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管理的四大基本技能测试成绩分恭喜您顺利通过考试!
100.0单选题管理者为了实现组织目标而对工作所进行的筹划活动,属于Y
1.「设计技能AB r创新技能计划技能C6「控制技能D正确答案C企业发展战略的基本特性不包括
2.qA r整体性B r长远性c r谋略性普遍性D6正确答案D管理者在拟定计划汇总时,需要遵循的原则是
3.q独立性和排斥性A6B r独立性和创造性C r合理性和排斥性「合理性和创造性D正确答案A关于滚动计划法的优点,下列表述错误的是
4.4「解决了各阶段计划的衔接和实际问题A保证高效地完成目标所规定的各项任务B6更好地指导生产有利于实现企业预期的目标正确答案B层级化组织架构的层级数规定是Y
5.多于四个层级A6B r等于三个层级C r少于五个层级D r多于三个层级正确答案A领导者的法定权力不包括
46.替代权A°B C决策权c r指挥权D C人事权正确答案A在领导管理风格中,效果最不好的管理类型是:
7.A r合作型
②强制型Bc r权威型D r民主型正确答案B领导者在团队中最主要的作用是
8.q指挥、协调和激励A°B r指挥、控制和激励决策、协调和激励决策、判断和控制正确答案A关于权威型领导的优点,下列表述错误的是,
9.A r给予员工创新的自由B r实现员工对组织目标的认同最大化注重任务和目标C6「使员工了解领导者的作用D正确答案C在对目标控制时,预先控制方式的控制要点不包括
10.4「对干扰因素的预测作为控制的依据AB r对生产系统的未来行为具有充分的认识具有高效的信息处理系统C3「依据前馈信息制定计划和控制方案D正确答案C在对目标控制的方法中,被形象地称为“消费管理”的是Y
11.现场控制A°B r事后控制c r适度控制D r适时控制正确答案A判断题年龄越大的人经验越丰富,所以领导班子的成员应尽量选年龄大的人此种说法
12.4「正确
④错误正确答案错误领导者素质的基本主要指文化知识素质、能力素质、道德品质素质和演说口才素质四个方面此种说
13.法Y「正确错误6正确答案错误事后控制方式的控制重点是今后的生产活动,因此被称为“负债管理此种说法
14.4正确6r错误正确答案正确适时控制方式利用前馈信息实施控制,重点放在事前的计划与决策上此种说法
15.q「正确
⑥错误正确答案错误。