小区门卫聘用合同2023简版

小区门卫聘用合同小区门卫聘用合同合同概述本合同是由甲方（雇主）与乙方（雇员）就乙方担任甲方小区门卫职位所签订的合同合同内容包括聘用条件、工作要求、薪资待遇、权利义务等方面的约定甲方信息甲方为小区业主委员会，地质为乙方信息乙方为，为，地质为O聘用期限乙方从起至止担任甲

1.方小区门卫职位双方同意，在乙方适应期满后，双方可以续签合同，续签期限

2.为职位描述乙方担任小区门卫职位，负责维护小区安全、严密管理进出小区

1.的人员和车辆乙方负责巡查小区各区域，并对异常情况进行及时报告

2.乙方应对小区居民提供友好、周到的服务，解答居民的问题,并

3.协助解决相关问题工作时间乙方的工作时间为每天

1.O乙方需根据实际情况，配合加班或轮班工作的安排

2.薪资待遇乙方的月薪为人民币,薪资将于每月日支付

1.乙方如因特殊情况需要加班，甲方将根据工作量支付相应的加

2.班费权利义务甲方权利和义务甲方有权要求乙方按照要求履行门卫职责，确保小区安全

1.甲方应按时支付乙方的薪资，并提供必要的工作条件和培训

2.甲方有权在必要时，对乙方的工作进行合理的监督和检查

3.乙方权利和义务乙方应认真履行门卫职责，维护小区安全，并保证小区居民的合

1.法权益乙方应按时上下班，不得迟到早退，不得擅自请假

2.乙方应保守小区居民的个人信息和生活秘密，不得泄露给他人

3.解除合同合同解除条件发生以下情况之一时，本合同自动解除

1.-乙方不愿再继续履行门卫职责，提出辞职；-乙方违反了本合同中规定的职责和义务；-乙方因故不能持续提供服务，无法履行合同双方一致同意解除合同，需要提前通知对

2.方合同解除后的处理合同解除后，双方应及时归还对方提供的工作设备和相关材

1.料合同解除后，乙方应如实向甲方交代工作情况，交接相关工

2.作如因乙方原因解除合同，甲方有权扣除乙方工资中未支付完的

3.部分作为违约金法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国相关法律和法规在履行合同过程中发生的争议，双方将通过友好协商解决；如协商不成，将提交有管辖权的人民法院诉讼解决以上为《小区门卫聘用合同》的主要内容和约定，请双方仔细阅读并遵守如有争议，以合同约定为准甲方（雇主）乙方（雇员）日期日期:。