还剩1页未读,继续阅读
文本内容:
《谈团结问题》读后感团结是做好工作的基础一一读张柏林《谈团结问题》有感近日,认真学习了张柏林的《谈团结问题》,感觉受益匪浅,很受启发,也让我对“团结”有了更深的感悟和理解细读文章,尽管文中着重论述的是“增进团结是领导干部的重要职责”以及“搞好团结要处理好几个关系”等问题,但推而广之,其中的道理,对我们每个人、每位员工,也同样具有很强的指导意义记得有一首歌叫《众人划桨开大船》,唱的就是团结的重要性团结就是力量,团结互助是中华民族的传统美德,也是做好一件事、一项工作的根本早在春秋时期,孔子就曾说过“君子周而不比”,意思是说君子要与人团结而不勾结古语中的“人心齐,泰山移”、“两人同心,其力断金”等,体现的就是一种团结互助的精神翻开中国历史,团结互助更是贯穿中华文明的一条红线廉颇、蔺相如将相同心,使赵国面对强秦而不惧;刘备、孙权团结一致,赤壁大败曹操;戚家军上下齐心,击退了倭寇的侵扰中华民族能历经千年而不衰,靠的就是这种以团结互助为代表的民族精神一个国家,团结互助可以长盛不衰;一个单位,团结互助可以健康发展;一个家庭,团结互助可以和谐美满所以,无论是对于国家、单位、家庭,还是对于个人,团结都是极其重要的可以说,团结是做好任何一件事情、一项工作的基础和根本那么,对于我们单位员工来说,如何才能保持团结呢联系自身实际和本次学习的体会,我认为主要有以下几点一是要严以律己,强化自身素质首先要严格要求自己,遵守单位的各项规章制度对于一个单位来说,制度建设是维护员工正当权利、履行应尽义务和保证正常秩序、增强集体团结的基础和保障只有守纪律、不出格、不搞特殊化,才能在共同的约束下,和同事们一起为着共同的理想目标,团结一心、做好工作其次,还应该看到自身的欠缺,虚心学习,不断提升自身素质每个人都有自己的优点,或者说有自己所擅长的领域为此我们要善于发现别人的优点,虚心学习别人的长处这样,不仅自己的素质提高了,同时还能通过学习,增进友谊,加强团结,推进工作二是要平等友善,关爱同事与同事相处的第一步便是平等不管你是资深的老同志,还是新进的年轻同志,都需要丢掉不平等的关系,无论是心存自大或心存自卑都是同事相处的大忌我们同事之间相处具有相近性和长期性,彼此都有较全面的了解为此,我们既要在工作上互相帮助,也要在生活上互相关心,能援手的,要主动帮助,要特别注意的是真诚相待,才可以赢得同事的信任,也才会促成一个团结和谐的局面三是要有大局意识,有责任心大局意识是搞好团结的思想基础树立大局意识,就要自觉做到不利于团结的事不做,不利于团结的话不说,主动维护单位的利益;同时还要把团结作为一种品德来培养,作为一种境界来提升,努力形成心往一处想,劲往一处使,齐心协力干工作的良好氛围另一方面,还要对工作有强烈的责任心要以兢兢业业的态度,踏踏实实的做好本职工作,通过在工作中的积极配合,互相协作,来加深同事之间的友谊,增进团结四是要学会化解矛盾,虚心接受批评可能有时候我们会与同事之间有点小摩擦、小隔阂,这是很正常的事但千万不要把这种“小不快”演变成“大对立”,甚至成为敌对关系如果同事对你的错误大加抨击,也不要与之争论不休,采取有则改之,无则加勉的态度,要听得进逆耳之言,从积极方面来理解他的抨击这样,不但对改正错误有帮助,同时也避免了语言敌对场面的出现总之,一个团结和谐的集体,才能使大家同心协力,优势互补,更好地完成各项工作任务貉身在一个团结和谐的集体中,也才能让我们保持快乐的心情,以饱满的精神和积极的态度,做好我们的每一项工作。