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行政员工转正报告(通用篇)
101.行政员工转正报告篇一尊敬的领导我于20xx年X月X日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工在试用期间,我认真及时做好领导布置的每一项任务,不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的.贡献当然,难免出现一些小差错需领导指正,但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝以后类似失误的发生
2.行政员工转正报告篇二尊敬的各位领导本人XXX,于20xx年X月X日入职工资,在所办公室任人事专员一职,至今已经两个多月时光飞逝,在紧张、忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事额关心及帮助下,我深刻体会到公司“卓越、创新、和谐、共赢”的企业宗旨,熟悉了公司的组织架构并逐步掌握办公室工作流程及人事工作程序,使我的工作在各方面都有了很大的进步下面我将入职后的工作,做如下总结
一、负责公司人员档案的整理、完善人事档案是人力资源管理的重要组成部分,它记述和反映个人经历和德才表现,我的工作是以个人为单位收集并整理完善档案相关资料,集中进行保存以备查考人员档案是公司合理用人、选敬礼!
6.行政员工转正报告篇六尊敬的领导我于xxx年12月17日成为公司的试用员工,从事行政助理一职,至今已有3个多月的时间了根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真、及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献当然,初来该公司,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生为此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现失误的提醒和指正同时,他们也使我较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程虽然3个月时间不算长,但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引公司的领导注重人性化管理,工作环境宽松,这样的氛围中,可以极大地激发我的自身潜力,使我以更积极的心态投入到每天的工作中我深知一名行政工作人员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己的工作负起全部责任,并工作中不断进取,努力提高自己的专业素质,力争使《博美》的质量登上一个新的台阶,为《博美》的发展打开一个更加广阔的渠道我深信我本人一定能做到这些我本人工作认真,极富工作热情,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强更关键的一点是,我热爱行政工作这一行,所以我自信,并能够把所有的精力都投入到工作中去积极配合各部门负责人,成功地完成各项工作今后,我会更积极学习新知识、新技能,注重自身发展和进步,努力提高自己的综合素质,做好本职工作以后,将积极配合王小姐完善、执行公司相关规章制度,并建立良性的人力资源架构体系,为公司的和谐、向上尽一份力当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断学习以提高自己的工作能力总结这3个多月以来的工作忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获这段时间里我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长此我提出转正申请,希望早日得到领导的认同,以便更积极深入地开展工作恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!此致敬礼!申请人XXXXX年XX月XX日
7.行政员工转正报告篇七尊敬的公司领导我叫胡XX,于20xx年7月2日网上应聘入职XX公司,根据公司的需要,目前担任行政部行政科长一职(试用期3个月),负责行政办公室日常事务管理工作我自1994年2月工作以来,一直从事行政方面的管理工作,因此,对这个岗位可以说驾轻就熟我自觉在较短的时间内找到自身的切入点,比较全面地熟悉了公司以及有关工作的基本情况,工作积极主动,状态较佳现将本人履职情况简要总结如下
一、本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,富有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,保质保量完成领导交付的工作,和公司其它部门、车间、科(室)之间能够通力合作,关系相处融洽和睦,能配合各部门负责人成功地完成各项工作
二、本人善于思考和分析问题,积极主动收集整理信息资源,能及时为公司领导的决策服务;努力做好了行政部的窗口形象,重大项目和事务接待考虑周全,心细,不添乱;自觉带头执行公司各项决定,保证执行力的贯彻落实,促进公司各项行政事务工作的正常开展,维护公司整体利益
三、本人积极学习企业新知识、新技能,注重自身发展和进步我在本部门的工作中,勤奋工作的同时,也获得了大多数同事和领导的认同当然,工作中也出现了一些小差错和小问题,领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系在工作中,要不断的学习与积累,不断的分析问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成我相信我一定会做好工作,成为公司一名优秀的员工,不辜负领导对我的期望XX公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这个机会,为公司的发展竭尽全力在此我提出转正申请,恳请领导予以批准此致敬礼申请人申请期20xx年X月X日
8.行政员工转正报告篇八尊敬的领导、同事们大家好!我自今年20xx年xx月份到公司上班,现在已有x月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报
一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司人的重要基础
二、人员招聘工作公司目前的招聘方式主要以网络招聘,现场招聘以及在市内媒体报刊上刊登招聘启事我的工作是于用人公司(部门)沟通,了解招聘需求,选择合适的招聘渠道,对应聘人员进行简历初筛,并配合各公司(部门)进行面试、复试、考核,最终选拔合适的人才
三、建立有效的人才库对应聘过程中有用的人才及时储备,便于临时招聘用工时选用,目前人才库中储备有效的简历共计份,其中研究生以上学历人,本科学历人,大专学历人
四、职称评定工作公司示范中心的建设及多种项目的不断开发,要求我们的人员必须达到一定的职称水平,为配合公司更好的完成项目相关工作,我的工作是协调高新区人事局,及时报送符合职称评定条件的员工,完成职称晋升
五、配合各公司(部室)完成员工的培训工作员工培训是提升技术、能力水平,形成企业价值观,增强凝聚力的关键工作,也是激励员工工作积极性的重要措施本年公司领导对培训工作非常重视,我的工作是配合各分公司(部室)针对本年度培训工作,做出初步的培训计划,并精心组织、配合监督完成根据培训内容及相关政策法规,出题库三套供考核用
六、员工入职、离职手续的办理员工入职后,指导新入职员工办理入职相关手续,收集其个人相关资料,并扫描做以备份在入职培训过程中,能做到热心、细致,让新员工在第一时间体会到公司人性化的管理模式员工离职时,指导员工办理离职交接手续,交接完毕后经直属领导签字确认,予以办理其他相关手续,并出具离职证明
七、公司员工考勤公司的考勤系统,是每位员工绩效考核的重要指标,我的工作是及时的对新入职员工进行指纹的录入,每月准确的核对并导出当月打卡情况,交由各公司(部室)进行核对
八、员工福利得人心者得天下,公司为体现人性化管理,出台了每位员工生日的当天,由公司送出生日蛋糕和美好的祝福我的工作是记录每月生日员工,及时送出公司领导及各位员工的美好祝愿
九、库房的管理本月公司库房由我交接管理我们首先对库房重新盘点及记录更新,在日后的采购和领用过程中,及时的记录出入库时间、领用物品、领用事由建立出入库台账,让每件物品都清晰明了,便于我们掌握办公用品等耗材的采购计划,减少浪费、节约成本
九、办公室日常工作配合办公室领导完成日常工作,如会议安排、来访接待等工作人力资源工作是一个“润物细无声”的工作如何更好地服务于公司各个部门,需要有较强的抗压力,灵活度,如何把各种琐事处理的妥当是一门学问在这两个月里,我能够胜任公司交予我的各项任务,这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的,在未来的工作中,我将以更加饱满的热情为公司做出的贡献此致敬礼!XX20xx年x月x日
3.行政员工转正报告篇三尊敬的x x您好!首先感谢您给我机会到x xx公司从事行政文员工作我于20xx年7月10日成为公司的试用员工现试用期已满,根据公司的规章制度,特申请转为公司正式员工现对试用期间的思想、工作、学习情况作以汇报总结自入职为x XX公司的一名员工起,就一直本着学习的态度尽我所能,严格要求自己,努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为公司、为自己做出的成绩在试用期期间,积极熟悉自己的工作,认真阅读完了《请给我结果》《工作就是责任》《你在为谁工作》三本书,并写了深刻的读书心得,印象最深的是我们做事工作要以结果为导向,这样才会达到领导的要求接下来的时间里,上级领导开始逐渐的安排一些工作,并开始学习招标投标方面的一些文件,虽然以前没有从事过关于招投标的工作,不过,在渐渐的学习过程中也有了初步的了解和认识虽然期间难免出现一些小差错需领导指正,但这些经历让也我不断的成熟,之后在处理各种问题时也考虑的更加全面,杜绝以后类似失误的发生之后的试用期间,我被调到了前台任职,主要负责电话的接听以及传真的收发、打印复印资料等等在工作中,遇到问题也积极与同事及上级领导沟通并向他们学习,培养自己的工作协调能力在今后的工作中,我会再接再厉,不断学习进取,发挥自己的特长,以公司利益为前提,将工作做得更好同时请公司领导考虑我的转正申请申请人XXXX X年X月X日
4.行政员工转正报告篇四不知不觉已实习工作了三个多月的时间在这三个多月的实习中,我感受到的是办公室领导无微不至的关怀、同事们团结奋发的干劲在领导的关心支持下,在同事的热心帮助下,我很快适应了环境,适应了新的工作岗位但是,有一些不足需学习改进在转正之际,现在我将三个多月来的实习情况作一总结我深刻地认识到,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战我严格遵守公司的规章制度,认真履行行政文员的职责尊敬领导,团结同事蹋实工作,努力做好自己的本职工作o把学到的专业知识努力应用到工作中工作期间以“细心”为准则,勤思考,勤学习我主要从事的是办公室的日常行政工作办公室对我来说是一个全新的工作领域作为办公室的一员,我清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作的既定目标前进的中心办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错在行政经理的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实一个多月来,在行政经理的指导下,我基本上保证了办公室日常行政工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,以及其他部门需要协助的一些事情都做到了及时、准确、无误同时,也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情一个多月的时间,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在
1、初到公司,感觉每天都疲于应付工作尽管如此,但是我在很多方面都得到了领导、同事的正确引导和帮助,所以我在较短的时间内适应了新的工作
2、缺乏创新精神不能积极主动地工作而是被动消极地适应工作需要领导交办的事情基本上都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度
3、工作不扎实作为一名刚刚踏入社会的大学生,身上缺乏青年人应有的朝气自身存在懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去首先,加强学习,主动学习身处当今知识经济时代,必须时刻学习才能不落伍,所以我将把加强学习,和树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能其次,改进工作作风作为办公室的一名工作人员,我将热情、主动地做好自己的本职工作再次,提高工作能力,勇于创新虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务同时,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作以上是我一个多月来实习的总结“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,希望在今后的工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做得更好在此我提出转正申请,恳求公司领导给我锻炼自己,实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司展望美好未来!此致敬礼申请人20xx年X月X日
5.行政员工转正报告篇五尊敬的公司领导:您好!首先在这边要感谢您给我机会到xx-xx公司担任文员这一职务这一职务教会了我很多东西,让我受益匪浅!作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;做为一个新人,刚刚加入公司时对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有各公司部门的职能所在,让我很快完成了从学生到职员的转变在实习期间,我在生产制造部有做过一段时间虽然时间并不长,却让对事后工作的观点大有改观这才发现任何职业任何工种都需要一定的基础知识就好比插件来说,看着是挺简单的,但做起来又并非如此插件最注重的是效益和质量这是一个熟能生巧的细致活,不是说你有多懂它的结构和性能就能无所事事了我们一些平常不注重的手法和技巧怎样在小小的孔插上细细的二极管能又快又准呢还得靠平时的经验积累!进入前台时,充满天真;就那么单纯的认为前台就只是接接电话和接待客人通过深入了解才发现其实也挺复杂的前台做的工作需要很好的耐心硬硬头皮做下去一切都会变天明,当初就是抱着这样的想法接手了此职务这才恍然大悟过来,一切事物都是自己说着容易做着难就拿接听电话来说,要注重语气、语调的平缓以及说话的速度,不宜过快也不宜过慢;声音要不大不小,也不要刻意修饰自己的语调;主要注重亲和力!办公用品的管理方面第一要知道公司职员需要什么和不需要什么,第二要知道仓库物品数量和类别,第三要了解领取办公用品的工作流程,第四要妥善管理办公用品的申购和领脯{要知道哪些人应该领取和哪些人没必要领取以及办公用品数量的规划和统计,而我却做的一塌糊涂对于文员工作的顺利进行我觉的有必要成立一些新的制度比如说办公用品领用的管理制度、物品申购的统一性,仓库的规划和调整初入职场还不了解工作的真正含义,有时候难免会犯些小错误需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟;当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己处事能力这段时间的工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自己修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!前台是公司对外形象的窗口,近段时间让我对这句话有了新的认识和体会前台不是花瓶,一言一行都代表公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听电话要态度和蔼,处理办公用品的事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习在学习中进步在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会!此致。