劳动合同 模板2023简版

劳动合同模板劳动合同模板合同双方

1.雇主方（以下简称“雇主”）雇员方（以下简称“雇员”）合同背景

2.本合同由雇主与雇员双方根据《劳动法》和相关法律法规的规定，充分协商一致，就雇员担任雇主公司职位达成如下劳动合同合同条款

3.雇佣岗位

3.1雇主聘请雇员在公司担任职位（填写具体职位）试用期

3.2根据《劳动法》的规定，雇主与雇员双方达成的劳动合同在开始执行之前，设立试用期，试用期最长不超过三个月试用期内，双方有权随时终止合同，合同终止时双方不再享有本合同所规定的各种待遇工作时间

3.3工作时间按照国家法定工时进行规定具体工作时间如下-每天工作时间（填写具体工作时间）-每周工作时间（填写具体工作时间）工资标准

3.4雇员的工资和发放方式如下-工资标准（填写具体工资标准）-工资发放时间（填写具体发放时间）福利待遇

3.5根据国家劳动法和公司政策，雇主向雇员提供以下福利待遇社会保险和住房公积金

1.年假

2.带薪病假和事假

3.节假日福利

4.其他福利待遇（根据公司政策）

5.离职和解散

3.6雇员解聘如雇主需要解除雇员劳动合同，应提前（填写具

1.体提前通知期限）通知雇员，并支付雇员的相应赔偿雇员辞职如雇员需要辞去工作，应提前（填写具体提前通知

2.期限）通知雇主，并完成相应的工作交接保密条款

3.7雇员在职期间可能接触到公司机密信息，包括但不限于客户名单、商业计划和研发项目等雇员应对这些信息保密，并在离职后继续承担保密义务争议解决

4.8双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决如协商不成，任何一方可以向人民法院提起诉讼合同生效和变更

5.合同生效

4.1本合同自双方签字并盖章之日起生效，有效期为（填写具体合同期限）合同终止后，双方不再具有雇佣和被雇佣的权利和义务合同变更

5.2如有需要对本合同的内容进行变更，双方应经协商一致，并以书面形式进行变更确认其他事项

5.（在此处可以添加其他双方约定的事项和细节）根据《劳动法》的规定，本劳动合同的所有条款受国家法律的约束双方应本着公平、公正的原则履行各自在本合同中的义务，并共同维护劳动关系的稳定和和谐雇主方（盖章）雇员方（签名）日期。