2023年-优秀员工演讲稿模板汇总五篇4

撰写人0期优秀员工演讲稿模板汇总五篇优秀员工演讲稿篇1各位领导、各位同事:大家新年好!值此新春佳节来临之际，很荣幸能获得劳模这个荣誉,这不但是对我个人一年来工作成绩的肯定，也是对与我一起获得表彰的全体同仁的肯定在此，对各位领导、全体同事以及职工的认可和支持表示衷心的感谢过去的一年是一个不平凡的一年,吉祥煤矿乃至公司正处在调整与改革之中，正发生着深刻的变化，正逐步向正规化、规范化企业迈进我们在李总的领导下，在全体员工同心同德，同甘共苦，并肩作战，努力工作下，取得了一定的成绩今天能被大家推评为劳动模范，这不但得益于公司领导的肯定与支持，还得益于在所有同事和员工的帮助与默契合作，更得益于公司优良的团队氛围和集体上下一致，积极认真的工作态度而正是由于有这么融洽与和谐的环境，让我能在工作中投入高昂的热忱与责任，从而实现自身更大的值，获得事业上的成功“爱岗敬业”这四个字对我来说,就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入可在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业有句口号说得好不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿古人说不积蹉步，无以致千里，不善小事，何以成大器从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解首先，责任感是所有人成功之本没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工责任感是简单而无价的工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校，西点学员章程规定每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否,也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务这种履行必须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信心我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种强烈的意识在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感给大家讲一个故事有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草？”布朗太太回答说“不需要了，我已经有了割草工”男孩又说“我会帮您拔掉草丛中的杂草”布朗太太回答“我的割草工已经做了“男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐”布朗太太说“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新的割草工男孩便挂了电话此时男孩的朋友问他说“你不是就在J布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电话？”男孩说“我只是想知道我究竟做得好不好！”价值所以这份荣誉不光属于我个人，而更应属于我们公司每一位积极努力工作的成员，我们只不过是他们的代表和领奖人今天，当选为劳模，仅仅是进步的起点当选为劳模让我们觉得很自豪与光荣，它印证了我们工作的进步和成绩同时它也是一种动力与责任，促使我们更加勤奋努力去为公司工作，去更好地履行职责，推动我们更加努力地完成公司的各项指标，完成好每一件事情，为公司创造更大的效益同时，我们应戒骄戒躁，再接再厉，严格要求自己，发扬团队精神，发挥标杆表率作用，不断发掘自我潜能，提高工作技能，提高综合素质，让这个荣誉鞭策我们不断进步，将今后的工作做的更好，与所有在座同事们一起努力，以取得更大的进步和成绩致此，也希望来年有更多的员工能站在这个领奖台上，与我们一起分享成功的喜悦成绩只能代表过去，新的一年我们面临更多挑战与机遇让我们本着“求实，勤奋，认真，负责”的工作态度，在李总和各级领导的带领下，从点滴做起，脚踏实地、齐心协力，再接再厉，为吉祥煤矿安全生产，为公司的壮大与发展继续贡献自己的微薄之力最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意！谢谢！优秀员工演讲稿篇各位领导、各位同事2大家好！首先，感谢公司给予我这次展示自我的机会和舞台我演讲的题目是“做一名务实、创新的好员工”，今天，我之所以参加这次评选优秀员工比赛，是因为一方面，表明我对上级领导推行的评选机制拥护和信任；另一方面；通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己的才华，并借此机会和大家交流思想，同时，准备接受领导和大家对我的不足点评我相信，通过这次评优活动序幕的拉开，必将使我电信鸡西分公司下一步的民主机制呈现一个良好的开端首先，我简单介绍一下自己的简历本人王新晴，今年周岁，黑龙江科技学院工商管理专业毕业，本科学历,3020xx年大学毕业后通过应聘加入联通公司任客户经理，任客户经理期间工作业绩突出、综合素质较强，得到公司领导及同事认可，xx年月破格提升到市场部任增值业务主管,给自己经营管理经验1奠定良好的基础，同时具有一线的营销理念随着年电信行08业重组，我很幸运地走入中国电信勤奋好学、善于助人我认为是我的优点，加入中国电信这个充满青春、激情的企业，会让你时刻警示自己，只有加快学习的步伐，掌握企业最新的发展方向，才能跟上企业的节奏每次公司推出新套餐、新业务，我都会将其中要点研究透彻，并制定最简洁的推广模式，使业务得到及时有效的发展善于助人是中华民族的传统美德，在日常工作中我谦虚谨慎做人，得到同事们一致好评，我认为帮助别人解决一点点困难，这也是给自己的人生道路划上一个美好的一笔年月根据市公司的安排及区工作需要，我被分XX1XX配到区负责渠道管理和宣传策划工作，这对于我是一次机遇，XX更是一次挑战，一年来，在市公司正确指导下，在张兴慧经理带领下，区全体员工充分发挥着聪明才智，按照“效是目标”，XX“收是保障”，“量是基础”的基本原则，把握移动业务的发展规律，较好地完成各项工作任务为鸡西电信公司健康良性发展，献出自己一份力量本着一颗为企业创效益、为自己创价值的心，在年09月份我先后走访全市各大卖场、手机卖场数十家，为1-5it区新增无线宽带代理渠道家、省内合作伙伴家,XX113手机合作卖场家，其中主营业厅三家代理商月平均销售礼包10余台，无线宽带代理渠道月均销售网卡百十余张,最为成功30的是八月份组织的以名大学生为团队翼起来”社会实践26“3g活动，通过培训、参观、实地体验让大学生真正了解电信，了解天翼鸡西大学开学之际，学生共发展手机礼包余部，其中2名销售能手现已签订协议，成为中国电信校园直销队伍，为我3们在校园市场持续发展奠定良好的基础下面，我谈一下我对下一步工作思路及设想

一、加快渠道建设、激活代理渠道得渠道者得天下，区现有家合作手机卖场，约占XX10园林路通讯市场的百分之三十左右，大型手机卖场是中联通、中移动公司与我公司争夺的焦点，现园林路中联、中信、昊天等几家大卖场在进店中存在困难，主要原因在于我们没有自己的进店促销人员，手机店不会轻易尝试陌生事物，更何况要出人力，物力，要想在园林路通讯市场开辟忠诚的合作伙伴，我们只能培养自己的促销团队，用租赁或补贴方式,把销售人员派驻到各个卖场，可提高市场占有率，品牌认知率直销团队是企业必不可少的主力军，区现有名直销员XX7月均发展量在户左右，我们可利用“人海战术”，“留才10去庸”战略，可迅速提高业务量更要充分发挥邮政渠道作用，人市内邮政局有个营业网点，总人数近公司在政策23300,上应给予一定的支撑，开展阶段促销，充分调动其积极性，确保邮政收入不下降的基础上，有所上升

二、加强新业务的体验、多元化组合营销随着时代到来，多样性的手机增值服务不断推出，如何3g引导用户使用新业务是目前关键所在，首先，要从我们员工自身找出问题，公司应对员工卡套餐附加增值业务包，使员工得以全面的体验，加大力度对内部员工进行深化培训，时时开展全员营销活动主营业厅设立新业务体验区，安排专人讲解及演示，可大大提高用户对产品的认知度多元化的组合营销，会促进增值业务收入稳步增长，充分利用套餐内含有的增值费用，积极向用户推荐，达到窗口时间内,效益最大化，通过优惠的低端礼包政策与彩铃组合销售，培养用户的使用习惯

三、提高服务质量、树立企业形象加强优质服务是企业的核心，服务如何加强是企业最苦恼的事，简单的话费预警、套餐到期通知、节日送祝福短信等都是无法让用户真正记在心上，只有让用户得到真正的实惠才可能稳定用户，只有得到用户的口碑，才是企业之根本,如利用差异化模式对在网两年以上的老用户制定“特别”套餐，我们就是要他们的口碑，在网两年以上的用户随着手机需要更新，是最有离网倾向时期，此时的“特别”套餐会使老用户有一颗温暖的心，同时，可树立中国电信人性化的企业形象我们区营销中心每一点成绩的取得，都凝聚着市公XX司领导的关心与支持，都凝聚着在张经理带领的全体员工辛勤与努力，在此我表示深深的敬意与感谢在今后的工作中,我要发扬成绩，克服不足，兢兢业业作好本职工作，用忘我的工作和不懈的努力为鸡西电信的快速发展贡献力量谢谢优秀员工演讲稿篇3每天早来一点，每天多做一点，每天晚走一会，只要这样去尽心工作，就一定会有收获很多人不解业务工作是什么，算帐、做单颠来倒去，太枯燥无味然而，我对业务工作却情有独钟，一干就是三年我爱我的岗位，爱，不是索取，而是付出，是给予，是自我牺牲日复一日地记账、算帐、检查商品、出差选购,这一件件小事似乎十分平淡，也十分平凡，但是，人生的价值不正是在这平凡的工作中体现出来的吗？什么叫爱岗，怎样才算敬业？我常常这样问自己当你接到工作任务的.时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难对我来说，答案肯定是后者在业务岗位，爱岗敬业的具体体现，不就是像这样把每一件小事做好，把每一个数据算准，把每一批自采商品销售无积压，把每一个细节做好吗？超市是窗口单位，我们每天用亲切的问候、虚心的倾听、耐心的解释接待每一个消费者，赢得了他们的理解和尊重我们每天让简单的数字变成跳动的音符，谱写出一册册单据，一本本账簿，一份份业务报表，组成了悦耳动听的工作交响曲以我们的热忱和主动不让领导布置的工作在这里耽搁；不让需要处理的业务在这里延误；不让任何差错在这里发生；不让来办事的同志在这里受到冷落；不让欧亚超市的形象在这里受到影响在平凡的工作岗位上，让小事成就大事，让普通成就非凡我想，每天早来一点，每天多做一点，每天晚走一会，只要这样去尽心工作，就一定会有收获只要我们每个人从自我做起，人人爱岗敬业，我相信超市的明天会更美好！优秀员工演讲稿篇4尊敬的各位领导、同事们大家好!我是加工车间员工今天能站在这里代表优秀xxxo员工发言，我感到非常荣幸，同时也非常激动此时此刻,我最想说的话只有两个字感谢!作为公司的一名普通员工，我觉xxx得是非常幸运和幸福的请允许我代表优秀员工,向公司各级领导表示衷心的感谢，向同舟共济、相互支持、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意！作为加工车间一名普通的钻工，在公司的正确领导和车间的具体指导下，我严于律己，认真负责，吃苦耐劳在工作中，服从分配，任劳任怨，主动为车间排忧解难，加班加点完成车间交给我的各项任务在质量方面，严格遵守三检制度，几年来产品质量未出现一次重大事故在节能降耗方面，积极响应公司降成本的号召，在加工过程中，尽量节省钻头和辅料，为车间降低消耗，为车间、为公司争取最大效益，尽到了一个员工应尽的职责今年我被评为年度“优秀员工”，其实也没有特别值20xx得荣耀的业绩，我只是在做好份内的本职工作，能够取得这一点成绩，离不开车间领导和同事们的关心与帮助，离不开公司领导的支持与信任成绩只能说明过去，昨天，我努力了，明天，我将更加努力在此，我郑重承诺我将怀着一颗感恩的心投入到今后的工作之中，继续发扬吃苦耐劳，认真负责的工作精神，团结同事，热爱金海丰，力求高质高效的完成各项工作任务，同时不断克服自己的缺点和不足，请各位领导和广大同事们监督我最后，忠心的祝愿公司蒸蒸日上，致此新春佳节，也祝xxx愿所有的人在新的一年里，工作顺利，身体健康，合家欢乐！xxx优秀员工演讲稿篇5尊敬的各位评委、各位员工大家好！我是集团办公室的一名普通的档案今天我想就“怎样xxx,爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会刚参加工作那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价xxx。