采购经理岗位职责

采购经理岗位职责选购经理岗位职责

1、制定和审核、执行品类计划；

1、制定和执行战略和策略，达本钱品类相应的财务目标；

2、制定和执行促销计划包括主题活动和供应商一起制定新品上市活动,营3造商品气氛；、依据制定好的定价战略，催促在各业态门店的执行；

4、提供所需数据给品类经理进行供应商谈判和合同条款最大化；

5、在促销进价开头前或进价上涨前，提供进价信息给到商品经理实行措施6确保利润最大化选购经理岗位职责2岗位职责、负责按计划进行材料装备的招标选购；

1、负责供方市场调研，开发合作的.供应商；

2、了解建筑材料、装备市场供应及价格情况；

3、按时把握材料、装备的性能、质量要求；

4、负责与供应商谈判，具有肯定的沟通协调力量5选购经理岗位职责

3、制定工程招标选购管理标准；

1、整合各项招标选购及供应商资源；

2、完成供应商合格认证审核，组织定期合作绩效评审；3关部门妥当解决运用过程中显现的问题、负责办理催促物料验收、入库等手续

5、定期对合同进行回忆，查找缺乏，提交选购分析和总结报告

6、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，遵守国家法律，7不构成经济犯罪、完成选购部临时交办的其他任务

8、认真贯彻执行公司选购管理规定，努力提高自身选购业务水平

1、按时按量按质完成选购供应计划指标，主动开拓货源市场，货（价）比2三家，选择物美价平的物资材料，完成下达的、选购任务、与客户签订选购合同，催促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或3索赔款项、严把选购质量关，确保到仓库的产品都符合国家有关规定，帮助有关部4门妥当解决运用过程中显现的问题、负责办理催促物料验收、入库等手续

5、定期对合同进行回忆，查找缺乏，提交选购分析和总结报告

6、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，7不构成经济犯罪、完成选购部临时交办的其他任务8选购经理岗位职责14岗位职责、负责区域分公司非经营性选购管理工作；

1、负责选购业务相关规章制度的建设；

2、负责采供部门各岗位职责的制定、指导、检查与催促落实情况；

3、负责组织目标的制定，实施选购计划，进行计划执行情况的，评估工作；

4、负责供应商的开发工作，以及供应商的关系维护；

5、负责选购合同谈判过程的监控和合同签署的审核工作；

6、对异样订单的跟进处理；

7、参与公司重要产品或服务的商务谈判，签署合同并跟进落实情况;8任职要求、年以上选购工作经验，年以上部门管理经验；

132、年龄岁以上，大专以上学历；

228、具备较强的商务沟通和谈判技巧，责任心强，能承受改变环境下的工作3压力；、处事敏捷，且具备良好的社交力量，能够妥当处理内、外部合作关系4选购经理岗位职责

15、负责整个部门的，对接收到的选购单，落实人员的跟进及选购

1、负责同各部门的协调，把本部门及各部门所产生的工作问题进行协商2解决，解决各部门物品选购的事宜、联系工程、装修材料的取样及报价，电器及工程装备的资料及报价，上3报总经理，对所需物品进行确认或选购、留意和了解市场材料的改变情况，按时实行相应的选购策略，尽量4削减公司所选购的物资本钱、在各个人员选购的过程中，显现一些不能解决的事情，尽快地组织本部5门的人员，商讨解决方法，解决不了的情况下，尽快上报公司领导，尽快落实解决的方法、完成领导交办的其他工作

6、负责工程招标选购过程的.合规性，实施针对工程招采工作的稽核评4价；、帮助维护供应链平台数据建设5选购经理岗位职责

4、保障库存供应，物料、工程及装备选购工作，跟进交期，并处理异样；

1、供应商开发、考察、面谈，询价、比价、议价，按时选购工程上需要2的物资，保证产品质量，掌握选购质量与品控标准；、提供利润源泉，现有供应商的维系和新供应商的开发，持续优化供应3商储藏，适时把握市场动态，确保本钱竞争力；、选购合同条款谈判，签订；问题产品跟踪与退换、索赔，按时跟进与4供应商对账开票；、新品开发，索样，跟进，及下单，入库等，确保新品开发上市按时率；

5、完善公司选购制度，优化选购流程，优化进销存流程；

6、依据公司系统建单及维护工作；

7、完成公司及上级领导布置的‘其他工作8选购经理岗位职责5职责描述、负责组织与统筹地产开发工程招标工作；

1、熟识材料、装备市场价，把握材料、装备的价格波动；

2、对公司供应商库进行日常维护、拓展；

3、定期对供应商管理、招标过程、合约签订及履约情况进行巡查；

4、定期对公司的招标、合约模板进行修订；

5、定期对公司招标合约流程、制度进行修订6任职要求、本科及以上学历，建筑或工程造价，选购等相关专业；

1、有土建、装修、机电安装等招采相关工作经验；

2、熟识招投标流程及管理，熟识合同及工程、造价等管理方面的法律标3准；、年以上土建、装修、机电安装相关行业招投标管理工作经验；

43、把握建筑施工等各专业学问，熟识市场环境，招投标标准；

5、有较好地建筑材料与市场行情敏锐度及分析力量，熟识装备与材料的6市场行情和原材料供应渠道；能把握法律及财务与管理等相关学问；、具备较强的专业学问、本钱掌握意识，具有较强的，沟通协调、供应商7管理力量，对房地产招投标有肯定深度的了解，具有较高的管理业务水平选购经理岗位职责

6.统筹、管理部门的选购计划，确保各项选购任务顺当完成，保证生产畅1通；.搜集选购资源，进行市场分析，做到供需心中有数，指导并监督下属开2展业务，不断提高业务技能；.审核各部呈报的选购任务，统筹策划和确定选购内容；削减不必要的开3支，以有效的资金，保证的物料供应；.熟识和把握公司所需各类物料的名称、型号、规格、单价、用途和产地；4检查所购进的.物料是否符合质量要求；.按计划完成各物料的选购任务，并在预算内尽量削减开支；做好选购计5划的编排、物料的订购及交货期的掌握工作，并周例会上，定期汇报选购任务的落实情况；.负责新产品、新材料供应商的查找及资料的搜集、开发工作，同时对新6供应商品质体系状况（产能、装备、交货期、技术、品质等）进行的评估及认证，以保证供应商的优良性；.对旧供应商的价格、产能、品质、交期开展审核工作，以确定原供应商7的稳定供货，同时认真监督、检查各选购员的选购进程及价格掌握情况；.督导选购人员在从事选购业务活动中要遵纪守法、讲信誉、不索贿、不8受贿，与供应商建立良好的关系，在公平互利的原则下开展业务往来；.依据公司经营战略指标，制定年度、季度、月度需求计划，为选购部门9对供应商开发提供合理化信息结合生产情况，以周为单位制定各项滚动计划并依据计划进度跟踪实际达成情况，确保满意客户需求；.参与销售部门组织的客户订单评审，依据客户订单需求，编制主生产10计划，并全程跟踪订单进度，对订单生产过程中的突发情况的处理，依据客户订单交期与生产实际完成进度情况，做到承上启下、按时反应与协调，并做到资源调配处理，确保满意客户要求；.负责本部门人员的思想、业务培训，开展职业道德、外事纪律、法制11观念的教育，使全部员工顺应市场经济的快速发展；.带头遵守选购制度，杜绝不良行为的产生；12选购经理岗位职责

7、负责拓展进口商品（如日化、美妆、个护、食品等类别）领域的国内1外商品信息采集调查，引进各品类新品，进行选购业务，维护和管理供应链商家；、负责对进口商品的询价、比价、选购及物流等相关工作；

2、负责优化供应链，查找畅销的产品，掌握产品的.库存和风险，保证产3品质量；、负责开发、建立和维护国内外选购渠道，提高国内外选购达成率;

4、创立及维护产品信息资料，市场调查数据整理和分析，本钱利润核算5及销售初期市场预测；、依据公司产品要求，制作选购合同、跟进订单进度，处理异样情况，维6护供应商关系、负责选购部门工作制度建设、流程与体系建设；

7、制定本部门的预算，管理预算执行情况8选购经理岗位职责

8.订单管理，依据合同进行申请和提交，流程跟进，发货布置，发票1p收取和确认.需求和方案管理，与商务部门协作，参与新工程招投标，包含需求分析，2供应商筛选，对供应商标书的，合理和合法性审核，新合同拟定.固定资产管理，系统为主，包含申请，新增，报废，需要协作财务盘点

3.聘请，依据部门需求，聘请部门内部的以软件开发为主4it etw,选购经理岗位职责9岗位名称选购经理直接上司总经理管理对象选购员、司机详细职责、依据酒店各营业部门物资要求及消耗情况，编制酒店全年度的选购预1算和选购计划，报总经理批准以后组织实施，确保各项选购任务的完成、建立完好的选购档案保存制度（包括供应商资料档案、供应商质量信2誉档案、物品的价格资料档案）、负责与仓库联系，按时处理产品的质量问题，协调催促供应商按时送3货、帮助上司比拟供应商的报价和整理供应商资料

4、搜集各类选购物料的样板和布置供应商的示范工作

5、协作仓库对物品进行验收，确保物品符合申购的要求

6、对供应商的各种单据进行审核和整理

7、负责部属人员的.思想、业务学问培训，开展员工的职业道德、法制观8念教育，完成上级分配的其它工作素养要求、根本素养遵纪守法，有协调力量；有责任感，不以权谋私，保守业1务机密、自然条件年龄岁以上，品貌端正，待人和气、

225、文化程度中专以上

3、语言力量国语流利

4、工作经验具备年以上酒店工作经验，两年以上选购工作经验

53、特别要求熟识选购程序和选购内容6选购经理岗位职责10•主持选购部全面工作，提出物资选购计划，报总经理批准后组织实施,确保各项选购任务完成•调查研讨各部门物资需求及消耗情况，熟识各种物资的供应渠道和市场改变情况，供需心中有数指导并监督下属开展业务，不断提高业务技能，确保公司物资的正常选购量•审核年度各部呈报的选购计划，统筹策划和确定选购内容削减不必要的开支，以有效的资金，保证最大的物资供应•要熟识和把握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地检查购进物资是否符合质量要求，对公司的物资选购和质量要求负有领导责任•监督参与大批量商品订货的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况•按计划完成各类物资的选购任务，并在预算内尽量削减开支•认真监督检查各选购员的选购进程及价格掌握•在部门经理例会上，定期汇报选购落实结果•每月初将上月的全部选购任务完成及未完成情况逐项列出报表，呈总经理及财务部经理，以便于上级领导把握全公司的选购工程•督导选购人员在从事选购业务活动中，要遵纪守法，讲信誉，不索贿，不受贿，与供货单位建立良好的关系，在公平互利的原则下开展业务往来•负责部属人员的思想、业务培训，开展职业道德、外事纪律、法制观念的教育，使全部员工顺应市场经济的快速发展选购经理岗位职责11岗位职责、帮助制定商采体系运营模块集采品种年度营销计划；

1、协作制定江中普药品种年度遴选计划；

2、帮助制定医投公司商采运营流程；

3、制定业务关键节点风险掌握管理方法；

4、梳理各平台公司商采业务对接流程；

5、协作梳理江中普药工业对接业务流程；

6、完成年度合同谈判计划及集采品种引进计划的制定并能独立推动工作；

7、完成周期性评估品类发展计划并提交评估报告；

8、负责集采品种月度、季度、年度返利的，清收工作；

9、制定集采品种周、月资金计划并对资金周转指标负责10任职要求、高校本科以上学历，药学及药学相关专业；

1、具年以上医药行业药品选购经验；

26、良好的沟通力量，性格外向，对财务学问和法务学问有肯定基础;

3、熟识医药行业现状和发展趋势；

4、具备整合供应商资源的力量5选购经理岗位职责

12.负责集团公司房地产开发工程、酒店餐饮消遣等工程施工类、材料装备1类、建材家居装饰类招标、合同签订及归纳、整理、开发工作.依据年度招标计划，搜集专业施工、材料装备单位信息，组织资格预审2和业绩考察；协作技术部工程部确定技术方案；.协作本钱掌握部编制标底；负责工程、装备、材料招标文件的拟定、发3标、答疑、收标开标、组织评标、组织技术澄清和商务谈判、中标候选人推举、定标报审、合同的，签订、合同条款交底以及施工过程协调等工作；.负责各类装备材料的到货跟踪，并组织验收等工作；负责各施工单位提4供材料的认质认价工作；.负责协同房地产工程部、技术部针对对施工单位、供应商的合同执行情5况的评估，总结招采工作的经验教训选购经理岗位职责

13、认真贯彻执行公司选购管理规定，努力提高自身选购业务水平

1、按时按量按质完成选购供应计划指标，主动开拓货源市场，货（价）比2三家，选择物美价平的物资材料，完成下达的选购任务、与客户签订选购合同，催促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货3或索赔款项、严把选购质量关，确保到仓库的产品都符合国家有关规定帮助有4。