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文本内容:
舞蹈老师的聘用合同范本(6篇)舞蹈老师的聘用合同范本(精选6篇)舞蹈老师的聘用合同范本篇1甲方(聘用方)地址邮码电话法定代表人或委托代表人职务乙方(受聘人员)性别年龄居民身份证号码根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为教师事项,经甲、乙双方平等协商自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款
一、工作合同期限本合同生效日期年月日,其中试用期,本合同终止日期年月日聘任期满后,根据甲方工作需要聘期考核结果和甲、乙双第四条违约责任协议双方如因一方违约给对方造成经济、名誉损失的将追究违约方责任并进行经济赔偿第五条作息时间、工资及福利
1、作息时间乙方每天小时工作制,每周休息天
2、工资1基本工资元含元工作业绩2提成工资当月学费超出元部分的%作为乙方的提成工资
3、福利1社保补贴元/月2每年外出旅游一次/年3全勤奖元/年没有出现过迟到、早退、旷课、投诉等现象4年终业绩奖励当年提成工资业绩达到万以上,提取业绩%作为奖励;业绩达到万元以上,提取业绩%作为奖励第六条合同的变更、终止和续约
1、经甲、乙双方同意,可以变更合同,任何一方私自变更无效
2、甲方单位撤消,本合同自行终止方意向,甲乙双方可续签聘用合同,聘用期限另行商定
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要担任岗位工作乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达成规定的质量标准
三、工作模式与报酬执行课时工作制,每个月为一个周期,乙方每月完成任务课时的,甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资,工资元每堂课,实际月工资按课时计算,其中使用期间工资元每堂课
四、工作纪律与处罚乙方应遵守甲方依法规定的规章制度,爱护甲方的财产,遵守职业道德,不可私自泄露甲方企业信息以及所教授学员舞蹈信息,不可以甲方名义在外私自教学或独立教学乙方如违反甲方条款,可依据本单位规章制度,给予处罚,直至解除本合同
1、在使用期间被证明不符合录用条件的解除合同;
2、在工作期间;非自然因素旷课,给予100元处罚
3、在工作区间;都应按时上下课,不可打骂学生,以侮辱性攻击学员
4、乙方解除合同,应提前30天告知甲方
5、本合同一式两份,由甲、乙双方各执一份甲方乙方年月日舞蹈老师的聘用合同范本篇2聘用单位(甲方)聘用对象(乙方)身份证号工作需要,甲方同意聘用乙方为代课教师为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方协商,特签订合同如下
一、聘用期限自年月日起至年月日,甲方聘请乙方担任课程任课教师
二、工资福利待遇
1、每月根据教师代课课时数结算课时费课时费标准如下:
2、奖励津贴根据教师的工作表现及校方经营效益,发放奖金及节日福利
三、双方的权利和义务
(一)甲方职责
1.对乙方的工作进行考核;
2.依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方;
3.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数;
4.甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资;
6.在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可随时解聘乙方,合同即行终止;
7.乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方1乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;2乙方不服从甲方工作安排;3乙方工作中失误,致使工作出现重大安全事故,在校内外造成不良影响;4乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响;5乙方不得私自在本校外带教本俱乐部学生,否则甲方有权在各大培训网站上给予通报,并公布黑名单;二乙方的权利和义务
1.热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;
2.服从学校工作安排,认真履行岗位职责;按时参加学校组织的各种会议和活动;
3.刻苦钻研业务,提高教学质量,赢得广大师生及家长的好评;
4.为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次;
5.乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律;
6.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同否则,甲方有权扣发乙方的当月酬金及各种津贴
四、考勤制度考勤迟到5分钟,前2次不扣,从第3次开始,每次扣50元旷课、缺课每次课扣100元请假每月请假不能超过2次,第三次开始,每次扣100元附请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师,并至少提前3个工作小时(上班时间)告知班主任;
五、其他
1.初聘试用期为2个月,试用期包括在合同期限内;
2.合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘必需重新签定合同;
3.本合同一式二份,双方签字盖章后有效甲方(盖章)乙方年月日年月日舞蹈老师的聘用合同范本篇3甲方___________________乙方________________甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则达成以下协议
1、甲方聘请乙方在甲方公司担任全民健身舞蹈老师一职,为期三个半月,即从年—月—日起至年—月一日止,工作时间为周一至周日晚上19452115,在工作期间〜不能迟到早退、不能请假,每天上班需提前五分钟到达公司
2、乙方按照甲方要求工作,在每月的15号收取当月的工资,甲方应每月支付乙方工资350元,以现金形式支付
3、乙方应严格遵守国家的各项法律、法令和法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方领导和管理必须起到表率作用,事事为参加全民健身的参与者着想,舞步以柔和健身为主,避免引起学员不必要的损伤
4、乙方在为甲方工作期间所取得的一切器材,在期满后应归还给甲方
5、本协议签定后,如乙方故意旷工不来上班,甲方将不发给乙方任何的工资
6、乙方的人身保险、意外事故等必须由乙方自己承担
7、本协议未尽事宜,或双方有争议之处,由双方协商解决
8、本协议一式二份,甲乙双方各存一份甲方(盖章)_________________乙方(盖章)_____________________甲方代表签名__________________乙方代表签名_______________________地址__________________________地址_______________________________电话__________________________电话_______________________________传真__________________________传真_______________________________日期年月日日期年月日舞蹈老师的聘用合同范本篇4甲方乙方鉴于甲方具有较好的教学资源、成熟的市场和完善的管理体系,乙方具有一定的专业知识,并热爱教育工作本着诚实、平等、自愿,甲乙双方签订并履行本合同第一条工作岗位甲方聘请乙方担任老师第二条聘用期限第三条甲方权利与义务1甲方为乙方提供工作岗位、教学场所,努力为乙方打造一个良好的工作平台2甲方定期对乙方进行工作、业务能力培训,并对乙方的工作进行监督、考核和管理3甲方有权要求乙方对因其责任而使甲方蒙受的经济、名誉损失进行赔偿6甲方准时发放乙方工资和福利,不得拖欠或扣押7甲方按乙方的综合能力合理分配教学资源8在合同期间,乙方能胜任各项工作并按目标完成各项工作任务,甲方要确保乙方工作岗位的稳定性,不得随意调动9如发现乙方有严重违反法律法规或双方约定的行为,甲方有权终止合同,并追究乙方相应责任10由于乙方工作能力问题完成不了目标,甲方有权对乙方岗位的安排进行调动或终止合同乙方权利与义务1签署本合同前,乙方应向甲方提交以下真实资料乙方的学历及相关证书复印件、乙方的身份证复印件、现住址、联系电话、家乡亲人电话2乙方服从甲方的工作安排,并负责该项目宣传、推广、咨询、招生、教学、教务管理、回访服务、组织比赛活动等工作3乙方严格执行、遵守甲方各项规章制度及管理办法,积极完成各项工作任务4乙方要不断提高个人综合素质和工作能力自觉维护甲方利益和声誉5乙方要求甲方按协议约定准时发放乙方工资和福利,不得拖欠或扣押6确保本协议及甲方内部资料、制度、资源信息保密,不得外泄7确保教学秩序的有序开展,确保教学质量,确保教学期间学生的安全8未经甲方允许,在合同期内不得到甲方指定教学点外进行教学或其他工作,违约将追究乙方责任9乙方合同期限到期,乙方要积极配合,做好各项交接工作,乙方不得占用或转移甲方一切资源年内不得在甲方经营范围镇区从事类似或相关工作。