全省工会系统实施妇女儿童发展纲要

全省工会系统实施妇女儿童发展纲要优秀集体候选单位推荐材料

（一）德阳市总工会主要事迹夯实基层建设，为“两纲”实施增添组织活力一是始终坚持把女职工组织建设纳入工会组建的总体要求，做到工会组织建到哪里，工会女职工组织就建到哪里，最大限度地把包括女农民工在内的女职工组织到工会中来二是女干部培养与工会大系统干部的培训和培养同步将女工干部的培训、培养纳入工会大系统干部统筹进行，除了要求女工干部参加全市工会干部轮训外，每年还要单独举办期女工干部培训班，不断提高1-2女工干部的政策水平、创新素质、业务知识和工作能力年至今十年,2011来，市总工会共组织近余名女工干部外出培训三是女工组织规范500化建设与阵地标准化建设同步开展县（市、区）工会女职工工作标准化建设，亮出女职工委员会的组织机构、基本职责和行为要求，认真建立“一图二册三簿四档”，详细地掌握了我市女职工工作的基本情况，做到女职工工作有据可依强化机制建设，为“两纲”实施提供有力保障一是建立源头参与机制通过推荐优秀女职工进入企业各级领导班子、董事会、工家庭深化“维护权益”和“人文关怀”活动，多措并举打造维护女职工合法权益和特殊利益的“连心桥”“娘家人”工作品牌，为女职工撑起了一把“保护伞”一是加强阵地建设动员机关单位和企业开展高标准职工之家建设，将阅读、健身等功能纳入其中，为女职工提供学习提升的场所在车站、企业、商场和旅游景点建设“爱心妈咪小屋”，为孕期、哺乳期女性提供服务在雍湖公园京什友谊馆建立心理健康指导中心，购置专业设备、聘请专业团队开展后期运营，为女职工及职工家庭提供专业的心理健康服务,持每年和卫健、妇联等部门联合发文，督促企事业单位女职工定期开展“两癌”筛查并主动争取省市项目支持，深入企业一线为女职工开展“两癌”筛查同时，积极推进职工互助保险购买工作，为患病女职工解决后顾之忧三是创新活动载体一是针对单身职工婚恋难题，成立红娘志愿者团队，建立未婚青年基本信息档案，组织开展“才聚什那温暖逐梦”青年职工•联谊活动，让青年人才安心扎根什都、建设什那二是多方筹措资金，开展“金秋助学”、慰问关爱留守、残疾儿童等活动五年来，共筹集资金完善女职工心理健康服务体系二是强化政策支撑市总工会坚余万元，关心慰问余名留守残疾儿童50800

（四）绵竹市总工会主要事迹:多渠道宣传女性权益，扎实做好女工权益工作开展劳动用工法律风险体检，从年开始，组织法律专家深入企业一2016线，先后为家企业开展劳动用工法律体检活动，帮助企业查找出涉及31企业工资薪酬、劳动合同、休息休假、性别平等、社保福利、劳动关系解约等方面多个风险点在女职工维权行动月中，结合工会长期活动“法20律进企业”“法律下基层”活动，广泛在女职工群体里进行法律宣传，通过线下在企事业单位中集中学习《妇女权益保障法》《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》《未成年人保护法》等法律法规，线上组织法律知识有奖答题等活动，推进女职工权益保护法律进企业、进班组，提高基层女性职工干部依法维权意识和能力，更好地维护妇女合法权益联合多部门组织女职工专场招聘会，共有家绵竹及周边县市区的优秀用人单位入场提供个岗421362位，达成意向性协议人，其中女性人，占比达在帮扶

32027585.9%中心设立女职工和儿童快速维权的“绿色渠道”，通过政策咨询、法律援助等方式，推动妇女儿童维权工作深入开展多元化开展素质提升活动，切实提高女职工生活体验感以“奋进新征程巾帼绽芳华”为主题,在女职工群体中广泛开展党的二十大精神宣讲、“玫瑰书香”阅读分享等活动；大力组织开展太极、乒乓、羽毛球、茶艺、花艺等素质提升培训班普惠项目，乐跑”、健身操舞培训、职工心理健康讲座、以音乐贯穿全场的以专业化的培训提升女职工基本素质；组织全市性的“健步走欢学习贯彻党的二十大精神和全国两会精神的《音乐思政课》，以多种形式强健女职工群体的精神和体魄；开展“会聚良缘’单身职工婚恋交友活动，为广大单身女职工提供一个健康的、友好的婚恋交友平台积极推进女职工阵地建设，提高服务质量拓展服务功能指导用人单位建设多功能“妈咪宝贝屋”，在原有哺乳、休息场所等基本功能上，增加女职工孕期哺乳期知识培训、心理调适解压、育儿教育交流等多种服务今年将建设个户外劳动者驿站，建立“职工爱心驿站”，40关爱环卫等特殊女职工群体，切实解决环卫工人，喝水难、如厕难、没有休息场所等问题，安排专人负责定期更换药品、维护设备，为广大户外职工提供更全面更周到的服务开展寻找绵竹市级“最美女职工领读人”“最美女职工阅读点”“最美女职工实训基地”活动，进一步增强基层工会女职工生机活力，构建联系广泛、服务女职工的工会工作体系，扎实推进我市“玫瑰书香”女职工阅读品牌，培育女职工实训基地，助力女职工成长成才多样化服务职工需求，广泛开展关爱职工（农民工）子女系列活动连年举办暑期托管班、高考志愿填报公益讲座、“金秋助学’活动等，将维护妇女儿童的共同权益纳入到工会日常职责中来市总工会年2022为名职工及子女就高考志愿填报进行讲解和指导，为名在职职工38050子女提供为期一个月的暑期托管,为名困难职工（农民工）子女发放25“金秋助学”金万元在年“元宵节”和“六一儿童节”分

11.112023别为名新就业形态劳动者子女、留守（农民工）职工子女送去节日的70关心关爱，多方面促进女职工和子女的健康成长和发展培育选树先进典型，充分发挥先进示范引领作用创建剑南春集团公司徐姿静劳模创新工作室”、龙佰钛业研发公司“林发蓉劳模创新工作室”、三溪香茗公司陈翠琪职工创新工作室”等女劳模女职工创新工作室，充分发挥示范引领作用大力弘扬新时代家庭观，通过选树古婿玲家庭、马国城家庭等先进典型的最美职工家庭，不断增强职工家庭家风建设的思想自觉和行动自觉，不断提升职工家庭家风建设水平，营造全社会注重家庭家教家风的浓厚氛围全省工会系统实施妇女儿童发展纲要优秀个人候选单位推荐材料杜艳梅，女，汉族，年月出生，四川西充人，大学本科学197311历、中共党员，德阳市总工会女职工委员会副主任、女工部部长、市劳动人民文化宫主任该同志注重党性修养，能够自觉地学习和遵守《党章》，具有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识能始终把加强政治理论学习，提高自身素质放在首位，坚持主动学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及习近平新时代中国特色社会主义思想，不断地用党新时期的理论来武装自己能时刻保持清醒的政治头脑，顾全大局,听从指挥，有较强的政治鉴别力和敏锐性，事业心和责任感强,坚持讲学习、讲政治、讲正气，在原则问题和重大事件上立场坚定历经多岗锻炼，干一行、爱一行、专一行具有较强的组织协调、解决问题的能力，具有浓厚的服务职工群众意识和开拓创新意识，从事工会女职工工作十二年来，一直在维护广大女职工合法权益的岗位上执着坚守、和谐守望她始终把广大女职工满意作为工作的最高标准，不忘初心、牢记使命，坚决履行好承诺和誓言，充分展现出新时期工会女工干部的大局观念、为民情怀、创新意识和奉献精神，为维护社会和谐稳定，保障女职工合法权益做出了积极贡献肖琳琳，女，汉族，年月出生，四川罗江人，大学本科学历，19891中共党员，罗江区总工会办公室干事、女职委委员该同志自年到罗江区总工会工作以来，一直从事女职工和“两2012纲”工作，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习专研业务知识，提高业务素质，增强工作能力同时，结合工会实际，围绕夯实组织基础、强化维权职责、深化素质提升、深化帮扶慰问等方面扎实开展各项工作，全力推动妇女儿童发展纲要的贯彻实施，圆满完成年“两纲”目标，全力以赴抓好2011-2020“两纲”工作，较好地促进了工2021-2030四川广汉人，大学本科学历,洪彬，男，岁，汉族,52会系统妇女儿童事业的健康发展中共党员，广汉市总工会党组成员、副主席该同志认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神及习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，全面落实国家、省、市有关妇女儿童发展相关方针、政策和各项部署，把妇女儿童纲要实施列入重要议事日程，纳入本单位规划，认真履行促进妇女儿童发展的责任，实施妇女儿童纲要有效、有力、工作扎实具体体现，一是高度重视，带领广汉市女职工委员会办实事；二是因地制宜，指导基层工会创建妇女儿童活动阵地；三是丰富课程，“益趣课堂”唱好多元服务职工之歌刘玉川，男，汉族，年月出生，四川中江人，大学本科学19855历，中共党员，德阳新希望六和食品有限公司工会主席该同志政治思想过硬，坚决拥护党的领导，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神及习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到了“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致刘玉川同志长期协助公司工会主席开展工会相关工作，先后次组织了公司工会赴雅安、凉山、巴中、5白银等地区开展“希愿计划”为小朋友达成心愿活动，积累了丰富的工会工作经验年，新希望六和食品产业在德阳中江成立德阳新希望2021六和食品有限公司，刘玉川同志当选为公司工会主席，组织开展了一系列提升职工技能、丰富职工生活的活动特别在女职工工作方面,更是创新思路、锐意进取，使公司的妇女儿童工作得到了进一步加强监事会等，直接将女职工的意愿反映到决策层，从源头上保证女职工参政议政；建立了劳动关系三方四家”协商会议制度，通过三方协商机制，每年协调、解决女职工维权中的热点和难点问题二是健全宣传培训机制宣传上抓关键点，充分利用“宣传月”“活动周”等活动载体，扩大维护女职工权益的影响面和影响力；培训上打破陈规，开展多元化、针对性强的培训，致力女职工素质提升三是强化监督检查机制坚持每年同有关职能部门不定期深入企事业单位进行抽查监督，了解女职工在休息休假、劳动安全保护等方面特殊利益的落实情况；四是落实法律援助机制充分借助“六位一体”职工维权帮扶中心（站）和工会维权律师团,进一步将法律服务工作向基层女职工延伸，逐步形成了县（市、区）、镇、村（社区）、企业四级维权机制实施“三大工程”，推动“两纲”指标有效落实.女职工提素1建功工程以实施“女职工提升素质建功立业”为载体，组织女职工立足本职岗位，为德阳经济建设做贡献在全市广大女职中广泛实施了“五一先锋，十万巾帼建功”行动通过开展‘我学、我练、我能”为主题的劳动竞赛岗位练兵，技术比武、技能竞赛、发明创造、合理化建议等多种形式，为女职工搭建了展示自我的平台，激发和调动了女职工立足本职争创一流的积极性、主动性和创造性据不完全统计，近十年来，全市共有万余名女职工参加了岗位练兵、技术比武、合理化建议等劳动竞赛

29.4活动，参赛率达参加科技攻关项提出合理化建议并采纳实施项充分84%7251096发挥工会大学校”作用，将“女职工素质提升工程”与‘创建学习性组织、争做知识型职工”活动相结合，引导广大女职工牢固树立终身学习型理念，坚持用社会主义核心价值体系引领女职工，以学历教育、女职工周末学校、网络课堂、举办流动课堂、开展“玫瑰书香・家庭文化建设年”活动和在岗培训为依托，大力开展“美德之星女职工道德建设行动”、“中国梦劳动美在行动”••女职工和“女职工时代风采大讲堂’等女职工素质主题教育和素质达标活动，促进了女职工思想道德、文化知识、职业技能、心理素质等方面的全面提高，据统计，近十年来全市约万余名女职工参加了素质达

13.5标活动，余名女职工实现了自我发展目标，余名女职工技术等63003000级得到提升，部分女职工走上了班组长、车间、部门管理岗位.女职工2权益维护工程一是加大“两纲”工作宣传以“六五”“七五”普法为契机，充分利用“三八”妇女维权周、宣传月、“三下乡”、知识竞赛等活动，就《女职工劳动保护特别规定》等法律法规进行宣传，增强女职工法律和维权意识，提高女职工依法维权和自我保护意识与能力举办“法律进企业”职工法律法规知识大赛，将涉及女职工的相关法律法规作为知识点纳入竞赛题，以赛促学，增强了女职工法律意识和法纪观念邀请律师深入企业开展“以案说法”知识讲座，进一步增强女职工法治意识二是推动女职工权益保护专项集体合同普遍建制将涉及女职工劳动权益、教育发展权益、特殊利益、劳动保护设施、四期保护等方面内容固化在女职工权益保护专项集体合同内，使女职工“四期保护”等特殊权益得到有效保障三是积极推动女职工参与经济和民主管理在《德阳市创新企事业单位民主管理制度改革方案》和年德阳市厂务公开2015——2018民主管理和职工代表培训规划中对提高职工代表中女性比例以及董事会、监事会女性比例重点加以了明确，使女职工参与决策管理渠道和比例得到有效保障四是加强对女职工劳动保护调研检查近年来市总工会通过开展“法律风险体检进企业”和联合市安监局开展不同所有制企业女职工劳动保护状况、女职工劳动安全卫生、女农民工特殊权益保护方面的专项调研和督查等形式，进一步改善女职工劳动条件、落实女职工四期’保护待遇，维护女职工劳动权利起到积极的推动作用.女职关爱行动工程3推动女职工“关爱行动”项目化、制度化，不断扩大工作实效、常态化开展女职工关爱行动，年来，共筹集关爱行动项目资金万元，慰问10360困难女职工、女农民工余名；推动用人单位母婴设施建设，落实女5000职工“四期”保护措施，积极倡导母乳喂养,大力推进“妈咪宝贝屋’建设，截止目前，全市企事业单位共建有母婴设施个，覆盖用人单位1329个，建有省、市级“妈咪宝贝屋个，共投入建设资金万余1156”30100元覆盖女职工（女农民工）人，有效地缓解了孕期女职工休息、47885哺乳期女职工喂奶等“四期”女职工反映强烈的具体困难；关心女职工心理健康，大力推进“职工心灵驿站”建设，截止目前，全市建立省、市、县级职工心灵驿站示范点家，开展女职工心理健康服务到基层活动，85举办心理抚慰讲座、心理辅导员培训、各种沙龙等活动余场，活动的100开展惠及女职工近万人；关爱困难职工子女和留守儿童，精准实施金

8.3秋助学和延伸助学，近十年来，全市各级工会累计筹集资金万元，

1020.7帮扶建档困难职工（农民工）子女人，争取延伸行动资金万元、937460帮扶困难职工子女及留守儿童余人；组织开展“绽放微笑、放飞快600乐”关爱留守儿童六一慰问等活动，近年来全市各级工会共慰问困难职工（单亲困难女职工、女农民工）子女、贫困留守学生（儿童）共计3765人（其中困难职工子女人单亲困难女职工子女人，农民工留1446754守学生（儿童）人），慰问金额达万兀O

1861121.95

（二）旌阳区总工会主要事迹深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，始终把广大女职工紧密团结在党的周围落实省总打造四川特色的“玫瑰书香”女职工主题阅读和职工家庭文化建设品牌区总先后名基层职工被评为2四川省“最美女职工领读人”，特变电工职工书屋和高槐书院被评为四川省“最美女职工阅读点”家基层工会单位被评为旌阳区“最美女职工8阅读点”并组建了人的读书27会志愿者队伍，主动发挥好领读人、阅读点的示范引领作用和旌城读书会志愿者的带头组织作用，深入开展读书志愿服务活动，持续打造富有旌城特色的职工读书志愿服务品牌，不断激发全区职工的读书热情，丰富职工业余文化生活，营造浓厚的城市书香氛围，让广大职工以更饱满的热情积极投身到全区各项事业中来围绕助力高质量发展，组织动员广大女职工为实现“十四五”规划目标任务建功立业把实施女职工提升素质建功立业工程作为助力产业工人队伍建设改革的重要抓手，坚持强培训、搭平台、树典型”同步推进，组织动员广大女职工为高质量发展贡献智慧力量提升女职工队伍素质，落实《全国职工素质建设工程五年规划（年）》，区2021—2025总打造旌阳区网络工会平台、旌城工会会客厅、旌城工哥驿站、万达商圈共享职工之家、货车司机之家、网络营销师实训驿站阵地等，以各阵地为服务中心，开展各类公益培训、专项知识培训和线下交流培训帮助女职工提升业务技能、科学文化普及和提高数字化技术应用能力，助推女职工成长成才依法维护女职工合法权益和特殊利益，积极构建和谐劳动关系推广应用《促进工作场所性别平等指导手册》《消除工作场所性骚扰指导手册》《创建家庭友好型工作场所指导手册》等,总结宣传女职工权益保护专项集体合同示范文本，推动用人单位将性别平等落到实处，分别创建省级职工心灵驿站个；省级妈咪宝贝2屋个；本级家庭友好型工作场所家，各级工会开展职工子女托管班、211职工子女亲子活动，推动全区各级工会积极探索家庭友好型工作场所创建形式，让广大职工充分感受到工会组织“娘家人”的温暖和关爱加大关爱服务力度，切实解决女职工急难愁盼问题坚持精准与普惠相结合，以关爱服务质量提升促进女职工生活品质提升，不断增强女职工的获得感幸福感安全感实施旌阳区“工会互助保”项目，为万余名会员提供医疗互助保障落实省政府办公厅《关于健全重特大疾病医疗保险和救助制度的实施意见》文件精神和《中共德阳市旌阳区委党建领导小组关于实施基层党建“五大工程”的通知》文件中《关于实施“暖心工程”的工作方案》安排要求，指导各级工会督促用人单位定期组织女职工“两癌”筛查；依托全总“关爱女职工专项基金”，继续开展重点面向困难企业女职工、新就业形态女性劳动者等群体的“两癌”筛查服务打造“会聚良缘工会婚恋服务品牌，成立旌城红娘志愿者队伍，在旌阳街道平安社区打造红娘志愿者服务站，为单身青年职工提供免费情感咨询服务、举办线上线下联谊交友活动等持续开展职工子女关爱活动，各级工会组织开展“六一”儿童节关爱帮扶、走访慰问、亲子教育等活动，加强对职工子女特别是新就业形态劳动者子女、农村留守儿童和困境儿童的关爱服务加强自身建设，推动新时代工会女职工工作创新发展坚持夯实基层基础、规范组织建设，进一步提升联系服务女职工的能力水平，激发工会女职工组织生机活力加强宏观指导，推动落实《中国妇女发展纲要（年）》《中国儿童发展纲要（年）》，贯彻2021—20302021—2030全国工会系统女职工工作会议精神，夯实组织基础，坚持以工会组织建设带动工会女职工组织建设，优化我区工会基层组织，新成立德阳市旌阳区教科文卫体工会委员会和德阳市旌阳区直属机关工会委员会，加强了区域（行业）工会联合会女职工组织建设，扩大工会女职工组织覆盖和工作覆盖发挥基层工会女职工工作信息员作用，宣传基层鲜活经验和特色做法，进一步扩大工会女职工工作影响力，不断推动新时代工会女职工工作再上新台阶

（三）什那市总工会主要事迹强化思想引领，团结广大女职工心向党，什那市总工会高度重视女职工思想政治建设，围绕提升职工素质，丰富职工文化活动，加强对女职工的教育引领先后举办什那之夏五一”职工文艺晚会，工会杯三人制篮球赛，市直机关羽毛球、乒乓球比赛、迷你马拉松，建国周年全70市朗诵比赛，“书香玫瑰”阅读分享，“书香什那・悦读党史暨2021年党史学习教育知识竞赛，“一起向未来”职工工间操、“最美劳动者”颁奖典礼等文化体育活动，强化政治引领，团结带领全市广大女职工坚定不移听党话、跟党走近年来，万余名女职工参与活动，辐射万余名13女职工积极搭建平台，鼓励广大女职工岗位建功担使命不断鼓励女职工立足岗位建功立业，通过各类活动，为女职工开辟技能等级晋升、职业成长的新路径一是鼓励女职工积极参与企业管理，为企业发展服务全市以上的企业有女董事、女监事，蓝剑饮品、华兴宇科技等企业主要负35%责人为女性提供多种服务，鼓励女性创业就业通过举办创业大赛鼓励女性创业；举办养老服务、川味小吃培训班等助力女性就业二是举办多种劳动技能竞赛，鼓励女职工在本职岗位提升能力冼后组织开展“强技能、当先锋、搞创新、立新功”劳动技能竞赛、“当好主力军，我为什那发展作贡献”劳动技能竞赛、“当好主人翁，建功新时代，我为德阳两个一号工程做贡献”劳动技能竞赛、通航产业人才技能大赛暨“建功十四五-奋进新征程”职工劳动技能大赛、全市化工行业技能大赛、机关公文写作技能大赛，联合卫健局、教育局、医保局开展行业知识和技能比武，各基层工会还结合自身实际，有针对性开展不同类别的技能大赛，通过以赛带练、展示交流等方式，充分展示女职工风采、有效提升人才素质全市参赛女职工近万人次5创新活动载体，树立关爱女职工行动品牌围绕女职工和职。