机电科绩效考核表

机电科绩效考核表序考核项目考核标准扣分原因得分备注号

1、严把办公用品关，不丢失、浪费，能部门各类费修复使用的绝不容许申领新的如发现1用指标控制丢失损坏浪费的，每有一次扣2分；

2、（10分）差旅费控制，出差严格按照财务制度执行违反按财务制度规定扣2分

1、未按时完成设备选型扣6分

2、无特设备选型、殊原因未按时完成设备招标扣6分2招标和管理

3、机电设备资料、招投标文件资料不齐（15分）全扣8分

1、机电管理制度不健全扣3分

2、各施工项目部机电管理制度不健全扣3分

3、各施工项目部机电管理制度执行不好扣机电安全质3量标准化（153分

4、各施工项目部机电设备完好率分）未达到95%以上扣3分

5、各施工项目部大型机电设备完好率未达到100%扣3分

1、未计划当月重点工作任务扣4分

2、没有特殊原因而未按时完成重点工作任务扣4分

3、完成重点工作任务质量不部门重点工好扣4分

4、未按时完成集团公司上级4作任务（15部门安排的重点工作任务扣4分

5、未分）按时完成各种临时会议安排的重点工作任务扣4分

1、因日常管理不到位矿井发生机电事故扣4分

2、未按规定深入各施工项目部机电日常其巡查和检查扣4分

3、下井天数未达到5他管理工作公司要求数目的扣4分

4、未按规定就（15分）各施工项目部巡查和检查情况向调度汇报的扣3分

1、在月度工作会议安排的机电工作，无特殊原因，未按时完成一项扣5分，扣公司会议及完为止

2、各种临时会议安排的工作，领导布置的无特殊原因，未按时完成一项扣5分，扣6工作完为止

3、公司领导布置的工作，无特（30分）殊原因，未按时完成一项扣5分，扣完为止。