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公司单方面解除劳动合同模板(5篇)公司单方面解除劳动合同模板(通用5篇)公司单方面解除劳动合同模板篇1姓名性别年龄工种岗位劳动合同期限自一年一月—日起至一年—月—日止双方因以下第项(只选一项)于一年一月一日解除、终止劳动合同或事实劳动关系甲方单位(盖章)法人代表(盖章)—年—月—日乙方签字(盖章)—年—月—日说明:本证明一式2份,手续完备后,劳动者档案、用人单位各存一份用钢笔、签字笔填写,不能复写,涂改无效同事,性别女,31周岁,系我单位职工,身份证号码,工作岗位为销售经理,在本单位工作年限为肆年,劳动合同期限为壹年(自20—年1月21日至20—年1月21日止),因个人提出辞职,于20—年10月21日解除(终止)劳动合同特此证明此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利单位(章)职工签字签字时间一年—月—日公司单方面解除劳动合同模板篇2解除/终止劳动合同(关系)证明书编号我单位于—年—月—日与(身份证号)在本单位工作岗位为,订立的合同编号为,合同期限为的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)
一、符合《劳动合同法》第三十六条经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关系);
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关系);
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系):
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关系):
六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关系):
七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系)解除或(终止)劳动合同日期年月日用人单位(章)签收时间一年—月—日员工(签名)签收时间一年—月一日公司单方面解除劳动合同模板篇3兹有职工汪盈盈同事,于20—年月日经人力资源部(部门)办理录用手续,来我单位工作,因离职现根据下列第2条解除(终止)其劳动合同(劳动关系)
1、《劳动法》第条第款规定
2、双方签订的劳动合同第条第款
3、双方签订的劳动合同约定条款第条之约定
4、《企业职工奖惩条例》第十八条予以除名
5、《企业职工奖惩条例》第H一条、第十二条、第十三条予以开除
6、经单位研究同意辞职
7、国务院国办发10号文件第三条规定和双方签订的基本生活保障和再就业协议第条
8、根据《国营企业辞退违纪职工暂行规定》第二条款予以辞退
9、根据《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条异地转移工作单位
10、其他20—年—月一日离职单位盖章公司单方面解除劳动合同模板篇4我单位决定自——年一月—日起解除与你的劳动合同,理由如下:
1.根据我公司规章制度第三章第三条,即公司考勤管理制度中的假期规定(请假期满未来上班也未续假者,3天以内按旷工处理,3天以上按自动离职处理),你实际旷工30天,你已严重违反我公司规章制度
2.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条(劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同
(二)严重违反用人单位的规章制度的),你的情况符合法律规定的用人单位单方解除劳动合同关系的条件,且依法不给予你任何补偿同时根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条(劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任),我公司依法享有追偿你对我公司造成损失的赔偿责任,包括对你的招录费用,培训费用,其他因你对我公司造成的直接的和可以预见的损失特此通知.单位总经理一年一月—日注
1.请接此通知后于20年7月10日前到行政部门办理解除劳动合同手续
2.若你在接到该通知后未按时到我公司办理解除劳动合同手续的,不利后果将由你承担
3.本通知除总经理签字外,若有其他的手工改动或添加的内容,该改动或添加的内容均不是我公司真实意思表示,对我公司不产生约束力
4.本通知一式两份,由我公司保留一份公司单方面解除劳动合同模板篇5兹有本单位职工,性别_,年龄—,工作岗位,在本单位的工作年限现住址O劳动合同期限为一年,从一年—月—日至一年—月—日止(或)o因,根据《劳动合同法》第一条第一款第一项规定,本单位解除动合同因,根据《劳动合同法》第一条第一款第一规定,该职工与本单位的劳动合同已经终止解除(终止)劳动合同的日期为一年—月—日该职工本单位工作年限为年个月,发给个月的.经济补偿金,共计人民币(大写)O特此证明(用人单位盖章)盖章年月日。