现工作的制度化、规范化、程序化对确定的目标任务,一抓到底不放松,确保把各项任务真正落到实处、见到实效一是根据局台改革方案进行了机构设置,定岗定员定责到部,明确各岗位职责要求,49名干部职工责任到人,各司其职二是根据《枝江市其他事业单位绩效工资实施方案的通知》(枝人社发[20xx]34号)文件精神,结合实际,实行多劳多得,按劳取酬,控制总量的原则,制定了20xx年目标任务、工资分配及奖惩实施方案从宣传创收到后勤服务的每个岗位都明确了目标任务,各部室又结合各自实际,将目标任务分解到岗到人,并将目标任务的完成情况与工资绩效挂钩,实实在在地将作风建设落到了实处全台上下人人有压力,个个有动力有效促进了工作效能的提高
(四)强化纪律,严格执行强作风一是严格考勤管理除了严格执行指纹签到制度外,我们还制作了工作人员去向牌,将中层以上干部的去向全天候公示在单位大门签到处,将各部室工作人员的去向全天候公示在相对醒目的位置,严格考勤同时,分管领导带领办公室工作人员随机查岗,严格奖惩,杜绝了迟到早退现象,一种严肃认真、团结活泼的工作作风正在逐步形成二是严格责任追究10月份,我们对发生的一次错播事件进行了严肃处理,责令相关责任人分别写出了书面检查,并按照《安全播出责任制》和《效能考核制度》的相关规定,分别扣除相关责任人该季度的绩效工资和效能分,同时,我们结合该错播事件,在局台上下全面开展了六查六整顿活动,即查认识,整顿安全教育;查制度,整顿职工纪律;查责任,整顿工作作风;查设备,整顿设施维护;查预案,整顿应急管理;查落实,整顿监管机制通过扎实开展六查六整顿活动,牢固树立了广电宣传安全第一的思想,整章肃纪,切实强化了全体干职工的责任意识和工作作风今年以来,我带领局(台)班子在落实意识形态工作责任制方面做了一些工作,取得了一定成绩,但与上级要求和群众期盼还存在一定的差距在今后的工作中,一是严格落实意识形态工作责任,全面履行好领导班子对意识形态工作的主体责任,认真履行主要负责人对意识形态工作的主体责任和分管负责人的分管责任,旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线,带头抓意识形态工作,带领班子成员抓好分管科部室的意识形态工作,做到守土有责,严格按照《党委(党组)意识形态工作责任制落实细则》认真履职尽责二是进一步建立完善责任考核机制,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,与局(台)其它工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核完善审稿机制,尤其是对重要稿件严格落实审稿制度,防止在导向上和内容真实性上出现偏差建立完善责任追究机制,对意识形态领域出现严重错误倾向等重大问题,造成不良影响的,严肃追究相关责任人责任三是创新思维,强化意识形态阵地建设切实把责任扛在肩上,强化大局意识,坚持改革创新,大力推进传统媒体与新兴媒体融合发展,切实践行好社会主义核心价值观,将局(台)意识形态工作推上新的台阶【篇6】党员意识自查问题及整改措施本人能认真学习领会有关精神,在责任意识、学习意识、危机意识方面不断增强,并结合自身工作实际,深入细致地查找存在的问题,剖析存在问题的原因,提出切实可行的整改措施,切实转变作风,提高工作效率,现就本人自查自纠情况报告如下
一、存在的主要问题
(一)学习缺乏主动性,不系统、不深入学高为师,当今社会,知识的老化和更新不断加剧,依靠原有的知识水平和教学观念,很难满足现在教学的需要,但在工作中,总是一工作繁忙和家务繁琐为自己寻找懒惰的借口,学习不够主动,更谈不上计划性和系统性,只是想到哪就学到哪,甚至是上面要求学一点就去行动一下平时只满足于看看简单的新闻,瞄读一下相关的杂志,或者看看报纸,即使自己有时想到要学习,但又不知学什么东西,拿起书又学不进去个人业务欠缺的方面还很多特别是现在在打造高效课堂方面,很多东西还是一团雾水
(二)工作主动性有所欠缺,自己对自己没有严格地要求,没有明确的目标,往往满足完成任务如何创造性地开展工作思考得不够因而工作效率不是很高性情急躁,工作方法简单缺乏进取精神,容易满足现状甚至就像癞蛤蟆一样,别人说一下,自己就动一下
(三)不注重细节细节决定成败,特别是在教育教学过程中,我们所面对的是一个个含苞欲放的花蕾我们要用自己的爱心去浇灌,让每一个花蕾尽情绽放这就必须从每一个细节做起但在平时的工作中,对于一些细节的处理还是不到位有时甚至有得过且过的作法,简单行事,工作不深入,不细致
二、整改措施
1、刻苦学习,振奋精神,提高工作水平,要自觉把理论学习和业务学习作为自己的第一需要,联系实际学,扎实深入学,学以致用,不断提高工作水平,提高课堂教学效率,切实减轻学生的课业负担要把自己空余的时间都放在学习上,学习别人的成功经验,学习班主任工作艺术,学习高效课堂理论水平等
2、开拓创新,不断进取,要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚,不因循守旧,要创造性地开展作,不断总结和完善已有的经验,找出新思路、新方案、落实新举措,开创新局面要严格要求自己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,保持旺盛的精力,积极肯干,吃苦耐劳,努力将工作做到最好【篇7】党员意识自查问题及整改措施按照矿党政办[20xx]25号文件精神要求,在我矿生产经营的困难时期,作为一名党员干部,通过学习本人认清了当前的严峻形势,明确了自己肩上的责任,大局意识、责任意识和奉献意识得到增强通过职及班子成员之间谈心谈话,广泛征求意见和建议,认真反思和自我剖析,本人存在问题及整改措施如下
一、存在问题
1、工作作风不实,工作任务布置多,亲自检查、落实与考核不到位
2、业务知识不精,具体工作干得多,专业知识学习和钻研不到位
3、危机意识淡薄、忧患意识不强,创业激情减退,存在小富即安心理
二、整改措施
1、增强宗旨意识,以企业稳定为第一要务,以落实与考核为切入点,坚持深入现场,改进工作作风,切实把问题解决在一线,把维护企业稳定和矿区安定工作落实好
2、认真学习各项法律法规,尤其是《治安管理处罚法》《江苏省企业内保工作条例》和庞庄煤矿各项管理规定,坚持严格执法和企业稳定结合起来,不断提高业务水平
3、认真开展形势任务自我教育,在了解煤炭经济低迷和企业经营困难的同时,要看到转型发展的有利因素,要在思想上时刻做好准备,牢牢掌握改革发展的主动权在下一步的工作中,本人一定在改进工作作风的同时,不断加强学习,努力提高业务水平,振奋精神鼓足干劲,为我矿治安形势根本稳定和长治久安作出有益贡献党员意识自查问题及整改措施中找立场、找观点、找方法,分管工作在体现时代性、规律性、创造性上还有不小差距,对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻三是学以致用不够经常,在“做实”上还存在差距用政治理论指导工作实践还有不足,满足片面引用个别原理,与实际工作结合不够紧密,把参加会议、学习文件、写写体会当做贯彻落实,没有很好地把思想、工作和生活实际与习近平总书记的讲话精神紧密联系在一起,对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考不深、研究不透,存在学用脱节的现象比如在围绕中心工作上,在服务“三化”建设、“三农”工作,尤其是在违建清理、城镇改造拆迁等重大复杂疑难纠纷中,参与意识不强,不够积极主动,致使一些工作推动较慢
(二)树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面一是在与党中央保持高度一致上还存在“时差二通过学习能够做到向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,但在贯彻落实上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,导致有些认识和执行不够及时到位比如对肃清XXX流毒的长期性复杂性认识上,总感觉经过近两年的整治,XXX流毒影响已经得到彻底肃清,对余毒的影响还缺乏高度的警惕性二是对意识形态领域斗争认识还存在“盲区”对新形势下如何更好维护党的形象权威、宣传党的政策主张等思考研究不深,特别是对意识形态领域斗争的严峻性复杂性隐蔽性缺乏必要的警惕性,政治敏锐性和鉴别力不够强,特别是对网上传播的一些隐蔽性较强的负面信息警惕性不高,对社会上的一些不良思潮、一些苗头性倾向性问题、甚至一些危害党的领导、丑化党的形象的错误言论,虽然从来不信、也不去传,但没能从党和国家全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害,也没有及时旗帜鲜明地反驳和斗争,自觉忧党护党的意识还需加强三是在服务中心维护大局方面还存在“偏差二贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上,站位不高,谋划工作、落实上级决策部署,有时存在一定的本位主义思想,局限于自已负责工作、局限在本单位这个小圈子,遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从本部门角度去推动落实,完成本部门的任务指标,缺乏从战略的高度,用辩证的思维,围绕全市中心工作、发展大局的角度去统筹推进,有为本单位利益和分管工作“打擦边球”的现象比如负责牵头实施XXX工作时,与其他部门的主动协调、沟通配合明显不够,共同服务建设、推进发展的意识还不够强
(三)履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪方面一是履行职责中创新意识不强贯彻新发展理念还不够积极,在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽,还没有跳出一时一事的圈子,对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准,为局领导科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位;对接改革、迎接改革做的还不够主动,对一些新情况新问题,没有时时刻刻扑下身子去思考研究,利用现有条件,深度挖掘分析,找准解决自身短板,迎头赶上做到还不到位工作中还存在凭经验办事,习惯用老办法解决新问题,用老经验解决新矛盾的现象,大胆探索的方式方法比较少二是主动担当作为意识不够强工作中存在求稳怕变思想,不求有功、但求无过,有时会主动回避矛盾问题,该担的责没有担起来,在工作中遇到难题,还存在等靠思想,经常依赖上级指示帮助,特别是对一些历史遗留问题不愿过多参与,主动担当意愿不足在遇到工作时间紧、任务重时,只想完成“眼前的事”,常常放松要求,降低标准,只求过得去、不求过得硬随着年龄的增长,逐渐滋生出“不出事就是成绩”“宁愿少出成绩也不能出问题”的消极思想三是形式主义官僚主义纠治不够彻底作为党员干部,深入群众还不够经常,了解基层不够全面,在为基层减少文电会方面做得还不够,还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,发文件有时图个人省事,将上级文件再加上一个按语就转发了,在向上汇报工作时,经常找下级要材料;迎接上级检查还是没有完全跳出准备资料、准备汇报材料上,还是担心没有资料不留痕迹被上级批评,不好好汇报上级不知道自己工作四是落实制度还不够严格能够主动参加支部和党小组的组织生活,按规定时间足额交纳党费,及时报告个人有关事项,从不参教信教和参加封建迷信活动但是对参加党的组织生活有时准备不够充分,发言标准不高,有把参加组织生活当成一项任务来对待的过关思想;在组织生活会上顾面子、讲人情,有老好人思想,发言还缺少原则性、战斗性;缴纳党费有时因工作忙,有请人代缴现象
二、原因分析分析产生问题的根源,主要有以下几点一是理想信念有所淡化改革开放纵深推进、市场经济不断发展、网络科技日新月异,社会思想更加多元,随着自己年龄增长,放松了思想改造,面对多元文化,在名利和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中理想信念有所淡化二是宗旨意识有所弱化随着在机关工作时间增长,与基层群众的密切联系有所弱化,下基层听取干部汇报的多,直接联系群众的少,工作作风不够深入,没有从实际出发,没有从群众的所想所需出发,对难度大、见效慢的工作抓得少,为人民服务宗旨观有所淡薄三是党性修养有所放松在越来越严格的巡视和审计大环境下,自己只是想着只要不违纪就行,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,思想有所滑坡,出现不愿担当、不想担当的问题,没有从一名真正共产党员的角度去对待工作四是纪律观念有所松懈片面认为只要能够时刻遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律,不越红线,就是一个合格党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,对组织生活制度以及其他一些规定落实的不够严格,没有严格按照一名合格党员的标准来规范工作生活,自身要求有所放松
三、整改措施及下步打算针对发现的问题,在今后的学习、工作和生活中,我将严格对照《准则》、《条例》和习近平总书记系列重要讲话精神,边学边改、真抓实改,主要做好以下工作一是进一步加强理论学习,提高政治修养把学习作为政治责任和第一需求,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党纪党规和党的优良传统,进一步坚定理想信念,增强政治定力及时学习违纪违法典型案例,以案例为警示、以法律为准绳,切实增强学习贯彻的自觉性和主动性,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉坚守崇高的精神追求二是进一步加强党性锻炼,坚定理想信念坚决拥护、自觉落实中央和省、市各项决策部署,在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致,努力提高自己的政治敏锐性和鉴别力,克服功利主义和交差应付的思想,树立正确的权力观、政绩观、利益观,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”三是进一步改进工作作风,增强宗旨意识牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持党的事业第
一、人民利益至上在工作上多深入基层,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事,努力克服“干累了、歇口气”的思想,进一步振奋精神、恪守职责,尽心竭力完成组织交给的各项任务四是进一步强化纪律意识,严格廉洁自律严格党的纪律,对照党章党规党纪,不断净化思想、校正行为,把纪律底线当作不可逾越的警戒线,做到自重、自省、自警、自励,做到慎微、慎始、慎独,抵得住诱惑、经得住考验,真正做忠诚、干净、担当的党员干部以上对照检查,不妥之处,请各位同志批评指正同时恳请大家加强监督,多提批评意见党员意识自查问题及整改措施根据上级基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知安排,党员着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,牢固树立总目标意识,紧紧围绕总目标履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪,坚决与“三股势力”划清界线、与“两面人”作斗争等方面,查找差距和不足,现从以上几方面存在的突出问题,认真撰写对照检查材料,恳请大家批评指正
一、存在的问题
(一)学习方面认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想系统地理论学习不够做教育工作,更需要扎实的理论基础我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不透,理解不深
(二)对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神
(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他老师交流不够,没能热心地帮忙周围的同志有针对性地去想办法,帮忙解决实际问题
(四)是担当作为不够强方面在工作中存在想法不够积极,学习不够主动,行动不够,工作中对问题深刻反思度不够自查、自省研判力度不够
(五)对党的思想政治建设上要求不够,自身不断加强对党章党规,对习近平总书记系列重要讲话的学习以及双读学习任务不够
(六)工作作风不够深入,对于思想政治工作,在工作标准上有时要求也不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去要求自己
(七)认为在行动上与党保持一致就行了,思想认识也就到位了对社会上一些错误的言论,不能够及时制止
二、问题产生的原因
1、对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性,更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场,观念和方法,去研究新状况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次
2、作为一个党员,对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与群众多做交流
3、共产党员的先进性意识淡化这学期工作的调整,很多时候是幕后熬夜加班加点,处理琐碎事务工作时间久了,有时会存在牢骚情绪深其原因,其实也是为民服务的宗旨意识在淡化,斗志在消减
4、在持续和发挥先进性方面,对时时处处持续先进性这根“弦”绷得不够紧,个别时候把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多的现象
三、整改方向
1、加强政治理论学习,提高自身素质今后将进一步端正学习态度,改善学习方法,理论联系实际,抓住学习重点实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,透过学习,不断用新知识、新文化、马列毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的潜力,并注意与实际结合起来,指导实际工作
2、要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心群众,与其他老师多做交流,热心地帮忙周围的同志分析具体状况,有针对性地去想办法,帮忙解决实际问题
3、不断改善方法,提高自己工作的潜力一是要牢固树立创新意识放开手脚大胆尝试工作方法二是要坚持运用统筹兼顾的方法,干好学校安排的各项工作,在工作中不断反思不断摸索,善于总结不断改进,不断提升自己
4、作为一名共产党员,我要始终持续清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励高度的纪律性是党性觉悟的具体体现,需要长期的实践磨炼要认真落实党的组织生活制度,把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面,真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯要把履职尽责、完成党组织交给的任务作为纪律养成的重要实践载体,努力培养令行禁止的良好作风全体党员都应无条件地把自己置于纪律监督约束之下对违反了党的政治纪律者,不论职务高低、资历深浅、功劳大小,都要依纪依法予以严肃惩处,决不姑息迁就党员意识自查问题及整改措施结合本次生活会的主题,强化创新理论武装,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,争做新时代合格党员,勇于担当、务实重行,查找差距和不足,现对照检查如下
一、存在问题
(一)在政治理论方面作为支部组织委员,自身政治理论知识的学习和掌握还不够深,不够实,特别是对我党新的理论,新的思想只知其话,不懂其意只重过程,不重实效体现在强国软件学习中,总是报着完成任务的想法学,对所学习内容,不能入脑入心,态度不够端正从而导至在平时服务群众过程中能力不足,办法不多
(二)在平时工作作风方面对党员学习管理不够严格,特别是对年青党员的学习管理抓得不紧,对无故不参加学习的党员,不能够严格要求,存在老好人思想,不敢对党员管理中存在的问题说“不”只求过得去,不求过得硬
(三)服务群众方面主动服务意识不足没有时刻站在群众的立场主动跟近服务,自已发现问题少,被动接受意见多,领导交办落实快,群众诉求反应慢联系群众不够紧密面对群众存打交道存在“怕麻烦”“躲清闲”的心理,没有真正与群众打成一片
二、存在问题的原因
(一)理论学习不够“实”流于形式虽然能够积极参集体学习,也能够利用业余时间进行自学,但是对学习的本质内涵理解不深,认为有时候看看文件,写写笔记就觉得自己学了,但是对一些方针政策出台的背景、想要达到的效果、与自己业务的结合等方面思考不够没有能够做到学用结合,也没能很好的领会文件和领导讲话精神,这就导致在做一些工作的时候出现偏差,无法全面、正确地认识问题和解决问题
(二)党性修养还不够“强二意识谈薄,对工作中暴露出的一些新矛盾、新问题,自己有时很迷茫,办法不多,抓不到重点,缺乏用创新理论武器武装自己的学习动力,责任意识薄弱
(三)宗旨意识不够“真二,深入基层还不够,与群众的沟通联系上不积极主动,没有真正掌握他们的所思所想所盼在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众缺乏真功夫
三、整改措施
(一)坚定理想信念,提升政治觉悟牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,勇于担当作为,认真学习领会贯彻二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,用新思想新战略武装自已
(二)增强管党治党意识,落实全面从严治党责任进一步强化抓好党建本职,始终坚持严守信念不动摇,坚持严字当头,放开手,沉下心,壮起胆的去管党,管人
(三)牢记我党宗旨,增强服务群众意识,急群众之所急,想群众之所想,把群众的事当做自己的事去做,换位思考问题,时刻站在群众的立场,提高责任心,全心全意为人民服务党员意识自查问题及整改措施按照组织要求,围认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信,做到‘四个服从两个维护,担当负责、积极作为、改进作风、狠抓落实,确保上级决策部署和工作安排不折不扣落到实处,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题,进行了深刻的自我剖析,查找了自身的差距和不足,经过认真反思,现将对照检查汇报如下
一、存在的问题
(一)思想政治方面理论学习有所放松,对理论武装的重要性的重视不够,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大报告精神学习不系统不深入,重实践请理论,没有真正做到学懂弄通做实政治敏锐性不高,学习思考洞察力不强,对国家政策的领会思考不全面,只求做好本职工作,不主动了解国家大政方针
(二)精神状态方面担当担责的意识不强,干劲不足,没有端正好自己的工作态度,对领导安排的工作存在“不求有功,但求无过”的思想遇到难题不善于思考,思想上总有顾虑,不敢直面问题,未能把工作做实、做深、做细,创造性开展工作的意识淡薄
(三)工作作风方面在工作中仍然存在工作作风不够扎实,对待工作不够主动,不够积极,宗旨意识和服务意识淡化,缺少精益求精的工作态度,对工作中出现的问题分析的不够深刻,导致工作思路不清晰,工作方法欠缺,缺乏创新意识、进取意识不强
二、存在问题的原因分析一是理论学习不够深刻自己在思想上没有引起高度重视,因此对学习抓得不够紧,通过深刻剖析,自己更加清醒地认识到,如果不注重理论学习,强化思想政治,不但自己的理论水平和认识高度不够,同时工作中也必然会出现片面性和盲目性二是对待工作的态度不够端正,精神状态懈怠,根源是党性修养不够,不够自律
三、整改措施一是进一步提高理论学习和业务学习的自觉性,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,同是,加强业务学习,多向领导和同事们请教在工作中增强主动性,增强担当意识,认真履行好自己的工作职责,以高度负责的态度,真正把工作做到位尽心尽力当好领导的参谋助手二是密切联系群众,切实转变工作作风,增强宗旨意识和服务意识,积极为群众排忧解难,要以高度的责任感、事业心扎和实的工作作风,圆满完成各项工作任务党员意识自查问题及整改措施为贯彻落实《中共枝江市委办公室关于印发〈党委(党组)意识形态工作责任制实施细则〉的通知》(枝办发[20xx)31号)精神,对照该细贝11和《枝江市20xx年目标管理综合考评办法》(枝办发(20xx)。