文本内容:
公司实行军事化管理实施方案为进一步提升公司的管理水平,规范员工行为,实现安全生产,结合公司绩效管理和十项强化管理,特制定金晖军事化管理实施方案
一、目标坚持以人性化管理和全心全意依靠员工办企业的方针,以公司绩效管理、十项强化管理为总纲,以军事化管理为突破口,lt;莲山课件突出公司日常管理和安全生产的核心地位,逐步〜gt;培养员工养成严谨有序的工作作风,注重制度的落实,强化公司各部室的管理,构建具有金晖特色企业管理文化,努力打造一支行动军事化,作风严谨化,工作标准化的员工队伍,自觉承担起企业发展的使命
二、组织机构组长副组长组员
三、总体要求研究借鉴军队管理方式,结合绩效管理、十项强化管理,通过军事化管理的实施,在思想上引导、行为上约束、能力上提升、管理上规范,达到以下目标在思想上,全面进步员工的思想素养养成爱岗敬业的事情态度,进步、恪尽职守的责任意识,营造步调一致的良XXX好风气在作风上,全面养成乐于奉献、扎实进取的工作作风做到工作脚踏实地、行动雷厉风行,落实有始有终,完成不等不靠在纪律上,全面提升全员的组织纪律观念做到纪律严明、令行禁止、赏罚分明形成自觉遵章守纪、履行职责、落实责任的良好纪律性在环境上,全面提升公司和员工的形象做到物放有序整齐规范,工作环境整洁,生产生活井然有序,现场管理安全标准,员工行为训练有素,公司形象和员工队伍文明化、标准化、军事化
四、实施步骤、宣传教育要切实进步对军事化管理的认识,采取统统1有用形式(分厂、部室集会、班前会、榜报等),大力宣传展开军事化管理的目的和意义,要组织员工认真研究《军事化管理方案》、《军训实施方案》和安全生产的相关法律法规、规章制度,使员工掌握标准、熟知细则和相关规定,增强员工规范意识、按章操作意识,保证军事化管理事情全面展开。