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教育机构的辞职报告教育机构的辞职报告「篇一」尊敬的领导您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着机构,但是在这一年里,XX我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任通过认真反思,主要原因有以下几点
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异
二、工作时工作怠慢,热情度不高在服务上缺乏灵活性和主动性
三、自身调节力差,情绪化严重
四、缺乏销售意识和销售技巧
五、服务意识淡薄,没有真正的把咨询者的需求放在第一位
六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理在这个时候提出这样的辞职,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉届、O鉴于个人发展原因,本人计划在其他领域寻找新的机会,为今后的自身发展和成长进步做些新的尝试和努力,诚望营业部领导能够谅解,并请今后能继续给予本人帮助支持最后祝史总、沈总、张姐以及各位同仁身体健康、工作顺利!祝取得更大的xxx成绩!此致敬礼!辞职人XXX年月日20xx xx xx教育机构的辞职报告「篇四」尊敬的院主任您好!我是课程的助教现因升学需要申请辞去助教一职我将在学院期xx xx,间尽心尽力做好交接工作,并将工作要求转答给交接人员;主要以下四个工作要点
①协助任课教师安排教室;
②协助任课教师准备讲义和授课所需资料;
③协助任课教师操作授课所需的电子设备等;
④协助任课教师布置作业、回答问题和管理学生提供以上工作要点,希望对交接工作有所帮助此致敬礼!辞职人年月日20xx xx xx教育机构的辞职报告「篇五」亲爱的各位同仁、代理商朋友们我很遗憾向公司提出离职申请,在此我想感谢各位这么多年一直忠诚地、同心地和非常勤奋地和我一起打拼以及在方方面面对我的支持!年多共同努力的结果,大家有目共睹,更可贵的是,我们成为“一家”!我xx要感谢上帝的赐福有年的平顺和今年的艰难,让我学习不骄傲、不气馁、不暴xx躁、不求自己的私利和荣耀;体会更多何为真团队,何为公义正直与慈爱怜悯的平衡,为何信仰和榜样对每一个人的重要,人和事何者更重要和优先等课题在困难中也学习患难生忍耐,忍耐生老练,老练生盼望,盼望生喜乐,喜乐生力量说这些不是我已完全得着,乃是仍在学习中,更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量来面对困难记住“我们的队伍只要目标明确,一定可以达成的”这年来工作确实辛苦,但心中一直是热情洋溢的,好像在打篮球比赛一样(我喜xx欢打篮球嘛!),回想起来,初时我打中锋或大前锋,带领大伙冲锋陷阵,远投近切,直闯禁区,屡屡得分,其次我换位成控球后卫,组织全场攻防战术及实施之后,我自觉地开始打“教练”了,最大的不同在教练不只关心赢每一场球,更关心他的球员在各方面的成熟与成长,以及真团队的建立因为这才是立于不败之地的关键,也是人生最丰富有趣的部分最终,我再一次换位了,这次我选择坐在观众席上,成为球迷啦啦队的一员,不时向场中投以关注的眼神和喝彩,只要大家认真尽力了,不论输赢,我保证给予所有的队员最温暖的怀抱今年以来,内、外部环境的变化令我心生倦怠,很多地方实际上也使不上力,我知道是我该下台一鞠躬的时候了这列快速火车正缓缓进站,我听到了广播,知道我的目的地已到,我将直奔XX家门,正可多陪陪家人,休养休养身体,等待时光带领我乘下一次列车,展开惊喜丰盛之旅;就在下火车门之前蓦然回首,瞥见同车的诸多患难、欢欣与共的朋友们,弟兄姊妹们,心中不免几许惆怅和不舍!不久这列车加好油、充好气即将依既定轨道向前再度飞驰,只有默默祝福各位一路平安,万事顺利我们虽然在此分手,但拜现代科技之赐,其实联络倒是蛮方便的我的手机号码不变,新e-mail address请多多利用反正我一时半载也没啥事做,若有人来信,---------------------xx@,我会很高兴的谢谢你们,珍重再见了,我的朋友们此致敬礼!辞职人年月日20xx xx xx教育机构的辞职报告「篇六」尊敬的领导:您好!由于个人职业发展和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出辞职申请,敬请批准在培训中心工作的两个多月的时间里,我有幸得到了主管、大区以及学院各XX个老师的倾心指导及热情帮助,在本职工作和沟通技巧为人处世上,我得到了很大程度的提高感谢老师和老师对我的栽培,和对我的鼓舞,在此感谢提X XXX XX供给我这个良好的平台,这两个多月的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富因个人学业的要求,以及家人的意见,让我不得不放弃现在的工作,感谢陪XX我走过的这段日子我也很清楚这时候向辞职于银河于自己都是一个考验,XX XX正值用人之际,办事处正值招兵之时,秋招的一步步推进也正是考虑到今XX XX后推进的合理性和办事处的业绩本着对对办事处负责的态度,为了不XX XX XX让办事处因我个人原因而造成的业绩下滑,我郑重向提出辞职XX XX望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作祝蓬勃发展,祝办事处在秋招中收获多多XX XX此致敬礼!姓名此致敬礼!辞职人年月日20xx xx xx教育机构的辞职报告「篇二」尊敬的总X您好!弹指一挥间,来公司也将近一年了在这期间,非常感谢公司给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习您对我的关心和栽培让我难以忘怀,姐和公司的其x他同事对我的关爱让我心存感激公司给我人生上了一堂难忘的课,让我更快xx速成长很遗憾这个时候我向公司提出辞职年后公司体制的改革,使我成为网络部的一名主管岗位是还不错,只是不适合我,觉得自己在性格和交际上都不适合做业务的料,且自己感觉事情做得也比较杂我认为行行懂一点,还不如一行精通考虑了许久,决定往网工方面发展,所以近段时间想准备下考试,给自己充充电也因某些自己个人的原因,我最终选择了向公司提出辞职,希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证公司网络的正常运作,对公司尽最后的责任此致敬礼!辞职人年月日20xx xx xx辞职报告—辞职报告范文大全
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(一)一一市场部经理/主管亲爱的各位同仁、代理商朋友们我很遗憾向公司提出离职申请,在此我想感谢各位这么多年一直忠诚地、同心地和非常勤奋地和我一起打拼以及在方方面面对我的支持!年多共同努力的结果,大家有目共睹,更可贵的是,我们成为“一家”!我XX要感谢上帝的赐福有年的平顺和今年的艰难,让我学习不骄傲、不气馁、不暴xx躁、不求自己的私利和荣耀;体会更多何为真团队,何为公义正直与慈爱怜悯的平衡,为何信仰和榜样对每一个人的重要,人和事何者更重要和优先等课题在困难中也学习患难生忍耐,忍耐生老练,老练生盼望,盼望生喜乐,喜乐生力量说这些不是我已完全得着,乃是仍在学习中,更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量来面对困难记住“我们的队伍只要目标明确,一定可以达成的”这xx年来工作确实辛苦,但心中一直是热情洋溢的,好像在打篮球比赛一样(我喜欢打篮球嘛!),回想起来,初时我打中锋或大前锋,带领大伙冲锋陷阵,远投近切,直闯禁区,屡屡得分,其次我换位成控球后卫,组织全场攻防战术及实施之后,我自觉地开始打“教练”了,最大的不同在教练不只关心赢每一场球,更关心他的球员在各方面的成熟与成长,以及真团队的建立因为这才是立于不败之地的关键,也是人生最丰富有趣的部分最终,我再一次换位了,这次我选择坐在观众席上,成为球迷啦啦队的一员,不时向场中投以关注的眼神和喝彩,只要大家认真尽力了,不论输赢,我保证给予所有的队员最温暖的怀抱今年以来,内、外部环境的变化令我心生倦怠,很多地方实际上也使不上力,我知道是我该下台一鞠躬的时候了这列快速火车正缓缓进站,我听到了广播,知道我的目的地已到,我将直奔xx家门,正可多陪陪家人,休养休养身体,等待时光带领我乘下一次列车,展开惊喜丰盛之旅;就在下火车门之前蓦然回首,瞥见同车的诸多患难、欢欣与共的朋友们,弟兄姊妹们,心中不免几许惆怅和不舍!不久这列车加好油、充好气即将依既定轨道向前再度飞驰,只有默默祝福各位一路平安,万事顺利我们虽然在此分手,但拜现代科技之赐,其实联络倒是蛮方便的我的手机号码不变,新e-mail请多多利用反正我一时半载也没啥事做,若有人来信,---------address xx@,我会很高兴的谢谢你们,珍重再见了,我的朋友们此致敬礼!辞职人XXX年月日20xx xxxx教育机构辞职报告
(二)一一市场专员尊敬的领导首先谢谢你,谢谢你几个月前从网上找到我,给我加入这个大家庭的机会XX几个月过去了,使我从对教育行业一无所知,到目前自认也是行业中的一份XX子带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长和微薄的薪酬让我XX顺利地开展了工作但是我因为种种个人原因,还是决定辞职也许你会猜测我的去向但我自认没有能力去耕一块新田,我还是会去找一棵可以遮挡风雨的树,在树下我希望可以愉快地生活哪怕一时间没有满意的我也不介意,因为我对自己充满信心希望你理解话说多了就会罗嗦,但当我走出飞马离开的时候,我想我还是会回过头看一XX看以后无论在那里,静心的时候我还是会回想起我在的日子,回想XX XX谢谢小姐对我的信任,也谢谢总你对我的严格要求祝愿你们的事业蒸蒸XXX日上,也希望健康成长xx此致敬礼!辞职人XXX年月日20xxxxxx教育机构辞职报告
(三)一一助教尊敬的院主任您好!我是课程的助教现因升学需要申请辞去助教一职我将在学院期xxxx,间尽心尽力做好交接工作,并将工作要求转答给交接人员;主要以下四个工作要点
①协助任课教师安排教室;
②协助任课教师准备讲义和授课所需资料;
③协助任课教师操作授课所需的电子设备等;
④协助任课教师布置作业、回答问题和管理学生提供以上工作要点,希望对交接工作有所帮助此致敬礼!辞职人XXX年月日20xxxxxx教育机构辞职报告
(四)一课程咨询主管尊敬的总X您好!弹指一挥间,来公司也将近一年了在这期间,非常感谢公司给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习您对我的关心和栽培让我难以忘怀,姐和公司的其x他同事对我的关爱让我心存感激公司给我人生上了一堂难忘的课,让我更快xx速成长很遗憾这个时候我向公司提出辞职年后公司体制的改革,使我成为网络部的一名主管岗位是还不错,只是不适合我,觉得自己在性格和交际上都不适合做业务的料,且自己感觉事情做得也比较杂我认为行行懂一点,还不如一行精通考虑了许久,决定往网工方面发展,所以近段时间想准备下考试,给自己充充电也因某些自己个人的原因,我最终选择了向公司提出辞职,希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证公司网络的正常运作,对公司尽最后的责任此致敬礼!辞职人XXX年月日20xxxxxx教育机构辞职报告
(五)一一人事尊敬的公司领导首先谢谢您们的赏识和器重,给了我这样的一个舞台,其次谢谢您们教了我许多做人的道理和工作方法但最近由于身体状况每况愈下,感觉到有点力不从心,同时自己的能力和理念好像跟公司有点不协调,对此我深感汗颜,望公司领导能体谅下属的难处但基于我这几个月的感受和对公司的一点自己想法或者说托辞还是很想说说第
一、先说说招人吧从最基层员工的开始人力资源部门就开始扮演一个很尴尬的角色,基本上是没有发言权,当然这可能是由于专业性的缘故吧,故不多谈第
二、用人管理学中有一句比较理想化的说法,就是合适的人用在合适的位置上,可公司对用人方面的体制又有多少体现这种精神呢后勤管理的混乱、生产系统的唯心多少会影响工作效率,我想当然的这样认为第
三、育人企业的发展是靠人来完成的,日本的盛田昭夫说过,我最大的财富就是我有一批招之即来的团队”,也就是他有一帮能真正拥护他的员工从另外一个方面来说人的发展才能带动企业的发展,知识层面的提高、工作技能的提升、工作职位的晋级员工得到了充分的发展,自然而然企业也会得到长足的进步和发展,这是一个共赢的局面公司在培育员工上又有多少付出呢这话可能比较难听也可能比较片面但这是我的感觉第
四、留人这个话题应该是每个民营企业都比较头痛的问题,留人难,现在的员工太调皮了,总嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都应该换位思考一下,我们的薪酬有竞争力吗我们的福利设施待遇有吸引力吗我们的员工吃的饭菜有利于身心健康和营养平衡吗我知道完全做到这些基本上是不可能,不管是哪个民营企业第
五、工作很简单的两个字,但她包含了个人使命、个人愿景、个人目标、个人需求以及个人的核心角色,她是复杂的,也是丰富的,长时间的工作只会使人变得厌恶工作、害怕工作,这样何谈效率,也许员工不会想这么多,只是我多虑了第
六、规范化这应该是企业发展的必经阶段,每个企业都需要经过规范化的运作才能长久发展,才能担当起社会责任这个大旗可公司有没有考虑过从决策到执行、实施到结果的反馈应该怎么样去规范什么人该负有什么样的责任什么人该拥有什么样的权限,也许这些都是我的杞人忧天,企业现在不是运行良好嘛说了这么多可能有言过其实的地方,望公司领导能谅解,希望公司能早日找到一个适合这个企业发展,并为公司做出杰出贡献的人选,同时,对公司造成的不好影响和损失表示由衷的歉意此致敬礼!辞职人XXX年月日20xxxxxx教育机构辞职报告
(六)一一客服部经理尊敬的公司及营业部领导本人经过认真考虑,决定辞去目前客服部经理工作一职XX年月至年月,我有幸加盟教育,这是我人生职业生涯的一段重要XX2XX3xx日子在此期间,承蒙公司、营业部领导及各位同仁的关照帮助,使我能在较短的时间内熟悉适应这里的工作,进一步锻炼了自己的工作能力这一路走过来,可以说每一步都与领导、同事、朋友的支持帮助密不可分,在此我要特别感谢史总、沈总以及张姐的悉心栽培支持!也要感谢所有曾经关心帮助我的人,我对这一段工作经历深感骄傲与满足。