医院编外护士招聘方案

医院编外护士招聘方案年医院编外护士招聘方案2018医院年编外护士招聘方案18为补充临床科室护理人员不足，保证招聘质量，确保护理队伍的整体素质，特制定本招聘方案一.招聘原则坚持公开、公平、公正、择优录取的原则二.需聘人员报名条件及待遇专业及学历条件

1.（）报名者必须具备国务院教育主管部门或卫生主管部门1规定的普通护理助产大专及大专以上课程研究，并取得相应学历证书（）历届毕业生除具备相应学历证书，应具备国家护士执2业证书，年毕业生可持护士执业资格考试成绩合格证明,历届18生只限年、年毕业生报考（年以前的毕业生只限在二级181818以上医院从事护理工作的人员可以报考）.年龄要求（以身份2证为准）年龄在周岁以下（年月日以后出生者）

281831.身高要求身高在公分以上

3150.其他要求五官端正，身体安康

4.待遇录用人员按《州人民医院聘用人员相干待遇5XX划定》执行三.报名安排.报名时间年月日——月日

118225316.地点护理部2XXX.要求报名者需持有的证件应届生持有身份证（原件及3复印件）、就业推荐书；历届生持有身份证、毕业证、护士执业证书或成绩合格证明（三者原件及复印件）经审核上述资料，符合条件者给予登记报名四.招聘安排

（一）报到事宜时间年月日

1.18317800—11301430—

1600.地点综合四楼教室

2.要求报到者应届生需持有身份证原件；历届生持有身份3证、毕业证、护士执业证书或成绩通知单三者原件，验证审核上述资料符合条件者参加招考.符合报考条件者给予填写求职登4记表（自备黑色碳素笔）备注超过时间未来报到者视为自动

5.放弃招聘考试；就业推荐书交后不再退还.报到考生须完成事项6（）填写求职登记表（自备黑色碳素笔）1（）初步体检身高、视力、色觉2（）缴费

①收费标准考生每人缴纳元3100

②缴费地点门诊五楼财务科

③申明缴纳用度为测验耗材用度（是否考起将不再退还）

（二）理论测验时间年月日（分钟）地

1.183180830—

10101002.点综合四楼.考生准备用物身份证、黑色碳素笔、铅笔、橡皮擦

3.要求根据姓名贴入座，遵守考场纪律，作弊者当场抽卷，取4消考试资格

（三）面试时间年月日面试完毕

1.18319800—.地点侯考区门诊六楼教室；面试区门诊四楼接待室

2.要求3（）考生进入候考区，关闭通讯设备并交侯考工作人员保1管，面试结束后交还考生（）面试前考生进行抽签，按抽签序号从小到大进行面试，2严禁换签（）考生应试时只报抽签序号，不报姓名3（）面试采取专家提问，考生坐答形式进行4（）每人面试限五分钟以内5。