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文本内容:
()优秀导师评选细则优秀模板套3优秀导师评选细则1【评选目的】为更好地开展家教工作,保证家教服务质量,打响海大家教的知名度,同时激励家教老师树立良好的责任感,更好地做好每份家教,特设此嘉奖制度,鼓励在家教工作中表现突出的家教老师【评选方式】以每学期的《成功跟踪调查表》,家教老师的《推荐表》、《总结书》和平时接家教的情况,干部对家教老师的评价等作为主要依据,通过对比家长及联络员对家教老师的评价、家教老师平时的表现等,最后作出的一个综合评定•家长方面.考勤上,是否有迟到或无故缺席或经常请假等情况;
1.沟通上,与孩子、家长的沟通情况;
2.教学上,备课;上课态度;口头表达能力、解题思路与步骤是否清晰、有3条理;家教过程中出现的问题处理方法,家长对老师的态度和看法;.效果上,孩子成绩是否有提高;4家长与孩子对家教老师的总体评价
5.•干部方面家教老师和干部之间的沟通情况;
1.家教老师的态度和配合中心工作的情况;
2.老师外出摆点的次数和表现;
3.干部对家教老师的总体评价
4.老师方面・.所接家教份数、任教时间、总收入,可教科目等;1履行中心规定的各项义务,合理行使中心赋予的权利;
2.家教老师反馈信息的及时程度;
3..态度好,积极与家教中心沟通、配合并参与中心工作及活动,积极反映4其对中心的看法及意见;.无不良记录,对家教工作认真负责;5家教老师对自己一个学期的工作评价,主要看总结书
6.
一、评选条件、忠诚于党的教育事业,热爱研究生教育教学工作,具有较高的学术造1诣、指导水平和道德情操认真执行国家和学校的研究生教育政策、法规与规章制度、治学严谨,为人师表,认真履行岗位职责,能对研究生进行全面、严2格的管理,对出现的问题及时反映并积极协调解决、近两年有作为第一负责人主持部、市级以上级别的科研项目,有充足3的科研经费用于指导研究生进行科学研究和进行学术交流,积极资助研究生完成学业、在培养人才方面特别突出,所指导的毕业论文发表后被收录者;或4SCI所指导的研究生获得优秀毕业论文奖;或获得上海市、校级优秀毕业生称号及其他重要奖项、需为完整地指导过二届以上研究生,所带教研究生均能完成学业,5获得相应学位证书近两年毕业的研究生能顺利就业、本人及所指导的研究生未发生过违背学术道德和学校纪律的行为
6、年内获得过校优秀导师嘉奖者,不参加评选73
三、评选和嘉奖办法、优秀导师采用各研究生培养单位评选推荐的方法各二级部门根据研1究生导师的工作业绩和教学成果,择优推荐优秀研究生导师,经研究生院审核后上报学校、嘉奖金额元/人
23000、度年校本部优秀导师评选名额为名,由学校给与嘉奖;非校本320xx16部单位优秀导师名额为位,建议参照学校规定给与嘉奖18。