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年纪检监察干部教育整顿读书报告2023
一、我县村干部队伍的现状我县现有村干部含村书记、村主任、村会计、计生专干以及其他村干部共人,其中镇管干部人,村女干部人,村干部中党员为人根据县政府办、财政局、农办等部门的统计平均每个村干部年报酬约为元全县个行政村都有集体经营收入,其中万元以下的有个村,一万元的有个村,一万元的有个村,万元以上的有个村,最高的村总收入万元,而最低的仅元
二、村干部队伍建设面临的主要问题.村干部队伍整体素质有待提高1一是少数村党支部班子力量薄弱,战斗力、凝聚力不强有的村党组织活动不正常,即使开展活动也是由于上级检查,被动应付由于平时不沟通,不学习,党支部成员之间、党员和党支部之间、群众和干部之间、群众与党支部之间关系疏远,党员干部和群众矛盾多、意见大,支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用不能发挥二是有些村两委之间工作不协调,尤其是村书记和主任之间矛盾时有发生,表现在工作上相互扯皮,工作任务不能按时完成,群众反映的问题久拖不决,领导班子整体功能不强三是村干部政治理论、业务素质不高表现为宗旨意识不强,服务意识缺乏,少数村干部工作作风不实,工作方法简单粗暴,弄虚作假、违法乱纪现象时有发生,影响了村干部在农民群众中的形象和威信四是党群、干群关系有待进一步融洽“三个代表”学教活动征求群众意见时,不少群众发出“村干部要深机关作风和落实主体责任方面存在重形式、轻落实、重安排、轻执行的现象、今后的努力方向和改进措施
(一)创新学习方式,抓实理论武装坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察甘肃重要讲话精神作为最重要的政治任务,通过“学习强国”“甘肃党建”等平台,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升统筹全局的能力,做到学思用贯通、知信行合一认真组织干部参加周一集中学习,采取干部领学、研讨交流、观看视频等方式,不断丰富学习方式,提高学习积极性同时,通过定期查阅党员学习笔记和支部的会议记录、通报“学习强国”积分等形式,督促干部做好自学,切实把学习成果转化工作实效,不断改进提升“三服务”工作水平
(二)加强组织建设,提升党建水平将《党章》《准则》《条例》列入学习计划,组织党员认真学习,使党员干部充分认识开展党内政治生活的重要性根据办公室新考录人员实际,将以前的三个党小组划分为两个,并根据人员进出情况,及时增减党小组成员,组织架构更加规范规范运用“甘肃党建”开展“三会一课”,做到按程序决策、按规矩办事、按制度落实,确保组织生活有实质内容、实际效果,推动支部组织生活制度化、经常化、规范化及时督促党员按学习计划及时记载党员记实手册,完善学习记录和“三会一课”会议记录,对学习走过场、未及时记录或不记录的予以通报批评
(三)强化遵规守纪,筑牢思想防线严格执行中央和省市区关于精简文件简报的规定,严格落实“十不发”“发文计划管理”“增加发文必要性审核”等措施,对分管口的各类文件、会议严格审核把关,做到“非必须,不发文、不参会”,切实减轻基层负担进一步修订完善各类制度,加强对党员干部的日常教育管理监督,将纪律和规矩挺在前面产格遵规守纪严格落实“一岗双责”,将违纪违法典型案例列入学习计划,组织干部学习,同时,每季度对开展一次廉政学习教育和约谈提醒,对苗头性、倾向性的问题及时提醒教育,坚持抓早抓小,将问题消灭在萌芽状态纪检监察干部队伍教育整顿工作总结开展教育整顿活动以来,学校全体纪检监察干部进行了深入学习,学习内容丰富,学习形式多样
一、是开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,深入开展党的二十大和习近平总书记视察安阳、对纪检监察干部队伍教育整顿作出的重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传”活动
二、是开展习近平总书记关于党的自我革命战略思想大培训学习二十届中央纪委二次全会、十一届省纪委三次全会精神,不断提高我校纪检监察干部运用新思想新理念新方法谋划推动纪检监察工作的能力
三、是开展党纪党规教育认真学习新形势下党内政治生活的若干准则、廉洁自律准则、纪律处分条例等党纪法规进一步增强了法治意识、程序意识、证据意识,筑牢拒腐防变的坚强防线是开展廉洁从政教育深入开展党章党规党纪学习教育,认真学习中央纪委国家监委和省市纪委监委印发的微信群涉政有害言论事件等警示教育通报,组织观看违纪违法干部警示教育片接受心灵洗礼深入剖析反面典型案例,抓好政策宣传和纪律教育,切实强化纪律规矩意识,把遵规守纪刻印在心上此次教育整顿活动开展以来,我校全体纪检监察干部认真学习理论知识,贯彻落实文件精神,在思想上、精神上接受了洗礼,取得了不错的学习效果在前期的市纪委领导组织的督导检查中,对我校教育整顿工作给予了一定的指导和自7E年区纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检查2023材料根据**区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,观看了警示教育片,撰写了学习心得,思想上受到深刻的教育和洗礼在此基础上,我紧紧围绕“信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守”六个方面“五个方面,认真查找自身存在的问题,剖析根源,寻找短板,明确努力的方向和措施,现对照检查如下
一、存在的主要问题
(一)对照信仰是否缺失方面作为**区的一名纪检监察干部,自认为有坚定的理想信念,具备良好的政治觉悟和思想修养,能够坚持做到不信歪理邪说,不讲封建迷信,坚决做到不参与宗教和涉黑涉恶活动,但缺乏政治的敏锐性、警惕性和鉴别力随着经济社会的不断发展,面对各种形形色色的诱惑,突然少了定力,思想上容易产生波动情绪考虑个人的多了,考虑集体的少了,渐渐理想信念缺了钙,甚至产生了缺失说明自己的理想信念还不够牢固,仍然处于孕育期,需要不断锤炼党性和道德情操
(二)对照是否政治动摇方面作为**区的一名纪检监察干部,能够按时参加组织生活会和主题党日活动,但主动性和积极性不强,缺乏严肃性,存在着敷衍心理和应付心理比如在组织生活会上干部之间开展批评与自我批评,我喜欢扮演老好人的角色,睁一只眼闭一只眼,对大家的批评意见,都是泛泛而谈,避重就轻提出的问题,不痛不痒,没有切中要害有时候碍于情面,怕伤了和气,影响大家的团结,导致民主生活会流于形式,没有达到互相促进,共同进步的目的
(三)对照是否放弃原则方面作为一名纪检监察干部,在执法执纪过程中,有时候摆出一副盛气凌人的姿态,对法律的意识和理解淡薄,受各种各样的诱惑和歪曲,人生价值观发生了扭曲和变形,思想渐渐开始堕落,逐渐滋生了享乐主义思想,偶尔无原则地攀附、讨好、奉承,贪污腐化、缩水走样的苗头逐渐抬头
(四)对照作风不正方面虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律己的工作作风,能够把落实全面从严治党真正挺在前面,但履行中央八项规定及实施细则的要求,定的标准不高,落实不严,岗位廉政风险防控的排查不够细致,不够深入,存在形式主义、本本主义的倾向特别是由于工作繁琐,人民至上的理念没有根深蒂固,入户走访往往是走走过程,图图形式,致使对群众的急难愁盼问题了解的不多,对做好群众工作缺乏分析研判和统筹谋划,致使群众服务工作大打折扣
(五)对照是否滥用权力方面自己虽然能够严格要求自己,廉洁自律,从不借工作之便谋私利,做到常休从政之德、常思贪欲之害、常戒非份只想但是,自觉接受群众监督的意识还不够强,扎实敬业、奋发有为的工作作风逐渐淡化,主要表现在党性的锤炼不够,对廉洁用权,接受监督的意识不强,需要精心打磨对职务权力的认识模糊,理解不透,片面地认为职位的提升,能享受更多的待遇,艰苦奋斗的精神逐渐衰退,防微杜渐、抓早抓小的意识有待于进一步加强作为党员干部必须廉政自律,牢固树立坚定的信念,知法犯法,滥用权力必然要受到法律严厉的制裁
(六)对照清廉失守方面从自身看,能结合实际工作,强化责任担当,强化廉洁自律能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度尽管如此,对制度的权威性认识偏颇,对党纪党规制度建设的分析研究不深,对制度的执行有所减弱,没有把制度规范融入到个人的工作和言行中,制度的刚性约束执行力不强,对常态化的措施缺乏跟踪问效,提醒警示的效果不是太明显,容易被一些不良的思潮趁虚而入
二、存在问题的原因分析
(一)理想信念弱化随着社会的不断发展,受社会不良因素的影响,理想信念有所弱化,没有形成科学的世界观、价值观和人生观学习上没有做到深学、细照、笃行,工作的积极性、主动性和创造性不高,自觉抵制各种诱惑不够坚决,患得患失,静不下心来,沉不住气,对共产党人的坚守不够
(二)宗旨意识淡化作为一名纪检干部,责任感和使命感不强,工作中没有站在群众的角度思考、分析和解决问题,主动深入基层调查研究少,对基层的情况掌握的不够熟悉平时坐办公室多,真正下基层,与群众打交道少,不能及时了解群众的疾苦,切实解决群众关心的热点、焦点和难点问题主要原因是全心全意为人民服务的意识淡化,为民办实事、办好事、解难事的践行还不到位
(三)日常管理虚化平时的管理上松松垮垮,对党员的管理和教育不够,监督不严,有失之于宽,失之于软的现象究其原因,对各种规章制度的落实不严,执行力不强,与党员干部在工作上接触多,提要求多,压担子多,谈心谈话和沟通交流少,嘘寒问暖少,对他们的思想状况和工作生活情况了解不深,思想动态把握不及时,对于苗头性、倾向性问题重视不够,党员的积极性和主动性调动不起来
三、今后的努力方向和整改措施
(一)坚定信念,提高修养,补足精神之“钙、党员干部要进一步坚定理想信念,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步提高自己的政治觉悟和党性修养,练就“金刚不坏之身:同时要以姜国文的案例为镜鉴,时刻警醒自己,该做什么,不该做什么,坚决杜绝道德观念的缺失、服务理念的淡化等现象
(二)提高认识,强化服务,把牢方向之舵要进一步增强看齐意识,坚决落实党的各项决策部署要不断增强政治意识,提高政治的敏锐性和政治鉴别力,正确对待宗教,积极开展扫黑除恶斗争同时要强化宗旨意识,强化为民服务,提高服务能力和水平,积极打造廉洁自律、公平公正、服务优良的纪检监察队伍,真正把解决联系和服务群众工作落实到“最后一步路”
(三)发扬作风,严守规矩,夯实信赖之基要不断废续红色基因,传承党的优良传统要从党的光辉历史和伟大实践中汲取经验、吸取养分,对党始终保持真挚、纯洁、朴素的感情,做到热爱党、拥护党、永远跟当走要严守政治纪律和政治规矩,用严的作风,细的标准、实的措施,约束干部言行举止,确保党员干部都始终与党同心同德,同频共振纪检监察干部关于纪检监察干部队伍教育整顿心得体会研讨发言材料开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视纪检监察干部队伍,始终寄予极大期望,给予极大信任,提出严格要求习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调,要结合即将在全党开展的主题教育,把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓,切实加强政治教育、党性教育,严明法纪,坚决清除害群之马,以铁的纪律打造忠诚干净担当的铁军中央纪委二次全会专门对“结合主题教育扎实开展全国纪检监察系统干部队伍教育整顿”作出工作部署要充分认识开展教育整顿的重大意义,深刻领会纪检监察机关是党的“纪律部队”,派驻纪检监察组和税务系统纪检机构是推进税务系统全面从严治党的重要力量,在税收现代化服务中国式现代化进程中肩负重要使命、发挥重要作用,特别需要提高政治能力、斗争精神、业务本领、作风操守,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘,真正做到让党中央和习近平总书记放心、让人民群众满意要把坚持和加强党的领导贯彻到教育整顿全过程坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、统领纪检监察一切工作,用习近平总书记重要讲话和指示批示精神引领自身建设,把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致要把党的领导落实到教育整顿的学习教育、检视整治、巩固提升等各环节,体现在铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领等目标任务中,推动派驻纪检监察组和税务系统纪检机构对自身存在的问题来一次大扫除,在思想政治、纪律作风、管理监督、履职本领上有一个大提高,着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军要落实好纪检监察机构主体责任派驻纪检监察组要精心谋划教育整顿工作举措,坚决做到率先垂范税务系统各级纪检机构主要负责同志要把教育整顿作为重要政治任务,直接抓、负总责,做到上下联动、整体发力要根据派驻纪检监察组、税务系统内设党委纪检组、税务总局派出机构及直属单位的不同特点,分层分类指导督导,坚持一切从实际出发,是什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题坚持全员参与、全面覆盖,确保不挂空挡、不落一人要准确把握目标任务把铸就政治忠诚作为首要目标,强化理论武装,坚定理想信念,树牢宗旨意识,以政治教育、党性教育为抓手纯洁思想将清除害群之马作为重要任务,时刻保持如临深渊、如履薄冰的警醒,保持流水不腐、常扫庭院的自觉,同派驻纪检监察组和税务系统纪检监察干部队伍中存在的突出问题和不良现象作坚决斗争,以刀刃向内自剜腐肉的行动纯洁组织健全严管体系,坚持一级抓一级,督促各级领导班子、领导干部抓好班子、带好队伍、做好表率,把更高的标准、更严的要求传导到每一名纪检监察干部,以压紧压实责任强化严管氛围要强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,不当“好好先生”、不搞“爱惜羽毛”,把握税务系统党风廉政建设和反腐败斗争阶段性特征和变化趋势,提高政治能力、依规依纪依法履职能力、推动纪检监察工作高质量发展能力,以提高斗争本领促进履职担当要注重结合融合、务求实效坚持系统思维,两手抓两促进、防止“两张皮”,把教育整顿与即将在全党开展的主题教育统筹衔接,与落实二十届中央纪委二次全会部署的主要任务紧密结合,与全面深化垂管单位纪检监察体制改革、推动监督体系有效运转紧密结合,与推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设紧密结合,与纵深推动税务系统全面从严治党紧密结合,努力把教育整顿成果转化为推进税务系统正风肃纪反腐的强大动力,不断推动纪检监察工作高质量发展某县纪委书记在全县纪检监察干部队伍教育整顿廉政报告会上的讲话按照全县纪检监察干部队伍教育整顿工作的部署,今天,我向大家作纪检监察干部队伍教育整顿廉政教育报告也是与大家共同学习领悟贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和二十届中央纪委二次全会精神,与大家共同交流对纪检监察干部队伍教育整顿工作的认识,对工作具体落实情况进行安排部署下面,我将围绕纪检监察干部队伍教育整顿和队伍建设,与大家交流四点想法第一,提高政治站位,充分认识开展纪检监察干部队伍教育整顿工作的重大意义
(一)开展教育整顿,是习近平总书记亲自点题、亲自部署,纪检监察机关必须完成的一项重大政治任务以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视纪检监察干部队XXX伍建设年月,闭幕后不久,习近平总书记就在十八届中央20131XXX纪委二次全会上提出,“各级纪检监察机关要加强干部队伍建设,提高履行职责能力和水平,更好发挥监督检查作用”;此后在五次全会上要求纪检监察队伍“忠诚、干净、担当”;在六次全会上强调“以更高的标准、更严的纪律要求纪检监察干部”,彰显严上加严、越往后越严的鲜明导向后,习近平总书记连续次提出纪检监察干部要发挥“表率”作用,XXX3“在遵纪守法、严于律己上作表率”“成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率”“在强化自我监督、自我约束上作表率“,对纪检监察机关走在前、带好头、做榜样寄予厚望在二十届中央纪委二次全会上,习近平总书记强调,“纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量,使命光荣、责任重大,必须忠诚于党、勇挑重担,敢打硬仗、善于斗争,在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面”从这些重要讲话上来看,习近平总书记始终对纪检监察机关寄予极大期望,给予极大信任,提出严格要求
一、坚定政治忠诚、保持政治定力,全面落实党中央和中央政法委部署要求今年月,习近平总书记对政法工作作出重要指示,强调“各级入群1众”的呼声,原因就是区划调整后,村规模比以前明显扩大,村干部工作量成倍增加,村干部职数又比以前减少了,上面千条线,下面一根针,各种任务、检查、会议让几名村干部应接不暇,深入群众,了解情况的时间就少了还有少数村干部做表面文章,这样就造成一些村干部不了解群众的实际情况,凭主观臆断指导和决策,容易产生工作的盲目和被动性,同时拉大了和群众之间的感情距离,影响了干群关系,甚至影响到党在农村各项方针、政策的贯彻执行.现有队伍难以稳定2一是现村干部的报酬太低,且有不少村干部工资长期拿不全、拿不到,往往是在没有较为稳定的工资收入和社会保障的情况下为党做工作、讲奉献,有时还得牺牲个人的一些利益在一部分率先富起来的人对群众所产生的影响的情况下,确有少数党员干部价值观念向个人利益方面发生倾斜,存在不愿尽责任的消极情绪,这也是一些村特别是经济薄弱村村干部的岗位对农村青年人才基本没有吸引力的原因之一二是农村工作难做村干部担负的职责相当繁重,党和国家各项任务都有赖于其去落实然而,长期以来,政府机构的管理体制一直存在条块分割的问题,且随着近年来一些重要职能部门如财税、工商、土管等纵向管理力度的加强,村级组织的管理职能和履行职责的条件都表现出进一步弱化的趋势村委会作为村民自治组织,本来就不是一级政府的延伸,不具备政府行政管理的功能由于权责分离,村级组织履行职责,完成任务的难度越来越大如税费征收工作,需要跑断腿、磨破嘴,软的不奏效,硬的又不行,村干部对此感到十分为难近年来,村级组织在处理治安案件、完成税费征收等工作中,因职能党委要肩负起促一方发展、保一方平安的政治责任,支持政法各单位依法履行职责,选好配强政法机关领导班子,研究解决制约政法工作的体制性机制性政策性问题,深入开展政法队伍教育整顿,努力建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法队伍:习近平总书记的重要指示,深刻阐明了新时代政法队伍建设的方向性、全局性、根本性问题,对政法系统坚持全面从严管党治警提出了新要求,为我们做好试点工作提供了根本遵循全国政法队伍教育整顿试点工作动员会后,试点办第三驻点指导组全体人员闻令而动,在组长的带领下,立即赶赴开展领导、指导、XX XX督导工作月日,第三驻点指导组**组长在市见面会上指出,“在713XX市以及琪县政法机关开展试点,是中央政法委和中央政法单位的信任,XX责任重大,使命光荣,只能成功,不能失败:同日,**在与第三驻点指导组的见面沟通会上表示,“开展政法队伍教育整顿试点是一项紧迫而重大的政治任务,我们将坚决服从试点工作安排,全方位、全过程、无条件支持配合中央政法委驻点指导组开展工作二**组长、**书记的讲话,为我们做好试点工作明确了具体要求全市各级党委和政法系统一定要深刻认识开展政法队伍教育整顿的现实紧迫性和极端重要性,以高度的政治责任感、时代使命感,在市本级及琪县的法院、检察院、公安、司法行政机关,开展一场刮骨疗毒式的自我革命、激浊扬清式的“延安整风”、铸魂扬威式的主题教育,坚决确保党中央、中央政法委系列决策部署在落地落实XX
二、突出政治标准、坚持政治建警,扎实抓好政法队伍教育整顿试点工作我市政法队伍教育整顿的指导思想是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实习近平总书记关于政法队伍建设系列重要指示精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持全面从严管党治警,围绕“五个过硬”要求,发扬自我革命精神,全面推进正风肃纪反腐强警,着力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军XX工作目标是通过扎实抓好清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神、提升能力素质“四项任务”,着力解决政治不过硬、司法不廉洁、执法不严格、遇事不担当、作风不优良和主体责任不落实、监督执纪不力等问题,使党的绝对领导进一步强化、政治生态进一步优化、纪律作风进一步严明、素质能力进一步提高、执法司法公信力进一步提升围绕指导思想和工作目标,要重点做好以下工作
(一)狠抓学习教育,树牢政治意识要扎实抓好忠诚铸魂专题教育,试点单位党组(党委)要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于政法队伍建设系列重要指示精神,组织开展以政法队伍教育整顿为主题的中心组专题学习,领导班子成员要讲专题党课,要分系统分层次开展政治轮训,以党的创新理论武装全警要扎实抓好廉洁从警专题教育,召开警示教育大会,组织观看《警示教育专题片》,开展反对司法腐败形势宣讲,参观法纪教育基地,研读《忏悔实录》读本,旁听职务犯罪案件庭审’,筑牢拒腐防变思想防线特别要深入剖析**涉黑涉恶专案等典型案件背后的深*
2.12”层次问题,用身边事警示身边人,教育引导政法干警知敬畏、存戒惧、守底线要扎实抓好依法履职专题教育,深化中国特色社会主义法治理念教育,邀请办案能手、先进典型、法学专家开展讲座,组织法律基础知识业务学习、测试,不断提升政法干警业务能力要扎实抓好学习先进专题教育,深入挖掘疫情防控、扫黑除恶专项斗争、服务群众等工作中涌现出的政法干警先进典型,广泛宣传吴诗华、陈明海等先进人物,开展十佳“XX平安卫士”评选活动,举办政法干警先进典型事迹报告会,形成学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚要扎实抓好交流学习专题教育,采取知识竞赛、演讲比赛、巡回宣讲等方式,政法各单位内部之间、相互之间,展示和交流学习教育成果,形成比学赶超的浓厚氛围
(二)狠抓问题查纠,推进自我革命要扎实开展顽瘴痼疾大治理,集中整治违反防止干预司法“三个规定”,违规经商办企业,违规参股借贷,配偶、子女及其配偶违规从事经营活动,违规违法减刑、假释、暂予监外执行,有案不立、压案不查、有罪不究等六大顽瘴痼疾,逐一制定整改方案要扎实开展问题线索大摸排,通过深挖涉黑涉恶案件、接受群众举报、走访相关部门和管理服务对象等方式,全面排查掌握政法干警违纪违法线索研究出台政法干警自查从宽、被查从严政策,采取集中部署、个人填报、谈心谈话、函询核查等方法,动员政法干警主动向组织讲清问题要扎实开展信访案件大清理,由纪委监委对党的十八大以来收到的涉及政法干警的信访举报违纪违法线索,进行全面清理,认真调查核实,提出处理意见对驻点指导组移交的信访问题线索,要逐一调查核实,及时反馈处理结果要扎实开展班子队伍大调研,对党的十八大以来政法干部选任情况进行全面自查,形成自查报告对政法机关领导干部异地交流任职制度和执法司法机关关键岗位定期轮岗交流制度落实情况进行专题调研,进一步完善政法队伍建设管理机制组织部门会同党委政法委对政法单位领导班子建设情况进行调研摸底,开展选人用人专项检查,全面掌握德能勤绩廉并综合评价,强化结果运用要扎实开展作风情况大评议,坚持开门教育整顿,通过与基层干部和“两代表一委员”座谈、走访群众、问卷调查、开展“警营开放日”等方式,广泛征求社会各界和人民群众意见,自觉接受监督
(三)狠抓整改总结,确保试点实效要强化党建引领,压紧压实政法单位党组(党委)管党治党“两个责任”,切实加强思想政治、干部队伍、基层组织等建设,切实提升凝聚力和战斗力加强对党员干警的教育、管理、监督,引导党员干警增强党员意识、发挥先锋模范作用要深化肃纪强警,结合省委对我市正在开展的巡视工作,加大对政法干警违纪违法的查处力度,重点清查对党不忠诚、不老实“两面人”,彻查黑恶势力“保护伞”,深查执法司法腐败,严查党的十八大以后不收敛、不收手的腐败行为,坚决清除害群之马特别是对涉黑涉恶腐败和充当“保护伞”的,不得降格处理要整改落实到位,坚持以案促改,以办理人情案、关系案、金钱案等执法司法腐败案件为重点,深挖根源和成因,采取针对性措施加以解决对顽瘴痼疾整治和违纪违法行为查处情况进行梳理分析,找准症结原因,制定整改方案,建立整改清单、责任清单、制度清单“三张清单”,即查即改、限期整改,实行销号管理,对查找出来的问题和整改落实情况在一定范围内公示试点单位要召开班子专题民主生活会,对照剖析检查,认真整改问题要健全制度体系,完善强化党的绝对领导制度机制,把党的绝对领导落到实处健全政法领导干部协管协查工作机制,形成政法队伍从严管理监督的合力完善正风肃纪、执法司法监督制约、素质能力提升等机制,构建符合全面从严治党新要求、体现政法队伍新特点的规章制度体系要实现长效常治,组织开展教育整顿“回头看”,进行全景式、全方位回顾检视,进一步查缺补漏、补齐短板同时,要召开教育整顿总结大会,部署推进整改落实、长效常治工作
三、强化政治担当、扛起政治责任,确保教育整顿试点工作圆满完成开展教育整顿试点工作,是时间紧、任务重、难度大、要求高的专项政治任务市级相关部门、琪县县委要高度重视,加强组织领导,创新推进机制,落实有效举措,确保试点工作取得实实在在的成效
(一)压实领导责任市委主动履行教育整顿工作的主体责任,成立由我任组长的领导小组,统筹推进试点工作领导小组办公室设在市委政法委,负责日常工作各试点单位也要相应成立领导小组,组建工作专班,制定实施方案市纪委监委、市委组织部、市委宣传部等领导小组成员单位,要根据职能职责积极做好相关工作
(二)全力支持配合教育整顿工作在驻点指导组领导、指导、督导下开展,我们务必全力支持配合驻点指导组工作,及时请示报告,决不允许应付敷衍、消极抵触、设防干扰要配合驻点指导组总结可复制、可推广的试点经验,力争为全国政法队伍教育整顿提供经验、方案XX XX
(三)严肃追责问责坚持以“不落实的事”倒查“不落实的人”,对推动教育整顿工作搞变通、打折扣,做表面文章、弄虚作假,抓得不紧、抓得不实的干部,发现一起、查处一起,决不姑息同时,将教育整顿工作纳入对领导小组成员单位的年度目标考核,坚决动真碰硬、兑现奖惩
(四)加强宣传引导科学严谨制定宣传方案,重点报道教育整顿的部署要求、进展情况和工作成效加强舆论引导和监督,发布案件查处等敏感信息时,要规范内部审核把关,防止形成负面炒作,为教育整顿顺利开展营造良好舆论环境
(五)确保社会稳定根据驻点指导组要求,对进驻后可能发生的群体性上访等突发事件,要提前做好应急处置预案,并加强相关舆情监控,保持舆情平稳,切实维护社会大局和谐稳定借此机会,我代表市委再次郑重表态:一定严格按照党中央、中央政法委部署要求,特别是认真落实今天**部长、**书记的重要讲话精神,坚决履行政法队伍教育整顿主体责任,始终做到政治忠诚、保持政治定力、展示政治担当、扛起政治责任,以最坚决的态度、最优良的作风、最严明的纪律全力做好教育整顿试点工作,为明年全国铺开政法队伍教育整顿工作开好局、探好路!错位而被司法机关推上被告席的现象时有发生三是没有好的“出路”和“退路”过去村支部书记干得好的可以到机关、企业任职,现在机关人事制度的改革和企业的改革,支部书记的“出路”已被封死,辛辛苦苦干了多少年,退下来时,没有很好的退路.村干部队伍后继乏人3村干部队伍的后继乏人存在着以下两种情况一是随着农村经济市场化进程的加快,农村人口的流动日趋活跃,大批农村有文化的青年转向城市、城镇,在城市、城镇安家落户,选拔年轻干部的余地越来越小二是在广大农村,大量的优秀人才通过考取大中专院校输送出去,回到农村的几乎为零由于青年特别是青年人才的流失影响了农村干部、党员队伍的“输送新鲜血液”造成一些地方出现村干部难培养、难选拔,队伍建设后继乏人的现象.有的村干部工作方法落后,村级组织的作用难以发挥4改革开放以来,在农村实行了统分结合双层经营承包责任制,广大农民获得了生产经营自主权,年《村民委员会组织法》的实施,扩大了农民的自治权利这两次变革对农民的思想解放起了很大作用,同时使农村党支部的工作任务、工作内容、工作重点都发生了较大的变化但是,有的村组织的组织功能、村干部的行为方式却滞后于农村发展的新形势在工作方法上,行政命令的多,主动服务的少;在工作内容上,征收税费的多,指导农民致富的少;在组织活动上,机械单调的活动多,生动活泼的活动少带来了干群、党群关系不够融洽,党员组织观念淡化,支部威信下降造成问题的原因很多,但从领导工作本身来讲,大都与基层组织、基层干部思维方式仍停留在“一言堂”阶段,管理方式仍沿用“里外一把手”传统套路不无关系.有的村信息渠道不畅,村干部决策容易失误5当前农业和农村经济正在步入一个新的发展阶段,由短缺经济转向农产品阶段性、结构性过剩,出现了农产品卖难的现象面对市场,农民对种什么、养什么把握不准,多数农民由于受到技术、资金、劳动力价格等因素的制约而不能参与市场竞争,他们渴望得到干什么、怎么干的信息,渴望得到销售上的便利和收益上的保障然而,村干部由于文化程度普遍偏低,影响其对新事物、新知识的接受能力由于长期工作在基层这样一个比较小的范围内,影响其视野;由于农村基础设施、生活条件相对落后,获取信息的渠道小或不畅,致使信息滞后,影响其决策的准确性这些因素造成村干部对市场经济体制的适应性不强,影响了基层组织的工作水平
三、解决村干部队伍建设的对策.加强村干部队伍建设,要选好“领头雁”班子建设首先是选好1人要把党内民主与走群众路线结合起来,把素质高、能力强、群众拥护的党员选为“领头雁”,首先是要选好配强村党支部书记,出台一个比较权威的管理意见为党组织实施有效、有力的领导打下坚实的基础其次,强化教育培训要组织村干部学理论、学政策、学现代科技知识、学市场经济、学管理知识,不断提高基层干部的理论水平、政策水平、科技水平和依法行政水平,从而做好宣传群众、发动群众、教育群众、组织群众、服务群众的工作提高村干部队伍的整体素质要把有知识、有能力、有奉献精神的农村青年团结在党团组织的周围,适时吸收进党员队伍,建立后备干部人才库要建档立册,实行动态管理,同时坚持备用结合,当村干部出现缺额时,要注意从后备干部中选拔,成熟的及时使用,不合适的及时调整同时要严把入口关,保持党员队伍的纯洁性.加强村干部队伍建设,要制定政策,稳定村干部队伍2目前我县还有一些村干部的报酬不能兑现,这对村干部的工作积极性影响很大同时我县村干部的养老保险水平大部分还停留在年制定的标准上,根据几年来的运作情况看,许多退下去的村干部意见很大合理提高村干部报酬和养老保险标准,解决他们的切身利益和后顾之忧,显得越来越重要这就要采取切实可行的措施,有针对性地解决基层党员干部的实际问题一是要保证村干部的报酬及时兑现二是要建立责任机制和奖惩机制,对优秀的村干部和有突出贡献的村干部给予精神和物质的奖励,以点带面三是要以镇为单位密切与有关部门配合协调,切实解决好村干部的养老保险只有这样,才能调动他们的积极性,这对提高村干部的整体素质,优化村干部结构,稳定村干部队伍,具有很大的作用.加强村干部队伍建设,必须转变领导方式3长期以来,在我国农村政权具体运作过程中往往是“一元化”,即党组织是农村最高领导者,又是农村最高管理者实践证明这种体制有不尽完善之处随着社会主义市场经济体制的确立,依法治国势在必行《村民委员会组织法》正是顺应了社会文明进步和市场经济的客观需要,对农村党组织的领导作用和村民自治组织的管理职能进行了科学的划分,从而确立了我国农村民主政治的基本框架作为基层党组织,不仅要学好《组织法》,而且要带头维护好、执行好党组织要明确责权定位,要有所为,有所不为,以改进领导方式实践证明,农村“两委”科学的责权定位更有利于党组织集中精力考虑本村经济、社会发展的总体规划,更好地抓党建和精神文明建设等工作,更好地坚持党要管党的原则,把党组织真正建成社会主义新农村的坚强堡垒.加强村干部队伍建设,必须拓宽信息渠道,壮大村级经济4首先,要加强学习当今社会是一个信息社会,面对时时处处产生的大量的新事物、新情况、新问题,不管是老干部还是新干部都必须加强学习,提高新形势下做好农村工作的本领其次,要真正树立起尊重知识、尊重人才的意识,并努力将其落到实处,善于和农村的致富能人保持有效的信息交流,及时把获取致富的信息反馈给农民再次,党组织要采取走出去请进来的办法,充分发挥各类专家和研究咨询机构指导农村工作的作用,扩大信息的来源第四,要千方百计发展和壮大村级经济,要克服等待观望、无所作为的消极思想,切实转变观念重新认识和把握村级经济实现的新形式只要有利于解放和发展生产力,有利于使村民富裕起来,有利于集体资产的保值增值,都可以大胆试、大胆闯要把发展作为基层组织的第一要务,这也是基层组织取信于民、树立威信的根本所在加强村干部队伍建设是保证党在农村的各项方针、政策得到贯彻执行,是做好农村工作增加农民收入的组织保证,新形势下加强村干部队伍建设也是一个长期的、系统的、艰巨的工程,需要我们去研究、探索、实践我们相信,在十六大精神和“三个代表”重要思想的指导下,只要把加强村级班子建设放在重要的位置,我们的村干部队伍建设一定就会与时俱进,村干部素质就会得到明显提高,农村的全面小康就能早日实现区纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检查材料按照区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安XX排,我在参加党课、学习研讨、检视反思、警示教育的基础上,结合本人思想和纪检监察工作实际,紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”,认真总结学习成效,查摆存在问题,剖析问题原因,制定针对措施,明确努力方向现将个人检视剖析情况汇报如下,请同志们批评指正
一、收获体会教育整顿以来,我能始终保持清醒的头脑,认清开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义,明确教育整顿的目的和任务,始终坚持“学查改”的原则,积极参加学习讨论、主题党课和警示教育,灵魂收到了洗礼,精神受到了鼓舞,思想受到了升华,不断提高了自我锻造、自我完善、自我修复、自我提升的能力作为一名纪检监察干部,要充分认识到纪检监察干部开展教育整顿的必要性和紧迫性,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把问题摆进去,以刀刃向内的勇气,以刮骨疗毒的魄力,全面查找自身存在的病灶,对症下药,全面排查突出问题,及时发现问题隐患,做到防微杜渐,抓早抓小细,确保教育整顿工作落实到位
二、对照“六个方面”查摆的突出问题
(一)对照信仰是否缺失方面在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神存在一定的差距主要表现在,学习钻研的不透彻,分析研判的不全面,贴合实际不紧密,学习浅尝辄止,走马观花,停留在浅表化的阶段,思想认识没有得到显著的提高,尚未达到修炼升级、凝心铸魂的境界,政治信仰的塑造还不够“成形”,缺乏稳固性和持久性,对信仰的追求,缺乏坚定的信念,存在犹豫徘徊、漂移滑坡的现象
(二)对照是否政治动摇方面作为一名纪检监察干部,能够按时参加组织生活会和主题党日活动,但主动性和积极性不强,缺乏严肃性,存在着敷衍心理和应付心理比如:在组织生活会上干部之间开展批评与自我批评,我喜欢扮演老好人的角色,睁一只眼闭一只眼,对大家的批评意见,都是泛泛而谈,避重就轻提出的问题,不痛不痒,没有切中要害有时候碍于情面,怕伤了和气,影响大家的团结,导致民主生活会流于形式,没有达到互相促进,共同进步的目的
(三)对照是否放弃原则方面作为一名纪检监察干部,在执法执纪过程中,有时候摆出一副盛气凌人的姿态,对法律的意识和理解淡薄,受各种各样的诱惑和歪曲,人生价值观发生了扭曲和变形,思想渐渐开始堕落,逐渐滋生了享乐主义思想,偶尔无原则地攀附、讨好、奉承,贪污腐化、缩水走样的苗头逐渐抬头
(四)对照作风不正方面虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律己的工作作风,能够把落实全面从严治党真正挺在前面,但履行中央八项规定及实施细则的要求,定的标准不高,落实不严,岗位廉政风险防控的排查不够细致,不够深入,存在形式主义、本本主义的倾向特别是由于工作繁琐,人民至上的理念没有根深蒂固,入户走访往往是走走过程,图图形式,致使对群众的急难愁盼问题了解的不多,对做好群众工作缺乏分析研判和统筹谋划,致使群众服务工作大打折扣
(五)对照是否滥用权力方面自己虽然能够严格要求自己,廉洁自律,从不借工作之便谋私利,做到常休从政之德、常思贪欲之害、常戒非份只想但是,自觉接受群众监督的意识还不够强,扎实敬业、奋发有为的工作作风逐渐淡化,主要表现在党性的锤炼不够,对廉洁用权,接受监督的意识不强,需要精心打磨对职务权力的认识模糊,理解不透,片面地认为职位的提升,能享受更多的待遇,艰苦奋斗的精神逐渐衰退,防微杜渐、抓早抓小的意识有待于进一步加强作为党员干部必须廉政自律,牢固树立坚定的信念,知法犯法,滥用权力必然要受到法律严厉的制裁
(六)对照清廉失守方面从自身看,能结合实际工作,强化责任担当,强化廉洁自律能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度尽管如此,对制度的权威性认识偏颇,对党纪党规制度建设的分析研究不深,对制度的执行有所减弱,没有把制度规范融入到个人的工作和言行中,制度的刚性约束执行力不强,对常态化的措施缺乏跟踪问效,提醒警示的效果不是太明显,容易被一些不良的思潮趁虚而入
三、产生问题的原因分析.理论学习不够没有静下心来将学习抓在手上,刻苦钻研理论不1够,客观上强调把更多精力放在抓业务、抓工作落实上,忽视了政治理论学习这个“软指标”,对习近平新时代中国特色社会主义思想深入学习深刻理解还有差距,学习不够系统,精神“篱笆”扎得不牢.工作作风不实工作缺乏主动性,总认为自己是副职,在处理事2务时有不愿表态的想法,一定程度上还存在着“好人主义”思想对分管工作缺乏盯住干、马上办和争一流、争先进的工作作风,在实际工作中有安于现状、惰性思想和随大流的心态.制度执行不严对执行党的纪律的重要性认识不够,按照党员标3准和党员领导干部的条件来严格要求自己不够,对干部政治纪律教育抓的不严,执行制度原则性不强,工作中常常碍于情面,在抓干部。