国企领导班子述职报告三

国企领导班子述职报告三集团党委委员、副总经理根据集团党委分工，我主要分管营运服务部、安全保卫部、二分公司、巴士公司、汇通检测公司一年来，在集团党委的正确领导下，不断加强学习，认真履行岗位职责，圆满完成了各项工作任务现就相关情况汇报如下

一、加强自身思想建设，不断提高党性修养一是加强理论修养，坚定理想信念增强马克思主义理论修养,坚定理想信念，学会运用马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题；认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届一中、二中、三中、四中全会精神，用其武装头脑、指导实践、推动工作二是加强政治修养，树牢“四个意识”让“四个意识扎根灵魂，使之内化于心、外化于行，体现在实际行动中，落实到工作的各方面，坚持正确政治方向，不断提高党性修养，争做一名合格的共产党员三是加强作风修养，提升人格力量树立以人民为中心的思想，相信群众、依靠群众、一切为了群众，全心全意为人民服务始终坚守廉洁自律底线，坚持交往有原则、有界限、有规矩,清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官

二、恪尽职守，切实抓好分管的各项工作

（一）提升营运、服务管理

1.营运管理方面一是理顺线路管理区域按照整体部署，对主营公司线路运营管理区域进行重新划分，将城郊线路按区域划属

一、

二、四分公司，跨区线路实行对开，初步形成了中心区和经区-东部新城-临港区以及高区-张村-羊亭三大运营板块二是协同优化XX线网和运营组织年内共开通调整16条线路，填补近40公里的服务空白，新增站点31个，压缩低效里程40余万公里三是规范运营秩序从严督导整治缺班现象，严格执行营运计划，年内各项运营指标再创新高四是加快发展定制XX抓住寒暑期和节假日的有利节点，持续增开定制线路，目前共20个走向，总计运行5600余个车次，运送乘客28万人次五是推进XX配套设施建设积极协调解决XX路边停车问题，先后建设4处首末站和32个停车港湾六是推进班制改革组织重新梳理行车作业计划，合理调配人员车辆通过班制调整，共节省驾驶员29名，各公司驾驶员紧张的问题得到初步缓解

2.服务管理方面一是推进开展“服务质量巩固提升年”行动围绕创树“惠风和畅”服务品牌，强化服务质量管控，组织对运营管理人员、驾驶员进行职业素养提升培训，持续加大服务监管力度，着力整治服务陋习，整体运营服务质量明显提升，年内投诉率同比下降55%二是推进解决热点问题定期汇总分析乘客的意见建议，对乘客集中提出的出行不便的问题，及时采取措施，督导解决三是推进星级服务考核管理创新服务管理模式，出台《星级服务考核管理暂行办法》，督导各主营公司模拟星级考核，推行星级服务操作规程，以激励机制调动驾驶员创优服务的积极性

（二）做好安防保障一是强化责任落实完善理顺了《安全生产风险分级管控制度》《隐患排查治理制度》一系列规章制度，建立健全安全维稳工作机制;抓好安全主体责任落实，层层签订了安全、综治维稳等责任书，做到了安全重担大家挑，人人头上有责任二是强化隐患排查开展了双重预防体系建设，6个车辆单位顺利通过了评审验收，其中四分公司成为市级标杆企业;开展了以“点管控”“网格管理”“问责前移”为中心内容的大排查、大整改活动，全年共组织“冬季百日竞赛”等活动及安全检查12余次，整改隐患40处，整改率达100%;开展综合性消防、救援、防恐防暴实战演练13次，覆盖人数3500多人在“两会”“迎接新中国成立70周年”“防台风”等特殊时段，开展了安保维稳督导及督查活动20余次三是强化考核运用突出责任落实，对出现重大安全与质量事故、重大违纪事件等，给企业造成不良影响或国有资产流失的，实行一票否决年内四项指标均低于部颁标准，无不稳定因素存在，无违法犯罪案件发生，企业社会形象良好

（三）推动分管基层单位工作有新突破一是落实集团积极实施XX发展品牌战略，指导二分公司大力推行“惠风和畅”品牌创建，XX服务质量进一步提升与全体驾驶员签订服务承诺书342份成立营运督导检查组，每月至少两次线路督查“姜红劳模服务创新工作室”，组织经验座谈乘客反映的问题、建议回复率100%,乘客满意度达

99.9%二是以原旅游分公司为基本架构整合重组成立巴士公司，开创通勤巴士业务经营新局面在集团党委的安排下，对XX客车租赁市场及集团相关业务现状进行了深入调研，提出了巴士公司整合方案巴士公司顺利组建完成后，各项工作稳步推进，实现年收入约7349万元的良好经营业绩三是汇通检测公司开拓市场良性发展加强了与国企、保险、金融、维修等行业的深度合作，目前已与十家企业达成定点审车合作经与市交通局沟通协商，已经完成危化品车辆定级年审的联网相关工作，进一步拓展业务

三、严于律已，带头执行廉洁自律各项规定

（一）注重从思想上筑牢防线作为一名党员干部，坚持贯彻执行中央关于领导干部廉洁自律的各项规定，不断强化党的纪律观念，自觉接受组织和人民的监督，做到廉洁自律、克己奉公

（二）从行为上严格要求做到在生活中不图享受、在工作中不循私情、不谋私利，坚守道德底线，自觉抵御各种诱惑，时刻注意规范自己的言行，时刻以党的纪律要求自己，切实维护人民公仆的良好形象

（三）注重从制度上抓好落实努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋认真落实廉政建设的各项规定和措施，严格遵守廉政承诺，使自己行为置于制度监督之下

四、存在的不足一年来，尽管取得了一定的成绩和进步，但还有不少的差距和不足一是学习上缺乏主动性和紧迫感；二是部分工作开展不平衡，抓得不够深入；三是深入基层调研时间安排较少，事务性工作较多，存在工作安排不科学现象接下来，我将继续保持勤勉认真的工作作风和廉洁自律的生活作风，加强学习，努力提高自己的政治素质、业务水平和管理能力，为推进企业又快又好的发展做出更大的贡献！。