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劳务员考试专业基础模拟题2023第.题()是指企业依据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职1工所建立的一种协助性养老保险一-正确答案().您选择了()C企业补充生育保险A.企业补充失业保险B.企业补充养老保险C.意外损害险D.第.题在正常状况下下列最不属于受益人的是()一-正确答案().您选择了()2B未成年女儿A.外甥B配偶C.父母D.第.题基本养老金的支付是()一-正确答案().您选择了()3B.按半年支付A按月支付B.按季度C.按月或一次性支付D.第.题企业补充养老保险居于多层次的养老保险体系中的第()层次一--正确答案()4B.您选择了()三A.二B.一C.四D.第.题企业补充养老保险由()管理--正确答案(),您选择了()5B行政机关A.劳动保障部门B.公积金保障部门C.社保部门D.第.题依据《劳动合同法》规定,非全日制用工是以()计酬为主--正确答案().6C您选择了()完成工作质量A.任务数目B.小时C.工程量D.第.题年一月一日起《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的确定》规定,72023按本人缴费工资的()的数额为职工建立基本养老保险个人账户-----正确答案()您选B.择了()正确答案(错).您选择了()第.题劳动者在用人单位连续工作满年应当订立无固定期限劳动合同-----正确答案(对).6510您选择了()第.题阅历施工法只适用于产品品种多,产量小,不易计算工作量的施工作业--一正确答66案(对).您选择了()第.题在比较类推法中用来对比的工序、产品的施工工艺和劳动组织的特征不肯定非得类似67或者近似--正确答案(错).您选择了()第.题测时法按运用秒表和记录时间的方法不同,测时法又分为选择测时和接续测时两种68-----正确答案(对).您选择了()第.题简易测定法优点是便利简洁,简洁驾驭,且节约人力和时间--正确答案(对).您69选择了()第.题时间探讨用于测量完成一项工作所必需的时间,以便建立在肯定生产条件下的工人或70机械的产量标准-----正确答案(对).您选择了()第.题阅历估工法其精确程度在很大程度上取决于参与评估人员的阅历,有肯定的局限性71---正确答案(对).您选择了()第.题按施工过程组织上困难程度分类,可以分为个人完成的过程、工人班组完成的过程和72施工对完成的过程一-正确答案(对).您选择了()第.题协助工作时间的长短与工作量的大小无关---正确答案(错).您选择了()73第.题不行避开的中断所消耗的时间是由于施工工艺特点引起的工作中断所消耗的时间74——正确答案(对).您选择了()第.题砌筑作业二级资质分包企业单项业务合同额不超过企业注册资本金的倍-一正确755答案(对).您选择了()第.题比较类推法下的坐标图示法,它是以纵坐标表示影响因素值的改变,横坐标标记76产量或工时消耗的改变正确答案(错).您选择了()第,题工序是组织上分不开和技术上相同的施工过程---正确答案(对).您选择了:()77第.题违反劳动纪律造成的工作时间损失在定额中不予以考虑-一正确答案(对).您选78择了O第.题项目部一旦发生劳务工资纠纷,应马上向总包单位报告,总包单位主管领导应刚79好赶到现场妥当处理-----正确答案(对).您选择了()第.题专家看法法分为打分法和---正确答案(错).您选择了()80AHP第,题分包单位进场无须入场教化--正确答案(错).您选择了()81第.题分包单位入场两周内要成立分包单位质量、环境、职业平安健康体系领导小组82——正确答案(错).您选择了()第.题平安防护设施如需拆动,必需经平安员审查并报总工程师同意--正确答案:83(对).您选择了()第.题凡工作场所噪声超过分贝时,员工应佩戴合格的耳塞进行工作-----正确答案:(对).8485您选择了()第.题制度内实际工作工日是出勤工日与加班工日的总和--正确答案(错).您选择了85()第.题执行定额工日是全部工作日与未执行定额工日之差--正确答案(对).您选择了86()第.题完成定额工日与好用工日相比的比率越高,定额完成状况越好---正确答案:87(对).您选择了()第.题劳务用工需求量支配的主要类容包括项目部劳动力支配和工程量的编制-一88正确答案(错),您选择了()第.题全部工作日包括开会、出差、学习--正确答案(错).您选择了()89第.题职业资格证书审验不合格的要进行复审,复审不合格干脆取消--正确答案:(错).90您选择了()第,题()是指企业依据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实1施条件下为本企业职工所建立的一种协助性养老保险-----正确答案().您选择了()C企业补充生育保险A.企业补充失业保险B.企业补充养老保险C.意外损害险D.第.题()干脆担当管理和实施社会风险,依法向用人单位、劳动者等征收社会保险费,并负2责详细运作社会保险项目和向劳动者者发放社会保险待遇--正确答案().您选择了()C社会扶贫机构A.风险担保机构B.社会保险机构C.监督机构D.第.题()是基本养老金的支付形式---正确答案().您选择了()3A货币A.物品B.货币或者物品C.渚不是D E第.题企业补充养老保险居于多层次的养老保险体系中的第()层次--一正确答案()4B.您选择了()三A.二B.一C.四D.第.题企业补充养老保险由()管理--正确答案().您选择了()5B行政机关A.劳动保障部门B.公积金保障部门C.社保部门D.第.题《社会法》其次条第十款规定“无雇工的个体工商户、未在用人单位参与基本养老保6险的非全日制从业人员以及其他敏捷就业人员可以参与基本养老保险,由()缴纳养老保险费-----正确答案().您选择了()J B银行A.个人B.国家C.社会保障机构D.第.题()是指与用人单位依法订立非全日制劳动合同的劳动者---正确答案().您7D选择了()机关职工A.国企员工B.敏捷就业者C.非全日制从业人员D.第.题年一月一日起《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的确定》规定,82023按本人缴费工资的()的数额为职工建立基本养老保险个人账户--正确答案()您选择B.了OA.12%B.11%C.14%D.15%第.题国务院自年月日起,将储蓄存款利息所的个人税由现行的调减为()9202381520%---正确答案().您选择了()DA.13%B.15%C.10%D.5%第.题医疗期的长度依据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定,最短不少于()10——正确答案().您选择了()B两个月A.三个月B.一个月C.半年D.第题用人单位与劳动者签订劳动合同的应当是正确答案().您选择了()1L A法定代表人A.具有民事实力的人B.现役军人C.离退休人员D.第.题用人单位应当在()与劳动者订立劳动合同--正确答案().您选择了()12C面试录用日A.报道日B.用工之日C.试用期D.第.题()是指施工总承包或专业承包企业将其承包或分包工程中的劳务作业,发包给具有13相应劳务分保资质的企业完成的活动---正确答案().您选择了()B劳务转包A.劳务分包B.劳务发包C.总承包D.第.题召开发标会的上一个流程是()-----正确答案().您选择了()14C招标登记备案A.接受投标文件B.资格预审C.书面报告备案D.第,题用人单位支配劳动者在休息日工作又不能支配补休的,支付劳动者不低于工资的15()工资酬劳——正确答案().您选择了()CA.100%B.150%C.200%D.300%第.题甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可在争议发生之日()日内向当地仲裁16委员会申请仲裁-----正确答案().您选择了()DA.30B.40C.50D.60第.题()入场前应与项目经理部签订“分包施工合同”--正确答案().您选择了17B()总包单位A.分包单位B.劳务公司C.工程部D.第.题分包单位质量第一负责人为()--正确答案().您选择了()18A.分包单位总负责人A项目经理B.总工程师C.劳务公司D.第.题分包单位()部门必需对施工管理层进行图纸和方案交底--正确答案()19B.您选择了()工程部A.技术部B.平安部C.后勤部D.第.题()是在正常的施工技术组织条件下,为完成肯定量的合格产品或完成肯定量的工作20所必需的劳动消耗量的标准--正确答案().您选择了()A劳动定额A.时间定额B.产量定额C.生产定额D.第.题发包人应当在书面确认后()日内支付已确认的劳务分包价款-一正确答案()21B.您选择了OA.4B.5C.6D.7第,题总承包企业自收到劳务分包承包人依照约定提交的结算之日起()日内完成审核,22并书面答复承包人--正确答案().您选择了()DA.25B.26C.27D.28第.题()是把过去肯定时期内实际施工中的同类工程或生产同类产品的实际工时消耗和产23量的统计资料,与当前生产技术组织条件的改变结合起来,进行分析探讨制定定额的方法—正确答案().您选择了()C比较类推法A.技术测定法B.统计分析法C.典型定额法D.第.题在京施工的总承包企业的工资保证金不少于()万元-----正确答案().您24A选择了()A.100B.50C.150D.200第.题()是以同类型工具,同类型产品定额典型项目的水平或技术测定的实耗工时为准,经25过分析比较,以此类推出同一组定额中相邻项目定额的一中方法--正确答案().您选择D了()推理法A.技术测定法B.统计分析法C.比较类推法D.第.题()是通过对施工(生产)过程的生产技术组织条件和各种工时消耗进行科学的分析26探讨后,拟定合理的施工条件、操作方法、劳动组织和工时消耗在考虑挖掘生产潜力的基础上,确定定额水平的方法一-正确答案().您选择了()D比较类推法A.比例数示法B.统计分析法C.技术测定法D.第.题()主要用来视察探讨施工过程某些重复的循环工作的工时消耗,不探讨工日休27息、打算与结束及其他非循环的工作时间一--正确答案(),您选择了()A测时法A.比例数示法B.统计分析法C.技术测定法D.第,题()是工人在正常施工条件下,为完成肯定产品所消耗的时间--正确答案()28C.您选择了().消耗时间A打算时间B必要消耗的时间C.损失时间D.第.题劳务分包队伍得到了()总承包方书面许可,施工项目现场具备进场条件-----29正确答案().您选择了()C项目经理A.总工程师B.总承包方C.分包方D.第.题发包人、承包人应当在每月()日前对上月完成劳务作业量及应支付的劳务分包30合同价款予以书面确认--正确答案().您选择了()DA.10B.15C.5D.20第题()造成的工作时间损失,是指工人迟到、早退、擅自离开工作岗位、工作时间内3L闲聊等造成的工时损失一--正确答案().您选择了()B遵守劳动纪律A.违反劳动纪律B.因公出差C.外出选购D.第.题()是指用人单位与有关社会服务机构为满意劳动者生活的共同须要和特别须要,在工32资和社会保险之外向职工及其亲属供应肯定的货币、实物、服务等形式的物质帮助-----正确答案().您选择了()D薪酬A.职工嘉奖B.职工补贴C.职工福利D.第.题劳务需求预料应以()为依据-正确答案().您选择了()33B时间定额A.劳动定额B.生产定额C.产量定额D.第.题用人单位与劳动者协商一样,可以变更劳工合同约定的内容,变更劳动合同,最好采纳34()-----正确答案().您选择了()D第三者传达A.信函交接B.口头变更C.书面形式D.第.题某工程队有建安工人人,月支配完成施工产值元,百元产值工资系数为353003750000支配工人劳动生产率为()---正确答案(),您选择了()14%,BA.525000B.12500C.1750D.52500第.题()指工人中执行定额工日占全部作业工日的比重-----正确答案().您选36A择了()执行定额面指标A.执行定额工日B.执行定额面C.执行定额工日指标D.第.题()是指劳动者依据国家法定工作时间,从事全职工作的劳动合同--正确答案().37C您选择了()短暂劳务合同A.劳务派遣用工合同B.全日制用工劳动合同C.非全日制用工劳动合同D.第,题()是指有关国家机关和其他机构和组织,对劳动合同的订立、续订、履行、变更、中38止和接触,依法进行指导、监督、服务、追究责任等一系列活动,以保证劳动合同正常运行正确答案().您选择了()B劳动合同实施A.劳动合同管理B.劳动合同变更C.劳动合同终止D.第.题()是指劳动合同签订后,当事人双方依据劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依39法主见其约定的权利,即劳动合同的履行过程---正确答案().您选择了()D劳动合同生效A.劳动合同效力B.劳动合同履行C.劳动合同的实施D.第•题我国劳动争议处理的程序一般是依据()阶段顺次组成的一-正确答案()40C.您选择了O调解、诉讼、仲裁A.仲裁、调解、诉讼B.调解、仲裁、诉讼c.调解、诉讼D.第.题工资纠纷应急处理原则()-----正确答案().您选择了()41A,B,C.D先行垫付原则A.优先支付原则B.违法分包担当连带责任原则C.刚好裁决和强制执行原则D.E.第.题在劳动合同中应明确()--正确答案().您选择了()42B,C,D劳动工作量A.劳动酬劳的数额B.奖金C.支付方法D.E.第.题劳动合同备案,是劳动合同备案机关依法对劳动合同进行审查和保存,以确立劳43动合同的()的一项监督措施-----正确答案().您选择了()A,B,C,D订立A.续订B.变更C.解除D.E.第.题农夫工夜校资料包括()---正确答案().您选择了()44B,C,D农夫工劳务实力A.农夫工夜校培训记录B.农夫工夜校管理制度C.农夫工组织机构及管理名单D.E.第.题以下属于劳务分包队伍综合评价内容中行保管理内容的是()-----正确答案:45().您选择了()A,B,C食堂必需办理卫生许可证A.炊事员必需持有健康证且保持良好的个人卫生B.食堂食品平安符合规定,无食物中毒C.施工组织紧凑能按时完成生产支配D.E.第.题劳动力需求支配的编制程序有()--正确答案().您选择了()46A,B,C确定劳动效率A.确定劳动力投入量B.劳动力需求支配的编制C.计算劳动总量D.E.第.题()劳动纠纷的形式-一正确答案().您选择了()47A,B因合同当事人主观缘由造成的合同订立时就存在的潜在纠纷A.合同履约过程的承包人及发包人之间的经济利益纠纷B.民工与技术员争吵C.技术员与劳务人员看法不一样D.E.第.题以下哪些属于工程承包人的主要义务()--正确答案(),您选择了()48BCD不用向劳务分包人支付酬劳A.按时供应图纸B.负责与发包人、监理、设计及有关部门联系C.负责编制施工组织设计D.E.第.题承包人与材料设备供应商存在的争议有正确答案().您选择了49A,B,C,D()货品数量A.交货期B.货品质量C.付款方面D.E.第.题以下属于用人单位不得解除劳动合同的状况是()---正确答案(),您选50A,B,C择了()在本单位连续工作满十五年,且距离法定退休年龄不足五年的A.女职工在孕期、产期、哺乳期的B.法律行政法规规定的其他情形C.在本单位因公负伤,但是为丢失劳动实力D.E.第题基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保5L险制度-----正确答案(对).您选择了()第.题社会保险是一种再安排制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳52定-----正确答案(对).您选择了()第.题医疗期是指用人单位职工因患病或非因公负伤而停止工作治病休息,用人单位不得解53除劳动合同的时限--正确答案(对).您选择了()第.题商业意外险供应的是工作和休息时遭遇的意外损害保障,优势体现为时间、空间上的54广度--正确答案(对).您选择了()A.12%B.ll%C.14%D.15%第.题《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的确定》规定,基本养老保险基金8结余额,除预留()支付费用外,应全部购买国家债券和存入专户---正确答案(),您选D择了()四个月A.半年B.一个月C.两个月D.第.题国务院自年月日起,将储蓄存款利息所的个人税由现行的调减为()9202381520%一一正确答案().您选择了()DA.13%B.15%C.10%D.5%第.题职工在职期间死亡或者离退休人员死亡时,假如其个人账户有余额,可继承余额中的10()――正确答案().您选择了()C不行继承A.本金B本金和利息C.利息D.第题难以治愈的疾病,经医疗机构提出,本人申请,劳动行政部门批准后,可适当延长医疗1L期,但延长医疗期限最多为()--正确答案().您选择了()D四个月A.三个月B.一个月C.六个月D.第.题医疗期三个月的按()累计病休时间计算-----正确答案().您选择了()12D个月内A.3个月内B.4个月内C.8个月内D.6第,题用人单位应当在()与劳动者订立劳动合同--正确答案().您选择了()13C面试录用日A.报道日B用工之日C.第.题建筑意外损害保险的保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格55日---正确答案(对).您选择了()第.题社会保险费的缴费单位必需按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,56经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费--正确答案(对).您选择了()第•题社会保险费缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费正确答案(对).57您选择了()第.题社会保险不同于一般的商业保险,社会保险争议的解决途径取决于争议本身的性质58-----正确答案(对).您选择了()第.题社会保险基金的运营机构特地负责社会保险基金运营投资-----正确答案(对).您59选择了()第,题用人单位担当社会保险费的义务,是社会保险金的主要缴纳者-----正确答案:60(对).您选择了()第题退休费用社会统筹方法下,企业职工的退休费用只能由社会保6L险机构干脆发-一正确答案(错).您选择了()第.题受益人享有的待遇标准一般高于被保险人享有的待遇标准--正确答案(错).您62选择了()第.题企业补充养老保险费只能由企业完全担当---正确答案(错),您选择了()63第.题受益人一般只限于法定范围内的被保险人的直系亲属,世界各国的规定一般主要包括64被保险人的配偶以及未成年子女等--正确答案(对).您选择了()第.题甲方必需依据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护--正确答案(对).65您选择了()第.题在京施工的专业承包和呃劳务分包企业工资保证金不少于万元66100--正确答案(错).您选择了()第,题对于履行劳务合同发生争议的双方,对于仲裁67裁决不符的可在当日向当地人民法院提起诉讼--正确答案(错),您选择了O第,题用人单位可与劳动者约定其他的合同终止条件--正确答案(错),您选择了:()68第.题测时法按运用秒表和记录时间的方法不同,测时法又分为选择测时和接续测时两69种——正确答案(对).您选择了()第•题时间探讨在工作条件(包括环境条件、70设备条件、工具条件、材料条件、管理条件)可变,或者未完全标准化、规范化的前提下,也是有效的--正确答案(错).您选择了()第.题协助工作时间是为保证基本工作能顺当完成所做的协助性工作消耗的时间-----正71确答案(对),您选择了()第.题不行避开的中断所消耗的时间是由于施工工艺特点引起的工作中断所消耗的时间72——正确答案(对).您选择了()第.题一级资质砌筑作业分包企业具有初级以上砖瓦、抹灰技术工人不少于人-----正7360确答案(错).您选择了()第.题石制作分包企业具有石制作工人不少于人正确答案(错).您选择了()7415第,题劳动定额也称人工定额一-正确答案(对).您选择了()75第.题工序是组织上分不开和技术上相同的施工过程--正确答案(对).您选择了()76第.题违反劳动纪律造成的工作时间损失在定额中不予以考虑-一正确答案(对).您选77择了()第.题木工作业分包企业一级资质企业注册资本金万元以上--一正确答案(错).您7820选择了()第.题施工人员出入现场必需佩戴本人现场工作证,接受警卫检查--正确答案(对).您79选择了()第.题重大节日政治活动及会议期间,分包单位全体休假-----正确答案(错).您选择了80()第,题分包单位应在承包项目完成后两周内组织施工人员退场--正确答案(错).您选81择了O第.题运输车辆装载土方,土方最高点不得超过槽帮上缘正确答案(借).您选择了8260cm()第.题对合格材料刚好办理入库手续,予以标识,并作材料检测记录,按月交总包商物资管理83部门存档-----正确答案(对).您选择了()第.题凡工作场所噪声超过分贝时,员工应佩戴合格的耳塞进行工作---正确答案:(对).8485您选择了()第.题完成定额工日与好用工日相比的比率越高,定额完成状况越好一--正确答案:85(对).您选择了()第.题在总承包企业内接受劳务分包工程施工的大型劳务分包施工作业队要参与考评---正86确答案(错).您选择了()第.题培训需求的阶段分析只有目前培训需求分析―-正确答案(错).您选择了:87第.题建筑业务工人员的培训主要形式可分为必修课和自选课-----正确答案(对).88您选择了()第.题劳务招投标完成后就立马签订劳务合同--正确答案(错).您选择了()89第.题工作岗位层次分析主要是确定各个工作岗位的员工达到志向的工作薪酬所必需90驾驭的技能和实力---正确答案(错).您选择了()第题()是一种主要的养老保险待遇--正确答案().您选择了()L D失业保险金A.下岗抚慰金B.社会保险金C.基本养老金D.第.题企业补充养老保险居于多层次的养老保险体系中的第()层次--一正确答案()2B.您选择了()三A.二B.CL四D.第.题()是我国多层次养老保险体系的一个组成部门,只由职工自愿参与、自愿选择经办机3构的一种补充保险形式-一正确答案().您选择了()C基本养老金A.企业补充养老保险B.施工个人储蓄性养老保险C.员工津贴D.第.题《社会法》其次条第十款规定“无雇工的个体工商户、未在用人单位参与基本养老保4险的非全日制从业人员以及其他敏捷就业人员可以参与基本养老保险,由()缴纳养老保险费---正确答案().您选择了()B银行A.个人B.国家C.社会保障机构D.第.题()是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后,领取基本养老金的重5要依据一一正确答案().您选择了()A个人账户A.个人工作业绩B.个人劳动实力C.个人工作工龄D.第.题国务院自年月日起,将储蓄存款利息所的个人税由现行的调减为()6202381520%--正确答案().您选择了()DA.13%B.15%C.10%D.5%第.题医疗期的长度依据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定,最短不少于()7一一正确答案().您选择了()B两个月A.三个月B.一个月C.半年D.第.题职工患病或因公负伤,停止工作满()以上的,停发工资由用人单位按其工龄长短给8付相当于本人工资肯定比例的疾病津贴一--正确答案(),您选择了()B一年A.一个月B.两个月C.半年D.第.题各统筹地区要设定一个适合当地职工负担水平的个人基本医疗保险缴费率,一般为工资9收入的()-----正确答案().您选择了()DA.6%B.5%C.4%D.2%第.题医疗期三个月的按()累计病休时间计算--正确答案().您选择了()10D个月内A.3个月内B.4个月内C.8个月内D.6第题用人单位应当在()与劳动者订立劳动合同--正确答案().您选择了()1L C.面试录用日A报道日B.用工之日C.试用期D.第.题连续订立()次“以完成肯定工作任务为期限的劳动合同”,可以订立固定期限劳12动合同---正确答案().您选择了()BA-二B.三C.四D.第.题用人单位支配劳动者在休息日工作又不能支配补休的,支付劳动者不低于工资的13()工资酬劳一一正确答案().您选择了()CA.100%B.150%C.200%D.300%第,题乙方每日工作时间不超过()小时--正确答案().您选择了()14BA.6B.8C.10D.12第,题用人单位依法支配劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的()工资酬劳15——正确答案().您选择了()BA.100%B.150%C.200%D.300%第,题()入场前应与项目经理部签订“分包施工合同”---正确答案().您选择了16B()总包单位A.分包单位B.劳务公司C.工程部D.第.题书面确认时限自发包人收到承包人报送的书面资料之日其计算,最长不得超过()17日---正确答案().您选择了()CA.1B.2C.3D.4第.题分包单位必需在现场设一名技术负责人,专业技术人员应不少于()人--正确答案18().您选择了()DA.4B.5C.2D.3第.题分包单位()部门必需对施工管理层进行图纸和方案交底―-正确答案()19B.您选择了()工程部A.技术部B.平安部C.后勤部D.第.题()表示完成同一产品中的各单项(工序或工种)定额的综合-----正确答案()20C.您选择了()产量定额A.时间定额B.综合定额C.劳动定额D.第.题()是把过去肯定时期内实际施工中的同类工程或生产同类产品的实际工时消耗和产21量的统计资料,与当前生产技术组织条件的改变结合起来,进行分析探讨制定定额的方法---正确答案().您选择了()C比较类推法A.技术测定法B.统计分析法C.典型定额法D.第.题()是在选择好典型定额项目后,经过技术测定或统计资料确定出他们的定额水平,以22及和相邻项目的比例关系,再依据比例关系计算出同一组定额中其余相邻项目水平的方法-----正确答案().您选择了()B推理法A.比例数示法B.统计分析法C.典型定额法D.第.题()是通过对施工(生产)过程的生产技术组织条件和各种工时消耗进行科学的分析23探讨后,拟定合理的施工条件、操作方法、劳动组织和工时消耗在考虑挖掘生产潜力的基础上,确定定额水平的方法-----正确答案().您选择了()D比较类推法A.比彳列数示法B.统计分析法技术测定法C.D.第,题()是务工人员工资发放明细的记录--正确答案().您选择了()24C工资表A.考勤表B.工资台账C.工资表和考勤表D.第.题()主要用来视察探讨施工过程某些重复的循环工作的工时消耗,不探讨工日休息、打25算与结束及其他非循环的工作时间--正确答案().您选择了()A测时法A.比例数示法B.统计分析法C.技术测定法D.第.题()是探讨各种性质的工作时间消耗的方法一--正确答案().您选择了()26C测时法A.比例类推法B.写实记录法C.技术测定法D.第.题()是对工人在整个班组内的全部工时利用状况,依据时间消耗的依次进行实地视察、27记录和分析探讨的一种测定方法--正确答案().您选择了A工作日写实法A.比例类推法B.写实记录法C.技术测定法D.第,题()是工人在正常施工条件下,为完成肯定产品所消耗的时间-----正确答案()28C.您选择了O消耗时间A.打算时间B.必要消耗的时间C.损失时间D.第.题劳务分包队伍得到了()总承包方书面许可,施工项目现场具备进场条件-----正29确答案().您选择了()C项目经理A.总工程师B.总承包方C.分包方D.第.题()是由同一工人或同一工人班组所完成的在技术操作上相互有机联系的工序的30总和一一正确答案().您选择了()A工作过程A.工序B.施工过程C.劳动过程D.第.题()是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同一-正确答案()您31B.选择了()固定期限劳动合同A.有固定期限的劳动合同B.定时劳动合同C.短暂劳动合同D.第.题()是指劳务派遣单位与被派遣者之间订立的劳动合同--正确答案(),您选32C择了()全日制用工劳动合同A.非全日制用工劳动合同B.劳务派遣合同C.短暂劳动合同D.第.题()是指用人单位与有关社会服务机构为满意劳动者生活的共同须要和特别须要,在工33资和社会保险之外向职工及其亲属供应肯定的货币、实物、服务等形式的物质帮助-----正确答案().您选择了()D薪酬A.职工嘉奖B.职工补贴C.职工福利D.第.题()是指用人单位依法制定的,全体职工在劳动过程中必需遵守的行为规则--正确答34案().您选择了()B劳动规则A.劳动纪律B.劳动守则C.劳动要求D.第.题某工程队有建安工人人,月支配完成施工产值元,百元产值工资系数353003750000为支配工人劳动生产率为()---正确答案(),您选择了()14%,BA.525000B.12500C.1750D.52500第.题()是指劳动合同当事人因过错而违反劳动合同的约定,不履行或不完全履行劳动合36同的义务应担当的责任--正确答案().您选择了()A.劳动合同违约责任A劳动合同义务责任B.劳动合同职责C.过失方责任D.第.题()指工人中执行定额工日占全部作业工日的比重一--正确答案().您选择37A了()执行定额面指标A.执行定额工日B.执行定额面C.执行定额工日指标D.第.题全部作业工日包括制度内实际作业工日和()-----正确答案().您选择了38C()出勤工日A.停工工日B.加班工日C.非生产工日D.第.题()是指劳动合同备案机关依法对劳动合同进行审查和保存,已确定劳动合同的订立、39续订、变更和解除的一项监督措施--正确答案().您选择了()B劳动合同变更A.劳动合同备案B.劳动合同实施C.劳动合同管理D.第.题()指本期完成的实际验收工程量按劳动定额计算的所需定额工日数--正确答40案(),您选择了()D执行定额工日A.全部作业工日B.未执行定额工日数C.完成定额工日D.第,题工伤或伤亡职工的治疗与抚恤包括哪些内容()---正确答案().您选41A,B,C,D择了()医疗费A.误工费B.非法用工伤亡赔偿C.职工因工致残享受的待遇D.E.第•题劳务人员工资纠纷表现形式()正确答案().您选择了()42A,B,D企业内部闹事A.围堵总承包企业和政府机关B.企业外部闹事C..聚众上访、提出仲裁和司法诉讼DE.第.题劳动合同自行解除,且不需履行解除劳动合同的手续,以下哪些行为满意()---正确43答案().您选择了()A,B,D.除名A开除B病假C.判刑D.E.第.题在用人单位拖欠工资的状况下,可以先与用人单位协商,假如协商无果无效解决,44则可以通过以下哪些途径来解决().—正确答案().您选择了()A,B,D向当地劳动保障监察机构举报投诉A.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,须要留意的是,要在劳动争议发生之日起日内向劳B.60动争议仲裁委员会提出书面申请向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,须要留意的是,要在劳动争议发生之日起日内向劳动C.30争议仲裁委员会提出书面申请通过法律诉讼途径解决D.E.第.题劳务纠纷处置的主要方式正确答案().您选择了()45A,B,C和解和调解A.仲裁B.诉讼C.私了D.E.第.题劳动合同备案,是劳动合同备案机关依法对劳动合同进行审查和保存,以确立劳46动合同的()的一项监督措施--正确答案().您选择了()A,B,C,D订立A.续订B.变更C.解除D.E.第.题劳动纠纷调解的基本原则()---正确答案().您选择了()47A,B,C,D合法原则A.公正原则B.刚好处理原则C.调解为主原则D.E.试用期D.第.题劳动者接到《签订劳动合同通知书》后,自用工之日起()之内不与用人单位签订劳14动合同的,用人单位可以免责终止劳动关系--正确答案().您选择了()D周AL半个月B.三周C.一个月D.第.题用人单位支配劳动者在休息日工作又不能支配补休的,支付劳动者不低于工资的()15工资酬劳一一正确答案().您选择了()CA.100%B.150%C.200%D.300%第,题用人单位依法支配劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的()工资酬劳16-----正确答案().您选择了()BA.100%B.150%C.200%D.300%第.题总包只接受专职()的报验--正确答案().您选择了()17C平安员A.技术员B.检查员C.项目经理D.第,题分包单位必需在现场设一名技术负责人,专业技术人员应不少于()人--正确答案18().您选择了()DA.4B.5C.2D.3第.题分包单位()部门必需对施工管理层进行图纸和方案交底--正确答案()19B.您选择了()工程部A.技术部B.平安部C.后勤部D.第.题()是在正常的施工技术组织条件下,为完成肯定量的合格产品或完成肯定量的工第
20.题()劳动纠纷的形式-----正确答案().您选择了()48A,B.因合同当事人主观缘由造成的合同订立时就存在的潜在纠纷A合同履约过程的承包人及发包人之间的经济利益纠纷B..民工与技术员争吵C技术员与劳务人员看法不一样D.E.第.题以下哪些属于劳务人员证书审验标准()一--正确答案().您选择了()49BCD证书内文字必需按规定的要求书写,其书写可以有涂改、照片处必需加钢印,其钢印必需压照A.片,否则该证书不予以承认专业与劳务分包企业出具的证书版本和格式必需符合国家统一证书核发标准B.证书内文字必需按规定的要求书写,其书写不得有涂改、照片处必需加钢印,其钢印必需压照C.片,否则该证书不予以承认特种作业、特种设备、建筑行业起重设备操作人员证书必需在规定的有效时间内,凡是过期或D.者未按规定的时间进行复检者均为失效证书不予以承认E.第,题总承包单位领导小组职责()-----正确答案().您选择了()50A,B,D领导小组办公室负责分包劳务费拖欠状况及劳务费结算、支付、农夫工工资发放状况的摸底A.排查纠纷协调、督办,紧急状况处理等指导工作与施工单位形成保稳定管理体系B.负责工地平安事故C.与分包队伍上级单位或相关省、市驻京办事处保持联络D.E.第.题社会保险是一种再安排制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定51---正确答案(对).您选择了()第.题用人单位是一个广泛的概念,包括了各种类型的国家机关、企事业单位,但不包括有52雇工的个体工商户--正确答案(错).您选择了()第.题医疗期是指用人单位职工因患病或非因公负伤而停止工作治病休息,用人单位不得解53除劳动合同的时限-----正确答案(对).您选择了()第.题社会保险不同于一般的商业保险,社会保险争议的解决途径取决于争议本身的性质54---正确答案(对).您选择了()第.题家庭作坊式的就业属于敏捷就业-----正确答案(对).您选择了()55第,题职工个人储蓄性养老保险的本息一并归职工全部一-正确答案(对).您选择了56()第.题退休费用社会统筹方法下,企业职工的退休费用只能由社会保险机构干脆发-----正57确答案(错),您选择了()第.题基本养老金就是退休金---正确答案(对).您选择了()58第.题社会保险的被保险人可以不是自然人一-正确答案(错).您选择了()59第.题受益人一般只限于法定范围内的被保险人的直系亲属,世界各国的规定一般主要包括60被保险人的配偶以及未成年子女等---正确答案(对).您选择了()第题法人以及其他社会组织,可以成为社会保险的被保险人--正确答案(错).您选择6L了()第.题发包人、承包人约定劳务分包合同价款计算方式时,可采纳暂估价方式约定合同总价62一--正确答案(错).您选择了()第.题暂估价适用于劳务分包工程--正确答案(错),您选择了()63第.题在京施工的专业承包和劳务分包企业工资保证金不少于万元-----正确答案64100(错).您选择了()第.题劳动合同生效日期应当填写用工日期之后---正确答案(错),您选择了()65第.题有关劳动酬劳和劳动条件等标准低于集体合同的劳动合同无效一--正确答案:(对).66您选择了()第.题建筑劳务分包企业与农夫工签订劳动合同后,双方应严格履行劳动合同--正确答案67(对).您选择了()第.题用人单位与新调入员工首次签订劳动合同是,应协商签订年以上期限劳动合同一683一正确答案(错).您选择了()第,题劳动定额的表现形势分为时间定额和产量定额两种-一正确答案(对).您选择了69()第.题统计分析法简洁易行,较阅历施工法有更多的原始材料,更能反应实际施工水平――70正确答案(对).您选择了()第.题在比较类推法中用来对比的工序、产品的施工工艺和劳动组织的特征不肯定非得类似71或者近似-----正确答案(错),您选择了()第.题简易测定法优点是便利简洁,简洁驾驭,且节约人力和时间一-正确答案(对).您72选择了()第.题时间探讨用于测量完成一项工作所必需的时间,以便建立在肯定生产条件下的工人或73机械的产量标准一--正确答案(对).您选择了()第.题时间探讨在工作条件(包括环境条件、设备条件、工具条件、材料条件、管理条件)74可变,或者未完全标准化、规范化的前提下,也是有效的-----正确答案(错).您选择了()第.题协助工作时间的长短与工作量的大小无关---正确答案(错),您选择了()75第.题砌筑作业二级资质分包企业单项业务合同额不超过企业注册资本金的倍一--正确765答案(对).您选择了()第.题劳动定额也称人工定额--正确答案(对).您选择了()77第.题综合时间定额(工日)二各单项(工序)时间定额的总和-----正确答案(对).78您选择了()第.题项目部一旦发生劳务工资纠纷,应马上向总包单位报告,总包单位主管领导应刚好赶到79现场妥当处理一--正确答案(对),您选择了()第,题对劳务作业承包人未经劳务作业发包人认可,超出设计图纸范围和因劳务作业承包人80缘由造成的返工的工程量,劳务作业发包人不予计量--一正确答案(对).您选择了()第.题凡无出门条携物出门,一律按盗窃论处-----正确答案(对).您选择了()81第.题过程综合评价是在劳务分包作业过程中,由劳务队伍运用单位每半年组织一次综合评82价---正确答案(对).您选择了()第.题工程的分包单位合同和物资供应合同应在施工起先后签订--正确答案(错).您选83择了()第.题完成一个总承包工程项目招标投标过程的法定时效为天--正确答案:(错).您84108选择了O第.题平安防护设施如需拆动,必需经平安员审查并报总工程师同意一--正确答案:(对).85您选择了()第.题砌筑作业分包企业资质分为一级二级---正确答案(对).您选择了()86第.题制度内实际工作工日是出勤工日与加班工日的总和--正确答案(错).您选择了87()第.题执行定额工日是全部工作日与未执行定额工日之差一--正确答案(对).您选择88了()第.题在总承包企业内接受劳务分包工程施工的大型劳务分包施工作业队要参与考评一--89正确答案(错).您选择了()第•题职业资格证书审验不合格的要进行复审,复审不合格干脆取消--正确答案:(错).90您选择了()作所必需的劳动消耗量的标准一--正确答案(),您选择了()A.劳动定额A时间定额B.产量定额C.生产定额D.第.题全部设计变更、洽商由()统一收发---正确答案().您选择了()21A总包技术部A.分包技术部B.项目部C.工程部D.第.题支付时限从完成审核之日算起,最长不得超过()日-----正确答案().您选择22A了()A.5B.6C.7D.8第.题()表示完成同一产品中的各单项(工序或工种)定额的综合一--正确答案()23C.您选择了()产量定额A.时间定额B.综合定额C.劳动定额D.第.题()是通过对施工(生产)过程的生产技术组织条件和各种工时消耗进行科学的分析24探讨后,拟定合理的施工条件、操作方法、劳动组织和工时消耗在考虑挖掘生产潜力的基础上,确定定额水平的方法--正确答案().您选择了()D比较类推法A.比例数示法B.统计分析法C.技术测定法D.第,题()是务工人员工资发放明细的记录--正确答案().您选择了()25C工资表A.考勤表B.工资台账C.工资表和考勤表D.第.题()主要用来视察探讨施工过程某些重复的循环工作的工时消耗,不探讨工日休26息、打算与结束及其他非循环的工作时间--正确答案().您选择了()A测时法A.比例数示法B.统计分析法c..技术测定法D第.题()是探讨各种性质的工作时间消耗的方法-----正确答案().您选择了()27C测时法A.比例类推法B.写实记录法C.技术测定法D.第.题()是在肯定的标准测定条件下,确定人们完成作业活动时间总量的一套程序和方法28——正确答案().您选择了()B工作日写实法A.简易测定法B.比例数示法C.比例类推法D.第.题()是指在施工现场对工程所进行的生产过程---正确答案(),您选择了()29B技术指导A.施工过程B.工作过程C.综合工作过程D.第.题组织评标的下一个流程是()正确答案().您选择了()30--D发中标通知书A.订立书面合同B.书面报告备案C.提交招投标状况书面报告备案D.第.题()是工人完成基本工作所消耗的时间,也就是完成能生产肯定产品的施工工艺过程31所消耗的时间--正确答案().您选择了()A基本工作时间A.打算时间B.必要消耗的时间C.损失时间D.第.题()是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同--正确答案()32B.您选择了O固定期限劳动合同A.有固定期限的劳动合同B.定时劳动合同C.短暂劳动合同D.第,题()是指劳务派遣单位与被派遣者之间订立的劳动合同-----正确答案(),您选33C择了()全日制用工劳动合同A.非全日制用工劳动合同B.劳务派遣合同C.短暂劳动合同D.第.题()是指用人单位依法制定的,全体职工在劳动过程中必需遵守的行为规则-----正确34答案().您选择了()B劳动规则A.劳动纪律B.劳动守则C.劳动要求D.第.题()是指劳动合同在履行过程中,由于法定缘由或者约定条件发生改变,对已生效35的劳动合同条款进行修改或者补充-----正确答案().您选择了()D劳动合同整理A.劳动合同附加B.劳动合同解除C.劳动合同变更D.第.题某工程队有建安工人人,月支配完成施工产值元,百元产值工资系数363003750000为支配工人劳动生产率为()--正确答案().您选择了()14%,BA.525000B.12500C.1750D.52500第.题()是指有关国家机关和其他机构和组织,对劳动合同的订立、续订、履行、变更、中37止和接触,依法进行指导、监督、服务、追究责任等一系列活动,以保证劳动合同正常运行一一正确答案().您选择了()B劳动合同实施A.劳动合同管理B.劳动合同变更C.劳动合同终止D.第.题()是指劳动合同备案机关依法对劳动合同进行审查和保存,已确定劳动合同的订38立、续订、变更和解除的一项监督措施一--正确答案(),您选择了()B劳动合同变更A.劳动合同备案B.劳动合同实施C.劳动合同管理D.第•题我国劳动争议处理的程序一般是依据()阶段顺次组成的一-正确答案()39C.您选择了O调解、诉讼、仲裁A.仲裁、调解、诉讼调解、仲裁、诉讼B.C.调解、诉讼D.第,题()指本期完成的实际验收工程量按劳动定额计算的所需定额工日数--正确答40案().您选择了()D执行定额工日A.全部作业工日B.未执行定额工日数C.完成定额工日D.第41,题工伤或伤亡职工的治疗与抚恤包括哪些内容()-一・正确答案(A,BCD).您选择了()医疗费A.误工费B.非法用工伤亡赔偿C.职工因工致残享受的待遇D.E.第.题在劳动合同中应明确()--正确答案().您选择了()42B,C,D劳动工作量A.劳动酬劳的数额B.奖金C.支付方法D.E.第.题下列哪些劳动合同是无效或者部分无效的()一--正确答案(),您选择43:B,C,D了:()双发自愿签署劳动合同A.用人单位免除自己的法定责任、解除劳动者权利的B.违反法律法规强制性规定的C.以欺诈、威逼的手段或者趁人之危,是对方在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同D.的E.第.题劳动力需求支配的编制原则()--正确答案().您选择了()44A,B,C,D限制人工成本,实现企业劳动力市场资源化的优化配置A.符合企业施工组织设计和整体进度要求B.依据企业须要遴选专业分包、劳务分包队伍,供应合格劳动力,保证工程进度及工程质量、平C.安生产依据国家及地方政府的法律法规对分包企业的履约及用工行为实施监督管理D.E.第•题员工培训评估的基本步骤包含以下哪些()--正确答案().您选择了45A,B,C,D().评估的可行性分析及需求分析A选定评估的对象B.建立基本的数据库C.选择评估方法D.E.第.题劳动纠纷调解的一般程序包括()-----正确答案().您选择了()46BCD上诉A.申请和受理B.调解C.制作调解协议书或者调解看法D.E.第•题突发事务应急状态,应分为如下四个阶段()一-正确答案().您选择了47A,BCD()前兆阶段A.紧急阶段B.谈判阶段C.解决阶段D.E.第.题工时及工程量的确认以下说法正确的是()-----正确答案(),您选择了48BCD()采纳固定劳动酬劳方式的施工过程中要计算工时和工程量A.采纳固定劳动酬劳方式的,施工过程中不计算工时和工程量B.采纳按确定的工时计算劳动酬劳的,由劳务分包人每日将供应劳务人数报工程承包人,由工程C.承包人确认采纳按确认的工程量计算劳动酬劳的,由劳务分包人按月将完成的工程量报,由工程承包人确D.定工程承包人E.第.题()劳动纠纷的分类-----正确答案:().您选择了()49A,BCD因资质问题产生的纠纷A.因履约范围不清产生的纠纷B.因转包而产生的纠纷C.因拖欠民工工资引起的纠纷D.E.第.题通过实名制管理系统的运用,要达到的目的()--正确答案(),您选50A,B,D择了()精确驾驭入场作业人员的基本状况和数量,保证合法用工;A.加强农夫工工资安排管理,保障按月支付不低于当地最低工资标准的月度工资,保障农夫工工B.资足额发放到本人手中;显示企业管理实力C.提高建筑企业劳务管理水平,改进企业劳务管理手段,提高劳务管理效率D.E.第,题农夫合同制职工在终止或解除劳动合同后,社会保险经办机构不行以将基本医疗保险51个人账户储存额一次性发给本人-----正确答案(错).您选择了()第.题社会保险费缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费-----正确答52案(对).您选择了()第.题社会保险不同于一般的商业保险,社会保险争议的解决途径取决于争议本身的性质53---正确答案(对).您选择了()第.题用人单位担当社会保险费的义务,是社会保险金的主要缴纳者---正确答案:54(对).您选择了()第.题职工应当参与基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险一--正确答55案(对).您选择了()第.题受益人一般只限于法定范围内的被保险人的直系亲属,世界各国的规定一般主要包括56被保险人的配偶以及未成年子女等--正确答案(对).您选择了()第•题受益人享有的保险利益是在被保险人所得保险待遇外,或者被保险人死亡后按法57定项目和标准获得物质帮助--正确答案(对).您选择了()第.题在校高校生是具有签订劳动合同主体资格的劳动者-一正确答案(错).您选择了58()第.题劳动合同期限一年以上不满三个月的,试用期不得超过三个月--正确答案:59(错).您选择了()第.题甲方必需依据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护---正确答案60(对).您选择了()第.题甲方在乙方上岗前对乙方进行平安生产教化-----正确答案(对).您选择了()61第.题甲方依法制定的须要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同后告知62乙方一一正确答案(错).您选择了()第.题在京施工的专业承包和劳务分包企业工资保证金不少于万元--正确答案(错).63100您选择了()第.题支配劳动者在法定假日工作的,支付劳动者不低于工资的的工资酬劳一-64200%。