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正风肃纪活动开展情况总结正风肃纪活动开展情况总结为进一步推动正风肃纪专项行动开展,根据市委《关于进一步深化正风肃纪专项行动的意见》(冀州字〔20—)40号)精神,我局深入开展自查工作,现将自查情况报告如下
一、加强领导高度重视,成立了由局长任组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员的正风肃纪工作小组下设办公室,具体负责活动的组织协调,建立起由一把手负总责,分管领导具体抓,各司其职、各负其责、上下协调、齐抓共管的工作格局,有效推动了正风肃纪活动的深入开展
二、严格自查根据市委《关于进一步深化正风肃纪专项行动的意见》要求,我们对九个问题进行自查一是勤政为民方面的问题我们对机关和公务人员进行自查,未发现慵懒散拖、不负责任、推诿扯皮、办事效率不高的问题;二是严控三公经费方面的问题我们没有发现借学习、考察之名公款旅游;三是针对纠正行业不正之风方面的问题没有出现过乱收费、乱罚款,吃、拿、卡、要问题;四是领导干部标准待遇问题我局领导干部没有超标使用办公用房,超标配车;五是厉行勤俭节约方面的问题我局没有进行公款宴请、大吃大喝、高消费、变相旅游等;六是领导干部廉洁自律方面的问题我局领导干部不存在利用节日、婚丧嫁娶收受礼品财物行为;七是窗口单位提升服务方面的问题我局不存在门难进、脸难看、话难听、事难办问题;八是吃空饷问题我们对机关全体干部职工进行自查,无吃空饷人员;九是改进文风会风方面的问题取消一切没有实质内容的会议,缩短、合并内容或会期相近的会议;在行文方面,一律不得重复发文,各类文稿力求简明扼要,提高行文的针对和可作
三、下一步工作一是在正风肃纪工作取得阶段成效的同时,我们更应该整顿作风,严明纪律,规范执法,要建立长效机制,长期抓、反复抓、定期抓;二是通过召开座谈会、设置宣传栏、公开举报热线、电子邮箱等方式拓宽监督空间,自觉接受社会监督正风肃纪活动开展情况总结为坚持贯彻中央八项规定,驰而不息纠正四风,营造我乡风清气正的节日氛围,在收悉文件后乡党委高度重视,迅速行动我乡于12月29日及时组织全体乡干部、各村居两委主要负责人召开20—年元旦期间正风肃纪纠正四风工作安排部署会,并传达江纪[20113号文件,使每一位干部职工深入领会文件精神同时要求全体干部职工要严格遵守中央八项规定,坚决落实十严禁,严防四风问题反弹回潮,确保廉洁过节的良好节假日氛围
一、严明纪律要求,确保各项规定落到实处一是进一步加强领导干部廉洁自律和作风建设,要求广大党员干部尤其是领导干部要切实增强廉洁自律意识,绷紧廉洁自律这根弦,把好廉洁关,过个廉洁年,切实强化节日期间领导干部廉洁自律工作;二是坚决执行中央八项规定、十严禁和党员干部作风十不不准,严禁违规收送礼品、礼金、消费卡等,严禁违规操办婚丧喜庆事宜或借机敛财、严禁公款吃喝、公款旅游等不正之风;三是加强对财务、办公室的管理,提前打招呼,严格财经纪律,严格控制公务支出,削减一切不必要开支
二、加强监督检查、杜绝违规违纪行为发生为杜绝违规违纪行为发生,成立督查组,对辖区内落实中央八项规定反对四风情况深入开展自查,采取明察暗访、公开举报电话等多种形式,对乡各站所、各村(居)及旅游景点加大监管查处力度,严肃查处违规违纪行为,坚持做到及时发现、及时查处、及时通报,绝不姑息,确保了高楼坪乡风清气正、清正廉洁的政治生态通过开展本次监督检查活动,进一步加强了我乡的作风建设和廉洁自律,巩固了作风建设成果,全面提高了我乡干部职工的廉洁自律意识截止目前,我乡在监督检查过程中未发现有违反规定的公款吃喝、违规收送礼品、礼金、违规操办婚丧喜庆事、公款旅游等违纪问题正风肃纪活动开展情况总结
一、高度重视,加强领导正风肃纪专项行动是一次解放思想、转变作风,促进经济大发展、社会大进步的有力举措,也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型机关的需要为把正风肃纪各项工作落实到位,成立了正风肃纪工作领导小组,领导小组下设办公室,组织全体干部迅速召开了正风肃纪工作动员部署会,确保了各项工作扎实有效开展
二、紧扣方案,抓好学习按照实施方案要求,制定了周密的学习计划,明确了学习时间、学习内容,促进了学习的深入,确保了学习质量和效果通过学习,全乡领导干部都能充分认识到此项活动的重要性和必要性,政策理论水平有了明显的提高,思想认识有了深刻的变化,思想观念有了新的转变,整个机关上下形成了一心一意谋发展、凝心聚力促发展的深厚氛围
三、开门纳谏,查找问题针对我乡领导班子及干部职工在不亲民、不作为、不务实、不守纪等方面存在的问题,开展自查自纠,采取设置意见箱、发放征求意见表、公布热线电话、召开专题座谈会、走访群众、谈心等形式深挖细查,找准存在的各种突出问题,归纳梳理,深刻剖析,形成书面材料活动过程中,我乡共开展监督检查4次,归纳梳理问题6个,现已整改完成
四、集中整改,建章立制我乡把整改建制作为整个正风肃纪工作的重点,坚持边学边改、边查边改、集中整改,针对查找出来的问题进行认真梳理,及时召开班子会、党员会、机关干部会分析研究,制定出可行的整改方案,做到岗位责任具体化,工作程序化、监督考核严格化,做到用制度管理干部、规范干部行为,确保了各项工作落到实处,达到解放思想、转变作风、推动工作的目的。