还剩66页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
定向就业服务协议书(18篇)定向就业服务协议书(精选18篇)定向就业服务协议书篇1甲方(用人单位)乙方(“双定生”)丙方(培训方)为向用人单位培养输送急需人才,支持用人单位发展,经甲丙双方商定,共同培养“双定生”(就是甲方委托丙方培养,乙方自愿就读,乙方毕业后到甲方就业的学员),经丙方推荐、乙方报名并经甲方筛选,三方认真协商,现就“双定生”培养达成以下协议
一、甲方权利义务
(一)甲方应接收取得丙方毕业证书的乙方到甲方工作,甲方根据乙方所学专业安排合适岗位
(二)甲方承诺按行业工资待遇标准给予乙方不少于元每年的工资及其他待遇
(三)甲方负责协助丙方和助学贷款银行督促乙方按助学贷款协议按时按量归还助学贷款
(四)甲方有权要求乙方取得毕业证和其它必要证件,乙方在
2、出现下列任何一种情况时,本协议书自动终止,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还1乙方不能如期在甲方委培学校通过毕业考试,不能获得中专学历证书;2乙方完成委培学校的航海教育,但没有通过国家海事局驾驶员、轮机员统一考试或评估考核补考后仍不能通过,不能获得甲类驾驶员或轮机员适任证书
3、在船实习期间,由于乙方个人违法、违规、违纪等原因被船东遣返,依本条第二款终止本协议,乙方已交纳的委培就业管理费不予退还
六、附则
1、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决
2、本协议一式两份,甲乙双方各持一份甲方代表乙方公章乙方家长______________________日期年月日日期年月日定向就业服务协议书篇5甲方乙方地址所在学校及院系电话所学专业年级法定代表人/委托代表人性别年龄职务学生证号码为使大学生更好地了解企业、宣传企业,理论联系实际,完善知识结构,共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款在实习期间各方权利和义务及相关事宜如下
一、实习协议期限第一条本协议生效日期年—月—日,本协议于终止实习期为年月—日至年—月—日
二、甲方需履行的义务与拥有的权利第二条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,讲明应牢记的注意事项第三条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全工作流程、操作规范和劳动安全卫生制度及其标准,保证乙方实习的正常进行在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利和义务第四条甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习甲方指派为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作第五条乙方实习期结束时,根据现实表现,甲方为每位实习生提供一份客观的实习鉴定第六条乙方在甲方实习期满后,甲方应优先录用实习合格的实习生第七条甲方根据乙方的实际情况和本身工作需要,为其提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会,并明确乙方的实习任务和工作目标第八条甲方可以根据需要,调配实习生从事不同的实习岗位;如实习生由于个人能力和身体原因,不能参加正常的实习活动,或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度甲方有权提前终止实习活动第九条在乙方实习过程中所产生的工作成果及这些成果所产生的经济效益归甲方所有
三、乙方拥有的权利与需履行的义务第十条乙方在允许的范围内,学习与实习岗位相关的专业技术知识,参与实践活动第十一条乙方在实习期内应接受甲方的监督和指导,遵守甲方依法规定的的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生、作业工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能第十二条乙方在实习期间,违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正乙方应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务乙方同意根据双方协商,在岗位进行实习第十三条乙方必须保守甲方的商业秘密,未经甲方同意,乙方不得将成果用于其它用途第十四条乙方在实习结束后,及时移交工作资料和工具,未经允许的情况下,不得带走任何与工作相关的文件资料第十五条就业实习是乙方的自愿行为,因此,乙方在实习期间,应遵纪守法、严格自律,爱护身体、端正行为在工作时间外(上下班必经路途中所发生的意外伤害除外)发生的,或与工作无关的一切行为和后果(含患病),皆由实习生自负,甲方不承担连带责任第十六条乙方应珍惜实习机会,多思考、多请教、多总结实习结束后要形成一份详实的实习总结报告交甲方行政事业部备案乙方要及时向其他同学交流实习体会心得,客观的宣传甲方,积极引导同学到甲方就业在甲方到校举办招聘活动时,主动给予宣传和协助第十七条乙方要对甲方全面了解,择业时优先到甲方就业
四、实习期间的劳动保护和劳动报酬第十八条甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时甲方保证乙方每周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时第十九条乙方在实习期间,甲方向支付乙方相应的生活费用,生活费用标准由甲乙双方平等协商决定第二十条如果甲乙双方就支付实习期间生活费用达成一致意见的,甲方以RMB元/月的标准支付乙方生活费用实习期间加班时段的生活费用标准参照第十九条之规定执行第二十一条甲方在乙方实习期间,向乙方提供应RMB元/月的午餐补贴和RMB元/月的通讯补贴(在每年的6月、12月发放)以上费用按甲方规定的时间统一进行结算并存入乙方的银行卡中
五、实习期间的保险福利待遇第二十二条甲方在乙方实习期间为其购买人身意外伤害保险甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇乙方在实习期间,享有同甲方试用期雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准同时,甲方为乙方提供以下福利待遇
1、
六、协议的变更、解除第二十三条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容第二十四条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容第二十五条本协议如有未尽事宜,可经双方协商后以书面形式修订第二十六条经甲乙双方协商一致,本协议可以解除
七、本协议违约与争议的处理第二十七条违约行为发生后,守约方有权终止本协议,由此造成的损失及后果由违约方全部承担第二十八条因履行本协议而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时按照国家相关法律法规进行处理
八、其他第二十八条本协议未尽事宜,甲乙双方可补充约定或协商解决第二十九条本协议正本一式两份,经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效,甲乙双方各执一份为凭甲方(盖章)乙方(签名)时间定向就业服务协议书篇6甲方乙方经由甲乙双方协商一致,在平等自愿、互利互惠的基础上,就乙方委托甲方协助就业事宜,达成如下协议第一条本协议为甲、乙双方共同商定之条文,自协议签订起,所有操作程序都必须严格按照本协议遵照执行第二条受乙方委托,甲方介绍乙方至—公司(是否愿意调换口)(岗位)工作,工作时间共天/(长期)第三条甲方定于—年一月一日时分乙方到集合进行面试如乙方本人不能提供有效证件及入职相关要求材料,导致的无法正常入职由乙方自行承担一切损失第四条正常入职后,在乙方与录用单位商定的工作期限内如由于乙方个人原因没能正常上班达七个工作日,关于工资事宜等均由乙方直接向企业索求,和甲方无任何关系;如因录用单位原因产生的乙方未满七个工作日,则乙方应在工作周期中断的三个工作日内向甲方说明情况,经甲方调查情况属实后,甲方将在第一时间内推荐乙方至其他合作企业办理入职工作事宜第五条经甲方推荐乙方被录用后,乙方应严格遵守录用单位的各项规章制度如由于乙方个人原因工作时间未满一个月,其离职手续、工资发放、福利待遇等相关问题,乙方自行与工作单位协商解决,甲方不承担任何责任如因录用单位原因,甲方将积极予以乙方协调解决第六条甲乙双方应本着负责和诚信的态度完成此次合作,未尽事宜,双方应本着友好协商的原则进行处理甲方乙方代表人证件号码联系方式联系方式联系地址联系地址定向就业服务协议书篇7编号:__________甲方________________乙方籍贯_________________身份证号__________________联系方式__________________根据国家工信部〔20〕第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下
1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障
2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过NCBA职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示
3、本着“离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作(或乙方自愿确定的区域);也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出,各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作培训期间不得违反各种纪律和法律,并未受到任何处分;否则,甲方有权选择解除培养协议
(五)甲方有权利对乙方的专业技能知识进行不定期、不定方式地考查,并基于考查结果有权选择是否解除培养协议
二、乙方权利义务
(一)乙方在培训期间需刻苦学习,积极向上,保证在规定的时间内取得培训证书若因非不可抗力的自身原因需延长学习时间才能取得毕业证书的,延长的时间内甲方不负责承担任何费用,并保留是否解除培养协议的权利
(二)若乙方在甲方服务期内违法违纪,违反公司规章制度,被公司开除或辞退,乙方需理赔甲方费用
三、丙方权利义务
(一)丙方有权督促甲方和乙方履行相应协议
(二)丙方应帮助乙方优先办理助学贷款;
四、其他规定
(一)甲乙丙三方须认真履行本协议,若发生违约,违约者将承担违约责任,以及赔偿由此造成的一切损失
(二)协议履行过程中发生其它问题,甲、乙、丙、三方协商解决协商不成,任何一方向甲方驻地法院提起诉讼
(三)本协议经甲丙双方盖章和乙方签字后生效
4、甲方对乙方的、工作安排承诺1确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月;确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平2按照国家相关规定,为乙方办理五险一金,享受国家规定的各种补贴、津贴、奖金,同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇3自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和工会证;甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算,并以月为单位核发,享受全国系统内各种最优惠人员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止4代理乙方的人事档案和党团组织关系5为乙方指定终身事业发展规划,提供加薪、晋职及晋级等广阔发展机会,提供会议、交流、合作及轮职等全国人脉互动平台
5、乙方可优先申请并取得当地“城乡综合信息服务站的建站资格和站长资格,同时按照规定享受该服务站站长的待遇及站点业务收益详见《中国城乡综合信息服务站经营协议》
6、在签订本协议时,乙方须缴纳岗位风险保证金10000元,此保证金由甲方统一代为收取,并开具国家事业单位收据注:该保证金作为对“城乡综合信息服务站”的有形资产、无形资产及该岗位所包含的所有权益的一种保证)
7、甲方未能按照以上承诺对乙方进行定向工作安排的,无条件退还岗位风险保证金同时在下一年度继续无偿按照本协议约定为乙方安排就业岗位,并享受同等待遇
8、本协议有效期为三年如乙方在工作期内无重大工作过错及违规违纪记录,该协议自动延签,每次延期均为三年
9、本协议一式三份,甲方,乙方及中国城乡信息一体化发展中心人事中心各执一份
10、本协议自签署之日起生效甲方___________乙方___________日期___________定向就业服务协议书篇8甲方乙方电话家庭地址邮政编码3g网络优化工程师是一个新兴的朝阳行业,对乙方的专业知识、专业技能、综合素质均有较高要求为了乙方能够顺利(实习)就业,经甲乙双方平等友好协商,达成以下协议
一、总则
1.乙方愿意参加甲方组织、安排的3g网络优化工程师的岗前技能培训班;
2.乙方已经对甲方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询,并表示认可;甲方也了解乙方参加培训的目的和要求;
3.乙方缴费注册时,由甲、乙双方共同签订培训合同,作为双方今后解决争议纠纷的依据
二、甲方的职责和义务
1、甲方为乙方能顺利上岗就业,对乙方进行岗前基础技能培训,特组织、安排培训项目td-scdma网络优化工程师,教学课时36个工作日,学习形式全日制,教学成果形式各科考试全部合格后,甲方负责推荐乙方就业,并提供具体教学计划作为合同附件;在乙方考试合格后,甲方定向推荐乙方到承诺的单位工作;不合格者由甲方安排继续学习、实训,待下次就业时再参加面试、考核
2.甲方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;
3.在不损害乙方合法权益的前提下,经与乙方商议后,甲方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务,但甲方应在变更事项决定后提前一周通知乙方;
4.认真执行教学计划,保证按时按量完成教学任务,并积极听取学生意见,努力提高管理水平和教学质量;
5.未经乙方同意,甲方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;
6、甲方负责组织乙方参加用人单位的面试、考试以及就业(实习)期间的跟踪服务管理等工作
7、甲方应维护乙方在就业(实习)期间的正当劳动合法权益不受侵犯,并对乙方实行跟踪服务管理一年(从签协议之日起)的义务
8、甲方有协助乙方进行第二次合同续签的义务
三、乙方的职责和义务
1、自觉遵守学校规章制度,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;
2、根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训提前请假;
3、爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;
4、未经甲方同意,乙方不得复制、传播甲方提供的自编教材、讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;
5、乙方在就业(实习)期间,须提供本人《身份证》、《毕业证》、《健康证》等用人单位所需的相关证件
6、乙方在就业(实习)期间的工作应服从甲方和用人单位的安排和分配,遵守企业和甲方的各项规章制度,
7、乙方在培训学习以及就业(实习)途中发生的意外及其他安全事故,由乙方自负在就业(实习)期间,工作时间内所发生的人身伤害事故,由用人单位按国家《劳动法》有关规定办理乙方在工作时间以外造成的意外伤害事故,由乙方自负
四、定向培养及安置乙方就业
1、乙方培训期内享受元/月的补助,培训满考试合格后,由甲方择优安置上岗并签定劳动合同,用人单位根据乙方的工作能力和表现,给予不同的待遇和奖励,基本工资1000——1500元/月,结构工资不低于元/月
2、用人单位按照国家《劳动法》相关规定与乙方签订《劳动合同》,合同为年一签,在合同期间,用人单位按其单位的相关规定给乙方办理社保并享受其他福利待遇
五、违约责任
1、在培训过程中,未经乙方同意,甲方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容,或甲方管理混乱、师资调换异常等严重影响教育教学,损害乙方权益的,乙方有权要求甲方改正,若甲方拒不改正的,乙方有权解除合同,甲方应全额退还乙方所交费用;
2、因乙方身体体检不合格而不能就业者,甲方退还乙方所交费用(体检费、培训费、培训补助不予退还)
3、乙方有以下情况的,属乙方违约,甲方不退乙方已交的所有费用,责任由乙方自负⑴、乙方违反学校规章制度(旷课2天或迟到早退5次或请假3天以上者),经劝告无效并造成恶劣影响的,甲方有权解除合同,勒令退学;
(2)、乙方证件不全或提供虚假证件导致不能安排实习或推荐就业的;
(3)、乙方在用人单位就业(实习)期间,有擅自中途辞工、放弃就业(实习)或自愿留在实习单位就业,以及自主就业、不服从分配等情况,均视乙方自动放弃安置就业(实习),以及由此引起的乙方逗留未上岗期间发生安全事故等问题均由乙方承担;⑷、乙方因酗酒、打架斗殴、盗窃或其他违法乱纪的行为被勒令退学、解聘时,甲方不再为其提二次培训及安排二次就业的服务
4、乙方培训期满面试、考核合格一月内,甲方不能推荐乙方到承诺单位就业的,属甲方违约,甲方全额退还乙方所交费用,不再承担其他责任
5、乙方在就业(实习)期间,如因用人单位政策性调整或遇不可抗拒事件影响及其他原因,导致乙方不能按时就业(实习)或推迟就业的,甲方退还乙方所交费用(体检费、培训费、培训补助不予退还),则不属甲方违约
六、附则
1.本合同未尽事宜,经双方协商达成一致意见,作为合同附件,与本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,自甲方缴费并签字后生效甲方乙方甲方代表乙方代表(家长签名)签字日期年月日签字日期年月日定向就业服务协议书篇9委托培养单位(简称甲方)接收委托培养单位(简称乙方)双方商定,从一年—大学统一招收的专业研究生中推荐一名为专业研究方向定向委培研究生
一、委托培养研究生的招生列入乙方招生计划,并报国家教委备案招生工作由乙方负责,按乙方规定录取,正式录取前,由乙方提出名单,经甲乙双方研究同意后由乙方通知考生,经考生同意后,由乙方发出录取通知书
二、委托培养费每人每学年一元,由甲方在每年一月一日前付给乙方如不按期付款,乙方则不允许委托生报到、注册委托培养生的教学、管理、学习调查等费用由乙方开支,标准与普通研究生相同委托培养期间,该生的工资、副食补贴、价格补贴、生活困难补助和医疗费用均由甲方开支
三、委托培养研究生的户口,粮油关系,人事关系和党、团关系,均转至乙方,由乙方负责管理,培养期间研究生的住宿由乙方负责解决
四、委托培养研究生在委托培养期间必须遵守乙方的.学籍管理制度和其他规章制度委托研究生受警告、严重警告、箭、留校察看等行政处分,由乙方作出决定,通知甲方委托生因病休学,本协议书延长.年有效期,由甲方向乙方另支付一元培养费委托生中途退学和受勒令退学、开除学籍处分,或其他原因被取消学籍者,由乙方作出决定,由甲方接受处理乙方不退甲方支付的当年委托经费
五、委托培养研究生的教学按乙方研究生专业培养方案进行凡具备乙方学位授予条件的,可申请学位,经答辩通过的,可授予学位委托培养研究生毕业后必须到甲方工作,乙方不负责分配工作,其毕业证书,学位证书,人事档案,党、团关系,一律由乙方直接寄给甲方
六、本协议书一式两份,甲乙双方各保存一份本协议自签订之日起至一年—月底有效(甲方)单位盖章(乙方)单位盖章日期定向就业服务协议书篇10甲方乙方经甲乙双方协商一致,签订如下合同
1、甲方根据国家关于中等专业学生的标准,招收乙方为届专业的学生,学制年
2、乙方根据甲方的、要求,年学习期满,各科成绩(包括补考成绩)合格,遵守甲方规章制度,并交清各项费用,甲方安排乙方到委托培养单位(根据需要可适当变动)就业上岗
3、甲方的权利和义务
(1)甲方有权检查和督促乙方完成所修各科的学习任务,并定期对乙方进行成绩测验和各项指标的考核2乙方在学习期间,甲方有权对乙方的违纪行为进行批评教育直至处分3乙方修业期满,各科成绩合格,在年内必须安排乙方到委托培养单位就业上岗4乙方到就业单位后,甲方必须跟踪服务年
4、乙方的权利和义务1乙方必须努力学习,积极完成所修各科的学习任务2乙方必须遵守甲方的校纪校规,服从甲方的管理3乙方在学习期间,享受甲方其他中专学生同等的权利4乙方到就业单位工作期间,如因工作不满意,可向甲方提出变更工作岗位的要求,甲方应尽量向就业单位协调解决;若乙方自行辞职,甲方可拒绝再安置
5、乙方有下列情形之一,甲方不予安置1所修科目成绩不合格,未取得中专毕业证者,或在学习期间,严重违反校纪校规,受到记过以上处分者2乙方在学习期间因患病或其他原因,造成身体残疾和有痼疾者3应交费用未交齐者4学习期间,中途退学和转学者5本人不要求甲方安置者
(四)本协议一式五份,甲丙各持两份,乙方持一份甲方(盖章)法定代表人(签字)乙方学生(签字)定向就业服务协议书篇2委托培养单位(简称甲方)接收委托培养单位:(简称乙方)双方商定,从年大学统一招收的专业研究生中推荐名为专业研究方向定向委培研究生
一、委托培养研究生的招生列入乙方招生计划,并报国家教委备案招生工作由乙方负责,按乙方规定录取,正式录取前,由乙方提出名单,经甲乙双方研究同意后由乙方通知考生,经考生同意后,由乙方发出录取通知书
二、委托培养费每人每学年元,由甲方在每年月日前付给乙方如不按期付款,乙方则不允许委托生报到、注册委托培养生的教学、管理、学习调查等费用由乙方开支,标准与普通研究生相同委托培养期间,该生的工资、副食补贴、价格补贴、生活困难补助和医疗费用均由甲方开支
三、委托培养研究生的户口,粮油关系,人事
6、本合同从签订之日起开始生效,至乙方到单位就业年后终止
7、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决协商不成,由当地劳动仲裁部门裁决外贸合同样本维修合同样本购房合同样本合资合同样本
8、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,上级主管部门存档一份甲方乙方年—月—0年一月―日定向就业服务协议书篇11甲方地址联系电话法定代表人职务乙方身份证号码联系电话法定代理人身份证号码联系电话家庭住址为加强农村卫生人才培养,根据国家发展改革委、卫生部、教育部、财政部和人力资源社会保障部印发的《关于开展农村订单定向医学生免费培养工作的实施意见》(发改社会〔20)1198号)等文件精神,甲乙双方在自愿的基础上协商一致,就农村订单定向医学生免费培养定向就业事宜达成以下协议,并共同遵照执行
一、总则第一条本协议中“农村订单定向医学生免费培养”是指为重点充实乡镇卫生院及以下医疗卫生机构从事全科医疗的卫生人才,依据农村卫生队伍建设发展需求而实施的医学生免费定向培养,要求志愿并获准接受免费培养的学生须按本协议约定完成学业,取得毕业资格(有毕业证书,下同),并按本协议约定定向就业第二条乙方清楚知悉农村订单定向医学生免费培养的内容,志愿参加“农村订单定向医学生免费培养”项目,并承诺
(一)完成(学校)以下第项高等医学教育取得毕业资格;
1.专业临床医学专业本科,学制年;
2.专业临床医学专业专科,学制年;
3.专业中医学本科,学制年;
4.专业中医学专科,学制年;
(二)一经取得毕业资格即服从甲方安排,到甲方指定的乡镇卫生院(或乡以下的医疗卫生机构,以下简称定向服务单位)定向就业且在定向服务单位连续工作6年(含6年)以上(以下简称服务期)
二、甲方的权利和义务第三条负责在乙方按本协议约定完成学业取得毕业证书后为乙方提供聘任岗位,安排乙方到定向服务单位就业第四条负责督促定向服务单位与乙方及时签订岗位聘用合同,纳入编制管理,并协调有关部门,为乙方到定向服务单位工作提供必要的工作生活条件第五条有权对乙方的履约情况进行管理,对乙方在校期间的情况进行监督,并有权督促乙方于毕业后及时到定向服务单位工作第六条有权建立乙方的诚信档案,公布乙方不诚信记录,并将乙方诚信情况逐级上报至省级卫生行政部门、乙方的权利和义务第七条在校学习期间,享受免除学费、免缴住宿费,享受补助生活费第八条乙方在学校发放就业报到证15日内,按时到甲方(即定向服务单位的主管部门)报到,办理就业相关手续第九条乙方到定向服务单位工作后,须认真履行岗位职责,遵守单位的规章制度,服从单位的领导与管理第十条在服务期内,依法享受法律政策规定的节假日及公休假,工资福利待遇,医疗、养老等社会保障第十一条在服务期内,应当取得《医师执业证书》第十二条乙方在服务期内不得变更执业地点,不得改变服务单位;特殊情况下经甲方同意,可在本省(区、市)农村基层医疗卫生机构之间流动第十三条乙方在服务期内,享有同定向服务单位职工同等的进修学习的待遇,但不得以升学、培训、调动等为由提出不履行服务期限的约定
四、违约责任第十四条乙方在校期间考核结果达不到学校授予毕业证书条件或因可归咎于乙方的其他原因(本协议另有明确约定除外),致使乙方无法按时取得(按时取得是指在本协议约定的学制期限内,专科自录取之日起3年,本科自录取之日起5年)毕业资格的,甲方有权选择:
(一)解除本协议,要求乙方按规定退还已享受的减免教育费用
(二)在学校允许延期毕业的情况下,可以要求乙方尽快取得毕业资格并于学校发放就业报到证15日内到甲方报到如甲方选择上述第
(2)种方式,乙方承诺超过学制年限的费用由乙方自行承担且如乙方未能在允许的延长期限内取得毕业资格,或者出现其他甲方认为不适宜到定向服务单位服务的情形,甲方仍有权选择按本条第
(一)种方式处理第十五条未经甲方同意,乙方自行放弃学籍的,甲方有权解除本协议,并要求乙方退还已享受的减免教育费用第十六条乙方无法定或约定的正当理由,毕业后未按本协议规定时间报到或未按甲方要求时间到定向服务单位工作,经甲方书面通知送达乙方1个月后乙方仍未报到工作的,乙方须应甲方要求立即退还已享受的减免教育费用并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十七条如乙方未履行完成约定服务期限(包括但不限于乙方单方面与定向服务单位解除聘用协议,或因违反定向服务单位规定,或违反国家法律规定被定向服务单位依法解聘等情形),从离开岗位之日起,乙方应当按每少服务1年向甲方支付1/6乙方所享受的减免教育费用的.比例向甲方一次性退还教育费用(不满1年的按1年计算),并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十八条未经甲方同意,乙方服务期内变更执业地点或改变服务单位的,甲方有权要求乙方从离开定向服务单位岗位之日起,按每少服务1年向甲方支付1/6乙方所享受的减免教育费用的比例向甲方一次性退还教育费用(不满1年的按1年计算),并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十九条乙方无法定或约定的正当理由,未按照本协议约定按时到甲方报到或未履行完成约定服务期限,或者未按本协议约定承担退还教育费用及/或其他违约责任,该不诚信行为将被记入诚信档案第二十条甲方未履行为乙方提供就业岗位的责任,在乙方到甲方报到1个月后,甲方无正当理由仍未能提供就业岗位的,乙方有权自行另谋其他就业职位,而无需就其另谋职位的行为向甲方承担违约责任
五、协议终止与解除第二十一条双方经协商一致,可以解除本协议第二十二条未经甲方同意,乙方不得单方面解除本协议,否则乙方应当向甲方退还已享受的减免教育费用并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第二十三条有下列情形之一的,如乙方提出终止本协议申请,甲方应予同意
(一)在校期间,经校方指定的三级甲等医院专家集体诊断,并出具书面诊断书,确因身体原因不能完成学业;
(二)在服务期内,经省级卫生行政部门指定的三级甲等医院专家集体诊断,并出具书面诊断书,确因身体原因不宜从事医疗卫生职业
六、不可抗力第二十四条“不可抗力”是指双方在签订本协议时不能预见,对其发生和后果不能避免并且不能克服的事件,该事件包括但不限于法律规定或政策变化、自然灾害、战争等由于上述不可抗力事件致使协议的部分或全部不能履行或延迟履行的,双方无需向对方承担违约责任
七、附则第二十五条本协议约定与法律、法规及“农村订单定向医学生免费培养”相关政策规定或精神不一致的,按照法律法规及相关政策规定执行,其他未尽事宜由双方协商解决本协议部分条款因违反相关法律法规无效的,不影响协议其他条款的法律效力第二十六条因本协议引发的一切争议,双方友好协商解决第二十七条本协议书一式四份,甲、乙双方各执一份,一份送交承担乙方培养任务的高等学校,一份存入乙方个人档案,具有同等法律效力第二十八条其他未尽事宜,由甲、乙双方协商补充,其条款与本协议具有同等的法律效力第二十九条本协议经甲乙双方签署后生效附件经签署的乙方身份证复印件经签署的乙方法定代理人身份证复印件(乙方签约时未满18周岁时提供)甲方(盖章)法定代表人签章签订日期乙方(签字)签订日期乙方法定代理人(签字)签订日期定向就业服务协议书篇12甲方(用人单位)市供销合作社乙方(受聘人)因工作需要,甲方聘请乙方从事本单位安排的文员工作本着自愿的原则,经双方协商,特签订本协议书,以便明确双方的权利及义务
一、乙方自愿申请从事此项工作,服从甲方的管理并遵守单位的各项规章制度乙方必须爱护甲方的财产、设备,保证按时完成甲方交办的工作
二、在协议有效期内,乙方若因违纪违规、失职而不能完成甲方交办的工作,甲方有权随时终止合同并扣除相应的的酬金若有触犯国家法律的重大事宜,由乙方自行负责
三、甲方必须提供相应的工具、场所,以便乙方开展工作在正常完成工作的前提下,甲方不得无故扣押乙方的酬金在合同期满后,原则上甲方应优先与乙方续约
四、甲方采取非固定性临时工的形式聘用乙方,聘期为20年月日至20年月日
五、乙方的具体工作为熟练操作office办公软件每月工资1000元,享受部分福利待遇加班工资,应视具体情况而定
六、乙方因本人身体有病而发生的意外及在单位外发生的事宜,均由乙方本人自行负责
七、甲、乙双方,若需要提前解除协议时,应提前一周(七天)通知对方,以便妥善处理相关事宜
八、本协议一式三份,甲、乙双方及学校各执一份
九、本协议在签字之日起生效甲方乙方电话电话20年月日至20年月日定向就业服务协议书篇13甲方乙方根据有关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商,达成协议如下
一、甲方权利和义务
1、负责对学生的教学管理和教育,并提供相应的学习、生活条件
2、负责教授学校规定的课程,并为考试成绩、操行鉴定合格的.学生发给毕业证书
3、负责组织学生参加全国和地方政府主管部门专业资格证书考试,其费用由乙方自理
4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费关系和党、团关系,均转至乙方,由乙方负责管理,培养期间研究生的住宿由乙方负责解决
四、委托培养研究生在委托培养期间必须遵守乙方的学籍管理制度和其他规章制度委托研究生受警告、严重警告、箭、留校察看等行政处分,由乙方作出决定,通知甲方委托生因病休学,本协议书延长年有效期,由甲方向乙方另支付元培养费委托生中途退学和受勒令退学、开除学籍处分,或其他原因被取消学籍者,由乙方作出决定,由甲方接受处理乙方不退甲方支付的当年委托经费
五、委托培养研究生的教学按乙方研究生专业培养方案进行凡具备乙方学位授予条件的,可申请学位,经答辩通过的,可授予学位委托培养研究生毕业后必须到甲方工作,乙方不负责分配工作,其毕业证书,学位证书,人事档案,党、团关系,一律由乙方直接寄给甲方
六、本协议书一式两份,甲乙双方各保存一份本协议自签订之日起至年月底有效(甲方)单位盖章(乙方)单位盖章年月日年月日定向就业服务协议书篇3
二、乙方权利和义务
1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度;
2、刻苦钻研,熟练掌握大通关技能,达到国家和学校规定的标准;
3、按时交纳学费、书费、住宿费等各种费用
三、其他事项学生在校期间有以下情节b之一者,不享受第一条第4款约定
1、未取得学校毕业证书;
2、在校期间考试作弊;
3、违纪受处分毕业时仍未解除;
4、拒绝到推荐对口单位就业
四、学生在校期间的学费执行大连市教育主管部门和物价局规定
1、开学前要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的—%;
2、开学一个月内要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的%;
3、开学一个月以上,一个学期内(含寒暑假期)要求退学的学生,退还收取本学年学费的—%;
4、超过一个学期要求退学的学生,不予退费;
5、因违纪勒令退学或被学校开除的学生所交学费、住宿费不予退费
五、其他此协议双方应共同遵守不得违反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外甲方(签字)乙方(签字)时间定向就业服务协议书篇14授权单位(以下简称甲方)培养单位(以下简称乙方)培养人(以下简称丙方)依据甲乙双方签署的《定向委培协议书》相关内容;为了开辟人才培训的渠道,保证受培养人员的学习质量,为社会提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本协议,以便共同遵守如因校方原因(除不可抗拒的力量),使学校无法继续办学,甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费,应退还剩余学杂
1、根据甲乙丙三方达成的共识,甲方为丙方的就业实习基地,乙方为甲方的人才培养基地,乙方同时为丙方提供学习环境及其学习资料和学习设备,为甲方培训企业需要的人才;
2、根据甲方发展需要,特授权委托乙方招收培养;
3、乙方负责办理招生计划和丙方录取手续,并按课程要求负责实施教学;甲方为丙方提供实习场所,对丙方进行岗前培训、岗位培训和技能培训,向丙方申明现行的各项规章制度,提出工作要求根据甲乙丙三方达成的共识,甲方为丙方的就业实习基地,乙方为甲方的人才培养基地,乙方同时为丙方提供学习环境及其学习资料和学习设备,为甲方培训企业需要的人才;丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;
4、丙方在培训期间,必须遵守乙方的学籍管理条例和规章制度,违反相应的.规章条例,乙方有权做出相应的处罚决定;甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期否则,期限届满,协议即行终止
5、丙方在完成基础、专业科目学习后,由甲乙双方共同负责组织考核;经甲乙双方考核、考试合格准予毕业后,甲方根据丙方所学专业和乙方提供的学习情况和学习成绩及本单位实际情况,做出合理安排;
6、丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;
7、甲方的招聘信息可公布于乙方内外部网站;丙方被正式录用后的工资待遇平均月薪元;
8、甲方允许乙方对合作进行宣传;
9、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份;自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满工作后自行失效协议中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定补充规定与本协议具有同等效力,但不得与本合同内容抵触乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续甲方___________年月日乙方___________年月0丙方___________年月日定向就业服务协议书篇15甲方(单位)大连易洋船舶管理有限公司乙方(学生)___________________乙方身份证号___________________________________为适应国际、国内航运市场的发展需求,培养高级航海人才,提高航海专业毕业生的就业质量,经面试与协商,甲方接受乙方作为订单式培养的学生,学业完成后到甲方就业,并达成如下协议
一、委托培养和就业
1、甲方授权阜新市天艺玛瑙中等职业技术学校为定向委培单位,对乙方学生进行全日制航海专业的教育、管理
2、学习期限高中毕业生2年,初中毕业生4年;
3、合作形式采取1+1和1+3的办学方式;即学生入学在本校学习1年后,到甲方(大连航运职业技术学校)高中生继续学习1年,初中生继续学习3年;
4、具备下列条件甲方(大连易洋船舶管理有限公司)负责安排学生上船实习1按照教学计划,如期完成学业并获得中专学历证书;2通过国家海事局的海船驾驶员或轮机员适任证书全国统考,如不能一次性通过证书考试,按照海事局规定,允许三年内补考,并满足交通部海事局规定的海船船员标准;3学生入学必须按照要求在指定的卫生检疫机构体检合格
5、当学生顺利完成船上实习,取得海事局颁发的正式海船驾驶员或轮机员适任证书后,甲方负责安排就业
二、甲方的权利和义务
1、甲方负责安排乙方招收的学生的岗前培训和上船实习
2、甲方有权参与委培学校对乙方学生的教育、教学、管理和监督
3、为了使乙方招收的学生尽快适应船员工作,熟悉船上工作环境和语言等,培养高素质的航海技术人才,甲方有权利用课余时间组织对学生进行的专项业务和英语培训为学生上船做准备
4、甲方负责办理学生上船所需的相关证件和证书因私护照除外,并且管理上船所需的全部证件办证费用由学生本人承担
5、甲方负责乙方招收按规定合格的学生就业安置工作
6、学生毕业符合上船条件的甲方没及时安排就业的,一切责任由甲方负责
三、乙方的权利和义务
1、乙方负责收缴学生在委培学校学习的所有费用
2、学生在乙方学校学习期间,乙方负责学生的教育和管理,遵守学校的各项规章制度、法律和法规
3、乙方负责教育学生服从甲方的派遣和管理实习期间由于个人的原因而提前下船所造成的后果,一切责任由本人负责
4、乙方负责将招收的
四、违约责任
1、甲乙双方要严格履行本协议由于个人原因,毕业后不到甲方安排的船上实习,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还
2、出现本协议第五条第2款约定的自动终止的情形,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还
五、协议的终止
1、本协议书自双方签字之日起生效,至甲方为乙方安排就业为止但本协议另有约定或出现依法终止的条件除外
2、出现下列任何一种情况时,本协议书自动终止,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还1乙方不能如期在甲方委培学校通过毕业考试,不能获得中专学历证书;⑵乙方完成委培学校的航海教育,但没有通过国家海事局驾驶员、轮机员统一考试或评估考核(补考后仍不能通过),不能获得甲类驾驶员或轮机员适任证书
3、在船实习期间,由于乙方个人违法、违规、违纪等原因被船东遣返,依本条第二款终止本协议,乙方已交纳的委培就业管理费不予退还
六、附则
1、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决
2、本协议一式两份,甲乙双方各持一份甲方代表乙方(公章)乙方家长__________________日期0期定向就业服务协议书篇16甲方(县级卫生行政部门)地址联系电话法定代表人职务乙方(学生姓名)报考学校身份证号码联系电话法定代理人(乙方签约时未满18周岁填写)身份证号码联系电话家庭住址为加强农村卫生人才培养,根据国家发展改革委、卫生部、教育部、财政部和人力资源社会保障部印发的《关于开展农村订单定向医学生免费培养工作的实施意见》(发改社会[20)1198号)等文件精神,甲乙双方在自愿的基础上协商一致,就农村订单定向医学生免费培养定向就业事宜达成以下协议,并共同遵照执行
一、总则第一条本协议中农村订单定向医学生免费培养是指为重点充实乡镇卫生院及以下医疗卫生机构从事全科医疗的卫生人才,依据农村卫生队伍建设发展需求而实施的医学生免费定向培养,要求志愿并获准接受免费培养的学生须按本协议约定完成学业,取得毕业资格(有毕业证书,下同),并按本协议约定定向就业第二条乙方清楚知悉农村订单定向医学生免费培养的内容,志愿参加农村订单定向医学生免费培养项目,并承诺
(一)完成(学校)临床医学专业本科(学制五年)高等医学教育,取得毕业资格
(二)一经取得毕业资格即服从甲方安排,到甲方指定的乡镇卫生院(或乡以下的医疗卫生机构,以下简称定向服务单位)定向就业且在定向服务单位连续工作6年(含6年)以上(以下简称服务期)
二、甲方的权利和义务第三条负责在乙方按本协议约定完成学业取得毕业证书后为乙方提供聘任岗位,安排乙方到定向服务单位就业第四条负责督促定向服务单位与乙方及时签订岗位聘用合同,纳入编制管理,并协调有关部门,为乙方到定向服务单位工作提供必要的工作生活条件第五条有权对乙方的履约情况进行管理,对乙方在校期间的情况进行监督,并有权督促乙方于毕业后及时到定向服务单位工作第六条有权建立乙方的诚信档案,公布乙方不诚信记录,并将乙方诚信情况逐级上报至省级卫生行政部门
三、乙方的权利和义务第七条在校学习期间,享受免除学费、免缴住宿费,享受补助生活费第八条乙方在学校发放就业报到证15日内,按时到甲方(即定向服务单位的主管部门)报到,办理就业相关手续第九条乙方到定向服务单位工作后,须认真履行岗位职责,遵守单位的规章制度,服从单位的领导与管理甲方区、县(市)卫生局乙方学员根据浙江省卫生厅、教育厅、人事厅、财政厅联合下发的《关于开展定向培养农村社区医生工作的通知》(浙卫发[20)102号)的有关精神和“先填志愿、后签协议”的原则,甲乙双方签订协议如下
一、乙方立志为农村卫生事业服务,愿意在农村社区卫生服务机构从事卫生专业工作,并与甲方签订定向培养农村社区医生就业协议书招生录取工作由省高考招生部门和浙江医学高等专科学校负责,安排在第三批提前批次录取;符合条件考生按20年浙江省普通高校招生有关规定填报志愿,再与户籍所在地的卫生局签订定向就业协议录取时,以定向县(市、区)为单位对已签订协议的考生从高分到低分投档,由学校择优录取
二、甲方委托浙江医学高等专科学校为定向培养的承办院校乙方所学专业为临床医学,毕业文凭为大专,全日制学习时间为三年乙方在校期间原则上不得参加学校组织的专升本学历教育
三、乙方完成学业后第一年由户籍所在地的县(市、区)卫生局统一安排到县(市、区)级医院轮训一年轮训期间,其工资、福利等待遇由户籍所在地的县(市、区)卫生局负责落实轮训结束,由甲方负责统一调配到农村社区卫生服务机构工作,乙第十条在服务期内,依法享受法律政策规定的节假日及公休假,工资福利待遇,医疗、养老等社会保障第十一条在服务期内,应当取得《医师执业证书》第十二条乙方在服务期内不得变更执业地点,不得改变服务单位;特殊情况下经甲方同意,可在本省农村基层医疗卫生机构之间流动第十三条乙方在服务期内,享有同定向服务单位职工同等的进修学习的待遇,但不得以升学、培训、调动等为由提出不履行服务期限的约定
四、违约责任第十四条乙方在校期间考核结果达不到学校授予毕业证书条件或因可归咎于乙方的其他原因(本协议另有明确约定除外),致使乙方无法按时取得(按时取得是指在本协议约定的学制期限内,自录取之日起5年)毕业资格的,甲方有权选择
(一)解除本协议,要求乙方按规定退还已享受的减免教育费用
(二)在学校允许延期毕业的情况下,可以要求乙方尽快取得毕业资格并于学校发放就业报到证15日内到甲方报到如甲方选择上述第
(二)种方式,乙方承诺超过学制年限的费用由乙方自行承担且如乙方未能在允许的延长期限内取得毕业资格,或者出现其他甲方认为不适宜到定向服务单位服务的情形,甲方仍有权选择按本条第
(一)种方式处理第十五条未经甲方同意,乙方自行放弃学籍的,甲方有权解除本协议,并要求乙方退还已享受的减免教育费用(包括生活补助费,下同);乙方被录取后改变定向生意向的,按自动退学处理,由学校取消其学籍,并退还已享受的减免教育费用第十六条乙方无法定或约定的正当理由,毕业后未按本协议规定时间报到或未按甲方要求时间到定向服务单位工作,经甲方书面通知送达乙方1个月后乙方仍未报到工作的,乙方须应甲方要求立即退还已享受的减免教育费用并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十七条如乙方未履行完成约定服务期限(包括但不限于乙方单方面与定向服务单位解除聘用协议,或因违反定向服务单位规定,或违反国家法律规定被定向服务单位依法解聘等情形),从离开岗位之日起,乙方应当按每少服务1年向甲方支付1/6乙方所享受的减免教育费用的比例向甲方一次性退还教育费用(不满1年的按1年计算),并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十八条未经甲方同意,乙方服务期内变更执业地点或改变服务单位的,甲方有权要求乙方从离开定向服务单位岗位之日起,按每少服务1年向甲方支付1/6乙方所享受的减免教育费用的比例向甲方一次性退还教育费用(不满1年的按1年计算),并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第十九条乙方无法定或约定的正当理由,未按照本协议约定按时到甲方报到或未履行完成约定服务期限,或者未按本协议约定承担退还教育费用及/或其他违约责任,该不诚信行为将被记入诚信档案,上报省卫生厅备案,并在年度考核中执业道德项记为不合格,依法注销其医师执业注册资格,收回其医师执业证书第二十条甲方未履行为乙方提供就业岗位的责任,在乙方到甲方报到1个月后,甲方无正当理由仍未能提供就业岗位的,乙方有权自行另谋其他就业职位,而无需就其另谋职位的行为向甲方承担违约责任
五、协议终止与解除第二十一条乙方在定向服务单位服务满6年(定向服务单位与乙方及时签订岗位聘用合同之日起)后本协议自动终止第二十二条未经甲方同意,乙方不得单方面解除本协议,否则乙方应当向甲方退还已享受的减免教育费用并支付甲方相当于前述教育费用50%的违约金第二十三条有下列情形之一的,如乙方提出终止本协议申请,甲方应予同意
(一)在校期间,经校方指定的三级甲等医院专家集体诊断,并出具书面诊断书,确因身体原因不能完成学业;
(二)在服务期内,经省级卫生行政部门指定的三级甲等医院专家集体诊断,并出具书面诊断书,确因身体原因不宜从事医疗卫生职业
六、不可抗力第二十四条不可抗力是指双方在签订本协议时不能预见,对其发生和后果不能避免并且不能克服的事件,该事件包括但不限于法律规定或政策变化、自然灾害、战争等由于上述不可抗力事件致使协议的部分或全部不能履行或延迟履行的,双方无需向对方承担违约责任
七、附则第二十五条本协议约定与法律、法规及农村订单定向医学生免费培养相关政策规定或精神不一致的,按照法律法规及相关政策规定执行,其他未尽事宜由双方协商解决本协议部分条款因违反相关法律法规无效的,不影响协议其他条款的法律效力第二十六条因本协议引发的一切争议,双方友好协商解决第二十七条本协议书一式四份,甲、乙双方各执一份,一份送交承担乙方培养任务的高等学校,一份存入乙方个人档案,具有同等法律效力第二十八条其他未尽事宜,由甲、乙双方协商补充,其条款与本协议具有同等的法律效力第二十九条本协议经甲乙双方签署后生效附件
1、经签署的乙方身份证复印件
2、经签署的乙方法定代理人身份证复印件(乙方签约时未满18周岁时提供)(此处请粘贴身份证复印件)乙方在身份证复印件上签字(此处请粘贴身份证复印件)乙方法定代理人在身份证复印件上签字甲方(盖章)法定代表人签章签订日期年月日乙方(签字):签订日期年月日乙方法定代理人(签字)(乙方签约时未满18周岁时签署)签订日期年月日定向就业服务协议书篇17甲方就业指导中心乙方_________________丙方_________________高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是广东省高校毕业生就业主管部门(以下简称乙方)于—年一月毕业于(院校)_(专业),是—省—市—县(市、区)生源,甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及广东省关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议
一、乙方暂缓就业时间为一年一月一日至一年一月一日
二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效联系地址及电话通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按《关于做好普通高等学校学生户籍管理工作的通知》有关规定办理)及党团关系按规定保留在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或暂缓就业期间行为表现等鉴定材料
三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进行双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他服务
四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《计划生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生源地毕业生就业主管部门,由生源地按相关规定办理相关手续
五、暂缓就业期限内,乙方回到生源地报到的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生源地落实就业单位的,凭本协议书及当地毕业生就业主管部门或省直及中央驻粤单位接收证明到甲方办理派遣手续
六、暂缓就业期限内,乙方在非生源地落实单位或回生源地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承担一切责任乙方在联系用人单位时,如对方提出调档查阅的,广州地区的用人单位请乙方通知用人单位到甲方查阅;广州以外地区的用人单位乙方可凭本协议书及当地毕业生就业主管部门调档证明到甲方办理借档案审阅手续(注借档要在一个月内归还,逾期不还视为放弃本协议,甲方有权作出适当处理,一切后果由乙方承担)
七、暂缓就业期限届满时,如果乙方尚未落实就业单位,必须在暂缓期限届满后的十天内,到甲方办理派遣回生源地和档案转递回生源地毕业生就业主管部门手续,并到丙方办理户口迁出及党、团组织关系转出手续若协议到期乙方不办理,甲方有权将档案转回乙方生源地地级市毕业生就业主管部门,并将报到证交由丙方,由丙方连同户口、党团关系一并寄回生源地,一切后果由乙方承担
八、暂缓就业期限内,乙方必须严格遵守法规法纪,如果乙方有违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷、债权债务纠纷,所引起的法律责任及后果自行承担,与甲方、丙方无关乙方被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的,甲方有权取消其暂缓就业资格,将乙方档案转回生源地级市毕业生就业主管部门,户口关系及党组织关系及材料按本协议第七条规定中关于未落实单位毕业生的规定办理暂缓就业期间,医疗费用、人身意外伤害费用,由乙方个人承担
九、逢周
二、五办理上述相关手续
十、本协议书一式三份(须粘贴有与档案一致的条形码),甲委托丙方签署,甲、乙、丙叁方各执一份协议书自丙方将本协议书及乙方档案在规定时间内移交给甲方之日起生效(档案未到甲方,此协议书无效)甲方签章_________________联系地址邮政编码__________________乙方签章__________________联系电话__________________联系地址__________________邮政编码__________________丙方签章__________________联系地址__________________邮政编码__________________时间定向就业服务协议书篇18甲方(用人单位)乙方(“双定生”)丙方(培训方):为向用人单位培养输送急需人才,支持用人单位发展,经甲丙双方商定,共同培养“双定生”(就是甲方委托丙方培养,乙方自愿就读,乙方毕业后到甲方就业的学员),经丙方推荐、乙方报名并经甲方筛选,三方认真协商,现就“双定生”培养达成以下协议
一、甲方权利义务
(一)甲方应接收取得丙方毕业证书的乙方到甲方工作,甲方根据乙方所学专业安排合适岗位
(二)甲方承诺按行业工资待遇标准给予乙方不少于元每年的工资及其他待遇
(三)甲方负责协助丙方和助学贷款银行督促乙方按助学贷款协议按时按量归还助学贷款
(四)甲方有权要求乙方取得毕业证和其它必要证件,乙方在培训期间不得违反各种纪律和法律,并未受到任何处分;否则,甲方有权选择解除培养协议
(五)甲方有权利对乙方的.专业技能知识进行不定期、不定方式地考查,并基于考查结果有权选择是否解除培养协议
二、乙方权利义务
(一)乙方在培训期间需刻苦学习,积极向上,保证在规定的时间内取得培训证书若因非不可抗力的自身原因需延长学习时间才能取得毕业证书的,延长的时间内甲方不负责承担任何费用,并保留是否解除培养协议的权利
(二)若乙方在甲方服务期内违法违纪,违反公司规章制度,被公司开除或辞退,乙方需理赔甲方费用
三、丙方权利义务
(一)丙方有权督促甲方和乙方履行相应协议
(二)丙方应帮助乙方优先办理助学贷款;方必须无条件服从甲方的就业分配,乙方在农村社区卫生服务机构服务期不少于5年
四、乙方在校学习期间免交学费和住宿费,在校正常学习期间甲方予以每月300元的补助定向培养生其管理和待遇等同正式招收的学生
五、乙方在校学习期间除不可抗拒的原因外,如出现中途退学、肄业、学习成绩不合格需重修学分等情况所发生的一切费用均由乙方自理
六、乙方在服务期间内享受农村社区同类人员薪酬,并由所在工作单位给予办理各类社会保险毕业当年的定向培养生参加当地人事、卫生等部门组织的公开招聘工作人员时,实行优先聘用
七、乙方未能取得毕业证书、毕业后不服从分配或到岗后未满服务年限的均视为违约,违约者按协议退还定向培养期间相应年份的培养费,甲方对违约者不再安排工作岗位;在工作后3年内未能取得执业助理医师资格,甲方有权解聘乙方,乙方仍须退还相应年份的培养费用
八、本协议在被浙江医学高等专科学校正式录取后即正式生效,否则本协议自动作废
九、甲、乙双方应共同履行本协议所约定的条款内容,履约
四、其他规定
(一)甲乙丙三方须认真履行本协议,若发生违约,违约者将承担违约责任,以及赔偿由此造成的一切损失
(二)协议履行过程中发生其它问题,甲、乙、丙、三方协商解决协商不成,任何一方向甲方驻地法院提起诉讼
(三)本协议经甲丙双方盖章和乙方签字后生效
(四)本协议一式五份,甲丙各持两份,乙方持一份甲方(盖章)法定代表人(签字)乙方学生(签字)丙方(盖章)法定代表人(签字)过程中如有异议的另协商解决,协商不成的可由上级卫生行政部门调解,或依法提起诉讼或仲裁
十、本协议一式三份,甲方、乙方各执一份,报杭州市卫生局一份甲方(盖章)乙方(签字)授权代表(签字)联系电话:联系电话20年月日20年月日定向就业服务协议书篇4甲方(单位)________________乙方(学生)____________________乙方身份证号___________________为适应国际、国内航运市场的发展需求,培养高级航海人才,提高航海专业毕业生的就业质量,经面试与协商,甲方接受乙方作为订单式培养的学生,学业完成后到甲方就业,并达成如下协议
一、委托培养和就业
1、甲方授权中等职业技术学校为定向委培单位,对乙方学生进行全日制航海专业的教育
2、学习期限高中毕业生2年,初中毕业生4年;
3、合作形式采取1+1和1+3的办学方式;即学生入学在本校学习1年后,到甲方(大连航运职业技术学校)高中生继续学习1年,初中生继续学习3年;
4、具备下列条件甲方(大连易洋船舶管理有限公司)负责安排学生上船实习
(1)按照教学计划,如期完成学业并获得中专学历证书;
(2)通过国家海事局的海船驾驶员或轮机员适任证书全国统考,(如不能一次通过证书考试,按照海事局规定,允许三年内补考),并满足交通部海事局规定的海船船员标准;
(3)学生入学必须按照要求在指定的卫生检疫机构体检合格
5、当学生顺利完成船上实习,取得海事局颁发的正式海船驾驶员或轮机员适任证书后,甲方负责安排就业
二、甲方的权利和义务
1、甲方负责安排乙方招收的学生的岗前培训和上船实习
2、甲方有权参与委培学校对乙方学生的教育、教学、管理和监督
3、为了使乙方招收的学生尽快适应船员工作,熟悉船上工作环境和语言等,培养高素质的航海技术人才,甲方有权利用课余时间组织对学生进行的专项业务和英语培训为学生上船做准备
4、甲方负责办理学生上船所需的相关证件和证书(因私护照除外),并且管理上船所需的全部证件办证费用由学生本人承担
5、甲方负责乙方招收按规定合格的学生就业安置工作
5、学生毕业符合上船条件的甲方没及时安排就业的,一切责任由甲方负责
三、乙方的权利和义务
1、乙方负责收缴学生在委培学校学习的所有费用
2、学生在乙方学校学习期间,乙方负责学生的教育和管理,遵守学校的各项规章制度、法律和法规
3、乙方负责教育学生服从甲方的派遣和管理实习期间由于个人的原因而提前下船所造成的后果,一切责任由本人负责
4、乙方负责将招收的
四、违约责任
1、甲乙双方要严格履行本协议由于个人原因,毕业后不到甲方安排的船上实习,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还定向就业协议书定向就业协议书
2、出现本协议第五条第2款约定的自动终止的情形,乙方缴纳的委培就业管理费不予退还
五、协议的终止
1、本协议书自双方签字之日起生效,至甲方为乙方安排就业为止但本协议另有约定或出现依法终止的条件除外。