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文本内容:
公司办公室创建总结公司办公室创建总结一个月过去了,同学们都得到了自己满意的收获与进步同时办公室也在成长,在完善我们的制度,希望为同学和老师提供优质的服务,以下是我们本月份的总结
一、办公室本月所做工作
1、学生干部培训
2、值班表的安排与更改
3、音箱与桌子的借用
4、办公室钥匙的借用
5、课堂考勤
二、工作心得办公室全体成员分工合作,共同努力,认真做好每一次活动的工作,为老师和同学们提供了极大地便利办公室成员在值班时做好记录并提醒其他值班人员做好值班记录,值班记录的情况较好办公室在学院学生会物品保护管理上继承并创新原有基础,规范了学生会物品保管制度,按照办公室章程对办公室财物的安放、财物的借记都作了细致的安排和说明,及时地为各部门的各种活动提供相应的物品,保障了各部门活动的顺利开展,同时也有效的避免了财物的损坏和流失办公室在做好学院内相关工作的同时,积极拓展与其他学院的交流联系,以便于相关物品的互借和通融积极做好各项物品的借记登记,与其他学院学生会办公室建立了较好地联系,便于相关物品的互借,利于工作开展办公室严格考勤制度,通过增加查考勤的频率和利用一人一张纸条上交个人姓名学号的方法,与各部人员、办公室值班人员配合严查考勤一旦发现缺勤情况,从严处罚,绝不姑息保证同学们的到勤人数,为同学们的学习着想充分发挥协调作用,着眼大局开展相关工作,发挥了办公室应有的职能办公室作为学生会的桥梁部门在本学期各部门之间的组织协调工作上发挥了良好的作用,充分发挥了组织协调职能在做好本职工作的同时,办公室全体成员积极配合学生会其他各部门开展的相关活动,搬桌椅、买奖品、借相关物品等,虽属细微事情,但办公室全体成员都积极做好,发挥了办公室应有的职能办公室的各项工作虽然较为琐碎,但是在办公室全体成员的共同努力下,有了老师的悉心指导和亲切关怀,有了分团委学生会主席团和学生会各部门的鼎力协助,有了同学们的大力支持,一定能在做好本职工作的同时,围绕学院分团委学生会的发展大局,提高为同学服务的水平,最大程度地发挥应有的作用希望办公室在老师的领导与同学们的支持下,会给大家带来优质的服务,让大家过好充实珍贵的大学生活公司办公室创建总结
一、加强学习,不断提高党员干部的政治素质和业务水平,推动机关文化信息建设深入开展
(一)加强理论学习和业务学习,提高理论修养和政治素质坚持集体学个人学相结合,采用请进来学和走出去学并重的新形式,坚持周例会和月结会制度每周五召开例会,及时发现并纠正工作中存在的问题;每月开展一次理论、业务学习,全面提高全体党员干部的综合素质办公室全体党员通过系统地学习三个代表重要思想、科学发展观、党的十七大、《党章》、《党内监督条例》、机关公务礼仪、办公室接待等一系列知识,政治意识、宗旨意识、创新意识和服务意识明显增强
(二)坚持理论联系实际,调查研究取得新突破党支部紧紧围绕市委重大决策和部署,采取专题培训、集中辅导、实地考察等形式,多次组织文秘及党员干部深入实际调查研究,全面客观地掌握第一手资料同时,充分利用网络资源拓宽视野,起草了一批有份量的调研报告,为市委决策提供了具有较高价值的参考性意见截至目前,起草各种材料430多个共300多万字,报送信息1500余条,典型调研报告和信息材料多次得到市委领导的批示,多篇文章在《新华社内参》、《参阅件》等刊物上发表
二、进一步加强基层组织作风建设,信息决策参谋作用不断增强
(一)进一步强化党员目标管理党支部结合机关服务效率年活动,开展了以树过硬作风,创一流业绩为主题的机关作风建设活动,逐步完善办公室《党员目标管理制度》,不断加大支部建设力度,推动党支部战斗堡垒作用的充分发挥,增强了工作的积极性、主动性
(二)大力加强党风廉政建设党支部通过定期开展示范教育和警示教育等活动形式,促使全体党员干部恪守三不规定,保持了廉洁奉公、勤奋敬业、无私奉献、淡薄名利、艰苦奋斗的优良作风;保持了高尚的政治品质和道德情操,在办公室全体党员干部的思想行动中构筑起了一道坚固地防线
三、提高机关工作效率,突出抓好机关科室建设
(一)积极创新管理模式按照建设高效机关的要求,积极创新工作方式,推行积分管理模式,增强了党支部全体党员干部的事业心和责任心,确立了争先创优、开拓创新和求真务实的观念,激发了工作的积极性和主动性,高效地完成了市委常委会、市委全委会及市委其他重要会议的文稿起草和会务准备工作、四节等各类重大节庆活动的筹备工作及各种市委重要文件的起草工作、市委重大决策和重要会议精神的督查落实工作等一系列重点工作
(二)务实高效推动科室工作开展政策研究工作按照谋全局、当高参的要求,取得了较为丰硕的成果截至目前,共起草各种材料207个、100多万字,3人撰写的典型调研报告得到—市委领导批示,2人在新华社内参刊物上发表文章;督查工作紧紧围绕市委、市政府和市委办公室的重要工作部署,全年完成决策督查35次,形成督查报告25个,获得市委领导肯定性批示22个,完成督查调研报告15个,其中有4个分别在上级机关内部刊物上发表;信息工作按照落实、创新、突破的工作基调,认真做好信息上报和编撰工作,较好地反映了平度经济社会发展的新情况、新成果、新经验,实现了多上报、多采用的工作目标累计上报各类信息1200多条(篇),被—市以上党委机关和媒体刊物采用达380多条(篇)
四、强化绩效管理,树立市委及市委办公室良好形象
(一)坚持民主生活会与交流谈心相结合的制度,进一步完善党风廉政建设责任制党支部结合警示教育活动召开了民主生活会,认真开展批评与自我批评,教育与自我教育,取得了较好的实效市委及办公室领导经常同办公室党员干部谈心交流,及时了解掌握党员干部的思想动态和工作情况,党员干部之间也经常进行沟通,交流工作经验,互相学习
(二)进一步完善党员目标管理制度切实将党建工作任务量化分解和考核,做到半年初评、年终总评在党支部和党员个人进行认真总结的基础上,充分发挥民主,采取大家评、领导点的方式,总结成绩,找准差距,明确下一步的努力方向
(三)抓绩效、树形象,坚持把建设高绩效机关作为党建工作的切入点和有效抓手按照围绕大局、求真务实、突出重点、展示形象、制度保证、实效检验的要求,在巩固、深化、提高、创新上下功夫围绕市委工作中心,引导党员干部发扬求真务实的作风,深入基层调查研究,为市委决策和指导工作提供决策依据公司办公室创建总结本学期以来,在校长、主管副校长的关心和帮助下,在全体教师的支持配合下,我较好地完成了各项目标任务虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了现将总结如下
一、认真履行职责,积极开展工作
1、协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会、班子会议、职工代表大会11次,全体师生会议17次会前做好各项准备工作,做好会议记录,及时归档
2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报做好各种文件的收发,复印工作及时请领导阅办,本学期起草学校各类计划7个,各类汇报材料26个
3、完成20--20一年度工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作和归档工作,档案工作在主管副校长的支持、年级、后勤的积极配合下,通过了合格制学校建设的认定
4、能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报
5、协助主管卫生的副校长搞好卫生考核评估和迎检的接待工作工作
6、做好办公室的日常卫生打扫,起到表率作用
二、坚持学习,提高觉悟我严格按照勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模办公室工作最大的规律就是无规律,不由自主因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,本学期,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转
三、积极完成教育教学工作,投身教改作为七年级的任课教师,服从年级领导,认真完成教学任务,积极投入我校的课堂教学改革,努力践行,做到备课认真,作业批改及时上课不接打电话,争做课堂改革的先锋
四、存在的问题和建议
1、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只知道埋头拉车,造成不必要的误解
2、教学中参与课堂改革的力度不够,成效不大
五、今后工作的思路
1、由于办公室工作性质的要求,办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的工作要本着从严、从细、可行的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序
2、办公室主任,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴
3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路
4、积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善总之,应当更加清醒地面对现实在今后年度的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟学校的工作思路,积极工作,认真实践课堂教学改革,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!。